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    1. 臨時(shí)用工合同

      時(shí)間:2023-02-07 10:21:57 合同范文 我要投稿

      臨時(shí)用工合同范本

        隨著人們法律意識(shí)的建立,合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢?以下是小編為大家整理的臨時(shí)用工合同范本,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      臨時(shí)用工合同范本

      臨時(shí)用工合同范本1

        甲方:__________________________________________

        地址:__________________________________________

        乙方:___________身份證號(hào)碼:__________________

        家庭住址:______________________________________

        甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,決定聘請(qǐng)乙方為鐘點(diǎn)清潔工,負(fù)責(zé)廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù),乙方自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下合同:

        一、甲方付給乙方工資__________________元/月,____________不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。

        二、乙方來(lái)甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動(dòng)工具,乙方要妥善保管,不得無(wú)故丟失。

        三、乙方按甲方要求的.工作時(shí)間對(duì)廠內(nèi)(會(huì)議室、過(guò)道、走廊、樓梯間、飯?zhí)谩⑿l(wèi)生間、洗手臺(tái)、辦公室,進(jìn)行清掃,確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔。

        四、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,樹(shù)立安全意識(shí),遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對(duì)乙方因過(guò)失發(fā)生的意外事故、交通事故和生病等不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。

        五、為保護(hù)乙方的合法權(quán)益,甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月____日前以__________________形式支付給乙方。

        六、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的,此合同自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無(wú)關(guān)。甲乙雙方任一方解除此合同的,需提前________天提出。

        七、本合同暫訂______個(gè)月,合同期滿后雙方無(wú)異議可順延。

        八、本合同一式______份,甲乙雙方各持______份,簽字生效。

        九、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

        甲方代表(簽名):_________________乙方(簽名):______________________

        日期:____________年______月______日日期:____________年______月______日

      臨時(shí)用工合同范本2

        甲方:________________________________

        乙方:________________________________

        根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

        一、合同期限

        1、合同有效期:自__________年______月______日至__________年______月______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;

        2、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

        二、工作內(nèi)容、時(shí)間和待遇

        1、乙方負(fù)責(zé)清掃樓層面,揩擦樓梯扶手,拖擦樓層面,清潔衛(wèi)生間、盥洗室,擦洗門(mén)窗及樓道附屬物等。

        2、乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí),節(jié)假日休息,有特殊情況甲乙雙方共同協(xié)商解決。

        3、甲方負(fù)責(zé)按______元/小時(shí)支付給乙方作為勞動(dòng)報(bào)酬,按實(shí)際工作天數(shù)每月結(jié)算一次。

        4、甲方每年為乙方購(gòu)買(mǎi)______元的意外傷害保險(xiǎn)。

        三、乙方的法律義務(wù)

        1、乙方必須按照要求定時(shí)完成保潔義務(wù),不得影響甲方的正常工作。

        2、遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守崗位的操作規(guī)程。因違反安全操作規(guī)程而導(dǎo)致的`事故,由乙方完全承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

        3、愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。

        四、甲方的法律責(zé)任

        1、甲方按照合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

        2、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)工具、防護(hù)工具等保證乙方正常作業(yè)的設(shè)備。

        五、其它事項(xiàng)

        1、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項(xiàng)。

        2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行。

        3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書(shū)面授權(quán)代簽無(wú)效。

        4、本合同一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份。

        5、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

        甲方(蓋章):________________乙方:_______________________

        代表人(簽字):_____________身份證號(hào)碼:_________________

        _________年________月_______日_________年________月_______日

      臨時(shí)用工合同范本3

        甲方:

        姓名

        身份證號(hào)碼

        乙方:

        姓名

        身份證號(hào)碼

        1 根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。

        2 本協(xié)議期限為 ,自 年 月 日起至 年 月 日止。

        3 工作任務(wù):

        3.1 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

        3.2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

        3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

        3.4 因甲方生產(chǎn)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        4 勞動(dòng)報(bào)酬:

        甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為 元/月,其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

        5 勞動(dòng)紀(jì)律:

        5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí),愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的'紀(jì)律處分或解聘。

        6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

        6.1 本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止, 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 1 個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        6.3 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

        6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協(xié)議:

        6.4.1 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn), 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康, 企業(yè)又不加以改善的;

        6.4.2 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益的。

        6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 15 日通知對(duì)方。

        7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

        8 協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

        9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方:

        乙方:

        簽訂日期: 年 月 日

      臨時(shí)用工合同范本4

        用人單位(甲方):__________________________________

        職工(乙方):______________________________________

        根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、合同期限

        甲方聘用乙方在甲方____________(部門(mén))擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限為_(kāi)____年,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。

        二、乙方工作內(nèi)容:_______________________________________________________________

        三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

       。ㄒ唬┴(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

       。ǘ┴(fù)責(zé)支付乙方工資,每日_____元。

        (三)其它;

        四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

       。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾恚春贤笳J(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

       。ǘ┫硎芎贤(guī)定的工資待遇;

