不做職業(yè)測評，光憑感覺的HR

今天我去面試，那位HR我認為很有個人主義
她一直說我很專注于個人利益，看問題片面，還說我不接受意見
我承認，我確實比較關注個人利益與成長，但是其他人都不是么，你讓人家不拿工資來上班試試，不接受意見這個問題我都不知道她怎么想出來的，我工作的時候跟團隊都相處得很融洽。
去面試也沒做職業(yè)測評，光憑她的感覺能準么
大家說說？？

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