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    1. 社保調(diào)整通知

      時(shí)間:2022-07-15 02:21:09 社保 我要投稿
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      社保調(diào)整通知五篇

        在當(dāng)下社會(huì),我們都跟通知有著直接或間接的聯(lián)系,上級(jí)單位向下級(jí)單位對(duì)某一項(xiàng)工作的布置、要求、意見(jiàn)等往往用通知的形式傳達(dá)。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應(yīng)如何寫(xiě)一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ?下面是小編為大家收集的社保調(diào)整通知5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      社保調(diào)整通知五篇

      社保調(diào)整通知 篇1

        咸寧公布社保繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)

        咸寧市企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位新一年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)核定期,咸寧市人社局按照省人社廳文件精神,以市統(tǒng)計(jì)局法定統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為基準(zhǔn),正式印發(fā)了《咸寧市度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)以及撫恤待遇支付標(biāo)準(zhǔn)的通知》。

        通知顯示:

        全市在崗職工人均工資為36853元,月人均工資為3070元。

        ●對(duì)于城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),單位參保繳費(fèi)比例為28%,其中:?jiǎn)挝?0%,個(gè)人8%;

        ●城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為20%,其中:8%計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)。

        ●對(duì)于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),單位參保在職職工繳費(fèi)比例為10%,其中:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%;

        ●退休人員和城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例為8%。

        繳費(fèi)基數(shù)部分,通知規(guī)定:

        ●用人單位和職工按職工上年度月平均應(yīng)發(fā)工資額據(jù)實(shí)申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。

        ●繳費(fèi)基數(shù)高于全市上年度在崗職工人均工資300%的,按300%申報(bào);低于60%的,按60%申報(bào)。

        ●根據(jù)咸政辦發(fā)z20xx{94號(hào)文件:

        參保單位職工醫(yī)療保險(xiǎn)平均繳費(fèi)基數(shù)月工資達(dá)到60%的,享受個(gè)人賬戶(hù)和住院報(bào)銷(xiāo)待遇;

        達(dá)到80%的,享受個(gè)人賬戶(hù)、住院報(bào)銷(xiāo)、普通門(mén)診統(tǒng)籌待遇;

        達(dá)到95%以上的,享受個(gè)人賬戶(hù)、普通門(mén)診統(tǒng)籌、住院報(bào)銷(xiāo)和門(mén)診慢性病補(bǔ)助待遇。

        繳費(fèi)金額部分,通知規(guī)定:

        ●對(duì)城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員,參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),可在全市上年度在崗職工人均工資的60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%范圍內(nèi),按照年繳費(fèi)4416元、5160元、5904元、6624元、7368元、11064元、14736元、18432元、22104元九個(gè)檔次,根據(jù)本人收入狀況和經(jīng)濟(jì)承受能力自行選擇。

        ●對(duì)城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員,參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),年繳費(fèi)額為2947.2元,另大額醫(yī)療保險(xiǎn)為190元/人、年。

        通知要求:

        根據(jù)國(guó)家、省政策規(guī)定,企業(yè)單位及其職工各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)必須以職工工資總額的'比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),做到據(jù)實(shí)核定,繼續(xù)落實(shí)五險(xiǎn)一單。

        社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)低于1840元的按1840元申報(bào),高于9210元按9210元申報(bào)。

        通知下發(fā)后:

        咸寧市人社局第一時(shí)間在政務(wù)服務(wù)大廳信息欄公示相關(guān)文件,管理辦迅速更新大廳各類(lèi)社保繳費(fèi)、待遇經(jīng)辦宣傳欄和各類(lèi)宣傳指南手冊(cè),確保辦事群眾準(zhǔn)確獲知最新人社政策動(dòng)態(tài);

        為應(yīng)對(duì)即將到來(lái)的社保繳費(fèi)高峰期,咸寧市人社局領(lǐng)導(dǎo)要求,管理辦要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)窗口的監(jiān)督管理,及時(shí)回應(yīng)群眾各類(lèi)服務(wù)訴求,協(xié)調(diào)各局屬單位,適時(shí)增派人手,確保窗口工作有序開(kāi)展。

      社保調(diào)整通知 篇2

        20xx年濰坊企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn),社保繳費(fèi)比例調(diào)整通知。

        濰坊企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)

        社保費(fèi)率下調(diào)后,一些職工開(kāi)始擔(dān)心“甘蔗沒(méi)有兩頭甜”,以后的養(yǎng)老、醫(yī)療等社保待遇會(huì)不會(huì)有所下降?

