節(jié)后提出離職該怎么做？

很多人，要走的想法其實在節(jié)前就有了。

但是，為了年終獎，忍了又忍。終于等到年過完了，該提出離職了。


話雖說的簡單，但做起來是很難的。

上海某公司小王就遇到了這個麻煩。怕同事埋怨，怕領(lǐng)導(dǎo)不放人。那到底應(yīng)該怎么說呢？



個人提出話題，供大家討論一下。以下做個離職備忘：

1、書面申請，提前提交。（正式期員工需要提前30天）

2、妥善交接工作各項，認(rèn)真書寫清單，認(rèn)真逐項交接，并保留交接單存檔。

3、與良師益友保持通訊暢通。

4、完善自己預(yù)借現(xiàn)金、各類票據(jù)、債務(wù)、貨品等事務(wù)。

5、清點自己借用的移動硬盤或U盤等物品，及時歸還。

6、將自己的文檔、電子文檔備份好。

7、沒有拿到自己應(yīng)得的工資等費用之前，請勿簽：與公司各類勞務(wù)關(guān)系已經(jīng)結(jié)清。



關(guān)于離職信，可以打印也可以書寫，如果打印的，記得簽名要自己親自簽。

如果比較不正規(guī)的公司，請保留你交離職申請的證據(jù)。


其實，一切都容易，難就難在開口說：我要辭職。

為了自己更好的發(fā)展，離職跳槽是常事。再見亦是朋友么。

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