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    1. 禁止上班期間玩手機通告

      時間:2022-04-27 08:57:24 通告范文 我要投稿
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      禁止上班期間玩手機通告

      禁止上班期間玩手機通告1

      司屬各部門:

      禁止上班期間玩手機通告

        近期經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)一些員工在上班時間玩手機的現(xiàn)象較為普遍,給公司的正常生產(chǎn)及安全狀況帶來嚴重影響,為進一步改進工作作風,嚴肅工作紀律,維護正常的.工作秩序,嚴禁員工在上班時間內(nèi)玩手機,現(xiàn)作如下規(guī)定:

        一、各部門領(lǐng)導要做到以身作責,如發(fā)現(xiàn)班組長以上人員在上班期間玩手機,發(fā)現(xiàn)一次給予記過處分/次。

        二、如發(fā)現(xiàn)員工在上班期間玩手機,發(fā)現(xiàn)一次給予本人警告處分/次,所屬部門領(lǐng)導將負連帶責任。

        三、以上行政處分將作為年終獎金考核的依據(jù),請各部門切實加強對本部門員工的管理及監(jiān)督檢查,加大檢查力度,最大限度地減少或杜絕上班期間員工玩手機的現(xiàn)象。公司稽核部也將加大檢查和抽查力度,對違反規(guī)定人員,將嚴肅處理。

        ***********公司

        年月日

      禁止上班期間玩手機通告2

      各部門:

        近期一些員工在上班時間玩手機的現(xiàn)象非常普遍,給公司的.正常生產(chǎn)、安全狀況及公司整體氛圍和形象帶來嚴重影響,為進一步改進工作作風,嚴肅工作紀律,維護正常的工作秩序,嚴禁員工在上班時間玩手機(上網(wǎng)、玩游戲、玩微信、QQ、看電視等),現(xiàn)作如下規(guī)定:

        一、如發(fā)現(xiàn)員工在上班期間玩手機,每次處罰30元。

        二、各部門要切實加強對本單位員工的管理及監(jiān)督檢查,加大檢查力度,最大限度地減少或杜絕上班期間員工玩手機的現(xiàn)象。公司也將加大檢查和抽查力度,對違反規(guī)定人員,將嚴肅處理。特此通知

        人事行政部

        20xx/5/27

      禁止上班期間玩手機通告3

      各相關(guān)部門:

        近期經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)一些員工在上班時間玩手機的現(xiàn)象非常普遍給公司的正常工作帶來嚴重的負面影響,降低了工作效率,為進一步改進工作作風,嚴肅工作紀律維護正常的工作秩序嚴禁員工在上班時間玩手機,現(xiàn)作如下規(guī)定 :

        一、各部門領(lǐng)導要做到以身作責,如發(fā)現(xiàn)部門領(lǐng)導以上人員在上班期間玩手機,每次處罰100元。

        二、如發(fā)現(xiàn)員工在上班期間玩手機,第一次扣罰20元,第二次扣罰50元,第三次扣罰100元,第四次全部扣除其當月的'績效工資。

        三、各部門要切實加強對本部門員工的管理及監(jiān)督檢查,加大檢查力度,最大限度地減少或杜絕員工上班期間玩手機的現(xiàn)象。公司也將加大上班期間玩手機檢查和抽查力度,對違反規(guī)定人員,將嚴肅處理。

        處罰不是目的,望各位領(lǐng)導及員工以身作責,明確自身職責,真正做到為個人發(fā)展、為集團利益發(fā)展盡心盡責、無怨無悔!

        特此通知!

        董事局秘書

        20xx年11月8日

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