       。ㄈ┰诤炗啽竞贤瑫r(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

       。ㄋ模┢渌

        五、聘用合同的變更、解除、終止

       。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以解除合同,須提前_____天以書(shū)面形式通知:

        1、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

        2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

        3、患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

        4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的.。

        (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

        1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

        2、連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)_____天或_____年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)_____天的;

        3、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

        4、貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

        5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

        6、偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

        7、被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;

        8、其它違反國(guó)家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

        (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

        1、患病或非因工負(fù)傷,在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

        2、因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門(mén)鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

        3、實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;

        4、符合國(guó)家規(guī)定其它條件的。

        對(duì)上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫,待遇隨崗而定。

       。ㄋ模┖贤趦(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前_____天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

       。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

        1、甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

        2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

       。┯邢铝星闆r之一,本合同自行終止:

        1、合同期限屆滿;

        2、合同期內(nèi)乙方死亡;

        3、乙方按國(guó)家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

        4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

        六、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決

        合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

        七、其他

        本協(xié)議一式_____份,甲乙方各執(zhí)_____份,具有相同效應(yīng)。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

        甲方(簽章):_________________乙方(簽章):_________________

        _________年_________月________日_________年_________月________日

      臨時(shí)用工合同范本5

        甲方:湖南華強(qiáng)米業(yè)責(zé)任有限公司

        乙方:

        一.根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。

        二. 本協(xié)議期限為/月),自 年 月日起至 年

        三. 工作任務(wù)

        1、 甲方安排乙方在

        2、 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

        3、 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

        4、 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        四.勞動(dòng)報(bào)酬

        甲方按照按勞分配的原則,根據(jù)乙方所從事的`崗位職責(zé)和勞動(dòng)工作量,確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每畝 元(人民幣)/年。

        其它各種福利、津貼(含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用)均含在當(dāng)年的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

        五.勞動(dòng)紀(jì)律

        1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī);遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程;愛(ài)護(hù)甲方設(shè)備和公共財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可視情節(jié)對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)處罰直至解聘。

        3、乙方具體負(fù)責(zé)。

        六.協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除

        1、本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止, 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        2、經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        3、甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

        4、甲方違反本協(xié)議或國(guó)家法律、法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益, 乙方可以解除本協(xié)議。

        5、任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 5 日通知對(duì)方。

        七.任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

        八.本協(xié)議未盡事宜, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

        九.本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):乙方簽字:

        簽訂日期: 年 月 日

      臨時(shí)用工合同范本6

        甲方:————

        乙方:————身份證號(hào)碼 :————

        1 、根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。

        2 、本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

        3 、工作任務(wù):

        3.1 甲方安排乙方在 , 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

        3.2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

        3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

        3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        4 、勞動(dòng)報(bào)酬:

        甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為 元(人民幣)/月(大寫(xiě): ),其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

        5 勞動(dòng)紀(jì)律:

        5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí),愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

        6 、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

        6.1 本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止, 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 1 個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        6.3 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

        6.4 具有下列情況之一, 乙方可以解除本協(xié)議:

        6.4.1 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn), 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康, 企業(yè)又不加以改善的;

        6.4.2 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益的。

        6.5 任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 15 日通知對(duì)方。

        7 、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

        8 、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

        9、 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方:——————

        乙方: ——————

        簽訂日期:————年——月——日

        單位臨時(shí)用工合同范本三

        甲方: (簡(jiǎn)稱甲方)

        乙方: (簡(jiǎn)稱乙方)

        為加強(qiáng)學(xué)校的安全管理,維護(hù)正常的教學(xué)工作和生活秩序,確保全校師生的人身財(cái)產(chǎn)安全,控制各類學(xué)生違紀(jì)事件、校園安全事故和治安案件的發(fā)生,切實(shí)承擔(dān)起保一方平安的責(zé)任,甲方聘任乙方門(mén)衛(wèi)臨時(shí)用工。

        鑒于乙方現(xiàn)在屬于臨時(shí)用工人員,乙方不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格,無(wú)法與甲方建立勞動(dòng)(合同)關(guān)系。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。因此,本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《中華人民共和國(guó)民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

        一、協(xié)議期限

        本協(xié)議期限自____年___月____日起,至____年___月____日止)。

        二、工作條件

        甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合職業(yè)安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境。

        三、工作要求

        1.乙方的工作崗位由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求,盡職盡責(zé)做好工作。

        2. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度和要求。

        3.愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        4.對(duì)于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

        四、工作職責(zé)

        1.負(fù)責(zé)學(xué)校大門(mén)、學(xué)校后門(mén)的開(kāi)鎖;

        2.負(fù)責(zé)學(xué)校進(jìn)出人員的登記;

        3.負(fù)責(zé)校園內(nèi)的安全巡查;

        4.負(fù)責(zé)報(bào)刊雜志和郵件快遞的收發(fā);

        5.負(fù)責(zé)上級(jí)來(lái)文的登記和村完小教學(xué)點(diǎn)文件資料的轉(zhuǎn)發(fā);

