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    1. 職業(yè)病防治工作自查報(bào)告

      時(shí)間:2022-04-20 19:02:08 職業(yè)/專業(yè)/職能 我要投稿
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      職業(yè)病防治工作自查報(bào)告

        隨著人們自身素質(zhì)提升,報(bào)告對我們來說并不陌生,通常情況下,報(bào)告的內(nèi)容含量大、篇幅較長。你所見過的報(bào)告是什么樣的呢?下面是小編精心整理的職業(yè)病防治工作自查報(bào)告,僅供參考,大家一起來看看吧。

      職業(yè)病防治工作自查報(bào)告

      職業(yè)病防治工作自查報(bào)告1

        職業(yè)病防治工作既關(guān)系到公司全體員工的身體健康和合法權(quán)益,也關(guān)系到公司的健康持續(xù)發(fā)展。嘉華公司層層貫徹落實(shí)國家法律法規(guī)所賦予的職業(yè)病防治職責(zé),以保障從業(yè)人員生命安全和健康為目標(biāo),按照廣能集團(tuán)《關(guān)于印發(fā)職業(yè)病專項(xiàng)集體合同檢查考核辦法的通知》文件精神,認(rèn)真落實(shí),穩(wěn)步推進(jìn),有效預(yù)防、控制和減少了職業(yè)病危害,F(xiàn)將嘉華公司職業(yè)病防治工作的自查情況匯報(bào)如下:

        一、加大力度,不斷強(qiáng)化對職業(yè)病防治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

        為了進(jìn)一步樹立以人為本的理念,關(guān)心職工的身體健康和生命安全。認(rèn)真貫徹落實(shí)國家制定的《職業(yè)病防治法》和公司第三界職代會,企業(yè)和工會兩方首席代表簽署的《職業(yè)病防治專項(xiàng)合同》精神,公司成立了職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組。由公司安全生產(chǎn)副經(jīng)理任組長,公司工會主席任副組長,成員由生產(chǎn)安全部、人力資源部、黨群工作部、財(cái)務(wù)部、綜合辦公室負(fù)責(zé)人組成。

        領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國家和上級公司職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策;負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部重大健康管理問題的決策;組織職業(yè)病危害事故的調(diào)查和處理;組織公司職業(yè)病防治工作的實(shí)施。

        為了更好的開展職業(yè)病防治工作,職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立了辦公室,辦公室設(shè)在公司人力資源部,人力資源部部長任辦公室主任,負(fù)責(zé)公司資源部防治工作的具體事務(wù)。制定了各級職業(yè)病防治職責(zé),并設(shè)立專人對職業(yè)病防治工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,對職業(yè)病防治工作進(jìn)行管理的同時(shí),對各級責(zé)任人履行職業(yè)病防治職責(zé)的情況進(jìn)行監(jiān)督。

        二、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,夯實(shí)職業(yè)病防治的基礎(chǔ)工作

        1.強(qiáng)化培訓(xùn),增強(qiáng)全員的自我防護(hù)意識,有效防范職業(yè)病。嘉華公司從職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)著手,強(qiáng)化普法學(xué)習(xí),認(rèn)真落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,從根本上和源頭上抓職業(yè)病防治工作,具體開展的工作有:充分利用車間早會、班前會、公開欄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等多種形式,有針對性地宣傳職業(yè)病防治知識,加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的'宣傳。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動防護(hù)用品的使用、管理等內(nèi)容進(jìn)行了宣傳教育,通過宣傳活動,提高了員工對職業(yè)病防治工作重要性的認(rèn)識及職業(yè)病防范技能,為開展職業(yè)病防治工作創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和工作環(huán)境。

        2.建章立制,健全職業(yè)病防治管理體系。為了明確職業(yè)病防治職責(zé),規(guī)范職業(yè)病防治工作程序,公司制訂了《嘉華公司年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案》、《從業(yè)人員防護(hù)用品管理制度》、《職業(yè)危害告知制度》、《職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度》、《職業(yè)危害防治責(zé)任制度》、《職業(yè)危害日常檢測管理制度》、《職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度》、《職業(yè)病作業(yè)防護(hù)管理制度》、《職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案》等一系列制度,并建立了公司職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬和檔案,在完善管理機(jī)構(gòu)和強(qiáng)化制度落實(shí)的基礎(chǔ)上,以營造良好的生產(chǎn)、生活環(huán)境為工作重心,從人、財(cái)、物上為勞動者權(quán)益保護(hù)工作提供強(qiáng)有力的組織保證,從力度和手段上使職業(yè)病防治工作上一個(gè)新臺階。

        3.開展職業(yè)病防治工作檢查,深入查找問題。公司職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組定期不定期對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行檢查,查找并整治職業(yè)病危害源,同時(shí)督促各級管理者嚴(yán)格履行職業(yè)病防治管理職責(zé)。在檢查工作中,各車間認(rèn)真按照實(shí)施方案的要求,徹底檢查本車間作業(yè)現(xiàn)場和人員,查找、整治生產(chǎn)現(xiàn)場職業(yè)病危害源,糾正員工錯(cuò)誤習(xí)慣,提升員工對職業(yè)病防治安全意識,規(guī)范職業(yè)病防治日常管理。

