需求分析工程師的崗位職責(zé)15篇
在日常生活和工作中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的需求分析工程師的崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
需求分析工程師的崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目平臺(tái)的設(shè)計(jì)、研發(fā)、維護(hù)；
2、進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)文檔編寫(xiě)，方案設(shè)計(jì)；
3、持續(xù)對(duì)系統(tǒng)架構(gòu)進(jìn)行改造和優(yōu)化；
任職要求：
1、熟練使用基本的'數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，熟悉多線程、多進(jìn)程、異步IO等并發(fā)開(kāi)發(fā)模型；
2、熟練掌握golang常用庫(kù)，掌握cgo，理解相關(guān)框架提供的特性及其實(shí)現(xiàn)原理；
3、熟悉Internet常用協(xié)議，如HTTP、TCP、UDP，熟悉常用數(shù)據(jù)庫(kù)的使用，如MYSQL、REDIS；
4、熟悉Linux操作系統(tǒng)，能夠編寫(xiě)腳本，配置系統(tǒng)相關(guān)變量；
5、具備良好的編碼習(xí)慣，結(jié)構(gòu)清晰，命名規(guī)范，邏輯性強(qiáng)；
6、具有流媒體編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
需求分析工程師的崗位職責(zé)2
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)部專(zhuān)業(yè)能力建設(shè)的工作,編寫(xiě)年度能力建設(shè)計(jì)劃表并負(fù)責(zé)實(shí)施。
2.支持DRE的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作,負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)方案的設(shè)計(jì)及更改進(jìn)行校核。
3.定期或按需組織對(duì)DRE的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
4.負(fù)責(zé)對(duì)DRE編寫(xiě)的`技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和各類(lèi)技術(shù)文檔進(jìn)行校核。
5.負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)內(nèi)部技術(shù)文檔的技術(shù)內(nèi)容及時(shí)更新和修訂。
6.協(xié)助系統(tǒng)經(jīng)理解決驅(qū)動(dòng)電機(jī)系統(tǒng)內(nèi)部重大的技術(shù)問(wèn)題。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
需求分析工程師的崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、編制水文水資源信息化項(xiàng)目有關(guān)的科研報(bào)告、實(shí)施方案、投標(biāo)文件等；
2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通，挖掘和把握客戶的需求；
3、在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，對(duì)階段成果進(jìn)行功能性測(cè)試；
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中進(jìn)行匯報(bào)、溝通；
5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行需求調(diào)研，包括需求調(diào)研計(jì)劃編制、需求調(diào)研實(shí)施、系統(tǒng)原型設(shè)計(jì)、需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)、推進(jìn)需求評(píng)審等；
6、掌握軟件開(kāi)發(fā)與數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)知識(shí)，輔助項(xiàng)目實(shí)施工作；
7、負(fù)責(zé)需求變更的跟蹤管理；
8、編制項(xiàng)目過(guò)程文檔，完成各類(lèi)匯報(bào)與項(xiàng)目驗(yàn)收等工作，承擔(dān)培訓(xùn)及后期維護(hù)工作；
9、配合項(xiàng)目經(jīng)理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)針對(duì)項(xiàng)目中的數(shù)據(jù)進(jìn)行規(guī)劃、整理，掌握行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析政策信息。
任職要求：
1、從事水利行業(yè)需求分析等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3年以上，最好做過(guò)2個(gè)以上大中型項(xiàng)目（300萬(wàn)以上），熟悉軟件開(kāi)發(fā)者更佳；
2、本科及以上學(xué)歷，碩士研究生優(yōu)先考慮；
3、有良好的`計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，了解軟件設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)基本原理；
4、熟悉水文、水資源、地下水、水環(huán)境等業(yè)務(wù)者優(yōu)先，具備應(yīng)用系統(tǒng)初步設(shè)計(jì)能力；
5、有較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力；
6、具備良好的系統(tǒng)分析、邏輯思維和抽象概括的能力；
7、具備獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，細(xì)心、責(zé)任感強(qiáng)；
8、對(duì)用戶體驗(yàn)方面的理論有一定的了解和認(rèn)識(shí)，并能有效運(yùn)用于產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作中；
9、熟悉需求調(diào)研方法，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力。
10、優(yōu)先考慮具有水利行業(yè)軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)的人員。
需求分析工程師的崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及項(xiàng)目的需求調(diào)研、需求分析工作，能和客戶進(jìn)行有效的需求溝通；
2、負(fù)責(zé)整理用戶及公司業(yè)務(wù)部分的`需求分析、編寫(xiě)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)；