        6.負(fù)責(zé)學(xué);ú輼(shù)木的管理;

        7.負(fù)責(zé)學(xué)生寢室的就寢紀(jì)律的管理;

        8.負(fù)責(zé)學(xué)校水電的管理;

        9.負(fù)責(zé)學(xué)校大門(mén)及學(xué)校主干道的衛(wèi)生保潔;

        10.負(fù)責(zé)校門(mén)附近及校內(nèi)車輛的整齊擺放、嚴(yán)禁校門(mén)口擺攤;

        11.負(fù)責(zé)學(xué)生課間餐的發(fā)放;

        12.負(fù)責(zé)學(xué)生在校時(shí)間的'值班保衛(wèi);

        13.負(fù)責(zé)周末、節(jié)假日、寒暑假的值班護(hù)校(適當(dāng)補(bǔ)助);

        14.負(fù)責(zé)值班室內(nèi)部的衛(wèi)生和整潔;

        15.負(fù)責(zé)來(lái)訪人員的接待引導(dǎo)(交值周領(lǐng)導(dǎo));

        16.負(fù)責(zé)通知學(xué)校部分師生與家長(zhǎng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)面;

        17.負(fù)責(zé)《學(xué)校值班記錄簿》、《外來(lái)人員登記簿》的填寫(xiě);

        18.全天二十四小時(shí)保持通訊暢通;

        19.在值班室住宿,學(xué)生在校時(shí)間不離開(kāi)學(xué)校,遇特殊情況離校需經(jīng)行政值周領(lǐng)導(dǎo)、德育處同意后自行請(qǐng)人代替;

        20.接受學(xué)校德育處管理,對(duì)行政值周領(lǐng)導(dǎo)、德育處負(fù)責(zé)。 五、工作考核:

        1.每月如無(wú)責(zé)任事故和失職行為發(fā)生,工資全額支付;

        2.乙方違反學(xué)校的有關(guān)規(guī)定在工作中有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次扣考核工資____ 元;

        3.乙方在工作中因個(gè)人行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或造成惡劣影響的,由乙方負(fù)責(zé)賠償相應(yīng)損失;

        4.乙方因未能履行職責(zé)或工作不負(fù)責(zé)任,工作態(tài)度不端正,甲方有權(quán)解除臨時(shí)用工合同。

        六、勞務(wù)報(bào)酬

        甲乙雙方約定,乙方的工資為_(kāi)___元/月,在履行本協(xié)議期間如有薪資調(diào)整或變化,則調(diào)整后按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。乙方工作期間,甲方負(fù)責(zé)提供門(mén)衛(wèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

        乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部制度中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

        七、協(xié)議的解除與終止

        1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

        2.甲方因乙方違紀(jì),可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí),不需五個(gè)工作日提前通知乙方。

        3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬時(shí),乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

        4.本協(xié)議到期或過(guò)期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

        5.甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等離職手續(xù)。乙方離職時(shí)應(yīng)按規(guī)定交還學(xué)校所有財(cái)物如鑰匙等,學(xué)校才發(fā)放當(dāng)月工資。

        八、其他

        1.乙方工作時(shí)應(yīng)注意方式方法,嚴(yán)禁毆打?qū)W生,出現(xiàn)責(zé)任事故,如毆打?qū)W生使其受傷,醫(yī)藥費(fèi)等由乙方負(fù)責(zé)。

        2.乙方應(yīng)向甲方出具身體健康證明,因身患疾病導(dǎo)致不能勝任工作,甲方有權(quán)解除聘用合同,不承擔(dān)任何責(zé)任。

        3.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù),也不承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

        4.本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具有同等效力,自雙方簽字之日起生效,合同期滿,自行終止其效力。

        甲方(蓋章): 乙方(簽字):

        日期: 年

        月 日日期: 年 日 月

      臨時(shí)用工合同范本7

        經(jīng)友好平等協(xié)商,_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)和_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)就甲方推薦_________參加乙方組織的_________促銷活動(dòng)以及活動(dòng)中須事先明確的事達(dá)成共識(shí)。

        1.乙方與國(guó)慶期間組織商品促銷活動(dòng),甲方負(fù)責(zé)向乙方推薦_________擔(dān)任商品宣傳和促銷工作,最終人選(以下簡(jiǎn)稱促銷員)由乙方在甲方推薦的人員中確定。

        2.促銷員應(yīng)按照乙方的要求于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在乙方指定的'商場(chǎng)工作5個(gè)工作日,每日工作8小時(shí),上午工作時(shí)間為9時(shí)30分至12時(shí)30分,下午工作時(shí)間為13時(shí)30分至18時(shí)30分,每日12時(shí)31分至13時(shí)29分為午餐及休息時(shí)間。

