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    1. 個(gè)人勞動(dòng)合同

      時(shí)間:2022-12-07 14:50:55 勞動(dòng)合同 我要投稿

      個(gè)人勞動(dòng)合同通用15篇

        在人們?cè)絹碓较嘈欧傻纳鐣?huì)中,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家收集的個(gè)人勞動(dòng)合同,希望能夠幫助到大家。

      個(gè)人勞動(dòng)合同通用15篇

      個(gè)人勞動(dòng)合同1

        我自20xx年盤錦分行成立以來,擔(dān)任保衛(wèi)干事一職已經(jīng)第三個(gè)年頭,在分行領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助下,通過自己不斷地努力學(xué)習(xí),較好地履行了一名保衛(wèi)干事的職責(zé)。在工作中思想進(jìn)步,熱愛本職,忠于職守,積極專研,開拓創(chuàng)新,取得了些許的成績。三年來分行綜治安保工作零輿情、零事故,在總行和當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)等檢查中均取得較好成績。

        一、努力學(xué)習(xí),強(qiáng)化自身能力

        在日常的工作中,我不斷地學(xué)習(xí)綜治保衛(wèi)保衛(wèi)方面的書籍、行內(nèi)的管理辦法、總行下發(fā)的文件精神,在學(xué)習(xí)過程中遇到不理解的問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,做到了有問題不留下死角。通過學(xué)習(xí),逐漸地增強(qiáng)了自身的安全意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力,并貫穿于日常安全保衛(wèi)工作中。在崗位期間不斷的學(xué)習(xí)實(shí)踐操作,把理論應(yīng)用到實(shí)際中來,從學(xué)習(xí)到實(shí)踐,從檢查到整改,不斷提高自身的安全意識(shí)的同時(shí),指導(dǎo)支行做好安全保衛(wèi)工作,也保證了分行及轄內(nèi)各支行的安全。

        為提升自身工作能力,在分行未設(shè)立獨(dú)立消防控制中心的情況下,我積極強(qiáng)化自身,并在20xx年考取了“建(構(gòu))筑物消防員資格證書”(附件1),為提高分行消防管理水平提供了有力的保障。

        二、強(qiáng)化培訓(xùn)、提高素質(zhì),構(gòu)建分行大綜治安防體系

        在過去的三年工作中,我在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,根據(jù)總行及上級(jí)監(jiān)管部門的工作部署,結(jié)合自己實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),歸納防范要點(diǎn)納入納入分行大綜治風(fēng)險(xiǎn)檢查工作點(diǎn)中,并采取相應(yīng)措施,進(jìn)一步完善大綜治管理體系的`建立。更新固有觀念,強(qiáng)調(diào)制度貫徹對(duì)輿情、案防、安保、防范操作風(fēng)險(xiǎn)等綜合治理工作的指引力和制約力,終于出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安保等工作的通知》、《盛京銀行盤錦分行綜合治理風(fēng)險(xiǎn)檢查提綱(試行)》(盛銀盤發(fā)20xx131號(hào))等一系列具有盤錦分行特色,符合分行實(shí)際的操作文件,輔以各條線規(guī)章制度為保障,完善分行“大綜治”體系建設(shè)。成功構(gòu)建了“大綜治”安防體系。并通過宣傳、培訓(xùn)、檢查等手段,成功推動(dòng)了分行綜治保衛(wèi)工作的穩(wěn)步開展。

        為確保培訓(xùn)工作能夠落到實(shí)處,學(xué)以致用,我在完善各種規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,著重于日常安全規(guī)范的實(shí)戰(zhàn)演練。通過制定防火、防搶、防斷電等各種演練計(jì)劃,指導(dǎo)各營業(yè)機(jī)構(gòu)按季度進(jìn)行演練,演練時(shí)親自到進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),結(jié)束后進(jìn)行總結(jié),分析存在的不足,提出下次改進(jìn)的意見和辦法,以此不斷提高實(shí)戰(zhàn)水平。為了使實(shí)戰(zhàn)演練更加規(guī)范化,我還專門邀請(qǐng)專業(yè)的消防培訓(xùn)教室到分行進(jìn)行現(xiàn)場授課,親自示范消防實(shí)戰(zhàn)中的細(xì)節(jié)和注意事項(xiàng),使員工聽課立體化、形象化,為安保工作的預(yù)防與應(yīng)用打下了良好的基礎(chǔ)。

        三、構(gòu)筑穩(wěn)固的“三防”體系,確保安全平穩(wěn)運(yùn)行 一是順利完成全年的安全評(píng)估工作。20xx年與20xx年,

        適逢公安部安全評(píng)估年,按照公安部及總行的工作部署,我在分行領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以培訓(xùn)為方法,以制度為依托,以檢查為手段,層層遞進(jìn),扎實(shí)開展,順利完成了全年的安全評(píng)估工作,得到了當(dāng)?shù)毓膊块T的一致認(rèn)可。

        二是穩(wěn)步落實(shí)總行及監(jiān)管部門的工作部署。分行通過強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制,明確工作重點(diǎn),積極響應(yīng)總行“強(qiáng)基礎(chǔ)、重檢查、除隱患、保平安”創(chuàng)建活動(dòng)、年底收官之戰(zhàn)、十二運(yùn)期間的各項(xiàng)工作措施,出臺(tái)工作方案,通過廣泛的宣傳與教育工作,踏實(shí)落實(shí)各項(xiàng)工作舉措,取得了預(yù)期的工作成果,順利的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),其中,在十二運(yùn)期間,盤錦分行被省公安廳授予集體二等功,主管行長榮立個(gè)人二等功,我身為分行保衛(wèi)干部也榮獲“先進(jìn)個(gè)人”。

        三年來,我在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、任勞任怨,為分行的建設(shè)貢獻(xiàn)出了自己的綿薄之力。今后工作中,我將繼續(xù)堅(jiān)持以培養(yǎng)合格保衛(wèi)隊(duì)伍為主要工作任務(wù),以人防、物防、技防為載體,以全員共同參與為前提“大綜治”的安全防范體系,有效地筑牢安全防線,積極工作,為我行業(yè)務(wù)健康、快速發(fā)展提供有效保障。

