汽車設計崗位職責6篇
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編精心整理的汽車設計崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
汽車設計崗位職責1
職責描述:
1、按照客戶需求提供解決和預算方案;
2、負責機械設計及技術開發(fā)工作，編寫相關技術文檔;
3、能獨立和客戶進行技術溝通，判定設計方案的可行性;
4、項目后期安裝調(diào)試以及技術指導。
任職要求:
1、機電一體化、機械設計制造專業(yè)本科及以上學歷;
2、具有3年以上非標設備設計工作經(jīng)驗，有較強的.設計能力，能獨立設計;
3、熟練運用cad、ug(solidworks)、proe等制圖軟件和office辦公軟件;
4、工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊精神和溝通能力。
汽車設計崗位職責2
職責描述:
1、根據(jù)設計定位方向完成汽車內(nèi)飾(座椅)的造型設計與實施工作,包括前期設計趨勢分析、概念創(chuàng)意、效果圖表達。
2、根據(jù)設計分析、設計策略和設計定位,發(fā)展出多個設計方向,提供多樣化、創(chuàng)新性的設計方案,并滿足品牌與客戶的需求
3、繪制高質(zhì)量設計草圖、效果圖,膠帶圖和alias數(shù)模關鍵線,配合及指導模型師制作出符合工程要求的`各類模型
任職要求:
1、本科及以上學歷,工業(yè)設計、交通工具設計等相關專業(yè),3-8年汽車造型設計工作經(jīng)驗。
2、熟練應用photoshop,出色的手繪能力和創(chuàng)意能力
3、熱愛汽車設計,對汽車、對造型的理解能有相當?shù)膶I(yè)水平,了解汽車結(jié)構和制造工藝
4、具有較強的中英文溝通能力及良好的團隊合作精神
汽車設計崗位職責3
職責描述：
1、負責汽車零部件的結(jié)構設計與開發(fā)
2、零件連接工藝的設計開發(fā)
3、2d圖紙編制、審核
4、設計報告的'編制及經(jīng)驗總結(jié)
5、主機廠同步設計開發(fā)協(xié)調(diào)及技術支持
任職要求：
1、本科及以上學歷，機械、模具、汽車等相關專業(yè)；
2、熟悉汽車結(jié)構和設計理論；
3、熟練運用catia等相關軟件；
4、善于溝通，積極主動，有較強的學習能力及良好的團隊合作精神；
汽車設計崗位職責4
1、產(chǎn)品主管崗位職責
(1)完成插班班組的營業(yè)工作，對工作時段內(nèi)該區(qū)域健康管理服務產(chǎn)品、商品數(shù)量帳實相符負經(jīng)濟責任。
(2)負責協(xié)助健康管理服務中心(站所)門店經(jīng)理做好健康管理服務中心(站所)門店的經(jīng)營管理，帶頭遵守中心及門店規(guī)章制度。
(3)經(jīng)理休息或外出時及時補位，實現(xiàn)門店現(xiàn)場管理。
(4)負責門店規(guī)范化服務及健康管理服務產(chǎn)品、商品擺放、賣場清潔的現(xiàn)場維護，保證現(xiàn)場不發(fā)生與顧客爭吵的服務事故。
(5)負責綜合柜臺商品短缺信息上報經(jīng)理或中心，保證銜接工作。
(6)配合做好門店商品質(zhì)量檢查工作。
2、產(chǎn)品主管崗位職責
產(chǎn)品總監(jiān)是指直接向行政總裁或首席執(zhí)行官報告的高級執(zhí)行人員。執(zhí)行并負責企業(yè)的產(chǎn)品營運，是公司內(nèi)部高階的專業(yè)經(jīng)理人。
1、整體研究、策劃、設計和完善公司的各個產(chǎn)品。
2、負責公司主要產(chǎn)品線策略制定、實施及產(chǎn)品生命周期管理。確認產(chǎn)品路線圖。產(chǎn)品調(diào)研、產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品發(fā)布。
3、綜合各方面產(chǎn)品需求和技術平臺，撰寫產(chǎn)品需求書，詳細闡述產(chǎn)品功能和操作流程。綜合產(chǎn)品需求和技術平臺，撰寫產(chǎn)品需求書，對產(chǎn)品的各項運營指標負責。
4、營銷策劃和相關項目管理。協(xié)調(diào)產(chǎn)品經(jīng)理進行產(chǎn)品之間的人員流動、產(chǎn)品之間的協(xié)調(diào)等。負責產(chǎn)品部日常管理工作。對產(chǎn)品的各項運營指標負責(流量用戶數(shù)點擊率等)。
5、聯(lián)絡、協(xié)調(diào)與支持產(chǎn)品相關的內(nèi)部與外部人員，如技術、QA、UX(UE、UI團隊)、Builder、內(nèi)容、市場、商業(yè)合作等。