        3.促銷員應(yīng)積極主動(dòng)熱情的向消費(fèi)者介紹乙方的商品,解答消費(fèi)者的問(wèn)題。

        4.促銷員工資按日計(jì)算,每日基本工資_________元人民幣,工作態(tài)度和效果優(yōu)異者將獲得獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金按日計(jì)算,最高為每日_________年元人民幣,促銷員工資由乙方于_________年_________月_________日以現(xiàn)金形式支付,促銷員應(yīng)按時(shí)受領(lǐng)。

        5.其他事項(xiàng):

        (1)培訓(xùn)。乙方將于_________年_________月_________日_________時(shí)_________分至_________時(shí)_________分提供產(chǎn)品知識(shí)及促銷技巧培訓(xùn),促銷員應(yīng)按時(shí)參加;

        (2)午餐。促銷員工作期間的午餐自行解決;

        (3)安全。促銷員處于本合同約定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)時(shí),其人身安全由乙方保障;促銷員處于本合同以外的時(shí)間、地點(diǎn)時(shí),乙方無(wú)義務(wù)承擔(dān)其安全責(zé)任。

        6.違約:

        促銷員有違反本備忘錄約定第一至第四條的行為,其個(gè)人即喪失向乙方索取報(bào)酬的權(quán)利;乙方未能按本備忘錄約定安排促銷員的工作時(shí)間和地點(diǎn),促銷員有權(quán)終止合同的履行,乙方仍應(yīng)按促銷員工作的時(shí)間計(jì)算并支付工資;促銷員未按本備忘錄第六條的約定領(lǐng)工資,乙方將扣除促銷員工資總額的_________%。乙方未按備忘錄第六條的約定給付工資,則應(yīng)按日加付滯納金,滯納金為促銷員工資總額的_________%。

        7.未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

        甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

        負(fù)責(zé)人(簽字):_________ 負(fù)責(zé)人(簽字):_________

        _________年____月____日 _________年____月____日

      臨時(shí)用工合同范本8

        甲方:______________________乙方:______________________

        根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡(jiǎn)稱乙方)為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動(dòng)合同。

        一、合同期限

        本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動(dòng)合同。

        二、生產(chǎn)工作任務(wù)

        1、乙方在甲方從事_________工作。

        2、乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。

        三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件

        1、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。

        2、甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動(dòng)工具,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

        四、勞動(dòng)報(bào)酬

        1、乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn):_________;

        2、_________。

        五、保險(xiǎn)、福利待遇

        1、乙方因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動(dòng)合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動(dòng)能力的,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同、部分喪失勞動(dòng)能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)間長(zhǎng)短、傷殘程度付給乙方___至___個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。

        2、臨時(shí)工患病或非因工負(fù)傷,在合同期間與勞動(dòng)合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇:連續(xù)工作不滿___個(gè)月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的`,停工醫(yī)療期限最長(zhǎng)不得超過(guò)___個(gè)月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過(guò)___個(gè)月(含___個(gè)月),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長(zhǎng)不得超過(guò)___個(gè)月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實(shí)際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi)。

        3、乙方在合同期間死亡,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同。

        六、勞動(dòng)紀(jì)律

        乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        七、勞動(dòng)合同的解除

        1、符合下列情況的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

       。ㄒ唬┌l(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;

       。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ(fù)傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;

       。ㄈ﹪(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

       。ㄋ模┻`反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,損壞設(shè)備、工具、浪費(fèi)原材料、能源,造成重大經(jīng)濟(jì)損失或嚴(yán)重后果的;

       。ㄎ澹┴澪、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊,不夠刑事處罰的;

        (六)無(wú)理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;

       。ㄆ撸┓赣衅渌鼑(yán)重錯(cuò)誤的。

        2、符合下列情況的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:

        (一)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害身體健康的;

       。ǘ┯霉挝徊荒馨凑談趧(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

       。ㄈ﹨④、考入中等以上學(xué);虮徽惺諡閯趧(dòng)合同制工人的;

       。ㄋ模┯霉挝徊宦男袆趧(dòng)合同或違反國(guó)家政策、法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

        3、任何一方解除勞動(dòng)合同,一般情況下,必須提前一周通知對(duì)方,方可到臨時(shí)工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(mén)辦理解除合同手續(xù)。

        八、違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,任何一方違反本合同規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

        九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。

        十、其它雙方協(xié)商事項(xiàng):_________。

        十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        十二、本合同一式______份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(mén)各執(zhí)___份。

        甲方:______________________乙方:______________________

        代表人:___________________代表人:_____________________

        電話:______________________電話:______________________

        日期:______年_____月_____日日期:______年_____月_____日

      臨時(shí)用工合同范本9

        甲方:

        乙方:

        經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方同意聘用乙方為臨時(shí)工,為甲方從事工作,并達(dá)成如下協(xié)議:

        一,乙方職責(zé):

        1、乙方必須按甲方要求,認(rèn)真履行甲方分配的工作職責(zé),并做好甲方交辦的其他工作。

        2、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的工作制度和紀(jì)律,不得遲到、早退、曠工。

        3、乙方必須維護(hù)甲方的`權(quán)益和形象,規(guī)范自己的服務(wù)言行,樹(shù)立良好的服務(wù)形象。

        4、乙方必須維護(hù)和愛(ài)護(hù)好甲方的辦公設(shè)備和工作用品,如有人為損毀則應(yīng)予賠償。

        5、乙方應(yīng)不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平。

        二、乙方報(bào)酬和待遇:

        甲方每月付給乙方工資及各種費(fèi)用補(bǔ)貼800元,其中200元用于乙方辦理社保等各種福利保障費(fèi)用,乙方不得另行要求甲方為乙方辦理社保、醫(yī)保等,甲方不提供其它任何福利待遇。

        三、聘用期限:

        聘用期為11個(gè)月,自簽訂合同之日起算起。

        四、其它事項(xiàng):

        1、如甲方有工作需要和突發(fā)事件發(fā)生,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

        2、乙方如擅離職守、無(wú)故脫崗,甲方有權(quán)按每日的日薪扣減其工資,如乙方遲到、早退,甲方有權(quán)予以經(jīng)濟(jì)處罰。

        3、如乙方在工作中出現(xiàn)差錯(cuò),甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。造成嚴(yán)重后果,甲方依法規(guī)追究乙方責(zé)任,并解聘乙方。

        4、乙方如要求在合同期滿后續(xù)簽臨時(shí)聘用合同,應(yīng)在合同期結(jié)束前提前30天以上,向甲方提出請(qǐng)求,甲方可根據(jù)工作需要作出是否續(xù)聘用的決定,并告知乙方,如續(xù)聘用,則重新應(yīng)在上一聘用期限內(nèi)結(jié)束前10天簽訂合同,合同期限仍為11個(gè)月。

        五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

        甲方(公章):_________乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日_________年____月____日

      臨時(shí)用工合同范本10

        甲方:(簡(jiǎn)稱甲方)

        乙方:(簡(jiǎn)稱乙方)身份證號(hào)碼:

        為加強(qiáng)學(xué)校的安全管理,維護(hù)正常的教學(xué)工作和生活秩序,確保全校師生的人身財(cái)產(chǎn)安全,控制各類學(xué)生違紀(jì)事件、校園安全事故和治安案件的.發(fā)生,切實(shí)承擔(dān)起保一方平安的責(zé)任,甲方聘任乙方門(mén)衛(wèi)臨時(shí)用工2名,為維護(hù)甲、乙雙方的權(quán)利,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特簽定以下臨時(shí)用工合同。

        一、乙方工作職責(zé):

        1、服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法,恪盡職守,細(xì)心工作,不擅自離崗,不遲到,不早退。工作時(shí)間:早上6:00開(kāi)門(mén),每晚12:00關(guān)閉大門(mén)。每天早上6:00至12:00門(mén)房必須有人值班。

        2、負(fù)責(zé)學(xué)校門(mén)衛(wèi)工作,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校管理的有關(guān)規(guī)定。

        3、負(fù)責(zé)督查校門(mén)周邊的清潔衛(wèi)生工作,確保值班室及校門(mén)口內(nèi)外干凈、整潔。

        4、負(fù)責(zé)學(xué)校正常工作期間的安全保衛(wèi)工作,有高度的責(zé)任感,準(zhǔn)時(shí)上崗。兩餐必須在學(xué)生就餐前提前打飯,不能與學(xué)生同時(shí)到食堂就餐。

        5、負(fù)責(zé)做好大門(mén)的安保工作,嚴(yán)格按要求開(kāi)鎖大門(mén)、教學(xué)樓、男女生宿舍、教師休息室門(mén)窗。做到門(mén)開(kāi)人在,暫時(shí)離開(kāi)校門(mén)時(shí)必須鎖門(mén)。

        6、外來(lái)人員和車輛進(jìn)出必須履行檢查登記手續(xù)。不得將閑雜人員放入校內(nèi),做到不徇私情,不向陌生人透露學(xué)校教師和領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系方式。

        7、學(xué)生進(jìn)出大門(mén)必須嚴(yán)格檢查通學(xué)證或請(qǐng)假條,無(wú)通學(xué)證、無(wú)請(qǐng)假條者不準(zhǔn)進(jìn)出,并做好請(qǐng)假學(xué)生登記和外來(lái)人員登記。

        8、加強(qiáng)師生和學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理。有陌生人帶走學(xué);蛘呓處熚锲芬儐(wèn)核實(shí),有學(xué)生或家長(zhǎng)帶被子床單等物品離開(kāi)學(xué)校要核實(shí)情況后再放行。

        9、不得讓無(wú)關(guān)自行車、畜力車、摩托車、汽車進(jìn)入校園。

        10、制止零食攤販在校門(mén)口擺攤設(shè)點(diǎn)。積極主動(dòng)處理校門(mén)周圍的學(xué)生違紀(jì)和各種偶發(fā)事件,并及時(shí)上報(bào)。

        11、發(fā)現(xiàn)有可能危及學(xué)校安全穩(wěn)定的緊急情況,應(yīng)立即鎖上大門(mén),并向行政值周、政教處、校長(zhǎng)報(bào)告或報(bào)警(派出所電話:0874—78220xx)。

