怎樣進行職業(yè)生涯規(guī)劃
很多求職者在面試的時候都會被問到，你對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃是什么?或者是，你對你的職業(yè)有規(guī)劃嗎?無論是為了面試還是為了自己，有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃總是事半功倍的，下面小編就來為大家介紹如何進行職業(yè)生涯規(guī)劃。
方法/步驟
1如果你不知道自己想做什么先做職業(yè)生涯規(guī)劃測試。
網(wǎng)絡(luò)上會有很多專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃測試，這種測試沒有正誤之分，只是把人按照性格盡量地能夠多去分類，并讓系統(tǒng)給你提供職業(yè)選擇建議。由此測試大家可以更了解自己，從而分析自己的長短處，怎么揚長避短地選擇職業(yè)例如文筆好的，可以去當編輯;有創(chuàng)意的，可以去當策劃等等。
2短期職業(yè)目標：
在對自己不想去的職業(yè)，與自己很想去的職業(yè)進行選擇后，大家就可以進一步縮小職業(yè)選擇范圍，并開始進行一個短期的職業(yè)目標，很多人被問到“多少年內(nèi)的職業(yè)目標”時，都是回答“我要當一個什么什么程度的管理者”，并不是自己有多想達到這個程度，只是找不到一個衡量目標的東西。這里給大家一點小建議，在進行這個短期職業(yè)目標的時候，多著重自己的學(xué)習(xí)能力，也就是比較實質(zhì)的東西，例如要學(xué)會某個軟件，要對某個行業(yè)到了有熟悉的程度等等。
3中期職業(yè)目標：
中期的職業(yè)目標通常指10年左右的職業(yè)目標，這方面跟短期職業(yè)目標異曲同工的是，大家要著重于你想在利用這10年時間達到什么實質(zhì)性的進展，例如要求自己多讀管理學(xué)、心理學(xué)的書，讓自己成為某個行業(yè)的行家，要多哪些復(fù)合型的方向進行涉獵，讓自己向?qū)I(yè)性更靠近抑或是管理層靠近等等，這些都是比較實質(zhì)性的職業(yè)目標。
4長期目標：
針對長期的目標，很多人都覺得很遙遠，如果你能夠?qū)ψ约旱哪繕撕苊鞔_那當然很好，但是小編的建議還是結(jié)合自己的短期與中期目標來訂立長期目標，例如是向某個行業(yè)一直穩(wěn)定發(fā)展等等，當然你也可以天馬行空，考慮一下自己創(chuàng)業(yè)。
5結(jié)合自己的興趣和特長進行總體的規(guī)劃和調(diào)整：
很多人都認為，要做自己感興趣的事情，但是事情并不代表你能夠擅長做好這方面的工作，而且一開始感興趣的事情化為工作之后，因為本身期待較高，你可能會發(fā)現(xiàn)跟你的想象并不一樣，這無疑會打擊自信心，所以小編建議，對于職業(yè)規(guī)劃，還是結(jié)合擅長的為主，興趣為輔(當然不要對工作反感)，對職業(yè)規(guī)劃進行總體的調(diào)整。
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