倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)精選8篇
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？以下是小編整理的倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃管理，確保收發(fā)、分揀、退貨、產(chǎn)品異常、品質(zhì)控制等倉(cāng)儲(chǔ)工作正常進(jìn)行；
2、制定倉(cāng)庫(kù)日常管理制度、操作流程、KPI考核指標(biāo)；
3、主導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)布局，使用規(guī)劃，設(shè)施運(yùn)行保障及安全控制等工作的開(kāi)展；
4、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)效率、成本、人員管理、流程改善等方面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)。
5、監(jiān)督檢查倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度以及倉(cāng)庫(kù)管理的`各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況；
6、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行管理和培訓(xùn)，分配工作并充分調(diào)動(dòng)倉(cāng)庫(kù)工作人員完成日常工作，做到高效、準(zhǔn)確、有序。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物流管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上倉(cāng)儲(chǔ)物流相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有大型倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程，熟悉倉(cāng)儲(chǔ)布線(xiàn)、質(zhì)量管控、成本管控等精細(xì)化管理方法；
4、較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件；
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能承受一定工作壓力。
1、根據(jù)倉(cāng)儲(chǔ)體系規(guī)劃，負(fù)責(zé)全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理及基礎(chǔ)KPI推進(jìn)，并保證倉(cāng)儲(chǔ)KPI達(dá)成率99%。
2、根據(jù)倉(cāng)儲(chǔ)體系目標(biāo)，負(fù)責(zé)分倉(cāng)審計(jì)盤(pán)點(diǎn)及監(jiān)察督導(dǎo)等工作。
3、全面開(kāi)展全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)體系運(yùn)營(yíng)管理，流程、體系優(yōu)化，合理控制成本費(fèi)用，提升倉(cāng)儲(chǔ)效率。
4、倉(cāng)儲(chǔ)安全運(yùn)營(yíng)，保證全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)收貨，上架，存儲(chǔ)，揀貨，打包，復(fù)核，發(fā)貨流程監(jiān)控和數(shù)據(jù)異常監(jiān)控。
5、與客戶(hù)經(jīng)常溝通、保持良好客戶(hù)關(guān)系保證倉(cāng)儲(chǔ)容積合理利用并提升。
6、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)體系倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)管理能力提升與倉(cāng)儲(chǔ)體系團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)2
產(chǎn)品經(jīng)理(刊登/oms/采購(gòu)/倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)) 1、深入了解電商供應(yīng)鏈管理全流程
2、主導(dǎo)訂單管理、訂單配貨等方面平臺(tái)的產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)
3、與業(yè)務(wù)方和其他供應(yīng)鏈域團(tuán)隊(duì)溝通,收集和梳理業(yè)務(wù)需求
4、分析用戶(hù)需求,從行業(yè)和客戶(hù)的角度,主動(dòng)提出產(chǎn)品優(yōu)化方案
1、5年以上需求分析及實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉電商erp系統(tǒng),有豐富的需求分析經(jīng)驗(yàn)
2、業(yè)務(wù)需求梳理能力:能夠獨(dú)立與業(yè)務(wù)溝通、把握重點(diǎn)需求、并進(jìn)行梳理和歸納
3、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力:能夠?qū)I(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)換為產(chǎn)品,并對(duì)未來(lái)產(chǎn)品應(yīng)用機(jī)構(gòu)提出設(shè)計(jì)與規(guī)劃能力
4、目標(biāo)導(dǎo)向的過(guò)程執(zhí)行力:能夠基于設(shè)定的目標(biāo)制定策略并執(zhí)行
5、業(yè)務(wù)流程梳理能力:可以對(duì)現(xiàn)在流程進(jìn)行分析,提出改善建議
6、良好的溝通與團(tuán)隊(duì)執(zhí)行能力
7、有激情、具有開(kāi)拓、創(chuàng)新精神,能夠承受壓力,習(xí)慣有挑戰(zhàn)性的工作
9、曾經(jīng)主導(dǎo)、參與過(guò)oms項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、實(shí)施、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1、深入了解電商供應(yīng)鏈管理全流程
2、主導(dǎo)訂單管理、訂單配貨等方面平臺(tái)的產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)
3、與業(yè)務(wù)方和其他供應(yīng)鏈域團(tuán)隊(duì)溝通,收集和梳理業(yè)務(wù)需求
4、分析用戶(hù)需求,從行業(yè)和客戶(hù)的角度,主動(dòng)提出產(chǎn)品優(yōu)化方案
1、5年以上需求分析及實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉電商erp系統(tǒng),有豐富的需求分析經(jīng)驗(yàn)
2、業(yè)務(wù)需求梳理能力:能夠獨(dú)立與業(yè)務(wù)溝通、把握重點(diǎn)需求、并進(jìn)行梳理和歸納
