【熱門】財(cái)務(wù)管理職責(zé)
財(cái)務(wù)管理職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、配合集團(tuán)財(cái)務(wù)管理經(jīng)理開展工作，負(fù)責(zé)集團(tuán)材料成本管控；
2、制定集團(tuán)材料成本預(yù)算；
3、深入分析集團(tuán)材料成本情況，及時揭示和預(yù)警潛在的.成本管理問題供高層決策參考；
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、35周歲以下；
2、985/211本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)/會計(jì)/金融/經(jīng)濟(jì)/材料等相關(guān)專業(yè)；
3、3年以上鞋材采購、管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
4、熟練掌握各種鞋材成本結(jié)構(gòu)；
5、熟悉各類鞋材市場價格；
6、具有較強(qiáng)的分析及溝通能力。
財(cái)務(wù)管理職責(zé)2
1、熟悉企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則以及金融行業(yè)的財(cái)務(wù)管理與核算，根據(jù)客戶的.需求在財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、核算體系、財(cái)務(wù)系統(tǒng)等方面提供咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施或財(cái)務(wù)共享服務(wù)咨詢項(xiàng)目的需求分析，與客戶進(jìn)行有效溝通，負(fù)責(zé)編寫業(yè)務(wù)需求書;
3、了解業(yè)內(nèi)先進(jìn)實(shí)踐，能夠給予客戶較好的支持與指導(dǎo)，并開展方案實(shí)施培訓(xùn)與輔導(dǎo);
4、協(xié)助技術(shù)團(tuán)隊(duì)對項(xiàng)目進(jìn)行持續(xù)跟蹤監(jiān)督，鞏固優(yōu)化咨詢方案成果;
財(cái)務(wù)管理職責(zé)3
1、協(xié)助負(fù)責(zé)會計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告管理、內(nèi)控等相關(guān)工作。
2、協(xié)助負(fù)責(zé)預(yù)算、費(fèi)用管控及各業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)支持工作，對業(yè)務(wù)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理及支持。
3、未來可往風(fēng)控審計(jì)、稅務(wù)融資、財(cái)務(wù)運(yùn)營等方向發(fā)展。
財(cái)務(wù)管理職責(zé)4
職責(zé)描述：
1、學(xué)習(xí)并了解公司產(chǎn)品知識及金融相關(guān)專業(yè)知識。
2、維護(hù)公司客戶關(guān)系，負(fù)責(zé)客戶投資理財(cái)規(guī)劃和保險產(chǎn)品銷售，積累客戶資源。
3、為公司的客戶提供風(fēng)險保障及理財(cái)規(guī)劃，開發(fā)公司提供的客戶資源。
4、協(xié)助分析客戶的保險及財(cái)務(wù)狀況。
5、為參�？蛻籼峁┧N售保險的一切服務(wù)。
6、根據(jù)客戶的具體情況及其實(shí)際投資需求，能進(jìn)行相關(guān)的'咨詢服務(wù)。
7、根據(jù)部門經(jīng)理安排，配合完成輔助性工作。
財(cái)務(wù)管理崗崗位職責(zé)2
職責(zé)描述：
�。�1）完善公司稅務(wù)管理制度及工作流程。負(fù)責(zé)公司整體的稅務(wù)籌劃工作。
（2）負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào)，保證稅務(wù)申報(bào)的準(zhǔn)確性與及時性。
�。�3）對公司重大涉稅事項(xiàng)開展專項(xiàng)檢查自查，對公司的涉稅風(fēng)險開展日常監(jiān)督和防控。
�。�4）負(fù)責(zé)對接稅務(wù)機(jī)關(guān)，接待稅務(wù)稽查、檢查和稅務(wù)審計(jì)。
（5）參與企業(yè)并購重組、資產(chǎn)交易等重大經(jīng)營業(yè)務(wù)，提出稅務(wù)專業(yè)意見與建議。
�。�6）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)管理職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化公司銷售代理項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析報(bào)表和分析模型，跟進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)營情況，及時反饋項(xiàng)目運(yùn)營中出現(xiàn)的問題，提出財(cái)務(wù)分析意見和建議。
