設(shè)計(jì)院崗位職責(zé)通用
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編收集整理的設(shè)計(jì)院崗位職責(zé)通用，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
設(shè)計(jì)院崗位職責(zé)通用1
1、參與工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，參與制定項(xiàng)目計(jì)劃。
2、參與或獨(dú)立完成項(xiàng)目平面規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)、提案制作、施工圖制作或?qū)徍恕?/p>
3、參與施工圖制作的`流程計(jì)劃及細(xì)節(jié)監(jiān)管。
4、對(duì)項(xiàng)目的工程部分進(jìn)行設(shè)計(jì)監(jiān)督，參與項(xiàng)目的用料確認(rèn)和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)整后續(xù)執(zhí)行。
5、對(duì)項(xiàng)目的工程部分進(jìn)行計(jì)劃管理和進(jìn)度調(diào)控、參與工程質(zhì)量驗(yàn)收。
6、參與設(shè)計(jì)的模塊化系統(tǒng)和流程化系統(tǒng)的建立和跟進(jìn)。
7、參與公司的案例系統(tǒng)、技術(shù)資源系統(tǒng)的建立和整理。
8、性格開(kāi)朗，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
設(shè)計(jì)院崗位職責(zé)通用2
1、協(xié)助董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理等方面的組織領(lǐng)導(dǎo)，主持公司的全面工作，對(duì)經(jīng)營(yíng)管理、行政管理、財(cái)務(wù)管理、安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
2、協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司發(fā)展規(guī)劃、人才戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)支持及融資計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)及政府部門(mén)的關(guān)系。
4、建立企業(yè)激勵(lì)機(jī)制，弘揚(yáng)企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺(tái)。
5、提請(qǐng)董事長(zhǎng)聘任或解聘公司高層或中層管理人員。
6、根據(jù)發(fā)展需要嚴(yán)格控制公司各職能部門(mén)編制，制定公司發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施細(xì)則與具體工作方案。
7、根據(jù)建筑設(shè)計(jì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)要求，建立統(tǒng)一、高效的組織管理體系。
8、根據(jù)需要參與對(duì)重大設(shè)計(jì)項(xiàng)目業(yè)務(wù)的'洽談。
9、組織召開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)班子辦公會(huì)議，發(fā)表工作意見(jiàn)和行使表決權(quán)。
10、完成董事長(zhǎng)安排的其他任務(wù)。
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