        二、勞動(dòng)報(bào)酬:

        1、月勞務(wù)費(fèi)1500元(包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、

        2、學(xué)校免費(fèi)提供電、水供乙方使用。

        3、學(xué)生在校期間乙方在學(xué)校食堂免費(fèi)就餐。

        三、考核:

        1、每月如無(wú)責(zé)任事故和失職行為發(fā)生,考核工資月底全額支付;

        2、乙方違反學(xué)校的有關(guān)規(guī)定在工作中有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次扣考核工資50元。

        3、乙方在工作中因個(gè)人行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或造成惡劣影響的,由乙方負(fù)責(zé)賠償相應(yīng)損失;

        4、乙方因未能履行職責(zé)或工作不負(fù)責(zé)任,工作態(tài)度不端正,甲方有權(quán)隨時(shí)解除臨時(shí)用工合同。

        四、其他:

        1、乙方工作時(shí)應(yīng)注意方式方法,嚴(yán)禁毆打?qū)W生,出現(xiàn)責(zé)任事故,如毆打?qū)W生使其受傷,醫(yī)藥費(fèi)等由乙方負(fù)責(zé)。

        2、乙方注意自身安全,乙方生病、發(fā)生安全事故醫(yī)藥費(fèi)自理,甲方概不承擔(dān)責(zé)任。

        3、乙方應(yīng)向甲方出具身體健康證明,因身患疾病、其他原因?qū)е虏荒軇偃喂ぷ,甲方有?quán)解除聘用合同,不承擔(dān)任何責(zé)任。

        4、合同期滿或解除聘用合同時(shí),乙方必須交還甲方配置的所用物品及房屋鑰匙,必須與后任搞好交接,且不得向甲方提出任何額外要求。

        5、乙方辭職要在2周前提出辭呈,便于學(xué)校重新聘用他人。

        6、本合同適用時(shí)限:1年。

        本合同從20___年9月1日起至20___年8月30日止,合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等效力,自雙方簽字之日起生效,合同期滿,自行終止其效力。

        甲方代表簽字(公章):乙方簽字:

        ____年____月____日

      臨時(shí)用工合同范本11

        甲方(加工廠):___________________

        乙方(員工):_____________________

        由于_______xx加工廠(以下簡(jiǎn)稱甲方)工作的需要,聘請(qǐng)______(以下簡(jiǎn)稱乙方)到甲方工廠工作。本著平等互利的原則,經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商同意,達(dá)成以下12條協(xié)議。

        第一條:甲方必須提供場(chǎng)所和合格的xx加工設(shè)備及材料給予乙方使用,乙方在使用設(shè)備過(guò)程中,設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)甲方必須及時(shí)維修;乙方在工作過(guò)程中要愛(ài)惜設(shè)備及材料,并維護(hù)好設(shè)備的正常使用和節(jié)約材料,如果出現(xiàn)設(shè)備故障或者材料短缺時(shí)必須及時(shí)報(bào)告給甲方或者甲方的后勤部門(mén),乙方有意毀壞設(shè)備或者讓廢材料時(shí)甲方有權(quán)要求乙方相應(yīng)的賠償。

        第二條:經(jīng)甲方和乙方協(xié)商,乙方在xx加工工序中從事___________工作主要負(fù)責(zé)方面的工作,由于工作的需要,乙方在每周__至周__的__:__至__:__工作。乙方必須按時(shí)上班,并按時(shí)合格地完成工作任務(wù)。

        第三條:經(jīng)過(guò)協(xié)商,甲方付給乙方工資為_(kāi)___元/月,每月獎(jiǎng)金為_(kāi)___元,生活補(bǔ)貼為_(kāi)___元/月,如果遇到加急貨,并且不在上班時(shí)間加班時(shí),甲方必須按照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定,甲方必須按___元/小時(shí)支付給乙方的加班費(fèi)。甲方必須在每月__日將__月的工資獎(jiǎng)金`生活補(bǔ)貼及加班費(fèi)發(fā)給乙方,甲方用_____方式支付。

        第四條:甲方不得對(duì)乙方進(jìn)行體罰或者變相體罰,甲方不得對(duì)乙方進(jìn)行人生攻擊和人格的侮辱,乙方在工作出現(xiàn)的傷病時(shí),甲方必須提供救助和醫(yī)藥費(fèi)用及工資;乙方在工作期間打架斗毆,甲方有權(quán)移交給師法機(jī)關(guān),乙方工作態(tài)度消極影響其他員工工作時(shí),甲方有權(quán)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰_____元并開(kāi)除出甲方的工作場(chǎng)所。乙方在甲方工作場(chǎng)所以外生事影響甲方工作環(huán)境時(shí),甲方予以警告處分。

