罰款的通告

罰款的通告1

　　x年10月7日，由于電機裝配部的孫在車間內(nèi)吸煙，根據(jù)員工手冊第六章第8.1條規(guī)定罰款30元，處罰的30元將在10月的.工資中由生產(chǎn)部扣除。并請其他員工能引以為戒，廠區(qū)內(nèi)嚴禁流動吸煙!

　　電機裝配部

　　x年10月7日

罰款的通告2

　　20xx年1月22日夜班，公司值班人員在檢查過程中發(fā)現(xiàn)當班人員XXX、XXX、XXX三人在中控室睡崗，違反了公司的勞動紀律。根據(jù)污水廠員工管理考核細則，對XXX、XXX、XXX三人睡崗行為，分別罰款100元;當班班長XXX、工段長XXX負連帶責任，分別罰款50元。

　　望全體員工引以為戒，自覺遵守公司和XXX的規(guī)章制度。

　　1.24

　　污水廠

罰款的'通告3

　　據(jù)一些客戶反映，有些業(yè)務員因手機更換號碼而停機，又沒及時告之客戶和本單位主管，致使公司造成了不必要的損失，現(xiàn)對如下同志予以罰款，以示警告。

　　xx：50元，xx：50元。

xx公司

20xx年xx月xx日

罰款的通告4

　　_____部門員工_________________________，于_____年__________在上班時間內(nèi)玩電腦游戲，違反公司紀律規(guī)定。公司在多次紀律要求中，一直強調(diào)上班紀律、服裝要求，但該員工一直無視公司規(guī)定，自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)公司的上班紀律規(guī)定，經(jīng)部門領導研究決定，現(xiàn)暫對_____部門員工_____X的'違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒！嚴格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類似現(xiàn)象，公司將給予從重處理！特此通報！

　　__________年_____月_____日

罰款的通告5

茲有我廠職工________，男，現(xiàn)年____歲，系________車間________工種。該同志自20________年________月________日到20________年________月________日連續(xù)曠工____日，廠辦多次通知拒不到廠報到，其行為違反了我廠________規(guī)定，屬于嚴重的違紀行為，為嚴肅廠紀，從即日起給予該同志罰款________________處分。

　　特此通知！

　　____________

　　20________年________月________日

罰款的通告6

　　xxxx年x月x日，由于電機裝配部的孫xxx在車間內(nèi)吸煙，根據(jù)員工手冊第六章第8.1條規(guī)定罰款30元，處罰的'30元將在10月的工資中由生產(chǎn)部扣除。并請其他員工能引以為戒，廠區(qū)內(nèi)嚴禁流動吸煙!

　　電機裝配部

　　xxxx年x月x日

罰款的通告7

　　據(jù)一些客戶反映,有些業(yè)務員因手機更換號碼而停機,又沒及時告之客戶和本單位主管,致使公司造成了不必要的損失,現(xiàn)對如下同志予以罰款,以示警告.

　　xxx 50元， xxx 50元

　　***********公司

　　年 月 日

罰款的通告8

　　20xx年9月20日凌晨04:19分當班安全班長z在巡查過程中，04:19分來到39號崗z同志的崗位區(qū)域檢查發(fā)現(xiàn)，當值班安全員z同志在崗位上打瞌睡，嚴重的違反了公司的紅線黃線標準。，沒有盡到一個安全員應盡的職責，事后在與班長的`溝通過程中，并沒有清楚的認識到此事件的嚴重性，與班長溝通后該同志態(tài)度良好，鑒于該同志新到崗不久，留崗查看一月時間。

　　通過此事反映該安全員思想麻痹大意，安全防范意識淡薄。

　　1、把公司的體系文件不能學以至用或嚴格的執(zhí)行下去;

　　2、安全意識不強、安全員缺乏高度的責任心。

　　鑒于此，為了加強安全工作的管理、嚴明公司紀律及增強安全班內(nèi)部管理，特對z同志作出如下處分：

　　z作為當值班安全員，在工作中違反崗位操作規(guī)程，當月的考核扣10分，并內(nèi)部通報批評一次，希望各位同事要引以為戒。

　　特此通報

　　深圳市z物業(yè)管理有限公司

　　x年x月x日

罰款的通告9

　　經(jīng)查發(fā)現(xiàn)夜班保安左于20xx年5月20日晚班上班期間睡覺；對于此失職瀆職，莫視公司財產(chǎn)安全的行為，我公司給予嚴厲批評，并處以50元罰款。

　　望引以為戒，杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生！

　　x市建筑工程有限公司

　　x區(qū)拆遷安置點建設項目部

　　20xx年xx月xx日

罰款的通告10

____________員工：

　　茲因你在________________(工作場所)工作期間于20________年________月________日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤，違法了____________公司《員工手冊》____________款________條(或勞動合同________款________條)：________。情節(jié)特別嚴重，影響及其惡劣，現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定，將對你處以解聘的處分。

　　特此通知!

