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怎么寫生產(chǎn)經(jīng)理的個人簡歷
姓 名： 先生 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-石首 年 齡： 40
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 165cm
希望地區(qū)： 廣東-廣州、 廣東-深圳、 上海、 廣東-中山、 廣東-東莞
希望崗位： 服裝紡織/鞋帽/皮革類-其他相關(guān)職位
服裝紡織/鞋帽/皮革類-制鞋/制衣/制革/手袋
服裝紡織/鞋帽/皮革類-物料經(jīng)理/主管
尋求職位： 生產(chǎn)經(jīng)理、 品質(zhì)經(jīng)理、 生產(chǎn)總管
教育經(jīng)歷
1988-09 ～ 1991-06 南岳高級中學(xué) 文科 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
2003-09 ～ 2005-06 聚成講學(xué)機構(gòu) 現(xiàn)在管理之
技巧
/執(zhí)行力 結(jié)業(yè)證書
**公司 （2006-06 ～ 2009-09）
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 生產(chǎn)經(jīng)理 崗位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
工作描述： 1.計劃,統(tǒng)籌分配生產(chǎn)定單及各車間生產(chǎn)任務(wù),監(jiān)督生產(chǎn)進度,品質(zhì),保證如期保質(zhì)完成生產(chǎn)貨期.
2.追蹤物料督導(dǎo)生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)的順利進行,各個生產(chǎn)部門的紀律,安全,8S,消防有效的執(zhí)行.
3.推動各部門主管,助理,組長,收發(fā)的管理意思,培訓(xùn)提高其管理力及素質(zhì).
4.監(jiān)督生產(chǎn)所有相關(guān)資料準確性,監(jiān)督召開產(chǎn)前會,班前會對生產(chǎn)中發(fā)生的疑難作出判斷及解決.
5.利用IE手法，推動生產(chǎn)物料的控制,品質(zhì)的控制,生產(chǎn)效率的提高.決策及方針,并監(jiān)督實行.執(zhí)行監(jiān)管公司所推行的一切章程及條例.
6.根據(jù)生產(chǎn)及員工實際情況,審批屬下員工請假,辭工手續(xù),并做到關(guān)心員工工作,生活情況及情緒,及做好相關(guān)工作,并定期評估,培訓(xùn),提議聘請解雇,調(diào)動獎罰,晉升,降職處份本部員工.
離職原因： 有更好發(fā)展
**公司 （2003-09 ～ 2006-06）
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 生產(chǎn)經(jīng)理助理/品質(zhì)經(jīng)理 崗位類別： 品管經(jīng)理/主管
工作描述： 1.管控及按排全廠品質(zhì)部門IQC-IPQC-FQC-OQC/QA日常工作.把生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的品質(zhì)利用品管手法制定日,周,月,季報表,科學(xué)的分析生產(chǎn)品質(zhì),來制定有效的生產(chǎn)品質(zhì)管控.
2.對客戶驗貨的跟培及驗貨報告的簽核,對相關(guān)品質(zhì)事項記錄并實施相關(guān)管控措施下達生產(chǎn)部,并監(jiān)督,跟蹤改善情況.
3.對新開發(fā)客戶的相關(guān)要求制定生產(chǎn)品質(zhì)標準,收集相關(guān)品質(zhì)資料,并整理成培訓(xùn)資料實施培訓(xùn).
4.對品管人員的工作績效的考核,審批屬下人員的請假,辭職針對品管人員的實際能力定期評估,培訓(xùn),提議聘請,解雇,調(diào)動.
5.對外協(xié)工廠的生產(chǎn)／品質(zhì)的評估，審核，并實施生產(chǎn)品質(zhì)的監(jiān)控．
6.對客訴問題,通過IE手法，實施有效的改進措施,并跟蹤生產(chǎn)的改進結(jié)果,有效的控制生產(chǎn)品質(zhì).
離職原因： 調(diào)到子公司
**公司 （1994-09 ～ 2003-05）
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 生產(chǎn)主任 崗位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
工作描述： 1.計劃,統(tǒng)籌分配生產(chǎn)定單及各車間生產(chǎn)任務(wù),監(jiān)督生產(chǎn)進度,品質(zhì),保證如期保質(zhì)完成生產(chǎn)貨期.
2.追蹤物料督導(dǎo)生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)的順利進行,各個生產(chǎn)部門的紀律,安全,5S,消防有效的執(zhí)行.
3.推動各部門主管,助理,組長,收發(fā)的管理意思,培訓(xùn)提高其管理力及素質(zhì).
4.監(jiān)督生產(chǎn)所有相關(guān)資料準確性,監(jiān)督召開產(chǎn)前會,班前會對生產(chǎn)中發(fā)生的疑難作出判斷及解決.
5.根據(jù)生產(chǎn)及員工實際情況,審批屬下員工請假,辭工手續(xù),并做到關(guān)心員工工作,生活情況及情緒,及時做好相關(guān)工作.
離職原因： 找到更好的平臺
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平：
計算機詳細技能：
技能專長：
求職意向
發(fā)展方向： 1000人左右手袋公司，工廠全盤獨立管理，如生產(chǎn)總管，經(jīng)理，品質(zhì)經(jīng)理類職位。
其他要求： 通過你的平臺，把一生所學(xué)的手袋專業(yè)知識，通過IE手法，讓更多的有夢想手袋管理人士找到自己的舞臺。
自身情況
自我評價： 能獨立管理1000人以上的箱包，皮具手袋工廠，統(tǒng)籌，計劃,溝通，協(xié)調(diào)執(zhí)行力超強,問題到我為止。能跟據(jù)工廠現(xiàn)況制定有效的精益生產(chǎn)流程,管制程序。跟據(jù)產(chǎn)品要求編寫品質(zhì)手冊，能按照客人要求制定產(chǎn)品的質(zhì)量標準。本行業(yè)口碑.人源關(guān)系好,有優(yōu)秀經(jīng)營者稱號。本人推行的流水作業(yè)精益生產(chǎn)線一直得到所服務(wù)的公司好評。能出格，算成本，報價等熟練超作手袋各、部門工作。有真皮，布料世界品牌手袋箱包客戶開發(fā)資源。
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