課程銷售經理崗位職責3篇

　　在不斷進步的時代，崗位職責的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編精心整理的課程銷售經理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

課程銷售經理崗位職責1

　　職責描述:

　　1、俱樂部銷售體系和銷售渠道的建設和完善;

　　2、發(fā)掘和聯絡潛在的各個業(yè)務線索來推廣俱樂部業(yè)務,業(yè)務線索包括但不僅限于大客戶銷售、公司銷售、VIP銷售、散客銷售、線上線下團購及管理層亦應被允許參與業(yè)務拓展活動;

　　3、與總部及俱樂部相關部門緊密合作,制定能促進業(yè)務良性增長的相關銷售活動,以滿足客戶需求和俱樂部的經濟效益;

　　4、為Maggie & Rose品牌在當地打造認知度和知名度;

　　5、組織客戶會議并計劃和協(xié)調俱樂部現場考察;

　　6、積極主動負責跟進新銷售線索,提升賓客體驗;

　　7、與上級領導交流所遇到的問題及其它有關的俱樂部信息;

　　出席并參與培訓課程、每日例會及要求的`其它會議。

　　任職要求:

　　1、5年以上相關銷售管理崗位任職經歷,具有豐富的銷售及管理經驗;

　　2、在業(yè)內有廣泛的人脈和客戶資源,對親子消費行業(yè)和未來趨勢有深刻的理解;

　　3、富于工作激情,勇于接受挑戰(zhàn)性的工作,能承受工作壓力;

　　4、有較強的大客戶服務意識,良好的和溝通能力

　　5、有親子行業(yè)銷售、會籍銷售、銷售市場渠道拓展等銷售經驗優(yōu)先錄用。

課程銷售經理崗位職責2

　　崗位職責

　　1、負責團隊的管理和控制，帶領咨詢團隊完成公司制定的任務目標；

　　2、開發(fā)和維護公司的客戶資源，提升高質量用戶的儲備；

　　3、提供客戶調查分析報告和行業(yè)信息報告；

　　4、負責公司日常咨詢事務的運作和管理；

　　5、負責與重要客戶進行交流，深度把握客戶咨詢的實際需求；

　　6、調查和分析市場行情，行業(yè)信息，不斷開發(fā)和搜尋新的客戶；

　　7、跟蹤整個重要咨詢項目的進程，協(xié)調項目順利進行。

　　崗位要求

　　1、大�？萍耙陨蠈W歷，企業(yè)管理、財務、計算機等相關專業(yè)，2年以上k12教育行業(yè)招生部門管理經驗；

　　2、有較深厚的行業(yè)人脈，有較好的`業(yè)內資源者優(yōu)先；

　　3、有強烈的開拓進取精神，良好的心理調節(jié)和平?能力；

　　4、具有優(yōu)秀的團隊領導能力和組織協(xié)調能力；

　　5、能承受較大的工作壓力和心理壓力；

　　6、能接受早晚班、周中調休或單休（有加班費）。

課程銷售經理崗位職責3

　　工作職責

　　1、為繼續(xù)教育中心的企業(yè)培訓課程招收學生。包括課程的銷售,宣傳,聯絡等工作。

　　2、負責合理制定和發(fā)布招生信息,通過多個有效平臺傳遞并獲得反饋招生信息。

　　3、維護和開拓新的招生渠道,執(zhí)行并完成年度招生計劃。

　　4、動態(tài)把握該課程的市場價格,定期提供市場分析及預測報告。

　　5、須根據要求確保生源質量, 負責學生招收進來以后的相關后續(xù)工作。

　　6、耐心詳細解答相關的電話咨詢,協(xié)助完成本部門上級指派的其它工作。

　　任職資格

　　1、了解國家產業(yè)政策與國內外企業(yè)發(fā)展動向與需求,有在企業(yè)從事管理或培訓經歷者優(yōu)先。

　　2、對銷售工作有興趣與愿望,有相關銷售工作經驗,組織或參加過展臺銷售者優(yōu)先。

　　3、熟悉網絡宣傳銷售的方法與渠道,組織實施過網絡銷售者優(yōu)先。

　　4、能夠獨立進行銷售工作,具有一定的.銷售理論知識,具有良好的人際溝通能力;擅長拜訪客戶和開發(fā)新客戶者優(yōu)先。

　　5、具有本科及以上學歷,具有良好的文字及口頭表達能力。

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