        第五條:甲方因工作需要時(shí),進(jìn)行人員調(diào)整,甲方必須在調(diào)整前____天通過(guò)口頭或者書(shū)面通知乙方,甲方必須在乙方離開(kāi)工作崗位前的工資,獎(jiǎng)金,生活補(bǔ)貼以及加班費(fèi)并付給乙方;由于乙方需要,不能繼續(xù)在甲方工作時(shí),乙方必須提前____天通過(guò)口頭或者書(shū)面告知甲方,在甲方必須在____天內(nèi)同意甲方離開(kāi),甲方必須將乙方在離開(kāi)工作崗位前的工資,獎(jiǎng)金,生活補(bǔ)貼以及加班費(fèi)支付給乙方。乙方在離開(kāi)工作崗位前必須按照正常上班,乙方在離開(kāi)崗位后不得在甲方工作場(chǎng)所鬧事。

        第六條:為了甲方工序的穩(wěn)定,甲方將在乙方工資內(nèi)扣取_____元的風(fēng)險(xiǎn)保證金,乙方是按照合同規(guī)定離開(kāi)公司時(shí),甲方將風(fēng)險(xiǎn)保證金還給乙方,但不支付利息,乙方不辭而別,甲方有權(quán)沒(méi)收風(fēng)險(xiǎn)保證金;為了乙方工作的穩(wěn)定,甲方不按照合同的規(guī)定辭退乙方,乙方有權(quán)向甲方索取經(jīng)濟(jì)損失______元。

        第七條:由于工作的`需要,為了提高xx質(zhì)量,甲方有義務(wù)及時(shí)把醫(yī)生在臨床信息反饋給乙方,以及時(shí)修正不足之處,甲方有義務(wù)在不定期的對(duì)甲方進(jìn)行培訓(xùn)。乙方必須對(duì)xx制作過(guò)程中不斷改進(jìn),以滿足醫(yī)生的要求;如果有特別之處應(yīng)急時(shí)向甲方或者甲方的相關(guān)人員反映實(shí)際情況。

        第八條:乙方在工作中,對(duì)工作作出實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn)的甲方必須給于物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)(比如獎(jiǎng)金),

        第九條:由于工作需要甲方必須提供給乙方住宿,水電和設(shè)備的使用,和工作餐每日__餐,其他生活開(kāi)支由乙方支付。甲方不得扣乙方的房租/水電/用餐/器具折舊等費(fèi)用。乙方不得讓廢,必須節(jié)約開(kāi)支。

        第十條:經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商甲乙雙方定于____年__月__日進(jìn)行工作并于當(dāng)日計(jì)算工資。

        第十一條:本合同經(jīng)雙方協(xié)商簽字蓋章后生效。

        甲方(蓋章):___________________

        乙方(簽字):___________________

        年 月 日

      臨時(shí)用工合同范本12

        甲方:____________________________________

        乙方:____________________________________

        根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

        一、甲方根據(jù)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工,乙方符合用工條件自愿報(bào)名,經(jīng)考核合格予以錄用(試用期_________個(gè)月)。

        二、錄用后,工資按季度隨卡發(fā)放,工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______________元/月。

        三、甲方的權(quán)利及義務(wù)。

        1、甲方向乙方提供必需的.勞動(dòng)工具、勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)由甲方統(tǒng)一收回保管),不再享受其他勞保福利待遇;

        2、甲方隨時(shí)檢查乙方工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題第一次要求限期改正,若發(fā)生三次以上不盡職盡責(zé)可終止合同,另聘他人。

        四、乙方的工作職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)_______________________________________________________________工作;

        2、負(fù)責(zé)_______________________________________________________________工作;

        3、負(fù)責(zé)_______________________________________________________________工作;

        4、負(fù)責(zé)_______________________________________________________________保潔工作;

        5、堅(jiān)持每日早_________時(shí),晚_________時(shí)一日兩次對(duì)集鎮(zhèn)內(nèi)產(chǎn)生的垃圾準(zhǔn)時(shí)收集清運(yùn)處理,保持集鎮(zhèn)路面清潔;

        6、每月工作滿______天以后才能計(jì)發(fā)工資,工作不滿______日的,按比例扣除相應(yīng)工資。

        7、九年制學(xué)校垃圾清運(yùn)工作及費(fèi)用由乙方于學(xué)校協(xié)商,甲方協(xié)助。

        五、乙方的權(quán)利

        1、有權(quán)要求集鎮(zhèn)居民和機(jī)關(guān)單位對(duì)產(chǎn)生的生活垃圾進(jìn)行裝袋,并按指定位置堆放;

        2、有權(quán)利制止和處理亂堆亂放、亂占亂潑行為,處理對(duì)象不服的,可隨時(shí)向鄉(xiāng)建站或鄉(xiāng)分管領(lǐng)導(dǎo)反映;

        3、有權(quán)制止和處理?yè)p壞公共設(shè)施、隨意踐踏、采挖花草樹(shù)木的行為;

        4、有權(quán)制止和處理一切不衛(wèi)生、不文明的行為,積極配合鄉(xiāng)建站、村委會(huì)落實(shí)機(jī)關(guān)單位、居民門(mén)前“三包兩禁止”責(zé)任制,協(xié)助鄉(xiāng)愛(ài)委會(huì)開(kāi)展好一年兩次愛(ài)國(guó)衛(wèi)生評(píng)比活動(dòng)。

