建筑勞務(wù)公司合同范本

　　隨著人們法律意識的建立，合同起到的作用越來越大，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么問題來了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？以下是小編精心整理的建筑勞務(wù)公司合同范本，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　甲方（建筑施工企業(yè)）

　　名稱：___________

　　法定代表人：___________

　　地址：___________

　　電話：___________

　　乙方（農(nóng)民工）

　　姓名：___________

　　性別：___________

　　年齡：___________

　　文化程度：___________

　　住址：___________

　　身份證號：___________

　　甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部等部門關(guān)于進一步解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款問題意見的通知》規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止或者工作（工程）結(jié)束止。

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方分配乙方在___________崗位擔(dān)任___________職務(wù)（工種）在正常情況下乙方應(yīng)當(dāng)完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)，具體生產(chǎn)（工作）任務(wù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為：________。

　　三、工作時間

　　1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制；如實行綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行。

　　2、因生產(chǎn)工作需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點，甲方按規(guī)定支付工資。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時。

　　四、勞動報酬

　　甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月___________日為發(fā)薪日。工資制度和分配形式按下列第___________項執(zhí)行：

　　1、實行計時工資制，乙方完成生產(chǎn)工作任務(wù)，每日工資___________元，每月工資___________元；

　　2、實行計件工資制，具體標(biāo)準(zhǔn)為：________。

　　五、勞動保護

　　1、甲方按照自治區(qū)人民政府的規(guī)定參加工傷保險，乙方因工負(fù)傷、致殘、死亡依法享受因工傷亡待遇；

　　2、甲方為乙方提供符合國家、自治區(qū)有關(guān)勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的作業(yè)場所和防護設(shè)施；

　　3、乙方遵守甲方的安全規(guī)定和操作規(guī)程，不得違章操作。

　　六、違約責(zé)任

　　本合同具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。一方違反本合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；給對方造成經(jīng)濟損失的，依法賠償相關(guān)損失。

　　七、因履行本合同發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方均可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（章）___________

　　法定代表人（簽章）___________

　　乙方（簽章）___________

　　鑒證機關(guān)（章）鑒證人（簽章）___________

　　___________年___________月___________日