2、進(jìn)行新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)及重大投資項(xiàng)目啟動測算及項(xiàng)目測算執(zhí)行的持續(xù)跟蹤;編制或?qū)徍隧?xiàng)目測算數(shù)據(jù)，把關(guān)方案的合理性、合規(guī)性，確保項(xiàng)目經(jīng)營規(guī)劃符合公司戰(zhàn)略方向。
3、審核下屬公司上報(bào)的項(xiàng)目運(yùn)營相關(guān)呈批文件，從財(cái)務(wù)專業(yè)角度把關(guān)內(nèi)控風(fēng)險，提出審批意見或建議。
4、定期匯總特殊項(xiàng)目經(jīng)營數(shù)據(jù)，形成專題分析報(bào)告;及時組織會議或培訓(xùn)，確保重要項(xiàng)目或重要業(yè)務(wù)的在內(nèi)部實(shí)現(xiàn)信息共享，業(yè)務(wù)共管。
5、參與公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)及財(cái)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)，參與系統(tǒng)調(diào)研、需求反饋、開發(fā)進(jìn)度跟進(jìn)、測試、日常管理等。
6、作為主要成員參與下屬公司的`內(nèi)部審計(jì)工作。
7、承接上級主管安排的其他工作。
財(cái)務(wù)管理職責(zé)6
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)研究大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法論;
2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管理咨詢;
3.部分時間擔(dān)任大型客戶財(cái)務(wù)管理建設(shè)高價值售前主題專家;
4.研究所及商業(yè)服務(wù)部門內(nèi)部顧問培養(yǎng)。
任職資格:
1.四大、埃森哲、IBM等國際一流咨詢公司財(cái)務(wù)管理咨詢工作背景優(yōu)先;
管理財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算、會計(jì)憑證、稅務(wù)工作的'審核，對現(xiàn)金收支單據(jù)、報(bào)銷單據(jù)的填寫等進(jìn)行審核是否正確;
2、負(fù)責(zé)子公司月度/年度稅務(wù)申報(bào);
3、負(fù)責(zé)公司門店月度/年度盤點(diǎn)工作;
4、審核應(yīng)付賬款的核銷、支付和控制;
5、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對關(guān)聯(lián)往來，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
6、提供各項(xiàng)有關(guān)年審、年檢資料，完成各項(xiàng)年審工作;
財(cái)務(wù)管理職責(zé)7
崗位職責(zé)
1、建立健全會計(jì)檔案的立卷、歸檔、調(diào)閱、保存和銷毀等管理制度。
2、負(fù)責(zé)會計(jì)資料的.整理、裝訂工作。
3、定期收集對各種會計(jì)憑證、會計(jì)帳薄、會計(jì)報(bào)表,財(cái)務(wù)計(jì)劃、單位預(yù)算和重要的經(jīng)濟(jì)合同等會計(jì)資料,審查核對,整理立卷,編制目錄,裝訂成冊并妥善保管。
4、按規(guī)定期限,催交各種帳表憑證等會計(jì)檔案資料。
5、嚴(yán)格按照規(guī)定,進(jìn)行檔案銷毀工作。
任職資格:大學(xué)本科,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。
財(cái)務(wù)管理職責(zé)8
1、材料出入庫單據(jù)整理錄入
2、核對各網(wǎng)絡(luò)平臺銷售訂單
3、 整理銷售數(shù)據(jù)，表格，打印費(fèi)用清單入賬，統(tǒng)計(jì)開票
4、憑證分類，編制會計(jì)憑證
5、月底關(guān)賬期間，各項(xiàng)數(shù)據(jù)核對，
6、 整理單據(jù)憑證的粘貼
7、財(cái)務(wù)報(bào)表、國地稅納稅申報(bào)、所得稅年報(bào)、工商年報(bào)其它報(bào)表
8、車間、后勤、工資核算
9、出口退稅辦理
財(cái)務(wù)管理職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金、支票、電匯等收入與支出，及時登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬;
2、辦公室基本賬務(wù)的核對;
3、負(fù)責(zé)記賬憑證的`編號、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;
4、發(fā)票的購買、開具、登記、核對等發(fā)票相關(guān)工作
5、負(fù)責(zé)工廠與公司之間的財(cái)務(wù)對接
6、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他事宜
財(cái)務(wù)管理職責(zé)10
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司財(cái)務(wù)人員績效的日常管理及考核匯總；
