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    1. 化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé)

      時間:2023-01-26 15:25:01 時尚/美妝 我要投稿

      化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé)集合5篇

        在現(xiàn)在社會,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

      化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé)集合5篇

      化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé)1

        1、熟悉化妝品品市場營銷模式,制定公司產(chǎn)品營銷方案及營銷政策;

        2、組織監(jiān)督好各區(qū)域招商合作推廣工作,并維護好各級渠道客戶;

        3、根據(jù)銷售渠道拓展的要求,具體負(fù)責(zé)銷售渠道的開發(fā)與管理,對渠道內(nèi)容重要客服進行開發(fā),溝通,制定合作方案。

        4、不斷創(chuàng)新銷售模式,完成月度、季度、年度產(chǎn)品市場營銷分析報告及年度銷售目標(biāo)任務(wù);

        5、根據(jù)公司的目標(biāo)定位,負(fù)責(zé)制訂線上平臺的.整體運營策略、計劃、推廣、銷售方案,結(jié)合線下營銷活動進行公司品牌宣傳及產(chǎn)品推廣;

        6、設(shè)計營銷組織構(gòu)架,培訓(xùn)、管理好營銷團隊,建立完善團隊績效管理制度。

      化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé)2

        1. 根據(jù)化妝品品牌發(fā)展戰(zhàn)略,制定產(chǎn)品市場定位與市場策略,并分階段監(jiān)督實施;

        2. 充分了解化妝品品牌核心優(yōu)勢、客戶的定位、銷售渠道,根據(jù)品牌VI標(biāo)準(zhǔn),制定化妝品品牌策略、營銷推廣策略,完成年度市場規(guī)劃;制定宣傳與推廣計劃,保證化妝品品牌影響力的建立;

        3. 負(fù)責(zé)媒體和渠道關(guān)系的拓展與維護;

        4. 負(fù)責(zé)部門費用預(yù)算的'制定,上報總經(jīng)理審批;

      化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé)3

        1、定期計劃并安排部門人員完成推廣傳播方案、大型活動策劃方案等;負(fù)責(zé)化妝品品牌在各個城市營銷活動的有效推廣與運作,建立有效的.行業(yè)資源;

        2、負(fù)責(zé)部門員工崗位評估及勝任力盤點,進行考核和培訓(xùn),提升其專業(yè)技能,保證業(yè)績的達(dá)成率。

        3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)宣、用戶經(jīng)營策略制定及推進實施

      化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé)4

        職責(zé)說明:

        1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。

        2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。

        3、協(xié)助市場部制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標(biāo)。

        4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。

        職位要求:

        1、熟悉美容專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先,有過其他工作銷售也可。

        2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。

        3、較強的`市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。

        4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。

        5、不定期出差。

        6、薪資絕對是行業(yè)最高的,就看你有無能力。

      化妝品市場總監(jiān)崗位職責(zé)5

        1、不斷創(chuàng)新銷售模式,完成月度、季度、年度產(chǎn)品市場營銷分析報告及年度銷售目標(biāo)任務(wù);

        2、根據(jù)公司的目標(biāo)定位,負(fù)責(zé)制訂線上平臺的整體運營策略、計劃、推廣、銷售方案,結(jié)合線下營銷活動進行公司品牌宣傳及產(chǎn)品推廣;

        3、設(shè)計營銷組織構(gòu)架,培訓(xùn)、管理好營銷團隊,建立完善團隊績效管理制度。

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