        姜xx

        20xx年5月13日

      個(gè)人勞動(dòng)合同2

        甲方(用人單位):___________________住所:______________法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_____________________________

        乙方(勞動(dòng)者):_________________住址:___________身份證號(hào)碼:___________

        居住住址:_______________

        甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡稱合同),雙方共同信守合同所列各條款,并確認(rèn)合同為解決爭議時(shí)的依據(jù)。

        第一章合同的類型與期限

        第一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,確定本合同為無固定期限勞動(dòng)合同,自________年____月____日起。

        第二條若乙方開始工作時(shí)間與合同訂立時(shí)間不一致的,以乙方實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間,乙方到崗后雙方才正式建立勞動(dòng)關(guān)系。

        第二章試用期

        第三條甲乙雙方約定試用期自________年____月____日起至________年____月____日止,共___個(gè)月,試用期月工資為人民幣_(tái)_______元。若乙方實(shí)際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,試用期同時(shí)提前或順延。

        第三章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)

        第四條乙方同意在甲方_____部門擔(dān)任_____職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

        第五條乙方的工作地點(diǎn)在

        第六條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得在其他單位兼職。

        第七條甲方因生產(chǎn)和工作需要,有權(quán)依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)適當(dāng)調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬。

        第八條若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以通知乙方解除勞動(dòng)合同。

        第四章工作時(shí)間與休息時(shí)間

        第九條乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

        第十條甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方節(jié)假日休息及婚假、喪假、產(chǎn)假等。

        第十一條甲方因工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬,以保證乙方合法權(quán)益。

        第十二條乙方自行加班的須征得甲方確認(rèn)同意,否則甲方不承擔(dān)支付加班報(bào)酬的義務(wù)。

        第五章規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律

        第十三條乙方應(yīng)當(dāng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

        第十四條甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,在本合同簽訂前甲方已有的規(guī)章制度以及在本合同履行過程中甲方按法定程序制定、變更的規(guī)章制度對(duì)乙方均具有約束力,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。

        第十五條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的

        第二職業(yè)或活動(dòng),更不得將屬于甲方的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他方或乙方自行經(jīng)營,同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任

        第十六條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,直至解除本合同。如因乙方的故意或重大過失造成甲方損失的,甲方除了給予乙方紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰、解除本合同外,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

        第六章勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

        第十七條乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的月工資(均為稅前應(yīng)發(fā)工資)為人民幣_(tái)_______元。甲方根據(jù)企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營狀況,統(tǒng)一制定工資調(diào)整、加班費(fèi)、福利待遇以及請(qǐng)事、病假和曠工的扣除標(biāo)準(zhǔn)等,對(duì)此乙方予以認(rèn)可并接受。

        第十八條甲方于每月____日支付乙方上月工資。

        第十九條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。

        第二十條甲方根據(jù)國家和____市的有關(guān)規(guī)定為乙方購買以下_____社會(huì)保險(xiǎn),乙方個(gè)人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時(shí)代扣代繳,乙方不得有異議。

        A、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)

        B、基本醫(yī)療保險(xiǎn)

        C、失業(yè)保險(xiǎn)

        D、工商保險(xiǎn)

        E、生育保險(xiǎn)

        F、大病險(xiǎn)

        第二十一條乙方患病、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、非因工負(fù)傷,均按國家和____市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第二十二條其他福利,甲方根據(jù)公司的具體情況,為乙方購買住房公積金。

        第七章勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

        第二十三條甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場所,甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,對(duì)乙方履行告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。

        第二十四條甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

        第八章勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

        第二十五條訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

        第二十六條訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,經(jīng)協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。

        第二十七條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的,甲方提前____日通知乙方解除合同。

        第二十八條乙方有下列情形之一的',甲方可立即解除合同,辭退乙方,如造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任:

        1、如無特別約定的,合同簽約后5天內(nèi)員工未能上崗的。

        2、因乙方未能在15天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料,至使甲方無法辦理錄用及社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)的。

        3、乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的其個(gè)人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留用察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有賭博、吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等。

        4、嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)或規(guī)章制度。

        5、嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。

        6、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響達(dá)損失5000元以上的,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

        7、乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動(dòng)教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的。

        8、乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。

        9、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的。

        10、乙方存在貪污受賄或其它不廉潔行為的。

        1

        1、未經(jīng)甲方同意,擅自將應(yīng)屬甲方經(jīng)營的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給他方或乙方自行經(jīng)營的。

        1

        2、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        第二十九條若乙方需解除勞動(dòng)合同書,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方相關(guān)部門及人員手中為準(zhǔn);

        第三十條有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),按照《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第三十一條在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

        第三十二條因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

        第三十三條本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

        第三十四條乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。

        第三十五條本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

        甲方(蓋章):__________________

        乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________

        身份證號(hào)碼:____________________

        ________年____月____日

        ________年____月____日

      個(gè)人勞動(dòng)合同3

        甲方:

        乙方:姓名 性別 居民身份證號(hào)

        電話: 家庭地址:

        鑒于乙方勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)量及勞動(dòng)時(shí)間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

        第一條 本協(xié)議期限為。本協(xié)議于_____年____月____日生效,至_____年____月____日終止。

        第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,要求為:

        第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為:

        第四條 甲方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況和第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù):

        第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:

        第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的`標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:

        第七條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

        第八條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

        一、本協(xié)議期滿的;

        二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

        三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

        第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

        第十條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。

        第十一條 乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。

        第十二條 乙方除享受規(guī)定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

        第十三條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買意外傷害保險(xiǎn),用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

        第十四條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

        第十五條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請(qǐng)濟(jì)南仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。

        第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(公章):_________乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日_________年____月____日

      個(gè)人勞動(dòng)合同4

        甲方:

        乙方:

        甲、乙雙方于xx年xx月xx日簽訂為期3年的固定期限的勞動(dòng)合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng),要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。

        經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

        一、雙方一致同意于月解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

        二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同,按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定。

        三、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

        四、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的`義務(wù),不得泄露給任何第三方,并在2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售。

        五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份。

        甲方:

        乙方:

        xx年xx月xx日

      個(gè)人勞動(dòng)合同5

        甲方: ,地址: 。 法定代表人: 。

        乙方: ,性別 , 族,住 ,身份證號(hào): 。聯(lián)系電話: 。

        甲乙雙方建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)中華人民共和國《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

        第一條 勞動(dòng)合同期限

        本合同期限 年,自 年 月 日起至 年 月 日。 其中試用期 個(gè)月,自 年 月 日起至 年 月 日。

        第二條 工作內(nèi)容

        甲方根據(jù)工作需要,安排乙方的工作崗位為 。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

        第三條 勞動(dòng)報(bào)酬

        乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方每月 日支付工資,支付的勞動(dòng)報(bào)酬為 元/月,其中試用期的勞動(dòng)報(bào)酬為 元/月。

        第四條 勞動(dòng)合同的`終止與解除

        雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明,符合國家規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

        第五條 工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

        如乙方不同意參加社會(huì)保險(xiǎn)的,甲方應(yīng)為乙方交納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)甲方在每月結(jié)算工資時(shí)直接支付給乙方。

        第六條 乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密,乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同或自動(dòng)離職,亦不得在保密期限內(nèi)自行與甲方競爭關(guān)系的單位從事和原在職相同或有關(guān)的經(jīng)營活動(dòng)。乙方違反本合同約定的保密事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金,違約金的計(jì)算方式參照《反不正當(dāng)競爭法》第20條的規(guī)定計(jì)算。

        第七條 其他未盡事項(xiàng)按國家及地方先行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,或者通過協(xié)商以附件形式約定。

        第八條 本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效,雙方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章):__________________

        _________年________月_______日

        乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________

        身份證號(hào)碼:____________________

        _________年________月_______日

      個(gè)人勞動(dòng)合同6

        甲方:

        電話:

        地址:

        乙方:

        身份證號(hào)碼:

        電話:

        地址:

        甲乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系,簽訂本協(xié)議如下:

        1、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

        2、乙方工資結(jié)算至_____年____月____日,乙方獎(jiǎng)金為______元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)______元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

        3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣_(tái)_____元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后并依法代扣代繳個(gè)稅后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

        4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至______年____月____日止。

        5、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。

        6、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)按照甲方要求妥善辦理所有工作移交手續(xù),完成資料和甲方物品的`移交,否則甲方有權(quán)順延支付本協(xié)議約定款項(xiàng)的時(shí)間。

        7、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金______元。

        8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù),可自由就業(yè)。

        9、乙方自愿放棄其他所有訴求,離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,。

        10、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭議。

        11、此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

        (以下無正文)

        甲方(簽字或蓋章):

        法定代表人或授權(quán)委托人:

        ____年__月__日

        乙方(簽字或蓋章):

        ____年__月__日

      個(gè)人勞動(dòng)合同7

        甲方(廣告客戶名稱):

        乙方(廣告發(fā)布單位名稱):_____

        甲、乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,雙方根據(jù)國務(wù)院《中華人民共和國廣告法》及有關(guān)規(guī)定,簽訂本合同,并共同遵守。

        一、甲方委托乙方于20_年3月1日至20_年4月30日期間發(fā)布電視品牌廣告。

        二、廣告發(fā)布媒介為:__

        三、廣告播出方式(廣告發(fā)布時(shí)段、規(guī)格、頻次、版本等):

        此次廣告計(jì)劃分三個(gè)階段,各階段形式如下:

        a、3月1日——4月8日(39天)宣傳形式:《__》欄目中插品牌廣告及專題報(bào)道周期/頻次:

        1)3月1日—4月10日每日欄目中插15秒品牌廣告,合計(jì)39期;

        2)4期項(xiàng)目專題報(bào)道,每期不少于3分鐘;

        b、4月9日——4月22日(14天)宣傳形式:《__》欄目中插品牌廣告及專題報(bào)道周期/頻次:

        1)4月1日——4月22日每日欄目中插15秒品牌廣告兩次,合計(jì)28期;

        2)3期項(xiàng)目專題報(bào)道,每期不少于3分鐘;

        3)主持人口播預(yù)告“__”開盤信息;開盤前5天播出;

        c、4月23日——4月30日(8天)宣傳形式:《__》欄目中插品牌廣告及專題報(bào)道周期/頻次:

        1)4月23日——4月30日每日欄目中插15秒品牌廣告,合計(jì)8期;

        2)1期專題報(bào)道,不少于3分鐘;

        綜上,資源累計(jì)如下:

        1)、《__x》欄目中插品牌廣告75期;刊例價(jià):11000元/15秒/期執(zhí)行價(jià)(2折):2200元/15秒/期75期執(zhí)行價(jià):165000元

        2)、《__》欄目專題報(bào)道8期;刊例價(jià):60000元/3分鐘/期執(zhí)行價(jià):20_0元/3分鐘/期8期執(zhí)行價(jià):160000元費(fèi)用合計(jì):325000元__x首次合作折上折特惠費(fèi)用:貳拾貳萬柒仟伍佰元(227500元)增值服務(wù)(不計(jì)費(fèi)):

        a、除8期專題報(bào)道外,可增加《__》之《__》老總專訪,時(shí)長10分鐘;附:《__》專題報(bào)道內(nèi)容(擬):

        1、項(xiàng)目所處大商貿(mào)流通平臺(tái)綜合配套報(bào)道,項(xiàng)目核心賣點(diǎn)報(bào)道;

        2、產(chǎn)品(戶型、景觀、配套、樣板房、建筑風(fēng)格等)解析;開盤綜合報(bào)道(房源、價(jià)格、促銷政策等);

        3、開盤當(dāng)日熱銷盛況現(xiàn)場報(bào)道;

        播出時(shí)間:徽商頻道:每日19:35;次日12:35新聞?lì)l道:每日21:50;生活頻道:每日21:25互動(dòng)資訊頻道:每日7:4512:15;每日每期首重播合計(jì)7次;

        b、《__》中插15秒品牌廣告(每期隨片滾動(dòng)三次)刊例價(jià):13400元/15秒/期執(zhí)行價(jià)(2.5折):3350元/15秒/期7期執(zhí)行價(jià):23450元(播出時(shí)間:首播19:10;重播23:00、次日09:30)

