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    1. 聘用人員勞動(dòng)合同書

      時(shí)間:2022-06-21 19:28:01 勞動(dòng)合同 我要投稿
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      聘用人員勞動(dòng)合同書

        甲方:

      聘用人員勞動(dòng)合同書

        乙方:(崗位: )

        ________因工作需要,需聘請(qǐng)代課教師,________等崗位。聘請(qǐng)實(shí)行一年一聘。

        一、聘用條件

        1.熱愛教育事業(yè),對(duì)教育事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神。

        2.必須具有小學(xué)及以上教師資格證。

        3.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,能完成學(xué)校布置的各自崗位工作任務(wù)。

        4.自覺遵守學(xué)校的一切規(guī)章制度,如有非常原因需要離開崗位,可提前一周向甲方提出終止合同,待甲方批準(zhǔn)以后,方可離開。

        5.認(rèn)真履行崗位職責(zé),做到一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子的一切。

        乙方自愿應(yīng)聘到甲方擔(dān)任工作,為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,經(jīng)雙方商議,特制訂此協(xié)議,訂立合同如下:

        二、聘用人員待遇

        1.聘用人員正式錄用后,與單位簽訂勞動(dòng)合同,教師基本工資 _____元/月,但需在下一學(xué)期正式上班滿1個(gè)月后方可領(lǐng)取,工資發(fā)放形式各校自定。(其他崗位各校自設(shè))

        2.上班期間法定假不扣工資,寒暑假工資照發(fā)。(休完假來上班再發(fā)放)。

        3.出勤獎(jiǎng)、教學(xué)獎(jiǎng)和在職教職工同等待遇。

        4.以上待遇包含社保等各項(xiàng)保險(xiǎn)待遇。

        三、其它事宜

        1.對(duì)聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配,甲方將終止其合同,立即辭退。

        2.乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德,甲方將終止合同。

        3.由于乙方不負(fù)責(zé)任,所帶(教)班級(jí)出現(xiàn)責(zé)任事故的,甲方將終止合同,并追究法律、經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

        4.如乙方生病時(shí)間較長,不能擔(dān)任工作的,甲方將終止合同。

        5.在教師體檢中,假如乙方有傳染病,甲方立即終止合同。

        6.乙方生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi)用自理。有病、有事請(qǐng)假,按學(xué)校管理制度執(zhí)行。

        7.非上班時(shí)間出現(xiàn)安全事故,校方概不負(fù)責(zé)。

        四、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,甲、乙雙方簽字后生效,聘期:一年一聘( 年 月 日—— 年 月 日)

        甲方法人代表簽字:

        乙方簽字:

        20年 月 日

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