____________

　　20________年________月________日

罰款的`通告11

　　茲有我廠職工XXX，男，現(xiàn)年XX歲，系XX車間XX工種。

　　該同志自XX年XX月XX日到XX年XX月XX日連續(xù)曠工XX日，廠辦多次通知拒不到廠報到，其行為違反了我廠XX規(guī)定，屬于嚴重的違紀行為，為嚴肅廠紀，從即日起給予XX同志罰款XX處分。

　　特此通知

　　XXX廠辦

　　XX年XX月XX日

罰款的通告12

公司全體員工:

　　20xx年X月XX日中午12點左右,我公司女員工XX在銷售過程中與XXX員工發(fā)生爭執(zhí)，并且XXX員工首先不理智動手打人。在這期間，我公司另一員工XX和XXX員工在操作間雙方進行了二次爭斗。事情處理極其不理智，犯下嚴重錯誤。XX這種行為：對他本人和我公司都是極度不負責任的行為和表現(xiàn)。已經(jīng)嚴重違反了公司章程�，F(xiàn)決定處理如下：

　　1. 對楊XX予以開除處理決定。鑒于楊XX不是事件直接引起人，留公司查看3個月。并處以500元罰款。

　　2. 對朝陽店經(jīng)理XXX：公司內(nèi)部嚴重警告。并處以20xx元罰款。鑒于XXX整個事件過程中沒在現(xiàn)場，不予開除處理。

　　3. 對公司直接負責人XXX：安全意識淡薄，公司內(nèi)部嚴重警告。向公司董事會深刻檢討。并處以4000元罰款。

　　以上事件說明，我公司上至公司領導層，下至公司員工。在工作和經(jīng)營過程中，簡單粗暴，沒有章法,爭強好勝， 好勇斗狠，法律意識淡薄。如果不深刻反省，今后必然會鑄成大錯。給公司和個人帶來深深傷害。

　　公司在這里再次重申：

　　1. 任何人無論任何理由，不得打架。如果發(fā)生無論責任方在誰，通通開除。

　　2. 如果經(jīng)理在場，沒有制止或參與者,予以開除。

　　本決定通報公司全體員工,希望我們員工能夠從以上事件,痛定思痛,吸取教訓,深刻反省,引以為戒.

　　XXXXXXXX有限公司

　　xx年1月17日

罰款的通告13

　　20xx年1月22日夜班，公司值班人員在檢查過程中發(fā)現(xiàn)當班人員XXX、XXX、XXX三人在中控室睡崗，違反了公司的勞動紀律。根據(jù)污水廠員工管理考核細則，對XXX、XXX、XXX三人睡崗行為，分別罰款100元;當班班長XXX、工段長XXX負連帶責任，分別罰款50元。

　　望全體員工引以為戒，自覺遵守公司和XXX的規(guī)章制度。

　　xxxx

　　年月日

罰款的'通告14

　　行政科在夏季來到之后,沒有及時將防滅蠅工作落到實處,公司領導曾催促單位抓緊落實,及時做好門簾吊掛和滅蠅工作，但到六月一日止，此項工作仍未完成。工人村食堂招待室蒼蠅到處飛，就餐條件差，帶來較壞影響。經(jīng)公司研究決定，給予總經(jīng)理SS100元、行政科主管質(zhì)量罰款通告200元的'處罰，給予南工房食堂管理員**100元的處罰，并責令在6月2日上午11：00之前整改完畢。

　　特此通報。

　　xx

　　xxxx年xx月xx日

罰款的通告15

　　上班時間違反公司規(guī)定，擅自在非吸煙區(qū)抽煙，給公司帶來不良的影響。現(xiàn)根據(jù)公司有關規(guī)定研究決定給予警告處分一次，這是一篇抽煙罰款通告，接下來讓我們一起看看吧！

　　由于xx、xx兩位員工，在xx年xx月xx日上班時間違反公司規(guī)定，擅自在非吸煙區(qū)抽煙，給公司帶來不良的影響�，F(xiàn)根據(jù)公司有關規(guī)定研究決定給予警告處分一次，并處罰款xx元，希望廣大員工相互轉告，引以為戒。望xx、xx兩位員工見通知后3日內(nèi)，到財務室繳納罰款，逾期不交，將從下月工資中自動扣除，特此通知。

　　xx（落款）

xx年xx月xx日