2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行集團(tuán)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)體系建設(shè)，負(fù)責(zé)部門財(cái)務(wù)人員的崗位需求、人員招聘、錄用、轉(zhuǎn)正考評等，指導(dǎo)分子公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理工作；
3、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行財(cái)務(wù)相關(guān)制度、流程的制定及完善，以及開展崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化工作，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)一體化工作的具體實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)線的.各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃制定、跟蹤、落實(shí)；
5、協(xié)助完成專題或特定項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析工作，尋找可改善節(jié)點(diǎn)、確定改善方向；
6、搜集、關(guān)注行業(yè)財(cái)務(wù)管理未來戰(zhàn)略方向，為公司財(cái)務(wù)管理改進(jìn)提供建議。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷；
2、制造業(yè)2年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作背景，熟悉成本核算、績效考核、財(cái)務(wù)分析、賬務(wù)處理、報(bào)表處理等工作模塊；
3、具有良好的數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)分析、文字表達(dá)和PPT展示能力；
4、具有1年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、視野開闊、思維活躍，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力
財(cái)務(wù)管理職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)日常賬務(wù)核算，參與制定財(cái)務(wù)預(yù)算以及經(jīng)營財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析；
2、負(fù)責(zé)檢查對帳會計(jì)對賬工作計(jì)劃，并落實(shí)責(zé)任人；
3、隨時關(guān)注集團(tuán)往來帳異常情況，并就異常情況采取措施進(jìn)行解決；
4、監(jiān)督往來對賬會計(jì)的'日常工作及驗(yàn)收對賬完成質(zhì)量；
5、協(xié)助會計(jì)經(jīng)理組織會計(jì)核算以及財(cái)務(wù)管理工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
任職資格
1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷
2、專業(yè)要求：財(cái)經(jīng)類專業(yè)
3、工作經(jīng)歷：3年以上大型企業(yè)集團(tuán)本部主辦會計(jì)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)
4、職稱或特殊崗位證書：初級會計(jì)師職稱，注冊會計(jì)師、注冊稅務(wù)師、ACCA資格優(yōu)先
5、年齡要求：25—30歲
崗位要求：
財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識扎實(shí)，具備豐富的集團(tuán)財(cái)務(wù)核算經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家財(cái)經(jīng)和稅收法規(guī)；能較好的進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)同和其他協(xié)作工作；職業(yè)道德意識和責(zé)任感強(qiáng)，能堅(jiān)持原則；抗壓性強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作；熟悉財(cái)務(wù)軟件和EXCEL、PPT等辦公軟件的使用。
財(cái)務(wù)管理職責(zé)12
職責(zé)描述：
1、制定年度預(yù)算方案，報(bào)總會計(jì)師審核，落實(shí)年度預(yù)算的編制工作，負(fù)責(zé)解釋年度預(yù)算中相關(guān)事項(xiàng)。
2、組織編制財(cái)務(wù)核算辦法及流程，及時組織部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。
3、健全部門組織架構(gòu)，明確崗位分工。
4、對于公司年度預(yù)算分季度進(jìn)行分析，提出合理化建議。