3、負(fù)責(zé)流程圖繪制、實(shí)施跟進(jìn)及進(jìn)度效果監(jiān)控；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的客戶培訓(xùn)和后期的技術(shù)支持工作；
5、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
應(yīng)聘條件：
1、全日制本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、有1—2年需求調(diào)研工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)先應(yīng)屆生也可考慮
3、具有調(diào)研問(wèn)卷方案設(shè)計(jì)及策劃能力；
4、具備大宗商品市場(chǎng)分析能力及數(shù)據(jù)敏感性；
5、能撰寫(xiě)調(diào)研行業(yè)分析報(bào)告和用戶需求報(bào)告；
6、具備講述報(bào)告的流利口才
需求分析工程師的崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，構(gòu)建可擴(kuò)展的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)模型的規(guī)劃設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)和優(yōu)化。
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的采集，清洗，特征抽取。
3、負(fù)責(zé)ETL的維護(hù)工作，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)診斷、定位、分析和調(diào)試，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、穩(wěn)定。
4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要，提供面向業(yè)務(wù)的'報(bào)表、數(shù)據(jù)提取等數(shù)據(jù)服務(wù)。
5、參與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析及建模。
任職資格：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，三年以上數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、BI開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);至少兩年
2、熟練使用oracle、mysql、Postgres等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)及Hive、Hbase、spark、impala等基于hadoop集群的組件、編寫(xiě)優(yōu)秀的存儲(chǔ)過(guò)程、熟悉shell腳本語(yǔ)言，有良好的代碼習(xí)慣
3、熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè)的流程及方法論、理解維度建模，有實(shí)際的模型設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)及ETL相關(guān)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉二種以上開(kāi)源或商業(yè)的BI工具，有報(bào)表及可視化開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉帆軟開(kāi)發(fā)優(yōu)先;
5、互聯(lián)網(wǎng)金融工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，汽車(chē)金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5、較強(qiáng)的邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力，對(duì)數(shù)據(jù)有敏銳的認(rèn)知力，工作態(tài)度踏實(shí)、認(rèn)真、積極主動(dòng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行力以及抗壓工作能力和心態(tài)，樂(lè)于溝通交流和分享。
需求分析工程師的崗位職責(zé)6
1、參與數(shù)據(jù)平臺(tái)相關(guān)應(yīng)用項(xiàng)目的ETL設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、維護(hù)工作;
2、參與ETL調(diào)度架構(gòu)的開(kāi)發(fā)優(yōu)化工作;
4、與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部以及需求部門(mén)進(jìn)行有效溝通，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度以及解決相關(guān)數(shù)據(jù)問(wèn)題;
5、完成上級(jí)主管分配的工作任務(wù)，并達(dá)到公司制度規(guī)定的考核要求;
6、參與Informatica服務(wù)工作，包括Informatica性能調(diào)優(yōu)，服務(wù)的安裝發(fā)布，及Informatica工具的`相關(guān)培訓(xùn)。
需求分析工程師的崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略與市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，制定需求路線規(guī)劃，定義具體產(chǎn)品，完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)認(rèn)證工作;
2、制定產(chǎn)品方案或策略，并協(xié)調(diào)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研發(fā);
3、依照產(chǎn)品的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃、定義和具體實(shí)施;
4、組織協(xié)調(diào)技術(shù)研發(fā)資源，保障和落實(shí)公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上市后的數(shù)據(jù)跟蹤、用戶調(diào)研。并根據(jù)各項(xiàng)反饋完成產(chǎn)品改進(jìn)及新版本推出，不斷提升競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求：
1、需求分析或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的`資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力和書(shū)面報(bào)告能力;
