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職業(yè)人員崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家整理的職業(yè)人員崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
職業(yè)人員崗位職責1
1、負責本單位的職業(yè)危害防治工作。
2、負責對本單位職工職業(yè)健康教育與培訓,并宣傳普及職業(yè)健康知識。有關(guān)培訓要進行考核,考試成績歸檔管理。
3、嚴格執(zhí)行國家職業(yè)危害有關(guān)法規(guī)、法律和安全操作規(guī)程,以及公司的相關(guān)規(guī)定、制度。
4、負責對生產(chǎn)現(xiàn)場職業(yè)危害防護設(shè)備、設(shè)施進行檢查、維護、保養(yǎng),保證其正常運行,保障生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境安全健康。
5、負責對存在職業(yè)危害的.作業(yè)現(xiàn)場在醒目位置設(shè)置公告欄,對存在嚴重職業(yè)危害的作業(yè)現(xiàn)場在醒目位置設(shè)置警示標識。
6、負責對本單位各作業(yè)場所職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,建立本單位職業(yè)病危害監(jiān)測檔案,并妥善保存。
7、檢查督促職工正確使用個體勞動防護用品,提高員工職業(yè)危害防范能力。
8、負責為生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場提供相應的衛(wèi)生設(shè)施和用具,并進行有效管理,保證生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場清潔、衛(wèi)生、干凈。
9、嚴把新員工入廠關(guān),必須按公司規(guī)定進行體檢,不符合規(guī)定的不得安排上崗。
10、定期組織開展職業(yè)危害安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題要及時采取措施。對本單位存在的嚴重職業(yè)危害,應制定現(xiàn)場應急處置措施,做好預防工作。
11、積極配合上級和公司的職業(yè)危害檢查、檢測、評價等各項工作。
職業(yè)人員崗位職責2
1、負責校園網(wǎng)建設(shè)技術(shù)方案的制定，及實施，網(wǎng)絡(luò)配置、性能、故障、計費、安全等方面管理及網(wǎng)絡(luò)運行中軟、硬件技術(shù)的維護。
2、負責接收經(jīng)學校有關(guān)部門審核通過的各種上網(wǎng)信息并發(fā)布。
3、負責網(wǎng)絡(luò)連接以及校園網(wǎng)所有網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理、維護，確保系統(tǒng)正常運行。
4、負責網(wǎng)絡(luò)故障檢測及排除。及時發(fā)現(xiàn)并處理網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)的問題，如網(wǎng)絡(luò)不通、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備掉電、線路故障、地址盜用等。
5、指導建設(shè)和統(tǒng)一管理校內(nèi)分布式Web信息站點，協(xié)調(diào)管理和開發(fā)基于Web的數(shù)據(jù)庫信息系統(tǒng)及其它各種公共應用服務系統(tǒng)。
6、配合學校做好校內(nèi)網(wǎng)上辦公軟件的管理、維護工作。
7、負責校園網(wǎng)主頁及應用系統(tǒng)規(guī)劃、規(guī)范、分析、開發(fā)與維護等。
8、做好服務器、交換機等設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)，重要軟件數(shù)據(jù)必須備份。定期對服務器殺毒處理，防止有病毒的軟件流入中心。
9、嚴格安全防范措施，網(wǎng)管中心內(nèi)不吸煙、不使用電爐及加熱器，下班時必須關(guān)好門窗及服務器電源、鎖好防盜門并反復檢查。認真落實防火、防盜各項措施。
10、做好的網(wǎng)管中心日常衛(wèi)生工作，每周定期進行大掃除。
