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工傷醫(yī)療期間工資待遇問題
我是某國有企業(yè)女職工,因在工作期間砸傷手指,現(xiàn)在家療養(yǎng),療養(yǎng)期間工資沒發(fā)夠,還沒在職期間的的一半工資多,因單位效益好,車間按規(guī)定發(fā)給效益獎,工資科要求扣除效益獎才補發(fā)工資,女工費工齡一直也沒給,工資科說“在停工留薪期內(nèi),工資福利待遇按月支付給本人”。可工資本上沒有,他這樣做對嗎?他只補發(fā)受傷前12個月平均工資。請給予幫助!
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