物流組長崗位職責

　　在現(xiàn)在的社會生活中，很多地方都會使用到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家整理的物流組長崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

物流組長崗位職責1

　　1 根據生產計劃合理安排人力并開展人員的'多技能培訓;

　　2 據生產流程要求監(jiān)督指導員工正確填寫相關表單;

　　3 根據生產績效考核制度指導員工日常行為，并對員工的工作表現(xiàn)進行客觀評價;

　　4 即時追蹤產線的產能及品質狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理;

　　5 分析異常產生的原因并提出和執(zhí)行相關改善措施，及時反饋與跟蹤改善結果;

　　6 基于實踐結果，對生產部相關流程 制度 表單提出合理化改善建議。

物流組長崗位職責2

　　物流電商組長海明控股海明控股有限公司,海明控股,海明職責描述:

　　1、組織員工進行業(yè)務及技術培訓、業(yè)績評估,不斷提升員工的'專業(yè)技能和業(yè)務素質,不斷提高工作效率;

　　2、協(xié)助部門主管制定和完善倉庫管理系統(tǒng)、標準化作業(yè)崗位、作業(yè)流程、作業(yè)標準。檢查和指導下屬員工按標準進行操作,并對實施結果予以考核;

　　3、維護系統(tǒng)相關數據,并對各類數據信息進行統(tǒng)計分析,及時提供有關庫存動態(tài)資料,并提出合理化建議;

　　4、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫最大化的使用率;

　　5、有效配合公司整體業(yè)務運作需求;

　　6、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結果分析,并提出改進方案;

　　任職要求:對服裝有一定的了解,有二年以上的物流倉儲經驗,熟悉電商平臺操作.

　　熟練運用office辦公軟件,對電商管易系統(tǒng)和wms系統(tǒng)有一定的了.

　　做事誠懇、務實,執(zhí)行力強,抗壓能務強,溝通能力佳.

物流組長崗位職責3

　　1 主持班早會 例會，正確傳達上級指示文件;

　　2 按車間下達的生產指標組織生產任務的實施并向上級報告生產完成情況;

　　3 根據生產需要進行現(xiàn)場指導 巡視 監(jiān)督 檢查本工段生產線各項工作;

　　4 根據生產訂單情況。合理的.調配生產線操作工人;

　　5 完成上級領導安排的其他工作。

物流組長崗位職責4

　　1 做好生產前準備工作，監(jiān)督好現(xiàn)場的紀律衛(wèi)生及工作效率，對產品的制作工藝和質量進行檢查;

　　2 管理生產現(xiàn)場，確保生產現(xiàn)場符合公司及工廠相關規(guī)定;

　　3 根據生產任務安排生產進程并監(jiān)督生產實施狀況，確保按時交貨;

　　4 具有一定的生產組織和管理能力，具有較好的控制能力和協(xié)調能力，及時果斷地處理解決生產過程中出現(xiàn)的'各種問題;

　　5 工作認真負責，具有良好的溝通能力。

物流組長崗位職責5

　　1. 員工日常管理，新員工技能培訓;

　　2. 主導車間5S，協(xié)助生產流程改善;

　　3. 根據工作任務安排小組生產計劃,確保符合交貨時間表，保證產品質量;

　　4. 公司相關資質協(xié)助辦理;

　　5. 其它上司安排的工作。

物流組長崗位職責6

　　1.根據生產計劃安排產線員工工作，再計劃內時間保質保量完成生產任務;

　　2.負責指導產線員工工作，解決縫制過程中出現(xiàn)的問題;

　　3.負責本組質量控制;

　　4.平衡本組生產能力，保證流水線順暢;

　　5.負責控制本組縫制成本及人工成本;