11、每周檢查一次滅火器等安全設(shè)施的'完好情況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理或匯報，必須掌握消防設(shè)備的使用方法。
12、做好網(wǎng)管中心固定資產(chǎn)、低值易耗品等設(shè)備、配件、材料的登記、造冊等工作。
13、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
職業(yè)人員崗位職責3
1、負責學院會議室的管理,保管好室內(nèi)設(shè)施,保證室內(nèi)衛(wèi)生及會議用水供應。
2、負責院領(lǐng)導辦公用品的領(lǐng)取和分發(fā)工作,做好日常接待物品的'購買和管理工作。
3、負責院領(lǐng)導辦公室的衛(wèi)生及整理。
4、做好辦公室固定資產(chǎn)的管理和維護工作。
5、完成領(lǐng)導交辦的其它行政事務。
職業(yè)人員崗位職責4
第一條協(xié)助領(lǐng)導小組推動企業(yè)開展職業(yè)病防治工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標準。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)部門按期執(zhí)行。
第二條組織對職工進行職業(yè)病防治培訓教育，總結(jié)推廣職業(yè)病防治工作先進經(jīng)驗。
第三條組織職工進行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。
第四條組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔。
第五條協(xié)助有關(guān)部門制訂職業(yè)病防治制度、職業(yè)病防治操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
第六條定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病防治的`隱患，有權(quán)責令改正，或立即報告領(lǐng)導小組研究處理。
第七條負責職業(yè)危害事故報告，參加事故調(diào)查處理。
第八條負責建立煤礦職業(yè)病防治管理臺帳和檔案，負責登記、存檔、申報等工作。
職業(yè)人員崗位職責5
1、制定公司職業(yè)病防治實施方案和職業(yè)病危害事故應急救援預案。
2、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度，建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案。
3、負責落實職業(yè)病防治日常工作，做好接觸有害作業(yè)人員的崗前、崗中、離崗時的'健康檢查，向員工提供合格的衛(wèi)生防護用品。
4、落實職業(yè)衛(wèi)生危害監(jiān)測，并做好職業(yè)病防治有關(guān)登記、統(tǒng)計、報表工作。
5、接受上級主管部門和衛(wèi)生防疫機構(gòu)的監(jiān)督、監(jiān)測，落實整改措施確保各項職業(yè)衛(wèi)生指標達到國家標準。
6、定期向上級機關(guān)和勞動者報告勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作情況。
7、認真落實職業(yè)健康培訓制度，協(xié)助車間和部門做好對員工進行職業(yè)衛(wèi)生以及職業(yè)病防治教育。
職業(yè)人員崗位職責6
(1)最高管理者或最高管理者代表
�、贈Q策質(zhì)量方針和目標。
�、谪撠煘橘|(zhì)量管理體系的順利實施提供必要的資源。
�、圬撠熂夹g(shù)管理層、質(zhì)量管理層人員的授權(quán)與任命。
�、芘鷾�、頒發(fā)《質(zhì)量管理手冊》。
(2)技術(shù)負責人
�、俳M織落實質(zhì)量方針和目標。
�、谂鷾省㈩C發(fā)《程序文件》。
�、圬撠煿芾碓u審。
�、苋尕撠熉殬I(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務工作及其相關(guān)活動。
(3)質(zhì)量負責人
�、俳M織編寫或修訂本院質(zhì)量管理體系，主持質(zhì)量管理體系運行狀況的評審。
�、谪撠熃M織落實內(nèi)部審核。
�、圬撠熂夹g(shù)服務工作日常質(zhì)量控制管理。
�、芙M織質(zhì)量管理體系文件的宣傳貫徹。
�、萁M織實施本院職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務質(zhì)量方針和目標，促進質(zhì)量管理體系持續(xù)改進。
