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    1. 解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償問(wèn)題深圳地區(qū)

      時(shí)間:2022-07-11 03:22:05 合同范文 我要投稿
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      我與公司的合同將于2008年年底到期,至到期時(shí)共在公司工作九年半,聽(tīng)說(shuō)公司為了不簽無(wú)固定期限合同,今年合同到期后將不與我續(xù)簽合同,要么先辭職后在重新進(jìn)公司,工齡歸零。根據(jù)新合同法,如果公司不續(xù)簽合同,應(yīng)該給予我們什么樣的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?

      新合同法
      第四十七條:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付
      第九十七條:本法施行之日存續(xù)的勞動(dòng)合同在本法施行后解除或者終止,依照本法第四十六條規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),?jīng)濟(jì)補(bǔ)償年限自本法施行之日起計(jì)算;本法施行前按照當(dāng)時(shí)有關(guān)規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模凑债?dāng)時(shí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
      根據(jù)上面兩個(gè)條款,公司給我們的補(bǔ)償?shù)降讕啄昴?是?008年算起的1年?還是工作年限九年半呢?

      解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償問(wèn)題(深圳地區(qū))

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