        四、廣告樣稿(樣帶)由甲方提供,乙方負(fù)責(zé)串編。

        五、未經(jīng)甲方同意,乙方不得改動(dòng)廣告樣稿(樣帶):乙方有權(quán)審查廣告內(nèi)容和表現(xiàn)形式,對(duì)不符合法律、法規(guī)的廣告內(nèi)容和表現(xiàn)形式,乙方應(yīng)要求甲方作出修改,甲方作出修改前,乙方有權(quán)拒絕發(fā)布。

        六、合同一式肆份,甲方貳份,乙方貳份;廣告樣稿(樣帶)為合同附件,與本合同一并保存。

        七、廣告費(fèi):廣告單價(jià)/元,播出次(天)數(shù):2個(gè)月,總計(jì):貳拾貳萬柒仟伍佰元整,付款方式:

        八、違約責(zé)任、合同糾紛,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,由仲裁委員會(huì)仲裁。

        九、備注:如未按合同約定在發(fā)布時(shí)間內(nèi)出現(xiàn)錯(cuò)播、漏播等情況,乙方應(yīng)按照錯(cuò)一補(bǔ)播二,漏一補(bǔ)播二給予甲方相應(yīng)時(shí)間進(jìn)行補(bǔ)償。

        甲方全稱:乙方全稱:

        甲方簽章:乙方簽章:

        甲方開戶銀行:乙方開戶銀行:

        甲方帳號(hào):乙方帳號(hào):

        ______年______月______日______年______月______日

      個(gè)人勞動(dòng)合同8

        甲方:

        法定代表人:

        乙方:

        甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,共同認(rèn)真履行。

        一、甲方聘用乙方為員工。合同期自200年月日至200年月日,合同期滿即行終止。

        二、員工姓名、崗位、工資見花名表。

        三、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)知識(shí)、安全、勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度等有關(guān)方面的教育,合格后上崗。

        四、乙方要努力學(xué)習(xí),積極工作,提高技術(shù),遵守甲方勞動(dòng)紀(jì)律,愛護(hù)設(shè)施、設(shè)備、用具等,保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)。

        五、甲方為乙方提供符合國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的工作環(huán)境和安全條件,及勞動(dòng)保護(hù)用品。

        六、甲方執(zhí)行提供零售業(yè)工作時(shí)間,加班時(shí)間及其待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。

        七、乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)后,甲方應(yīng)支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資額(工資標(biāo)準(zhǔn)見花名冊(cè)),次月10日支付上月工資。

        八、甲方按國家規(guī)定為乙方辦理社全養(yǎng)老保險(xiǎn)。

        九、乙方因工負(fù)傷或因工死亡,按國家和省市法規(guī)辦理。

        十、乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期為7天。

        十一、有關(guān)勞動(dòng)合同終止、解除、變更方法,依照中華人民共和國《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定辦理。

        十二、甲乙雙方的其中一方發(fā)生違約,要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,視損失程度和責(zé)任予以經(jīng)濟(jì)賠償。

        十三、本合同簽訂后30日內(nèi)由甲方負(fù)責(zé)到勞動(dòng)行政部門鑒證。

        十四、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,經(jīng)雙方協(xié)商不能解決時(shí),雙方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

        十五、本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,勞動(dòng)行政部門的仲裁機(jī)構(gòu)留存兩份。

        甲方(蓋章):鑒證單位(公章):

        法定代表人(簽章):

        乙方(簽章):鑒證人員:

        訂立時(shí)間:鑒證時(shí)間:

        簡單個(gè)人勞動(dòng)合同格式2

        甲方:

        乙方:

        甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個(gè)月,自年月日起至年月日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。

        一、乙方的崗位(工種)為:,在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

        二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。

        三、乙方試用期工資為元/月,甲方按月發(fā)放。加班工資按/小時(shí)計(jì)算。

        四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

        五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。

        六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月30日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合工廠實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。

        七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由廠部按制度論處。

        八、乙方如在報(bào)到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除招聘、培訓(xùn)費(fèi)用共后,按實(shí)際數(shù)額發(fā)放報(bào)酬。

        九、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。

        十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的管理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。

        十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。

        十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同?己瞬缓细裾,將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個(gè)月(見公司用工制度)。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。

        十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。

        十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于年月日起生效。

        十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

        甲方:(公章)乙方:(簽字)

        年月日年月日

        簡單個(gè)人勞動(dòng)合同格式3

        甲方:_________

        乙方:_________

        根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條項(xiàng)。

        一、勞動(dòng)合同期限

        第一條本合同期限類型為_________期限合同。

        本合同生效日期:_________年_________月_________日,終止日期:_________年_________月_________日,其中試用期_________.

        二、工作內(nèi)容和義務(wù)

        第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定,經(jīng)與乙方協(xié)商,對(duì)乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。

        第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并履行下列義務(wù):

        1.遵守國家憲法、法律、法規(guī);

        2.遵守甲方的規(guī)章制度;

        3.維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;

        4.忠于職守,勤奮工作;

        5.履行保守甲方商業(yè)秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。

        三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

        第四條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),平均每周不超過四十小時(shí)。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間的,一般每日不得超過一小時(shí),因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間,每日不得超過三個(gè)小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

        執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度的,平均日和周工作時(shí)間不超過標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

        執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制度的,工作和休息休假乙方自行安排。

        甲方安排乙方執(zhí)行_________工時(shí)制度。

        第五條甲方延長乙方工作時(shí)間,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

        第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

        甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

        第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

        四、勞動(dòng)報(bào)酬

        第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。

        第九條在法定工作時(shí)間內(nèi),乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月_________日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資為_________元。

        第十條甲方安排乙方加班或延長工作時(shí)間的,按《勞動(dòng)法》第四十四條和國家有關(guān)規(guī)定支付工資報(bào)酬。

        第十一條由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的,甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于_________元。

        五、保險(xiǎn)福利待遇

        第十二條甲乙雙方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾P(guān)于社會(huì)保障的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

        甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移.