(4)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務科室負責人
負責組織落實本部門職責。
(5)授權(quán)簽字人、結(jié)果解釋與評價人
授權(quán)簽字人、結(jié)果解釋與評價人均需由最高管理者或其代表任命，負責報告簽發(fā)、結(jié)果解釋授權(quán)范圍內(nèi)的報告。授權(quán)簽字人、結(jié)果解釋評價均應滿足以下任職條件：
①具有相應的職責和權(quán)力，主要職責是審查技術(shù)報告的客觀性、項目的齊全性、依據(jù)的正確性和結(jié)論的準確性;同時，要熟悉和掌握本條款規(guī)定的有關(guān)要求。授權(quán)簽字人有權(quán)拒絕簽署不符合有關(guān)規(guī)定的報告，并要求報告編制人員改正。
�、谑跈�(quán)簽字人需具有大學本科或以上學歷、中級技術(shù)職稱以上、從事對應的授權(quán)專業(yè)工作五年以上;或不足大學本科學歷，但具備中級技術(shù)職稱以上、從事對應的授權(quán)專業(yè)工作十年以上的人員擔任。
�、凼煜は鄳墓ぷ鞴芾沓绦蚣坝涗洝蟾婧瞬槌绦�。
④掌握有關(guān)的工作項目受限范圍。
�、菡莆沼嘘P(guān)儀器設(shè)備的校準狀態(tài)。
�、蘧哂袑ο嚓P(guān)的檢測結(jié)果進行評定的能力。
⑦熟悉CNAS認可準則、實驗室資質(zhì)認定準則、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)資質(zhì)認證及相關(guān)技術(shù)文件要求。
(6)其他工作人員職責
依據(jù)體系運作要求，設(shè)立校核人、審核人、內(nèi)審員、質(zhì)量監(jiān)督員、檔案管理員、人事管理員、科教管理員、設(shè)備管理員、樣品與報告書發(fā)放管理員、安全管理員。
<1>校核人
按要求對報告內(nèi)容進行審核并簽名;負責向報告編寫人提出審核中發(fā)現(xiàn)的問題，并提出修改意見;向部門負責人反映審核中發(fā)現(xiàn)的重要問題。
<3>內(nèi)審員
協(xié)助質(zhì)量負責人監(jiān)督質(zhì)量管理體系的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，做好書面記錄，提出整改要求，并對整改情況跟蹤、驗證;核查或監(jiān)督日常技術(shù)服務工作的操作規(guī)范、實驗環(huán)境條件、儀器設(shè)備情況等各要素的'符合性，確保技術(shù)服務工作真實、準確;當發(fā)現(xiàn)不符合，有權(quán)暫停其技術(shù)服務工作，并要求糾正。
<5>檔案管理員
臨時負責本部門尚未歸檔報告及相關(guān)記錄等文件的管理;負責本體系文件及相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范、標準、參考書籍等各類資料的管理;按檔案管理要求，將檔案進行分類整理，并存放到指定地點;負責檔案存放地點，包括保存于計算機中的數(shù)據(jù)安全保密管理。
<7>人事管理員
負責職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務相關(guān)部門人員科教培訓資料的整理、歸類、建檔及檔案的管理，協(xié)助組織落實本部門職責。
<9>設(shè)備管理員
負責職業(yè)衛(wèi)生各類來源樣品、報告的收發(fā)管理和各類來源投訴的前臺受理。
<11>安全管理員
負責職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務場所的安全監(jiān)督、管理和效果評估。
(7)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)人員
①職業(yè)病危害評價技術(shù)人員：
遵照職業(yè)病防治法及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章和標準及質(zhì)量管理手冊、程序文件、作業(yè)指導書開展職業(yè)病危害評價工作;
按時完成工作任務，正確書寫職業(yè)病危害現(xiàn)場調(diào)查記錄，全面收集建設(shè)項目的相關(guān)資料，并進行科學的工程分析和職業(yè)病危害評價，確保評價報告結(jié)果真實、準確;
熟悉現(xiàn)行的評價依據(jù)和方法，及時了解最新的評價依據(jù)和方法;