        多地明確表態(tài),費(fèi)率降低后,參保人員的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇不受影響,要確保按時(shí)足額支付。

        天津表示,費(fèi)率降低后,參保人員社會(huì)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)不降低。企業(yè)成本將進(jìn)一步降低,有利于增強(qiáng)企業(yè)活力、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和職工增收。

        湖北指出,階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),不會(huì)影響參保人員的各項(xiàng)待遇水平,下一步將加大工作力度,完善配套措施,確保參保人員各項(xiàng)待遇按時(shí)足額支付。

        陜西也明確,要加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金征繳,做到應(yīng)收盡收,確保參保人員各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)不降低和待遇按時(shí)足額支付。

        人社部也多次強(qiáng)調(diào)不會(huì)影響職工社保待遇。張義珍表示,降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率,尤其是階段性地降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率不會(huì)影響社會(huì)保險(xiǎn)待遇。國(guó)務(wù)院對(duì)階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率提出了明確要求,前提就是要確保參保人員的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇不降低,和待遇按時(shí)足額支付,這是一個(gè)前提條件,是要確保的。

        需要指出的.是,上述部分降低失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人費(fèi)率的地區(qū),其企業(yè)職工拿到手的工資有望變多一些。以湖北為例,湖北提出將失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率由2%降至1%,其中,單位費(fèi)率由1.5%降至0.7%,個(gè)人費(fèi)率由0.5%降至0.3%。湖北省人社廳指出,初步測(cè)算,降費(fèi)率兩年,全省可再為用人單位減輕負(fù)擔(dān)20.9億元以上,增加職工個(gè)人收入3.7億元以上。

        社保繳費(fèi)比例調(diào)整通知

        6月12日,濰坊市人力資源和社會(huì)保障局公布20xx年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)及待遇計(jì)發(fā)基數(shù)!

        根據(jù)公布數(shù)據(jù),20xx年度山東省在崗職工平均工資(城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資口徑)為58197元,月均4849.75元。據(jù)此確定濰坊市20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)平均基數(shù)為4850元/月、最高基數(shù)為14550元/月、最低基數(shù)為2910元/月。企業(yè)職工退休金計(jì)發(fā)基數(shù)為4850元。

        濰坊社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整辦理程序

        1、實(shí)行年報(bào)與完善單位登記信息以及核對(duì)個(gè)人權(quán)益記錄郵寄信息有機(jī)結(jié)合。各參保單位應(yīng)根據(jù)提示,完善補(bǔ)充單位登記信息中的必填項(xiàng)內(nèi)容,同時(shí)對(duì)在職及退休職工的郵寄信息(郵寄地址、郵編、收件人、聯(lián)系電話(huà))進(jìn)行核對(duì)修正,確保個(gè)人權(quán)益記錄單準(zhǔn)確寄送。已開(kāi)通社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)的參保單位,通過(guò)系統(tǒng)上傳單位登記信息以及個(gè)人權(quán)益記錄郵寄信息數(shù)據(jù)。未開(kāi)通網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)的參保單位,可到社保中心進(jìn)行相關(guān)操作。

        2、各參保單位要嚴(yán)格按照原市勞動(dòng)保障局、市財(cái)政局、市統(tǒng)計(jì)局聯(lián)合下發(fā)的《轉(zhuǎn)發(fā)省財(cái)政廳等三部門(mén)〈關(guān)于繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)工資總額基數(shù)有關(guān)問(wèn)題的通知〉的通知》(濰勞社辦[20xx]2號(hào))的要求,對(duì)本單位職工度的繳費(fèi)基數(shù)(即“上年月均實(shí)得收入”欄目)如實(shí)填寫(xiě),按時(shí)上報(bào),不得瞞報(bào)漏報(bào)。市局將組織對(duì)參保單位繳費(fèi)情況進(jìn)行稽查,對(duì)瞞報(bào)、漏報(bào)及逾期未申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)的單位,將按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