        第十三條乙方患病或非因工負(fù)傷,起醫(yī)療期和醫(yī)療期滿后關(guān)于本合同的辦理,按照勞動(dòng)部頒發(fā)的《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》執(zhí)行。

        乙方患病或非因工負(fù)傷,其醫(yī)療和生活費(fèi)用按照_________執(zhí)行。

        第十四條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇:_________.

        六、勞動(dòng)紀(jì)律

        第十六條乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能。

        第十七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予必要的紀(jì)律處分,直至解除本合同。

        七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

        第十八條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

        第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。

        第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

        第二十一條合同期內(nèi),甲方委派乙方到境內(nèi)外甲方所屬機(jī)構(gòu)工作的,原有勞動(dòng)合同仍然有效,但應(yīng)和企業(yè)簽訂有關(guān)境內(nèi)外工作的協(xié)議;經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方到境內(nèi)外非甲方所屬機(jī)構(gòu)擔(dān)任一定階段工作的,可由乙方與該機(jī)構(gòu)簽訂有關(guān)協(xié)議。

        第二十二條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

        1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

        2.以欺詐手段訂立本合同的;

        3.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;

        4.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成損失的;

        5.泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;

        6.被依法追究刑事責(zé)任的;

        7.不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

        8.乙方患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

        9.勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的`。

        第二十三條甲方按照第二十二條第7、8、9項(xiàng)的規(guī)定解除本合同時(shí),應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方。

        第二十四條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況,聽取工會(huì)或者職工的意見,并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除合同。

        第二十五條乙方有下列情形之一,甲方不能依據(jù)本合同第二十二條第7、8、9項(xiàng)和第十四條終止、解除本合同:

        1.患職業(yè)病或者因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市、區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

        2.患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期的;

        3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

        4.距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工;

        5.復(fù)員退伍義務(wù)和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人中初次參加工作未滿三年的;

        6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        第二十六條乙方欲解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,甲方在乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動(dòng)合同。

        第二十七條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。

        1.在試用期內(nèi)的;

        2.甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

        3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

        4.甲方違反國家有關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

        5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        第二十八條本合同期限屆滿,勞動(dòng)關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前_________天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。

        第二十九條訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的其他終止條件出現(xiàn),本合同終止。

        八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

        第三十條甲方根據(jù)本合同第二十條、二十二條第7、8、9項(xiàng)、第二十四條解除勞動(dòng)合同,應(yīng)按勞動(dòng)部制發(fā)的《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

        第三十一條有下列情形之一,并對(duì)乙方造成損害的,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,并按勞動(dòng)部《違反有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》執(zhí)行:

        1.由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同,包括勞動(dòng)合同部分無效的;

        2.甲方故意拖延不訂立勞動(dòng)合同,即招用不按規(guī)定訂立勞動(dòng)合同以及勞動(dòng)合同到期后十日內(nèi)未辦理續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù)的;

        3.甲方違反《勞動(dòng)法》的規(guī)定侵害女職工和未成年工合法權(quán)益的;

        4.違反《勞動(dòng)法》的規(guī)定或本合同規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同的。

        第三十二條甲方有下列情形之一,乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外,還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定,要求甲方支付賠償金:

        1.克扣或者故意拖欠支付乙方工資的;

        2.拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的;

        3.支付乙方報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的;

        4.解除勞動(dòng)合同后,未按本合同第三十條支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>

        第三十三條甲方依據(jù)本合同第二十二條第8項(xiàng)解除勞動(dòng)合同,除給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外,甲方應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)部制發(fā)的《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

        第三十四條乙方有第二十二條第3、4、5項(xiàng)情形的,甲方除解除本合同外,可保留依法索賠的權(quán)利。

        第三十五條乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同或自動(dòng)離職,經(jīng)協(xié)商解除合同后,亦不得在_________期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事和原在職時(shí)相同或有關(guān)的經(jīng)營活動(dòng)。

        第三十六條乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同或者違反本合同約定的保密事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。

        第三十七條乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)承但相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。如果在公派境內(nèi)外培訓(xùn)或出境實(shí)習(xí)后為甲方工作期限在_________年以內(nèi)發(fā)生的,應(yīng)賠償甲方有關(guān)的費(fèi)用。

        九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容:_________.

        十、勞動(dòng)爭議處理

        第三十八條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_________勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

        十一、其他

        第三十九條甲方以下規(guī)章制度_________對(duì)合同當(dāng)事人雙方具有約束力。

        第四十條本合同未盡事宜,按國家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第四十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章)_________

        乙方(簽章)_________

        代表人(簽字)_______

        _________年____月____日_________年____月____日

        簽訂地點(diǎn):

        簽訂地點(diǎn):_________

      個(gè)人勞動(dòng)合同9

        編號(hào):

        被通知人:身份證號(hào)碼:所屬部門:通知事項(xiàng):簽訂勞動(dòng)合同

        內(nèi)容:

        為了規(guī)范公司內(nèi)部管理,保障勞資雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》的規(guī)定,現(xiàn)公司通知您在收到本通知書日內(nèi)到地點(diǎn)與公司簽訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)公司本著平等、自愿的'原則,特征求各位員工的意見,請(qǐng)如實(shí)反饋您的真實(shí)意愿。

        □本人同意與公司續(xù)簽/簽訂勞動(dòng)合同期。

        □本人到期終止與公司的勞動(dòng)關(guān)系。

        □本人不同意與公司簽訂勞動(dòng)合同。

        (附勞動(dòng)合同文本)

        特此通知!