參加有關(guān)的技術(shù)培訓，不斷提高技術(shù)水平。
�、诼殬I(yè)衛(wèi)生檢測技術(shù)人員
按本體系文件尤其是檢測作業(yè)指導書的要求開展職業(yè)衛(wèi)生檢測工作，并按時完成工作任務，確保檢測結(jié)果真實、準確，正確做好原始記錄和報告書、單的編寫;
熟悉所使用儀器設(shè)備的正確操作規(guī)程和日常維護，做好使用記錄;
學習新技術(shù)，并承擔新項目的探索任務;
參加有關(guān)的技術(shù)培訓，不斷提高技術(shù)水平;
參加質(zhì)控考核、實驗室能力驗證與比對。
(8)授權(quán)與任命、權(quán)力委派
�、偈跈�(quán)與任命
最高管理者完成授權(quán)與任命后，可由被授權(quán)者完成對下一級更細的授權(quán)與任命。
�、跈�(quán)力委派
權(quán)力委派必須以正式文件為據(jù)，書面委派文件由質(zhì)量管理科歸檔保存。為了保證日常工作正常運行，當發(fā)生下列情況時，實行權(quán)力委派：
1、最高管理者及其代表不在時，授權(quán)技術(shù)負責人代行其職責;
2、技術(shù)負責人不在時，授權(quán)質(zhì)量負責人代行其職責。
3、質(zhì)量負責人不在時，指定質(zhì)量管理科主任代行其職責。
4、質(zhì)量管理科主任不在時，由指定的部門主任代行其職責。
(9)保護國家、客戶的機密和所有權(quán)的規(guī)定
為保證職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務工作的公正，全院各級人員都有責任為國家、客戶保守機密信息和所有權(quán)，嚴格遵守《保護國家、客戶機密和所有權(quán)規(guī)定》。每次內(nèi)審時都應對本規(guī)定的執(zhí)行情況進行檢查。
物業(yè)經(jīng)理人：
職業(yè)人員崗位職責7
1嚴格遵守各項職業(yè)健康安全生產(chǎn)規(guī)章制度,不違章作業(yè),并制止他人違章作業(yè)。
2精心操作,堅持復核制度,原始記錄準確、清楚、及時、完整,不提前、不漏記、不追記。嚴格執(zhí)行操作工“六嚴格”,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理,發(fā)生事故要如實及時反映,及時向領(lǐng)導匯報。
3做到“三懂”、“四會”,做好設(shè)備維護保養(yǎng)工作,防止事故發(fā)生,并做好作業(yè)現(xiàn)場的安全文明生產(chǎn)工作。
4特殊工種作業(yè)人員要持證上崗,正確使用、妥善保管勞保用品。
5有權(quán)拒絕無任何安全措施、違章指揮的工作指令,并立即向領(lǐng)導匯報。
6在緊急情況下有權(quán)停止生產(chǎn)作業(yè),采取緊急措施,并同領(lǐng)導匯報。
7積極參加公司、車間組織的'各項安全活動,努力學習安全生產(chǎn)知識,不斷提高自身的安全技術(shù)素質(zhì)。
職業(yè)人員崗位職責8
1. 負責簽收上海市職業(yè)技能鑒定中心發(fā)出的(國家職業(yè)資格鑒定(技能操作)通知單)，并落實有關(guān)事宜。
2. 根據(jù)鑒定項目要求，督促技術(shù)人員檢查、調(diào)試設(shè)備，確保鑒定設(shè)施設(shè)備、工量具等齊全完好。
3. 根據(jù)鑒定要求督促技術(shù)人員、輔助人員做好考前的考場準備、考位布置和輔料配備等工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
4. 考務人員參加鑒定工作，應持證上崗(即佩帶崗位胸卡，放置崗位公示插片)，嚴格按崗位職責要求做好相關(guān)工作。
5. 開考前30分鐘，負責對考評員考勤，收取考評員移動通訊工具，分發(fā)(考評人員評分表)，并將考場狀況和考前準備情況向考評員交底，引導考評員熟悉并檢查場地與設(shè)備。
6. 開考前30分鐘，核對考生身份證(含社�？�、學生證、駕駛證等有效證件)和準考證，協(xié)助電腦操作員組織好考生抽題和發(fā)放(技能考核通知單)、考號胸牌等工作。
7. 每場開考前10分鐘，負責引導候考區(qū)學員進入指定考位，等待考核，保證鑒定有序運轉(zhuǎn)。
8. 負責調(diào)度安排技術(shù)人員，協(xié)助做好考評有關(guān)輔助工作和鑒定中的相關(guān)協(xié)調(diào)工作。
9. 整場鑒定結(jié)束后，回收(考評人員評分表)原件和評分對照表，填寫并封合(職業(yè)技能鑒定情況鑒定所(點)記錄表)，一并遞交督考員封袋。