        4.認(rèn)真督促整改,嚴(yán)格檢查考核。對查找出的隱患問題及時(shí)督促整改,對不按期整改的給予經(jīng)濟(jì)處罰。同時(shí)每月檢查各車間職業(yè)病防治責(zé)任人履職情況,將檢查結(jié)果納入工資考核體系,按月進(jìn)行考核,嚴(yán)重違反制度的行為并給予單項(xiàng)處罰。

        三、自查自糾,全面開展職業(yè)危害防治。

        1.嘉華公司生產(chǎn)過程中所涉及到的危害因素主要有油漆、噪音、粉塵、高溫等,若控制不當(dāng)或監(jiān)管不到位,極易誘發(fā)職業(yè)病。為了給員工營造一個(gè)好的工作和生活環(huán)境,公司人力資源部每月組織一次對生產(chǎn)現(xiàn)場容易產(chǎn)生職業(yè)病的工作場所進(jìn)行檢查,并將檢查結(jié)果通告各車間、各部門,限期監(jiān)督整改,切切實(shí)實(shí)地讓員工能在崗位上放心的工作。

        2.開展職業(yè)病防治大檢查,全面查找現(xiàn)場職業(yè)病安全隱患。職業(yè)病防治小組會同部門、車間安全管理人員及工會、團(tuán)委、群安崗等相關(guān)人員對公司生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式排查,從人、機(jī)、環(huán)、系統(tǒng)入手,全面查找各環(huán)節(jié)存在的誘發(fā)職業(yè)病發(fā)生的隱患,檢查發(fā)現(xiàn),受生產(chǎn)場地限制,公司存在一些導(dǎo)致職業(yè)病發(fā)生的因素,主要表現(xiàn)在以下幾方面:

        ①支架車間組焊段焊接作業(yè)時(shí),焊接弧光會對周圍員工產(chǎn)生一定程度的傷害;

       、谲囬g員工有勞保用品穿戴不規(guī)范現(xiàn)象;

        ③油漆作業(yè)無固定場所,導(dǎo)致油漆與其他工種交叉作業(yè),增加了職業(yè)病危害;

        為此公司針對以上幾個(gè)方面,在確保員工作業(yè)安全情況下作出了整改:

        ①針對支架車間焊接弧光的問題、車間在每個(gè)工作場地間設(shè)置了擋板、增加了車間的通風(fēng)設(shè)施;

        ②針對車間員工有勞保用品穿戴不規(guī)范的現(xiàn)象進(jìn)行了教育,督促車間領(lǐng)導(dǎo)對員工勞保用品穿戴的問題加強(qiáng)培訓(xùn)及檢查;

       、坩槍τ推嶙鳂I(yè)場所問題,公司今年專門劃分了油漆作業(yè)區(qū)域,并為油漆作業(yè)人員增制了防毒面具;

       、芡瑫r(shí)對煉鋼工重新配備了鍍反射膜隔熱服。

        3.加大生產(chǎn)現(xiàn)場檢查力度,整治職業(yè)病隱患。職業(yè)病防治小組每月對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行一次職業(yè)危害防治工作檢查,同時(shí)不定期進(jìn)行巡查,及時(shí)糾正生產(chǎn)現(xiàn)場的易誘發(fā)職業(yè)病的行為及狀態(tài),查處現(xiàn)場未規(guī)范穿戴勞保用品行為1人次,按公司制度進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰。每月對各車間負(fù)責(zé)人在職業(yè)病防治上履職情況進(jìn)行檢查,并將檢查結(jié)果與工資掛鉤考核。

        4.按照GB/T11651-20xx《個(gè)體防護(hù)裝備選用規(guī)范》標(biāo)準(zhǔn)要求,檢查公司各工種勞動保護(hù)用品配備情況。通過現(xiàn)場走訪調(diào)查,公司勞保用品配備基本規(guī)范,但勞保用品質(zhì)量較差,使用效果欠佳。職業(yè)病防治小組將此意見反饋給供應(yīng)部,要求限期整改,務(wù)必提供合格的勞保用品。

        5.收集近幾年集團(tuán)公司職業(yè)病防治檢查的問題發(fā)現(xiàn),有很多問題都是重復(fù)出現(xiàn)的低級錯(cuò)誤,充分暴露出各單位因工期緊對職業(yè)病防治工作重視程度不夠。人資部及生產(chǎn)部修訂完善了公司職業(yè)病防治檢查考核辦法,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行職業(yè)病防治檢查,對各車間進(jìn)行評比,檢查未達(dá)標(biāo)的單位扣減當(dāng)月結(jié)算工資的2%。

        四、加大職業(yè)病監(jiān)督力度,狠抓職業(yè)病防控

        1、對公司基層單位落實(shí)職業(yè)病防治工作情況定期進(jìn)行監(jiān)督檢查,并將個(gè)人使用防護(hù)用品檢查情況納入本單位考核。檢查主要包括作業(yè)場所安全防護(hù)設(shè)施落實(shí)情況和勞動者防護(hù)用品的佩戴情況。通過檢查,全體員工的職業(yè)病防治意識有了很大的提高。