        長沙聚美材料包裝有限公司(蓋章)

        ____年____月____日

        注:本通知一式兩份,單位與被通知人各留一份。

        確認(rèn):

        ▲上述通知我已收取,內(nèi)容已知悉。勞動(dòng)合同已閱讀。

        ▲是否同意簽訂:□同意□不同意

        簽收人:

        ____年____月____日

      個(gè)人勞動(dòng)合同10

        甲方(用人單位)名稱:

        地址:

        (特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)

        甲方:(蓋章)

        法定代表人或

        (委托代理人):(簽名)

        20xx年xx月xx日

        乙方:(簽名)

        20xx年xx月xx日

        鑒證機(jī)關(guān):(蓋章)鑒證人:(簽章)

        20xx年xx月xx日

        勞動(dòng)合同續(xù)訂書

        性質(zhì):

        經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意續(xù)訂20xx年xx月xx日簽訂的勞動(dòng)合同,續(xù)訂類型為期限合同,期限為20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

        甲方(蓋章)乙方(簽名)

        法定代表人

       。ㄎ写砣耍海ê灻

        20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日

      個(gè)人勞動(dòng)合同11

        甲方:

        乙方:

        根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 以 及有關(guān)法律法規(guī)和政策的規(guī)定, 經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本合同如下:

        一、 勞動(dòng)合同期限:自________年____月____日至________年____月____日終止;如

        因甲方需要,本合同期限延長,由甲乙雙方再續(xù)訂勞動(dòng)合同。

        二、 工作地點(diǎn):____縣三渡鎮(zhèn)。

        工作內(nèi)容:乙方在甲方所承包土地管理魚塘、養(yǎng)殖及其它事務(wù)。

        三、勞動(dòng)報(bào)酬:乙方每月工資為xx元。吃、住由乙方自行解決,經(jīng)乙方同意,乙方工資每3 個(gè)月發(fā) 1 次。工資發(fā)放的具體時(shí)間為每三個(gè)月的第____日。

        經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方有權(quán)根據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)的情況給予乙方獎(jiǎng)罰,具體獎(jiǎng)罰制度,由甲乙雙方共同商定,乙方承諾:經(jīng)甲乙雙方商定的獎(jiǎng)罰制度屬于本合同的附屬部分,具有與本合同相同的法律效力。(獎(jiǎng)罰制度單獨(dú)形成文本,由甲乙雙方簽字確認(rèn))

        四、 勞動(dòng)紀(jì)律:乙方必須執(zhí)行甲方的養(yǎng)殖計(jì)劃和任務(wù),服從甲方管理,不得曠工、怠工、早退等;有特殊事情離開養(yǎng)殖崗位,需經(jīng)甲方同意,________年內(nèi)請(qǐng)事假時(shí)間不得超過十天。乙方必須全心

        全意為甲方做好工作,完成甲方布置的養(yǎng)殖任務(wù), 乙方如不能履行職責(zé),甲方有權(quán)按照乙方違反合同的情形依據(jù)甲乙雙方確定之《勞動(dòng)紀(jì)律》、《獎(jiǎng)罰制度》的約定,扣除或不發(fā)乙方工資。(勞動(dòng)紀(jì)律需單獨(dú)形成文本,由甲乙雙方簽字確認(rèn))

        五、 乙方在從事養(yǎng)殖作業(yè)中,應(yīng)自覺遵守安全操作規(guī)程,不得違反養(yǎng)殖場所指定的安全操作程序,若違規(guī)操作,乙方應(yīng)承擔(dān)一切后果,與甲方無關(guān)。(此處約定違反法律規(guī)定,無效,建議刪除)建議改為:乙方在從事養(yǎng)殖作業(yè)中,應(yīng)自覺遵守安全操作規(guī)程,

        不得違反養(yǎng)殖場所指定的安全操作程序,若乙方違規(guī)操作,造成甲方損失的,甲方有權(quán)就乙方違規(guī)造成的損失向乙方要求賠償。(《操作規(guī)程》需單獨(dú)形成文本,甲乙雙方簽字確認(rèn))

        六、天然魚塘均未設(shè)立安全柵欄,未經(jīng)甲方許可乙方不得將與養(yǎng)殖場無關(guān)的人帶入場內(nèi),尤其是小孩,如有違規(guī),在養(yǎng)殖場發(fā)生的安全事故造成甲方對(duì)第三人的賠償責(zé)任,在甲方承擔(dān)賠償責(zé)任后,甲方有權(quán)就其損失向乙方追償。

        七、 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方所制定的養(yǎng)殖操作規(guī)程,定時(shí)反應(yīng)養(yǎng)殖狀態(tài),XX敬業(yè),若因乙方操作不當(dāng)而造成甲方損失,甲有權(quán)向乙方索賠。

        八、 若因乙方所提供的科學(xué)養(yǎng)殖方案,甲方采用后獲得了計(jì)劃外的收益,甲方應(yīng)提供相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)給予乙方回報(bào),獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)額根據(jù)收益情況而定。(獎(jiǎng)罰制度中應(yīng)包括該獎(jiǎng)勵(lì)的'內(nèi)容)

        九、乙方在上崗前應(yīng)持有在國家三類甲級(jí)醫(yī)院的體檢報(bào)告,不得有傳統(tǒng)疾病;職業(yè)病;高血壓;心臟病及各種傳染病 ,若乙方隱瞞病情帶病上崗,在工作期間因疾病引起的意外和事故與甲方無關(guān)。

        十、合同的變更、解除、終止:

        1、 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

        2、 如若乙方工作不能勝任,嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律經(jīng)指出后不改正的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但必須提前一個(gè)月通知乙方。

        3、 若甲方無故克扣或者拖欠乙方工資,乙方可以解除合同。

        十一違反勞動(dòng)合同的責(zé)任:

        1、 由于甲、乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完 全履行的,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際 情況,由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任。

        2、 甲、乙雙方任何一方違反本合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的, 應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

        3、 本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不能

        解決的,按相關(guān)法律規(guī)定辦理。

        十二 其它:

        1 本合同未盡事宜,按《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定處理。

        2 本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

        3 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(簽名) 乙方(簽名) :

      個(gè)人勞動(dòng)合同12

        甲方:_______________________________

        乙方:_______________________________

        丙方:_______________________________

        甲乙雙方于20____年簽訂了一份《____設(shè)備維護(hù)協(xié)議》(以下簡稱“原合同”),合同約定甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用18萬元整,因客觀情況變化,經(jīng)三方協(xié)商一致,決定對(duì)該合同進(jìn)行變更,具體約定如下:____

        一、甲方同意乙方將原合同項(xiàng)下所有權(quán)利義務(wù)全部轉(zhuǎn)讓給丙方,由丙方繼續(xù)履行合同。甲方對(duì)乙方名稱變更予以理解和接受,對(duì)本次合同變更不發(fā)生影響。

