公司規(guī)定去年病假超過30天,事假超過8天不可請年假

我所在的公司規(guī)定每人每年有5天年假,但今年的時候公司突然說,去年病假超過30天,事假超過8天的,今年都不允許請年假.我覺得這個非常不合理.既然要準(zhǔn)備實(shí)行這個規(guī)定就應(yīng)該提前一年通知我們.他既沒有通知,事后也沒有說明為什麼要這樣規(guī)定.他說30天就30天了.我想問一下法律上有沒有相關(guān)規(guī)定,我現(xiàn)在怎麼才能解決這個問題.

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