3、具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力和較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力。
4、具有建設(shè)行業(yè)背景優(yōu)先考慮
需求分析工程師的崗位職責(zé)8
新產(chǎn)品導(dǎo)入
1)與產(chǎn)品工程師通力合作，設(shè)計(jì)并確定新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;
2)設(shè)計(jì)并制作治夾具，組織試產(chǎn);
3)整理試產(chǎn)問(wèn)題點(diǎn)，編寫(xiě)試產(chǎn)總結(jié)報(bào)告。
essproblemsolving/制程異常處理
1)收集不良信息，制定改善計(jì)劃，確定改善措施并實(shí)施;
2)找出問(wèn)題的根本原因，與品質(zhì)及工程一起解決來(lái)料品質(zhì)及工程設(shè)計(jì)問(wèn)題;
3)工裝夾治具的.優(yōu)化，備品管理。
inuousimprovement/現(xiàn)場(chǎng)改善
1)負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的優(yōu)化改善;
2)制程能力分析，工裝夾治具設(shè)計(jì)及安裝調(diào)試及優(yōu)化;
3)產(chǎn)線平衡提升，確保生產(chǎn)線穩(wěn)定均衡生產(chǎn)。
需求分析工程師的崗位職責(zé)9
1、檢測(cè)純化水（體外診斷試劑用水）的水質(zhì)；
2、檢測(cè)GMP潔凈廠房的環(huán)境；
3、對(duì)原材料（原料，輔料和包裝材料）、中間產(chǎn)品、成品、留樣等物料的檢測(cè)和復(fù)檢；
4、根據(jù)檢測(cè)結(jié)果編寫(xiě)檢測(cè)報(bào)告；
5、實(shí)驗(yàn)室環(huán)境的日常維護(hù)；
6、實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)和記錄；
7、計(jì)量?jī)x器的定期計(jì)量和校準(zhǔn)；
8、試劑的'保管、配制和復(fù)檢等日常管理工作；
9、起草和修訂實(shí)驗(yàn)室用的文件、
需求分析工程師的崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的PC服務(wù)器軟硬件巡檢、故障處理、設(shè)備優(yōu)化工作;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的存儲(chǔ)、光纖交換機(jī)的巡檢、故障處理、設(shè)備優(yōu)化工作;
3、負(fù)責(zé)服務(wù)器及存儲(chǔ)相關(guān)技術(shù)的報(bào)告及方案編寫(xiě);
4、公司安排的其它工作。
任職要求：
1、2年以上經(jīng)驗(yàn)，具備主流品牌DELLHPIBM的'PC服務(wù)器硬件故障處理能力，熟悉設(shè)備巡檢流程
3、具備主流品牌EMCHPIBM華為存儲(chǔ)及光纖交換機(jī)硬件故障處理能力，熟悉設(shè)備巡檢流程
4、具備VMware、KVM、XEN、HelpverV等虛擬化維護(hù)能力，能對(duì)虛擬平臺(tái)進(jìn)行遷移、優(yōu)化等操作
5、具備WindowsLinux操作系統(tǒng)的巡檢和故障處理能力
6、熟悉OFFICE等辦公軟件使用，能獨(dú)立設(shè)計(jì)、編寫(xiě)方案和報(bào)告，熟悉文檔排版能力
7、具有較強(qiáng)的抗壓能力，較強(qiáng)的溝通意識(shí)、責(zé)任心強(qiáng)
需求分析工程師的崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目要求，開(kāi)展需求調(diào)研，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說(shuō)明書(shū);
2、向開(kāi)發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報(bào)系統(tǒng)功能;
3、整理和分析客戶需求，對(duì)其分類(lèi)匯總和實(shí)現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報(bào)告和實(shí)現(xiàn)計(jì)劃要求;
4、參與整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開(kāi)發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理，與開(kāi)發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終項(xiàng)目符合預(yù)定的需求;
5、指導(dǎo)測(cè)試工程師根據(jù)測(cè)試需求，組建測(cè)試環(huán)境的工作。
任職資格
1、計(jì)算機(jī)或通訊相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，本科畢業(yè)4年以上，碩士畢業(yè)1年以上;
2、兩年以上終端軟件開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的溝通能力，邏輯思維能力和文檔編寫(xiě)能力;
4、掌握需求分析方法，熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理，具有較好的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
5、較強(qiáng)的'責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承擔(dān)工作壓力;
6、有大數(shù)據(jù)項(xiàng)目需求分析實(shí)踐者優(yōu)先。
需求分析工程師的崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、遵循需求分析規(guī)范和要求，開(kāi)展系統(tǒng)設(shè)計(jì)與需求分析工作，編寫(xiě)完成《需求分析說(shuō)明書(shū)》。
2、評(píng)估IT系統(tǒng)需求投入產(chǎn)出比，合理分配研發(fā)資源，制定需求研發(fā)優(yōu)先級(jí)，拒絕無(wú)用需求，并進(jìn)行上線培訓(xùn)和線上功能使用跟蹤工作。
3、參與年度重大信息技術(shù)項(xiàng)目，跟進(jìn)項(xiàng)目的調(diào)研、立項(xiàng)、需求分析、研發(fā)、培訓(xùn)、實(shí)施、驗(yàn)收與結(jié)項(xiàng)，確保項(xiàng)目按質(zhì)按期完成。
4、開(kāi)展業(yè)務(wù)訪談與調(diào)研工作，分析業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，對(duì)系統(tǒng)、流程主動(dòng)提出改進(jìn)優(yōu)化方案，解決業(yè)務(wù)的難點(diǎn)與痛點(diǎn)。
任職要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷、3年以上需求分析工作經(jīng)驗(yàn)，完成過(guò)至少兩個(gè)產(chǎn)品/項(xiàng)目的需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)分析、原型設(shè)計(jì)等工作;