        3、參保單位填報(bào)內(nèi)容必須經(jīng)職工本人簽字認(rèn)可并進(jìn)行不少于一周的公示。因填報(bào)不實(shí)或未經(jīng)職工簽字認(rèn)可出現(xiàn)問(wèn)題的,由所在單位承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。逾期不報(bào)的,將根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定,由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%逐月確定應(yīng)繳數(shù)額。

        4、各縣市區(qū)應(yīng)根據(jù)全市統(tǒng)一經(jīng)辦流程的要求,利用社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)及其他社保業(yè)務(wù),不得使用U盤(pán)傳遞數(shù)據(jù),以確保數(shù)據(jù)安全準(zhǔn)確,提高工作效率,提升社保經(jīng)辦能力。

        5、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)年度調(diào)整是社會(huì)保險(xiǎn)重要的基礎(chǔ)性工作,如實(shí)核定社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),對(duì)于維護(hù)職工合法權(quán)益,確保社會(huì)保險(xiǎn)基金足額征收,增強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金支撐能力都具有重要意義。各縣市區(qū)要圍繞擴(kuò)面征繳任務(wù)目標(biāo),認(rèn)真研究年報(bào)工作的特點(diǎn)和規(guī)律,創(chuàng)新思路、強(qiáng)化措施、精心組織、周密部署,確保年報(bào)工作順利完成。

      社保調(diào)整通知 篇3

        據(jù)介紹,從今年1月1日起,用人單位參保職工繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)最高不得超過(guò)15130元/月,最低不得低20xx元/月,用人單位參保職工繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工商保險(xiǎn)的`繳費(fèi)基數(shù)最高不超過(guò)15130元/月,最低不低3026元/月。德陽(yáng)市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“單位職工參保必須按照上封頂、下保底的原則。”

        從今年1月1日起,靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)可按照以下四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)選擇:一檔(40%)繳費(fèi)基數(shù)為20xx元/月,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為403.6元/月;二檔(60%)繳費(fèi)基數(shù)為3026元/月,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為605.2元/月;三檔(80%)繳費(fèi)基數(shù)為4035元/月,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為807元/月;四檔(100%)繳費(fèi)基數(shù)為5044元/月,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為1008.8元/月。靈活就業(yè)人員可自行選擇購(gòu)買(mǎi)。

        此外,靈活就業(yè)人員繳納城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)按以下三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)選擇:一檔(60%)繳費(fèi)基數(shù)為3026元/月,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為272.34元/月;二檔(80%)繳費(fèi)基數(shù)4035元/月,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為363.15元/月;三檔(100%)繳費(fèi)基數(shù)為50.44元/月,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為453.96元/月。

      社保調(diào)整通知 篇4

        根據(jù)《北京市人力資源和社會(huì)保障局、北京市統(tǒng)計(jì)局關(guān)于公布20xx年度北京市職工平均工資的通知》(京人社規(guī)發(fā)【20xx】136號(hào))文件,20xx年度北京市職工年平均工資為77560元,月平均工資為6463元。按照北京市社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就統(tǒng)一20xx年度各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)和繳費(fèi)金額的有關(guān)問(wèn)題通知如下:

        參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。其中,繳費(fèi)基數(shù)上限按照本市上一年職工月平均工資的.300%確定。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的職工繳費(fèi)基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的職工,繳費(fèi)基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。

        20xx-20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整通知

        根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》,經(jīng)北京住房公積金管理委員會(huì)第十五次全體會(huì)議審議通過(guò),現(xiàn)就北京20xx住房公積金年度住房公積金繳存有關(guān)問(wèn)題通知如下:

        一、住房公積金繳存比例

        20xx住房公積金年度(20xx年7月1日至20xx年6月30日)住房公積金繳存比例為12%。

        二、住房公積金月繳存額上限

        根據(jù)北京市統(tǒng)計(jì)局公布的20xx年北京市職工月均工資計(jì)算,20xx住房公積金年度北京住房公積金月繳存額上限為4654元,職工和單位月繳存額上限均為2327元。原則上不允許突破月繳存額上限繳存住房公積金。

        三、住房公積金月繳存額下限

        20xx住房公積金年度,職工住房公積金月繳存基數(shù)不得低于北京市人力資源和社會(huì)保障局公布的20xx年北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1720元;下崗、內(nèi)退等類(lèi)似情況職工月繳存基數(shù)不得低于20xx年北京市基本生活費(fèi)1204元。