        二、原合同變更后,甲方應(yīng)當(dāng)將應(yīng)付款項(xiàng)付至下列賬號(hào)開戶行:____

        開戶人:______________________

        帳號(hào):______________________

        三、除第二條約定事項(xiàng)以外,原合同所有其他約定不變,甲、丙雙方繼續(xù)遵照?qǐng)?zhí)行。甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)終止。

        四、本協(xié)議一式六份,三方各執(zhí)兩份,自三方簽字蓋章之日起生效。

        甲方:______________________乙方:______________________丙方:______________________

        法定代表人:______________________企業(yè)負(fù)責(zé)人:______________________法定代表人:______________________

       。ɑ蛭写砣耍篲______________________________(或委托代理人):_______________________________(或委托代理人)__________________

        簽約時(shí)間:_______年___日___月

        個(gè)人勞動(dòng)合同范本6

        根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法規(guī)、規(guī)章,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        第一條本合同為乙方完成________年度

        旅游線路的導(dǎo)游任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。乙方導(dǎo)游任務(wù)的和要求見附件。

        第二條本合同的生效時(shí)間為本合同終止的條件為

        第三條在執(zhí)行導(dǎo)游任務(wù)前,甲方向乙方支付完成本合同約定的導(dǎo)游業(yè)務(wù)中所需要的帶團(tuán)費(fèi)用。

        第四條乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。

        乙方違反甲方制定的'規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,或者未履行導(dǎo)游員職責(zé)的,甲方有權(quán)依據(jù)本合同和相關(guān)規(guī)定處理直至解除本合同。

        第五條乙方完成本合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動(dòng)報(bào)酬為

        甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬的時(shí)間為

        支付勞動(dòng)報(bào)酬的其他約定

        第六條甲乙雙方約定,乙方的社會(huì)保險(xiǎn)按以下方式辦理

       。ㄒ唬┘滓译p方按國家和本市規(guī)定共同承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,由甲方繳納。

        (二)甲乙雙方按國家和本市規(guī)定承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,但甲方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給乙方,由乙方繳納。

        第七條甲乙雙方除可以依據(jù)《____市勞動(dòng)合同規(guī)定》解除勞動(dòng)合同外,就其他情形解除勞動(dòng)合同約定如下:____

        第八條違約責(zé)任的約定

        第九條甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容

        第十條雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,____日內(nèi)向旅行社注冊(cè)所在地的勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)提出書面申請(qǐng)。 當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

        第十一條本合同未盡事宜或與今后國家、____市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        第十三條本合同的附件如下

        甲方(公章)乙方(簽章)

        法定代表人或委托代理人 (簽章)

        簽訂日期________年____月____日

      個(gè)人勞動(dòng)合同13

        甲方:紙制品有限公司

        乙方:

        甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》及相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定,就________年____月____日簽訂的《勞動(dòng)合同》中未約定的有關(guān)事項(xiàng),本著平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議:

        一、甲方的規(guī)章制度和手冊(cè)是《勞動(dòng)合同》的組成部分,乙方已學(xué)習(xí)并認(rèn)可甲方“誠信做人、用心做事”的企業(yè)文化,已閱讀并充分理解和遵守甲方的以下制度和手冊(cè):

        1、《質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理手冊(cè)》。

        2、《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)》。

        3、《考勤與請(qǐng)休假管理制度》。

        4、《薪酬管理制度》。

        5、《員工績效考核管理標(biāo)準(zhǔn)》。

        二、乙方在上崗前,甲方已告知乙方:在甲方的工作場所中,可能造成職業(yè)健康危害的所有環(huán)境因素;并已對(duì)乙方進(jìn)行了崗位技能、質(zhì)量工藝、勞動(dòng)紀(jì)律、生產(chǎn)安全操作規(guī)程及人身傷害自我保護(hù)等內(nèi)容的培訓(xùn),乙方確認(rèn)并掌握了以上培訓(xùn)的內(nèi)容和技能。

        三、乙方在與甲方簽訂《勞動(dòng)合同》前,若乙方隱瞞事實(shí),已與第三方簽訂了勞動(dòng)合同、競業(yè)限制協(xié)議或商業(yè)保密協(xié)議,所造成的后果完全由乙方負(fù)責(zé),雙方按照《勞動(dòng)合同法》第三九條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

        四、如乙方被證實(shí)向甲方提供虛假的個(gè)人資料,包括:失業(yè)證明、離職證明、身份證明、學(xué)歷證明、體檢證明,或者隱瞞精神病、傳染病史,隱瞞吸毒、拘留或其它刑事犯罪史,并且在應(yīng)聘時(shí)未向甲方書面聲明的。所造成的后果完全由乙方負(fù)責(zé),雙方按照《勞動(dòng)合同法》第三九條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

        五、若乙方因個(gè)人違規(guī)、違紀(jì)給甲方造成的綜合經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到壹萬元或者造成他人輕傷以上事故的,乙方必須賠償甲方的.經(jīng)濟(jì)損失,并按照《勞動(dòng)合同法》第三九條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系,甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

        六、若乙方在甲方每年的月績效考核中有五個(gè)月不合格的,雙方可按照《勞動(dòng)合同法》第三九條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

        七、若乙方每年累計(jì)曠工超過3天、事假超過22天,視為乙方已影響了甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營,雙方按照《勞動(dòng)合同法》第三七條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

        八、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,可以對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行合理的調(diào)整,甲方按調(diào)整后的崗位標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)乙方工資,乙方應(yīng)服從甲方安排的新的工作崗位。如乙方到達(dá)新的工作崗位后存在客觀困難的,可以要求甲方酌情考慮,甲方再次調(diào)整乙方工作崗位后,乙方仍不能勝任的,雙方按照《勞動(dòng)合同法》第三七條之規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。

        九、因乙方原因與甲方解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)按照甲方的《員工培訓(xùn)管理制度》第四章第二條第五款向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。、甲方的有關(guān)書面文件、通知,乙方應(yīng)當(dāng)面簽收,如乙方不能當(dāng)面簽收或無法直接送達(dá)給乙方時(shí),乙方確認(rèn)《勞動(dòng)合同》中所填寫的家庭住址為郵寄送達(dá)地址。