3、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力:能夠?qū)I(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)換為產(chǎn)品,并對(duì)未來(lái)產(chǎn)品應(yīng)用機(jī)構(gòu)提出設(shè)計(jì)與規(guī)劃能力
4、目標(biāo)導(dǎo)向的`過(guò)程執(zhí)行力:能夠基于設(shè)定的目標(biāo)制定策略并執(zhí)行
5、業(yè)務(wù)流程梳理能力:可以對(duì)現(xiàn)在流程進(jìn)行分析,提出改善建議
6、良好的溝通與團(tuán)隊(duì)執(zhí)行能力
7、有激情、具有開(kāi)拓、創(chuàng)新精神,能夠承受壓力,習(xí)慣有挑戰(zhàn)性的工作
9、曾經(jīng)主導(dǎo)、參與過(guò)oms項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、實(shí)施、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)3
倉(cāng)儲(chǔ)物流經(jīng)理國(guó)琳(天津)科技有限公司國(guó)琳(天津)科技有限公司,國(guó)琳職責(zé)描述:
1、建立科學(xué)高效的倉(cāng)儲(chǔ)物流管理體系,建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度和流程;
2、根據(jù)生產(chǎn)采購(gòu)計(jì)劃制定倉(cāng)儲(chǔ)物流部的工作計(jì)劃并組織落實(shí);
3、改善倉(cāng)儲(chǔ)物流的各項(xiàng)作業(yè)規(guī)范及流程,提高內(nèi)部運(yùn)作效率,有效降低倉(cāng)儲(chǔ)物流成本;
4、合理利用庫(kù)存空間,負(fù)責(zé)庫(kù)房的全面安全管理工作,發(fā)現(xiàn)庫(kù)存管理中的問(wèn)題并提出改進(jìn)方案;
5、負(fù)責(zé)成品、輔料的日常驗(yàn)收,貨物入庫(kù)到出庫(kù)的全流程管理,定期盤(pán)點(diǎn)和對(duì)賬工作;
6、甄選優(yōu)質(zhì)的`物流公司,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保物流體系的良性運(yùn)轉(zhuǎn);
7、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理。
任職要求:
1、3年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)物流管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟練使用辦公軟件;
3、熟悉大型倉(cāng)庫(kù)管理流程,以及物流管理各關(guān)鍵環(huán)節(jié);
4、具備較強(qiáng)的組織、安排、協(xié)調(diào)溝通能力;
5、工作細(xì)致,謹(jǐn)慎,責(zé)任心強(qiáng)。
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)4
1.目的：為規(guī)范倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)的.管理，明確部門(mén)各崗位職責(zé)與權(quán)限。
2.范圍：恒華工貿(mào)倉(cāng)儲(chǔ)物流部。
3.倉(cāng)儲(chǔ)物流部經(jīng)理崗位職責(zé)。
3.1對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)物流部所有工作負(fù)全責(zé)。
3.2負(fù)責(zé)原輔料、成品庫(kù)存的管理，庫(kù)存數(shù)據(jù)以及使用數(shù)據(jù)分拆，有效確保生產(chǎn)部門(mén)不間斷生產(chǎn)。
3.3對(duì)原輔料來(lái)料情況和質(zhì)量嚴(yán)格控制把關(guān)，確保無(wú)不合格原輔料入庫(kù)。
3.4負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流部日常管理工作，合理安排倉(cāng)管人員各項(xiàng)工作。
3.5負(fù)責(zé)監(jiān)督物料堆放、使用，做到堆放合理，使用先進(jìn)先出；
3.6每天對(duì)所有倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存條件以及物料擺放情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正解決。
3.7負(fù)責(zé)每周對(duì)倉(cāng)庫(kù)物資進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量盤(pán)點(diǎn)的全過(guò)程監(jiān)督管理。
3.8負(fù)責(zé)全程監(jiān)督出貨流程、根據(jù)發(fā)貨數(shù)量，合理運(yùn)輸車(chē)輛安排；
3.9認(rèn)真監(jiān)督檢查倉(cāng)庫(kù)管理人員執(zhí)行規(guī)范管理，并做出業(yè)績(jī)考評(píng)。
3.10監(jiān)督呆料、滯料、廢料報(bào)表編制，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理；
3.11監(jiān)督滯銷(xiāo)品、次品、廢品報(bào)表編制，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理
3.12完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)5
倉(cāng)儲(chǔ)配送經(jīng)理聯(lián)想控股聯(lián)想控股股份有限公司,聯(lián)想,聯(lián)想控股,聯(lián)想崗位職責(zé):
1、執(zhí)行和完善配送中心的規(guī)章制度、規(guī)范配送中心作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本;
2、制定本部門(mén)預(yù)算,合理控制配送成本,合理組織配送裝卸,提高配送服務(wù)效率;
3、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),并定期盤(pán)點(diǎn),保持帳目清晰、規(guī)范,保證系統(tǒng)有效、穩(wěn)定運(yùn)行;
4、科學(xué)管理貨品庫(kù)位,提出改進(jìn)方案,保證倉(cāng)庫(kù)最大化的.使用率;
5、監(jiān)督執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的盤(pán)點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;
6、負(fù)責(zé)配送中心團(tuán)隊(duì)管理,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作技能。