      社保調(diào)整通知 篇5

        達(dá)內(nèi)記者從市社保局獲悉,6月1日起,全市參保單位及個(gè)人可以繳納20xx年養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

        參保單位要在8月26日前完成申報(bào)工作

        全市參保單位及用工人員20xx年繳費(fèi)工資基數(shù)核定工作于6月1日起至8月26日結(jié)束。期間各參保單位需及時(shí)申辦用工人員增、減手續(xù),同時(shí)核定并繳納20xx年當(dāng)年保費(fèi)。20xx年參保單位在職人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)下限為2427.20元/月,繳費(fèi)基數(shù)上限為12136.00元/月。

        為進(jìn)一步提升經(jīng)辦效率和服務(wù)水平,今年起,市社保局將為廣大參保單位提供更高效便捷的經(jīng)辦服務(wù):一是建立預(yù)約申報(bào)制度:全市百人以上參保單位可通過(guò)電話(huà)預(yù)約,確定辦理業(yè)務(wù)時(shí)間;二是開(kāi)通網(wǎng)上經(jīng)辦:參保單位可申請(qǐng)數(shù)字證書(shū)和網(wǎng)上經(jīng)辦權(quán)限,通過(guò)社保局網(wǎng)上經(jīng)辦大廳辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù);三是啟動(dòng)批量辦理:參保單位辦理參保登記、中斷繳費(fèi)、恢復(fù)繳費(fèi)、基數(shù)核定等業(yè)務(wù)涉及5人以上時(shí),可下載固定模版,申請(qǐng)辦理批量業(yè)務(wù),模板可至業(yè)務(wù)經(jīng)辦大廳拷貝或在市社保局網(wǎng)站直接下載。

        未按時(shí)足額繳費(fèi)依法懲處

        未按規(guī)定預(yù)繳和在申報(bào)期內(nèi)未及時(shí)辦理基數(shù)核定及申報(bào)繳費(fèi)的參保單位,市社保局將依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定加收滯納金。對(duì)因單位欠費(fèi)原因?qū)е挛窗雌谵k理退休手續(xù)及繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員,養(yǎng)老金核發(fā)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        欠繳20xx年及以前年度養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的參保單位必須一次性補(bǔ)齊欠費(fèi),否則市社保局在依法加收滯納金的同時(shí),將移送人社部門(mén)依法處以欠費(fèi)一倍以上三倍以下的罰款。

        個(gè)人繳費(fèi)仍自由選檔

        20xx年全市以個(gè)人身份參保、續(xù)保人員養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為:按社平60%繳費(fèi)的年繳費(fèi)額為5825.28元/年、按社平80%繳費(fèi)的年繳費(fèi)額為7767.00元/年、按社平100%繳費(fèi)的'年繳費(fèi)額為9708.84元/年。繳費(fèi)后繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)本年內(nèi)不得更改。有意愿選擇按社平110%或120%繳費(fèi)的人員可于至市社保局業(yè)務(wù)經(jīng)辦大廳咨詢(xún)具體標(biāo)準(zhǔn)并辦理繳費(fèi)業(yè)務(wù)。

        申領(lǐng)社保補(bǔ)貼人員盡快繳費(fèi)

        目前我市20xx年當(dāng)年社保補(bǔ)貼申領(lǐng)工作已準(zhǔn)備就緒,參保人員需及時(shí)繳納保費(fèi),并于繳費(fèi)下月辦理申領(lǐng)手續(xù)。

        吉林銀行全面代收

        全市以個(gè)人身份參保、續(xù)保人員按60%、80%、100%標(biāo)準(zhǔn)繳納20xx年及以后年度保費(fèi)的,可直接到吉林銀行任一網(wǎng)點(diǎn)辦理。其中20xx年當(dāng)年達(dá)到法定退休或享受待遇年齡的人員,可依據(jù)人社部門(mén)審批的本人退休時(shí)間,到吉林銀行繳費(fèi)至退休當(dāng)月。

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        以上關(guān)于20xx-2017年吉林最新社保繳費(fèi)比例調(diào)整通知 的相關(guān)信息是達(dá)內(nèi)考試網(wǎng)收集并且整理,僅為查考。