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    1. 沒交社保工傷如何賠償

      時間:2022-06-22 07:03:11 社保 我要投稿
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      沒交社保工傷如何賠償

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      沒交社保工傷如何賠償

        沒交社保工傷如何賠償?

        沒交社保,員工工傷賠償由用人單位全部承擔(dān)。建議按流程先申請工傷認(rèn)定,賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。

        1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料:工傷認(rèn)定申請表(人社局的網(wǎng)站一般有下載)、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等;

        2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定,向設(shè)區(qū)的`市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局);

        3、根據(jù)不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。主要的補償是:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等;

        4、工傷維權(quán)程序比較多,如果自己不熟悉,最好委托律師代理。

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