        六、合同期自_________年______月______日始至_________年______月______日止,一年一簽定,甲乙雙方簽字蓋章后即生效。合同期內(nèi),個(gè)人人身安全及醫(yī)療費(fèi)用自行負(fù)責(zé)。若甲方繼續(xù)聘用,雙方協(xié)商后另立合同。

        甲方代表簽字:_______________________乙方簽字:______________________________

        簽訂日期:_________年______月______日簽訂日期:_________年______月______日

      臨時(shí)用工合同范本13

        甲方:

        乙方: 身份證號(hào)碼:

        一.根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。

        二. 本協(xié)議期限為(年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

        三. 工作任務(wù)

        1、 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

        2、 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的.有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

        3、 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

        4、 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        5、甲方應(yīng)為乙方提供必要崗前培訓(xùn)教育,經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗。

        四.勞動(dòng)報(bào)酬

        1、甲方按照按勞分配的原則,根據(jù)乙方所從事的崗位職責(zé)和勞動(dòng)工作量,確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為 元(人民幣)/月(大寫(xiě): )。其它各種福利、津貼(含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用)均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

        五.勞動(dòng)紀(jì)律

        1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī);遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程;愛(ài)護(hù)甲方設(shè)備和公共財(cái)物,不無(wú)故損壞公物,如有損壞須照價(jià)賠償。保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可視情節(jié)對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律、經(jīng)

        濟(jì)處罰直至解聘。

        六.協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除

        1、本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止

        , 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        2、經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        3、甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

        4、甲方違反本協(xié)議或國(guó)家法律、法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益, 乙方可以解除本協(xié)議。

        5、任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 5 日通知對(duì)方。

        七.任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

        八.本協(xié)議未盡事宜, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

        九.本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):乙方簽字:

        法定代表或委托人(簽字):

        簽訂日期:年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

      臨時(shí)用工合同范本14

        用人單位(甲方):

        職工(乙方):

        甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

        一、協(xié)議期限

        本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日止。

        二、工作任務(wù)

        乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔(dān)工作。

        三、勞動(dòng)紀(jì)律

        甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方在甲方工作期間內(nèi),應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,積極完成工作。

        四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

        1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因工作需要,經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,適當(dāng)加班。

        2、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為350/月,上班時(shí)經(jīng)考核,另加月考核獎(jiǎng)150元,學(xué)期考核獎(jiǎng)500元,社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)乙方自動(dòng)放棄。

        3、在假期若教師上課需用膳,食堂人員也需上班,且發(fā)基本工資,不發(fā)考核獎(jiǎng)。

        4、甲方每月30日前如期發(fā)放工資,由學(xué)校總務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。

        五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

        1、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

        2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)放乙方必要的.勞動(dòng)保護(hù)用品。

        3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,可以提出批評(píng),并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告!(huì)計(jì)聘用合同 ·學(xué)校聘用合同 ·聘用保安合同 ·銷售聘用合同

        六、終止解釋勞動(dòng)協(xié)議條件

        1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者,用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同:

        1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

        2)患病或非因工傷負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;

        3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

        4)無(wú)理取鬧,打架斗毆者;

        5)不履行合同,不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;

        6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

        7)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;

        8)被依法追究刑事責(zé)任的。

        2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除勞動(dòng)合同:

        1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

        2)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

        4、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,應(yīng)提前30天書(shū)面通知一方。

        七、違反協(xié)議責(zé)任

        一方違反協(xié)議,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

        八、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

        九、本協(xié)議期限滿自行終止。

        十、本協(xié)議書(shū)一式三份,臨時(shí)工本人和學(xué)校各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章): 乙方(簽名或蓋章):

        年 月 日

        年 月 日

      臨時(shí)用工合同范本15

        甲方:

        乙方:

        身份證號(hào):

        所在班組:

        1 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議,共同執(zhí)行。

        2 本協(xié)議期限為 (年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

        3 工作任務(wù):

        3.1甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

        3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

        3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

        3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

        4 勞動(dòng)報(bào)酬

        4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配的原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,按時(shí)支付乙方工資。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬采用計(jì)件方式結(jié)算,按班組確定的.計(jì)件工資據(jù)實(shí)發(fā)放,按月結(jié)算。乙方的各種福利、津貼、社保等費(fèi)用均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中不再另行計(jì)發(fā)。

        4.2乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí),超過(guò)8小時(shí)應(yīng)按加班計(jì)算,加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

        5 勞動(dòng)紀(jì)律:

        5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

        5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,被判刑、勞教的,本合同自行解除。

        6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

        6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

        6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

        6.3甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

        6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

        6.4.1經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)不加以改善的;

        6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

        6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前15日通知對(duì)方。

        7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

        8 協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,甲乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

        9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

        甲方: 乙方:

        年月日 年 月 日

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