        一、若勞動(dòng)合同期滿后,甲、乙雙方未能及時(shí)簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議,乙方仍在甲方工作的時(shí)間,視為最后一次勞動(dòng)合同的期限自動(dòng)延續(xù)一個(gè)月。

        二、解除勞動(dòng)合同關(guān)系后,乙方應(yīng)在即日起五個(gè)工作日內(nèi)與甲方辦理完離職手續(xù)和五險(xiǎn)一金的交接手續(xù),否則,因此而造成的后果由乙方自行承擔(dān)。

        三、本《勞動(dòng)合同附則》作為同期《勞動(dòng)合同》的補(bǔ)充條款,經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后與《勞動(dòng)合同》同時(shí)生效并具有同等法律效力。

        四、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:

        乙方:

        法定代表人(委托代理人):

        ____日期

        ____日期

      個(gè)人勞動(dòng)合同14

        甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

        乙方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

        根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

        一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工,乙方符合招工條件者自愿報(bào)名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為xxxxxxx天)。

        二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn),定時(shí)發(fā)放,不再享受其它任何費(fèi)用。

        三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管),不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

        四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

        1、按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

        2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請(qǐng)假)

        3、愛護(hù)公司財(cái)物,保管好自己的'工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

        4、注意環(huán)境衛(wèi)生,進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進(jìn)食。

        5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

        6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

        7、滿xxxxxxx天以上才能計(jì)發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時(shí)間不予發(fā)放。

        五、如違上述廠規(guī)廠紀(jì)者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對(duì)工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。

        六、本合同于每年用工時(shí)開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)即終止。

        七、注意安全生產(chǎn),乙方如違操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。

        甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx乙方:xxxxxxxxxxxxxxxxxxx

        電話:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx電話:xxxxxxxxxxxxxxxxxxx

        20xx年xxx月xxx日20xx年xxxx月xxxxxx日

      個(gè)人勞動(dòng)合同15

        地址:_X

        法定代表人(委托代理人):_X

        乙方(勞動(dòng)者)姓名: 性別: 民族: 文化程度: 籍貫:省 市 縣(區(qū)) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(街) 身份:農(nóng)業(yè)人口;非農(nóng)業(yè)人口( )身份證號(hào)碼:

        現(xiàn)在住址:

        甲方因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要,招(雇)乙方為本公司職工。根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),甲乙雙方在自愿基礎(chǔ)上,經(jīng)平等協(xié)商,同意簽訂本勞動(dòng)合同

        第一條合同期限

        本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止, 年。其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止,共 個(gè)月。

        第二條工作任務(wù)

        甲方安排乙方從事 工作。

        乙方同意按甲方工作需要,在崗位,承擔(dān)任務(wù),擔(dān)任工種。

        乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo):

        第三條工作安全、衛(wèi)生條件

        1. 甲方必須執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),采取勞動(dòng)保護(hù)措施,改善勞動(dòng)條件,建立安全工作規(guī)章制度,保證安全生工作和職工健康。

        2甲方不得安排未成年工不宜從事的工種。

        第四條勞動(dòng)管理

        1.甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)政策和有關(guān)勞動(dòng)管理的法律規(guī)定,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立、健全勞動(dòng)制度及各項(xiàng)規(guī)章。

        2. 甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全工作、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。

        3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度,不得把公司的各種機(jī)密和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人,若發(fā)現(xiàn)并對(duì)本公司已造成客戶流失經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。

        工作中應(yīng)服從甲方管理,積極完成所從事的'工作。

        第五條工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

        1.甲方應(yīng)實(shí)行每日 小時(shí)工作制每月有薪假為 天,因工作需要確需延長工作時(shí)間的,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

        2. 甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資(特技殊情況除外);每月號(hào)為發(fā)薪日。

        3.甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司的工程發(fā)展及乙方的業(yè)績優(yōu)異程度、工作效率、在公司的表現(xiàn)程度逐步提高乙方的工資水平。設(shè)計(jì)師:每月元加上本月所設(shè)計(jì)的業(yè)務(wù)提成。業(yè)務(wù)員:每月 元加提成,注:以上工資的調(diào)整和最終解釋權(quán)屬本公司的法定代表人

        第六條 保險(xiǎn)

        為了員工的人身安全,本公司為各員工所買的保險(xiǎn)為: 保險(xiǎn)公司的團(tuán)體人身意外傷害保險(xiǎn),具體如下

        (1)此保險(xiǎn)的保險(xiǎn)對(duì)象:凡公司在職人員,身體健康,能正常工作或正常勞動(dòng)的,都可以作為被保險(xiǎn)人,由單位向保險(xiǎn)公司集體辦理投保手續(xù)。

        (2)保險(xiǎn)期限為 ,自起保日的零時(shí)起到期滿日的二十四時(shí)止。期滿時(shí),另辦續(xù)保手續(xù)。

        (3)保險(xiǎn)金額最低為 元,最高為 元。在此限度內(nèi),一個(gè)單位選定一個(gè)保險(xiǎn)金額。保險(xiǎn)金額一經(jīng)確定,中途不得變更。

        (4)保險(xiǎn)責(zé)任

        ……(與保險(xiǎn)公司所簽訂的內(nèi)容)

        第七條合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

        1. 甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項(xiàng)目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

        2. 在下列情況下,甲方可以解除合同:

        (1)乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

        (2) 乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;

        (3) 根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,乙方屬于應(yīng)予辭退的;

        (4) 甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

        3. 在下列情況下,乙方可以解除合同:

        (1) 甲方違反國家規(guī)定,無安全防護(hù)設(shè)施,勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

        (2) 甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;

        4. 合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

        第八條違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任

        1. 甲乙雙方任何一方違反時(shí),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)是 元。

        2. 甲乙雙方任何一方違反合合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。

        第九條勞動(dòng)爭議處理

        甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后,應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時(shí)效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

        第十條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。

        第十一條本合同經(jīng)雙方簽訂后,之日起生效

        單位(簽章):

        法定代表人(簽章): 乙方(簽章):

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