        2、在職業(yè)危害因素防護(hù)方面,公司通過配備專業(yè)的個(gè)人防護(hù)用品及提升安全管理水平,改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,減輕職業(yè)危害的發(fā)生,以達(dá)到國家的標(biāo)準(zhǔn),使員工生活在健康、清新的環(huán)境中。

        3、職業(yè)健康建監(jiān)護(hù)方面,公司建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案,有組織安排公司員工進(jìn)行體檢,對有職業(yè)禁忌的員工及時(shí)調(diào)離作業(yè)崗位,保證了企業(yè)員工身體健康。

        4、個(gè)體防護(hù)用品發(fā)放方面,根據(jù)《勞動防護(hù)用品選用規(guī)則》(GB11651)和國家頒發(fā)的勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)規(guī)定,結(jié)合嘉華公司實(shí)際制定了《嘉華公司員工勞動防護(hù)用品發(fā)放管理辦法》,按照不同的工種、勞動環(huán)境和條件,按時(shí)發(fā)放給職工防護(hù)用品。

        五、存在主要問題

        一是部分基層員工對職業(yè)病危害認(rèn)識不足,法律意識淡薄。二是大量雇用的新進(jìn)員工安全與衛(wèi)生意識不夠強(qiáng)。三是對職業(yè)健康危害因素監(jiān)測有待加強(qiáng)。四是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進(jìn)一步完善。這些問題和不足,我們將進(jìn)一步加大工作力度,切實(shí)加以解決。

        六、下一步工作安排

        在下一步的工作中,我們將以這次檢查為契機(jī),對存在的問題,認(rèn)真采取措施,加以解決。

        一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。對職業(yè)病防治工作中存在的問題,認(rèn)真地分析、研究和解決,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處,盡快建立完善職業(yè)病防治體系。

        二是加強(qiáng)宣傳教育,強(qiáng)化職業(yè)安全意識。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣傳。有計(jì)劃地組織基層各單位開展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及防治知識培訓(xùn)學(xué)習(xí),強(qiáng)化職業(yè)安全意識,充分利用企業(yè)宣傳等多種形式,注重提高勞動者的法律觀念和自我保護(hù)能力的宣傳教育。

        三是定期組織職業(yè)病防治工作小組巡查,就查出的問題及時(shí)研究,制訂整改措施,落實(shí)部門按期解決,及時(shí)消除職業(yè)病危害事故的隱患;定期組織職業(yè)病防治小組人員會議,聽取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)健康有關(guān)情況的匯報(bào),及時(shí)采取措施。

        四是如發(fā)生職業(yè)病危害事故,要科學(xué)應(yīng)對及妥善處理,及時(shí)報(bào)告,積極配合有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

        職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程,我們深感責(zé)任重大,盡管公司職業(yè)病防治工作取得了一定的成績,但與要求相比還存在差距,工作中還存在許多薄弱環(huán)節(jié),需要引起我們的高度重視,切實(shí)加以解決。在預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,保護(hù)勞動者健康等方面進(jìn)一步努力工作,今后將進(jìn)一步加大工作力度,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針,采取有力措施,為全體員工的健康和公司發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

      職業(yè)病防治工作自查報(bào)告2

        為了搞好職業(yè)病防治工作,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求,保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》,制定本單位職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案。

        1、建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制。

        2、依法參加工傷社會保險(xiǎn),確保勞動者依法享受工傷社會保險(xiǎn)。

        3、積極做好工作場所的職業(yè)危害防護(hù)工作,使工作場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:

        a)職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)難;

        b)有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施;

        c)生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;

        d)有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施;

        e)設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動者生理、心理健康的要求;

        f)法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動者健康的其他要求。

        4、職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報(bào)

        建立在識別職業(yè)病危害因素的基礎(chǔ)上,根據(jù)規(guī)定的職業(yè)病危害因素的.種類進(jìn)行申報(bào),按照《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》的規(guī)定,填報(bào)好各種申報(bào)表。

        5、本單位的建設(shè)項(xiàng)目(新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、引進(jìn)項(xiàng)目)應(yīng)當(dāng)向安監(jiān)部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告并經(jīng)安監(jiān)部門審核同意。

        6、對從事放射、高毒等作業(yè)實(shí)施特殊管理。

        7、建立完善職業(yè)衛(wèi)生防治管理措施:

        8、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度。

        9、堅(jiān)持職業(yè)病報(bào)告制度。

        10、職業(yè)病危害公告告知和工作場所危害警示及報(bào)警裝置。

        11、結(jié)合本單位職業(yè)病防治工作的實(shí)際情況,將各項(xiàng)工作分解、細(xì)化,將各項(xiàng)工作納入時(shí)間表,責(zé)任落實(shí)到人,實(shí)行分工負(fù)責(zé)、按時(shí)完成職業(yè)病防治計(jì)劃的實(shí)施方案。

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