5、組織編制月度、季度、半年度及年度財(cái)務(wù)報(bào)告，組織編制上級公司要求的'相關(guān)報(bào)告。
6、協(xié)助總會計(jì)師對接銀行，完成年度融資工作。
7、應(yīng)對稅務(wù)等相關(guān)部門的檢查，降低稅務(wù)風(fēng)險。
8、做好年度審計(jì)協(xié)調(diào)工作。
財(cái)務(wù)管理職責(zé)13
1.依據(jù)經(jīng)營與投資計(jì)劃，組織編制單位級預(yù)算，為單位資源配置、財(cái)務(wù)績效與經(jīng)營目標(biāo)制定與分解提供依據(jù);
2.根據(jù)預(yù)算執(zhí)行情況，組織編制單位滾動預(yù)算，分析預(yù)算達(dá)成情況，促進(jìn)經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成;
3.根據(jù)公司經(jīng)營結(jié)果及財(cái)務(wù)狀況，分析公司財(cái)務(wù)績效以及經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，為經(jīng)營改進(jìn)提供依據(jù);
4.監(jiān)控單位往來款項(xiàng)，組織分析超期往來成因與清理工作;
5.根據(jù)報(bào)銷付款、發(fā)票、往來款項(xiàng)清理、結(jié)賬等會計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)范要求，監(jiān)控業(yè)務(wù)執(zhí)行，保證單位業(yè)務(wù)財(cái)稅合規(guī);
6.根據(jù)集團(tuán)管理要求結(jié)合本單位業(yè)務(wù)特性，制定并完善單位財(cái)務(wù)管理制度、流程，為單位財(cái)務(wù)管理工作開展提供制度保證;
財(cái)務(wù)管理職責(zé)14
職責(zé)描述:
管理各板塊業(yè)務(wù)及地區(qū)的財(cái)務(wù)工作事項(xiàng),包括:
1.資產(chǎn)管理
2.經(jīng)營財(cái)務(wù)管理
3.日常資金管理
4.核算財(cái)務(wù)管理
5.費(fèi)用及成本管理
任職要求:
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,注冊會計(jì)師持證優(yōu)先;
2.3年以上集團(tuán)財(cái)務(wù)管控經(jīng)驗(yàn),有地區(qū)、城市或項(xiàng)目的整體財(cái)務(wù)全盤管控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備財(cái)務(wù)管理、投資經(jīng)營分析經(jīng)驗(yàn);
3.具備集團(tuán)整體管控思維。
財(cái)務(wù)管理經(jīng)理崗位
財(cái)務(wù)管理職責(zé)15
1． 編制和監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃，擬訂資金籌措和使用方案，開辟財(cái)源，合理 有效地使用資金。
2． 進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、控制、核算、分析和考核，全面提高公司員工的成本意識，督促公 司有磁部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。
3． 利用財(cái)務(wù)會計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析。
4． 負(fù)責(zé)對公司財(cái)會機(jī)構(gòu)的設(shè)置、會計(jì)人員的配備、會計(jì)專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和聘任提出方案； 組織會計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核；支持會計(jì)人員依法行使職權(quán)。
5． 監(jiān)督公司財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行、預(yù)算外資金收支與財(cái)務(wù)收支有關(guān)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動及其經(jīng)濟(jì)效 益。
6． 糾正財(cái)務(wù)工作中的'差錯弊端，規(guī)范公司的經(jīng)濟(jì)行為。針對公司財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)問題不佳 的原因提出改進(jìn)建議和措施。
7． 定期或不定期對公司下屬公司（包括控股合資公司和各分支機(jī)構(gòu)）進(jìn)行稽核和審計(jì)，提 出報(bào)告書。
8． 公司對外投資或重大設(shè)備采購前的項(xiàng)目財(cái)務(wù)風(fēng)險控制報(bào)告。
9． 及時向董事會提供財(cái)務(wù)分析、各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、效益預(yù)測報(bào)告，制定財(cái)務(wù)計(jì)劃。
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