物流組長崗位職責7

　　工作要點：

　　1、做好物料的收、發(fā)、存工作

　　2、倉庫物料與帳目的清點和核查

　　3、對物料倉全體員工工作的考核

　　4、部門之間的協(xié)調工作要求：

　　工作職責：

　　1、在分管副總經理的指導下，對物料倉的管理制度進行不斷完善

　　2、負責所有物料的收、發(fā)、存的規(guī)范管理

　　3、協(xié)調處理好與其它部門的聯(lián)絡工作

　　4、對物控部全體員工的工作進行監(jiān)管并對倉庫的安全、衛(wèi)生負責

　　5、倉庫物品與帳目情況的核查

　　6、做好生產常用品的`倉儲計劃和跟進申購活動

　　7、各類憑證的歸檔工作 8、各種生產原材料購進及時的跟進工作

　　9、宣導并執(zhí)行ISO系列和HACCP標準

　　10、完成上級臨時交辦的任務衡量標準：

　　流程細則和責任要點：

　　1、物料工作能有條不紊的進行（帳、物、卡三者吻合）

　　2、物料堆放有序符合質量要求（符合企業(yè)防火要求、通道暢通、物品存放高度不能超過產品本身的要求、衛(wèi)生良好）

　　3、做到物帳相符數據準確（各類產品分類存放，標識清楚，無物品混放現(xiàn)象，在每種產品的面上要有產品的品名、規(guī)格、數量、負責人）

　　4、倉庫無積壓產品和浪費（每月26日對倉儲物進行盤點分析，對到保質期的產品及時上報分管副總經理處理）

　　5、與相關部門的聯(lián)絡暢通無阻（協(xié)調好關系，確保原材料的及時到貨，做好收貨工作，不能因本部門的事影響其它部門的正常運作）

　　6、本部人員無違反公司的規(guī)章制度

　　7本部門有對員工進行培訓的記錄

　　8、各類憑證存檔分類清楚、齊全

　　9、倉庫無安全事故、質量事故、環(huán)境衛(wèi)生良好

　　要求B

　　工作概要：以確�，F(xiàn)場物流班組正常運作為目標，班組成員考核、加強基層管理、協(xié)助上級主管對業(yè)務運作，人員管理等工作更為具體化管理的一系列工作。

　　1、按時按量完成各種班組報表和班組人員的考核工作。

　　2、定時進行現(xiàn)場巡視，巡視內容包括（庫內安全、消防、人員、現(xiàn)場操作、貨物擺放）是否有效按規(guī)定操作和擺放。

　　3、對待突發(fā)情況和相關報警能有效的處理和監(jiān)控，并按規(guī)定做好相關報警的工作。

　　4、每日例行對鏟車及相關設備進行點檢確認，鏟車或工位器具有故障或損壞時，及時向相關人員報修并跟蹤相關維修進度。

　　5、對下屬員工和新員工定期進行崗前教育和倉庫操作流程的培訓。

　　6、定期安排和完成各種應急演練和演習。

　　7、完成主管安排的其他工作，協(xié)調好下屬和相關部門的工作。

　　要求C

　　崗位職責：

　　1）做好退料及協(xié)調物流、生產、質檢工作；

　　2）檢查落實物流部每位員工的工作質量和工作效率；

　　3）及時處理和反饋現(xiàn)場突發(fā)情況，對臨時性工作的部署執(zhí)行，做到對現(xiàn)場工作及時處理及時匯報；

　　4）配合主管工作，完成領導交辦的其他工作；

　　任職要求：

　　1）高中及以上文化程度；

　　2）持有叉車證，駕齡兩年以上；

　　3）有三年以上倉庫管理經驗或一年以上倉庫領班經驗。

物流組長崗位職責8

　　1 熟悉各類針，梭織面料及毛紗性能及質量標準，能獨立完成面料風控測試及分析出面料缺陷并提出合理的解決方案，杜絕批量性問題產生;

　　2 熟悉服裝制作流程，負責大貨齊碼產前樣批版確認工作，能發(fā)現(xiàn)分析工藝隱患以確保工藝的合理性及可操作性;能發(fā)現(xiàn)工藝的缺陷并評估生產風險，杜絕批量性問題產生。

　　3 配合主管根據訂單的'交貨時間，合理安排QC及倉庫檢驗日常工作，同時在每個階段做好品質查驗報告收集與整理工作，及時向部門主管反應質檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題及處理結果，確保入庫產品達到公司品質要求。

　　4.負責售后問題維修與客服保持良好的溝通，根據客戶投訴的照片分析問題產生的原因判斷修復的可操作性，并與工廠溝通確認修復事宜及時回復客服維修時效。

　　5 根據合同要求，負責公司提供給服裝廠的面輔料在訂單入庫后進行對賬及結算等事宜，做到臺賬相符;

　　6 完成領導臨時交辦的其他工作任務，做好工藝資料的發(fā)放與保存工作。

　　7 熟練運用 EXCEL WPS等辦公軟件進行各種數據分析資料匯編。

　　8 責任心強，做事細致;執(zhí)行力強，有上進心;吃苦耐勞，學習能力強;

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