3、產(chǎn)品研發(fā)部項目主管崗位職責
1、提出對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有較大影響的新項目，促進企業(yè)發(fā)展；
2、提出老產(chǎn)品結(jié)構、質(zhì)量改進項目；
3、負責總體方案設計；
4、負責編制新產(chǎn)品設計和開發(fā)計劃，編寫新產(chǎn)品項目開發(fā)建議書和設計任務書；
5、負責新產(chǎn)品開發(fā)程序貫徹和落實，校核開發(fā)過程中產(chǎn)生的技術文件和產(chǎn)品圖紙；
6、負責內(nèi)燃機的全面性能試驗及試驗方案的制定；
7、負責整個項目的實施進度和質(zhì)量保證；
8、負責對下級的技術指導；
9、負責協(xié)調(diào)直接下級的的工作關系；
10、負責項目組成員的績效考核及面談；
11、完成上級領導交辦的其他工作。
4、產(chǎn)品主管崗位職責
直接上司：市場部經(jīng)理
主要工作：主要工作是了解同類產(chǎn)品的.市場動態(tài)以及根據(jù)市場信息的變化大膽設想未來產(chǎn)品的發(fā)展趨勢（暢想未來產(chǎn)品，為生產(chǎn)部門提供設計思路）
崗位職責：（具體工作）
（1）制定競爭對手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等市場調(diào)研計劃，全面展開市場調(diào)研工作；
（2）分析總結(jié)調(diào)研信息，確定調(diào)研結(jié)果，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關依據(jù)；
（3）策劃、組織市場活動，安排公司產(chǎn)品宣傳，并反饋總結(jié)所有信息、收集和應用產(chǎn)品市場信息；
（4）策劃新品的上市和已有產(chǎn)品的更新?lián)Q代，包括：計劃的制定、實施，廣告創(chuàng)意，宣傳文章的撰寫及活動的策劃、實施；
�。�5）協(xié)助銷售部門的銷售工作，維護供方關系。職位要求：
◆熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的生產(chǎn)過程；
◆具備宏觀規(guī)劃能力，優(yōu)秀的信息分析能力；
◆具備較強的口頭及書面溝通能力和商務洽談能力；
◆具有較強的英語聽、說、讀、寫能力。
◆積極主動、靈活應變、認真負責；
◆溝通協(xié)調(diào)能力強；
◆工作態(tài)度認真，能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài)，作風踏實嚴謹。
汽車設計崗位職責5
崗位職責:
1、按apqp程序,組織開發(fā)新項目工作;
2、組織項目開發(fā)過程策劃工作;
4、編制項目分析報告及項目硬件資源;
5、處理和分析新項目產(chǎn)品的質(zhì)量問題;
6、承擔ppap文件的提交工作;
7、領導交代的其它事項;
任職資格:
1、大專以上學歷,年齡25-40周歲,電子、機械、管理相關專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉iso 9000/iso14001體系,有建推動體系運作工作經(jīng)驗;
3、熟悉apqp流程,能夠開展項目管理工作,持續(xù)改進;
4、具有較強的'溝通能力、協(xié)調(diào)能力,具有極強的工作責任心,執(zhí)行能力強;
5、有汽車線材行業(yè)線束設計或項目策劃2年以上的工作經(jīng)驗。
汽車設計崗位職責6
崗位職責:
負責汽車零部件的物流履行方案設計，構建相應的物流履行流程及能力，滿足車企廠商的要求;
對準客戶愉悅的`體驗的目標，落實物流履行方案和流程的設計，負責此場景下物流履行的it系統(tǒng)優(yōu)化;
負責汽車零部件的物流運營設計及管理;
經(jīng)驗要求:
國內(nèi)車企/汽車零部件產(chǎn)品/汽車零部件物流服務提供商相關企業(yè)，具備5年以上相關行業(yè)經(jīng)驗;
良好的跨部門溝通能力、團隊協(xié)作能力、領導力、執(zhí)行力;
具備電動汽車零部件產(chǎn)品行業(yè)背景和物流履行相關工作經(jīng)驗;行業(yè)前瞻性高;
具有熟練的中英文語言溝通能力;
崗位核心價值
需精通汽車零部件產(chǎn)品交付模式(如jis/jit/pus交付模式)和精益化物流履行模式，有相關物流方案設計和履行經(jīng)驗，能夠完成汽車零部件產(chǎn)品的物流履行模式及流程&it設計、物流履行績效和運營管理;
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