任職資格:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、6年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),有生鮮食品等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范,有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn);
4、較強(qiáng)的溝通、解決問(wèn)題和團(tuán)隊(duì)管理能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;
5、誠(chéng)信、敬業(yè),有韌性,適應(yīng)性好。能接受外派更好。
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)6
倉(cāng)儲(chǔ)物流經(jīng)理國(guó)琳(天津)科技有限公司國(guó)琳(天津)科技有限公司,國(guó)琳職責(zé)描述:
1、建立科學(xué)高效的倉(cāng)儲(chǔ)物流管理體系,建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度和流程;
2、根據(jù)生產(chǎn)采購(gòu)計(jì)劃制定倉(cāng)儲(chǔ)物流部的工作計(jì)劃并組織落實(shí);
3、改善倉(cāng)儲(chǔ)物流的'各項(xiàng)作業(yè)規(guī)范及流程,提高內(nèi)部運(yùn)作效率,有效降低倉(cāng)儲(chǔ)物流成本;
4、合理利用庫(kù)存空間,負(fù)責(zé)庫(kù)房的全面安全管理工作,發(fā)現(xiàn)庫(kù)存管理中的問(wèn)題并提出改進(jìn)方案;
5、負(fù)責(zé)成品、輔料的日常驗(yàn)收,貨物入庫(kù)到出庫(kù)的全流程管理,定期盤(pán)點(diǎn)和對(duì)賬工作;
6、甄選優(yōu)質(zhì)的物流公司,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保物流體系的良性運(yùn)轉(zhuǎn);
7、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理。
任職要求:
1、3年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)物流管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟練使用辦公軟件;
3、熟悉大型倉(cāng)庫(kù)管理流程,以及物流管理各關(guān)鍵環(huán)節(jié);
4、具備較強(qiáng)的組織、安排、協(xié)調(diào)溝通能力;
5、工作細(xì)致,謹(jǐn)慎,責(zé)任心強(qiáng)。
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)7
電商倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理+社保獎(jiǎng)金合肥漢世貿(mào)易有限公司合肥漢世貿(mào)易有限公司,漢世職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)人員日常工作分配及人員管理;
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物出、入庫(kù)及在庫(kù)6s管理工作;
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理,保證倉(cāng)庫(kù)erp數(shù)據(jù)清晰、準(zhǔn)確,帳物相符;
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)收發(fā)貨各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作;
5、加強(qiáng)與提高倉(cāng)庫(kù)的各崗位人員工作能力;
6、保證倉(cāng)庫(kù)所有貨品的庫(kù)存準(zhǔn)確率及出入庫(kù)的準(zhǔn)確率;
7、加強(qiáng)與其他部門(mén)的工作協(xié)調(diào)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作匯報(bào)。
任職要求:
1、man,35周歲以下,全日制本科或以上學(xué)歷;
2、至少3年以上倉(cāng)庫(kù)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),電腦使用熟練;
3、至少精通sap、erp、wms中的`一個(gè)系統(tǒng)的操作及應(yīng)用;
4、能服從上級(jí)安排,身體強(qiáng)健,能吃苦耐勞,踏實(shí)勤奮;
5、有現(xiàn)代化倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉智能化倉(cāng)儲(chǔ)管理方案;
倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：（服裝電商行業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)管理）
1、依據(jù)項(xiàng)目年度銷(xiāo)售計(jì)劃，做出年度工作計(jì)劃和預(yù)算；
2、深入分析運(yùn)營(yíng)情況，協(xié)同各部門(mén)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)，不斷改善運(yùn)營(yíng)指標(biāo)及成本結(jié)構(gòu)；
3、電商B2C、B2B、唯品會(huì)、天貓、淘寶等主流電商平臺(tái)的訂單業(yè)務(wù)的處理；
4、對(duì)收、上、分、發(fā)、存、退等各項(xiàng)工作流程制度的梳理和優(yōu)化；
5、針對(duì)新款、舊款、特定款做出不同的分揀方式，提升工作效率；
6、人員組織架構(gòu)調(diào)整，制定各崗位KPI績(jī)效考核指標(biāo)；
7、負(fù)責(zé)部門(mén)員工日常操作業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才梯隊(duì)培養(yǎng)，績(jī)效體系搭建；
8、良好的系統(tǒng)及邏輯思維能力，理解事物的復(fù)雜性，能從全局的角度考慮問(wèn)題，同時(shí)具備較強(qiáng)的.項(xiàng)目執(zhí)行能力。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、經(jīng)驗(yàn)要求：同行業(yè)相關(guān)崗位任職3年以上的管理人員，熟悉WMS、ERP、SAP等系統(tǒng)及辦公軟件操作；
3、工作認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng)；
4、自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，快速響應(yīng)問(wèn)題、結(jié)果導(dǎo)向；
5、具有良好的溝通、表達(dá)及協(xié)調(diào)能力，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。
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