10. 根據(jù)鑒定管理規(guī)定和相關(guān)職業(yè)鑒定內(nèi)容的'相應要求，妥善保管有關(guān)鑒定資料、鑒定工件等相關(guān)物品。
11. 負責將由督考員當眾封袋后的(職業(yè)技能鑒定情況督考員記錄表)、(職業(yè)技能鑒定情況考評員記錄表)、(職業(yè)技能鑒定情況鑒定所(點)記錄表)和(考評人員評分表)原件、打印稿于當天或第二天送交上海市職業(yè)技能鑒定中心服務窗口。
職業(yè)人員崗位職責9
(1).在科主任領(lǐng)導下，負責本科相應的醫(yī)療、教學、科研等工作，并協(xié)助主任做好行政管理工作。
(2).主管分管床位的一切醫(yī)療工作。安排每日工作(轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出等)。每日查房，隨訪轉(zhuǎn)出病人，負責手術(shù)前、轉(zhuǎn)科前病人的檢查。檢查每日醫(yī)囑及執(zhí)行情況。做好家屬的日常解說工作。
(3).具體負責教學和指導下級醫(yī)生進行診斷、治療、特殊技術(shù)操作(如：各種血管穿刺、插管術(shù)或心導管術(shù))。檢查、修改下級醫(yī)生書寫的病史、病程記錄和醫(yī)療文件。復核繪制圖表及監(jiān)測數(shù)據(jù)。審簽出院及轉(zhuǎn)科病歷�？己俗≡横t(yī)生的日常工作能力和水平。
(4)及時掌握病人的病情變化，病人發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其它重要問題時，應及時處理，并向科主任匯報。
(5)參加會診、出診，參加夜班和節(jié)假日值班工作。緊急呼叫，不論是夜間或休息日必須趕到病房或立即與病房取得電話聯(lián)系。
(6).危重病人的轉(zhuǎn)入或者病情發(fā)生突變時(如：心跳驟停等)，負責現(xiàn)場指揮，組織并保證各項急救工作有條不紊的進行。
(7).主持臨床病歷討論、死亡病歷討論及重要會診。
(8).認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作常規(guī),經(jīng)常檢查醫(yī)療、護理質(zhì)量。
(9).檢查重要儀器的保管、使用和維修等情況。檢查進口物資儲備及消耗情況，制定年度的儀器設(shè)備的訂購計劃。
(10).檢查特種藥品的保管、使用情況，制定年度的特種藥品訂購計劃。
(11).積極鉆研業(yè)務，并指導住院醫(yī)生的文獻閱讀，努力進行科研工作，做好資料積累，匯總、整理并保存各種監(jiān)測資料，填寫登記卡片，及時總結(jié)經(jīng)驗。
(12).指導進修醫(yī)師工作。
(13).本崗位基本要求與能力
�、偈蔷哂邢鄳Ｖ夭♂t(yī)學執(zhí)業(yè)資格的副主任醫(yī)師(或至少直接從事ICU專業(yè)五年以上的`高年主治醫(yī)師)及以上人員;
②在ICU病房工作至少五年以上，具有相應ICU訓練水準、熟練的專業(yè)技術(shù)、豐富的臨床經(jīng)驗，了解危重病醫(yī)學的進展情況。
�、勰軌蜇撠煼止懿∪说尼t(yī)療全過程，每天24小時、每周7天能夠隨時可在病房從事ICU臨床及管理工作。
�、芫哂薪M織指導下級醫(yī)師開展ICU病人診療活動的能力、與各臨床與醫(yī)技科室間的協(xié)調(diào)能力和相應教學與科研能力。
職業(yè)人員崗位職責10
(1).在院長領(lǐng)導下承擔臨床科主任的全部職責，是ICU診療質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人，應對院長負責。確保ICU為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全及合理的治療。
(2).ICU科主任應是醫(yī)院“醫(yī)療質(zhì)量管理組織”的成員，參與醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量與病人安全管理工作。
(3).本崗位基本要求與能力
①是具有相應危重病醫(yī)學執(zhí)業(yè)資格的副主任醫(yī)師及以上人員;
�、谠贗CU病房工作至少五年以上，具有相應ICU訓練水準、熟練的專業(yè)技術(shù)、豐富的臨床經(jīng)驗，了解危重病醫(yī)學的進展情況。
③在病房從事ICU臨床及管理工作，或是授權(quán)一名具有同樣資格的`副主任醫(yī)師從事上述工作。
④具有與各臨床與醫(yī)技科室間協(xié)調(diào)的能力，能參與檢查、評價醫(yī)院內(nèi)合理利用ICU醫(yī)療資源的情況。