第一次給別人面試的感想

怎么也沒(méi)想到自己會(huì)給別人面試，而且是為三大石油公司之一的大公司面試畢業(yè)生�？粗�一個(gè)個(gè)的學(xué)生，聽(tīng)他們自我介紹，問(wèn)他們問(wèn)題，感覺(jué)挺好玩，也學(xué)到了很多東西，知道了什么該說(shuō)什么不該說(shuō)，該怎么說(shuō)!

1.不要談待遇。

用人單位最忌諱面試時(shí)講待遇，一般的大型公司都有一定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，該給你的到時(shí)自然會(huì)給你。面試時(shí)對(duì)工資斤斤計(jì)較的人任何公司都不會(huì)要!

2.要自信。

面試時(shí)一定要自信，面試的老總都喜歡有信心有魄力的員工，這是一個(gè)人成功的必備條件。說(shuō)話、走路、落座、起身、握手都要自信，不要太約束!面試官問(wèn)問(wèn)題時(shí)不要急于回答，先微笑一下，想一想再回答，不要急于回答，免得忙中出錯(cuò)!

3.有備而來(lái)。

國(guó)企面試一般會(huì)讓你做個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹，一定要有所準(zhǔn)備，談自己最擅長(zhǎng)的領(lǐng)域，談自己最突出的成績(jī)，姓名年齡等簡(jiǎn)歷上有的就不要再說(shuō)了，要珍惜時(shí)間珍惜機(jī)會(huì)!面試前一定要準(zhǔn)備好的就是挖掘自己的優(yōu)點(diǎn)，組織語(yǔ)言，清楚明白的展示自己優(yōu)秀的一面。

4.對(duì)公司要有詳細(xì)的了解。

很多公司的老板都喜歡問(wèn)“你對(duì)我們公司了解多少?”，這個(gè)問(wèn)題主要是想考察你是不是誠(chéng)實(shí)，如果你不了解就實(shí)話實(shí)說(shuō)，沒(méi)關(guān)系，如果你不了解還非要裝明白，那你慘了!

如果你多公司很了解，那么你的機(jī)會(huì)來(lái)了，但是一定要記住，無(wú)論如何不要說(shuō)公司的不足，不要挑公司的毛病!

5.要表現(xiàn)出向往。

一定要讓老總看出你對(duì)公司的向往和忠誠(chéng)度。從你對(duì)公司的認(rèn)識(shí)了解，從你對(duì)工作的渴望，從你的一舉一動(dòng)都要盡力告訴老總你就是他想要的人，他讓你干什么你就會(huì)干什么!

寫(xiě)了一點(diǎn)僅供參考。嘿嘿!說(shuō)實(shí)話，面試很好玩的!

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