2、良好的邏輯思維能力，分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力和執(zhí)行力;
3、具有一定的技術(shù)背景，了解軟件開(kāi)發(fā)的過(guò)程，包括編程語(yǔ)言和數(shù)據(jù)庫(kù)等;
4、具備良好的.專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備，如數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí)、建模知識(shí)等，并了解掌握行業(yè)最新資訊;
5、熟練掌握相關(guān)工作軟件如需求分析軟件、建模軟件、原型設(shè)計(jì)軟件等;
6、具有良好的分析綜合能力，能做出正確的市場(chǎng)判斷;
7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力，善于傾聽(tīng)客戶。
需求分析工程師的崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、參與大數(shù)據(jù)分析，個(gè)性化推薦等系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)；
2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)挖掘及推薦系統(tǒng)相關(guān)模型、算法的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)；
3、搭建高擴(kuò)展高性能的'數(shù)據(jù)分析模型庫(kù)，作為數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)工具；
4、提供大數(shù)據(jù)，推薦，搜索等相關(guān)技術(shù)研究成果、產(chǎn)品技術(shù)平臺(tái)設(shè)計(jì)；
希望具備的條件：
1、熟練Unix/Linux操作系統(tǒng)，熟悉掌握常用Shell/Python/Perl等腳本工具；
2、對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)據(jù)挖掘算法有較為深刻的理解，熟悉決策樹(shù)、聚類(lèi)、邏輯回歸、關(guān)聯(lián)分析、SVM、貝葉斯等數(shù)據(jù)挖掘算法
3、具備良好的業(yè)務(wù)挖掘和分析能力，能針對(duì)實(shí)際業(yè)務(wù)中的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)建模分析
需求分析工程師的崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1、與客戶溝通，確定需求邊界。能根據(jù)客戶的表述進(jìn)行需求文檔的編寫(xiě)和需求的拆分；
2、配合公司市場(chǎng)人員獲取需求；
3、進(jìn)行需求可行性研究；
4、參與需求調(diào)研和產(chǎn)品定義評(píng)估，業(yè)務(wù)需求討論與設(shè)計(jì)；
5、根據(jù)產(chǎn)品定義實(shí)現(xiàn)詳細(xì)需求分析文檔、用戶手冊(cè)編寫(xiě)并協(xié)助解決測(cè)試問(wèn)題；
6、參與整個(gè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，與開(kāi)發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品發(fā)版。
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)，軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、具有2年以上軟件項(xiàng)目分析經(jīng)驗(yàn)，參與過(guò)項(xiàng)目（或產(chǎn)品）的.規(guī)劃設(shè)計(jì)、需求分析工作；
3、較強(qiáng)的用戶需求判斷、引導(dǎo)、控制能力；優(yōu)秀的文字表達(dá)、業(yè)務(wù)理解、交流能力；
4、團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、要求至少2年從事離散電子制造行業(yè)MES系統(tǒng)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)界知名MES產(chǎn)品優(yōu)先。
需求分析工程師的崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)部門(mén)的需求調(diào)研，收集、分析、整理產(chǎn)品需求，編寫(xiě)詳細(xì)需求文檔，跟蹤需求在設(shè)計(jì)、編碼和測(cè)試階段的`完成情況；
2、基于業(yè)務(wù)的理解，開(kāi)展數(shù)據(jù)分析，發(fā)掘數(shù)據(jù)價(jià)值，撰寫(xiě)數(shù)據(jù)分析報(bào)告和數(shù)據(jù)應(yīng)用方案，為業(yè)務(wù)部門(mén)等提供數(shù)據(jù)支持；
3、負(fù)責(zé)優(yōu)化主數(shù)據(jù)管理流程及質(zhì)量監(jiān)控，跨部門(mén)合作橫向溝通解決數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題；
4、與相關(guān)團(tuán)隊(duì)協(xié)作為業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)挖掘、模型及算法等相關(guān)服務(wù)，推動(dòng)業(yè)務(wù)部門(mén)的數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上數(shù)據(jù)管理或需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，制造業(yè)或消費(fèi)定制行業(yè)從業(yè)者佳；
2、熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)的各種設(shè)計(jì)工具（MindManager、PPT、Visio等），了解需求用例的編制過(guò)程，有CRM、ERP、供應(yīng)鏈經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、具有制造業(yè)中營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)鏈、產(chǎn)品企劃、財(cái)務(wù)、人力等至少一個(gè)方面的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
4、對(duì)工作充滿熱情，富有創(chuàng)新精神，能承受較大的工作壓力，優(yōu)秀的理解分析能力、溝通合作和資源協(xié)調(diào)能力。
【需求分析工程師的崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
需求分析工程師崗位職責(zé)01-06
需求分析工程師的崗位職責(zé)09-29
需求分析工程師崗位職責(zé)15篇01-06
需求分析工程師的崗位職責(zé)18篇01-16
需求分析崗位職責(zé)06-16