勞動法規(guī)定請病假多少天起扣工資？

我在城建局下設的事業(yè)單位質安站上班，于2008年4月因病累計請假5天半，請假時有請假條，并且有站長的簽字，但是在發(fā)工資時說我超假3天半，扣除我288.33元，這符合勞動法嗎？在這之前我單位一同事于2007年累計請病假41天并沒有扣工資，且在年終考核時評為優(yōu)秀。這些問題和勞動法相違背嗎？

【勞動法規(guī)定請病假多少天起扣工資？】相關文章：

《勞動法》有規(guī)定只有工傷才可以按病假嗎？03-22

勞動法中規(guī)定的：試用期工資應是正式工資的80%04-20

辭職要扣工資？03-24

教師請病假01-29

請病假申請書04-21

教師請病假05-20

教師請病假申請04-28

教師請病假范文05-04

教師請病假8篇01-29

教師請病假(8篇)01-29