【熱】物流崗位職責
在日常生活和工作中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的物流崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
物流崗位職責1
1.電商活動需求計劃、分倉溝通、派車：電商活動提報需求做到貨計劃并與生產(chǎn)溝通排產(chǎn)、與調(diào)度及承運商溝通派車、與訂單及分倉溝通做單及配送
2.承運商對接：與承運商需求及問題溝通、新承運商對接談判及運營規(guī)范
3.庫存管理：成品、促銷品及包材庫存管理、月底盤點：收集承運商盤點日報表，出現(xiàn)庫存差異及時與承運商溝通，月底與分倉溝通承運商月底盤點事宜，并進行深圳承運商倉庫盤點
物流崗位職責2
物流公司經(jīng)理崗位職責
1、認真貫徹、執(zhí)行集團和公司的各項工作決議，落實公司下達的經(jīng)濟指標。根據(jù)公司的部署，制定物流公司的發(fā)展規(guī)劃和本年度的各項工作指標；
2、主持物流公司的全面工作，對運輸、煤炭購進、公司車輛、成本控制、財務狀況、安全生產(chǎn)負責；
3、根據(jù)集團公司要求，建立完整的管理體制；
4、對物流公司全體員工進行考核工作，對職能負責人及先關(guān)責任人的任免、勞動報酬直接進行評定、考核；
5、接受員工的各項合理化建議，意見。形成具有科學決策，民主管理的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。
車隊隊長崗位職責
1、協(xié)助物流經(jīng)理管理部門的.各項運輸業(yè)務工作；
2、負責定制物流公司煤炭運輸?shù)南嚓P(guān)操作規(guī)范的制定，并負責在實施中的指導與監(jiān)督；
3、負責協(xié)助經(jīng)理一同完成整個公司的物流規(guī)劃工作，并負責實施中的指導與監(jiān)督；
4、負責運輸過程中的每一個交接環(huán)節(jié)，必須確保運輸流暢，不能影響到洗煤廠用煤或站臺發(fā)煤；
5、負責運輸過程中的各項突發(fā)性事件，并在最短時間內(nèi)做出正確的處理方案上報公司領(lǐng)導及時處理；
6、負責公司車輛的當月的運輸計劃及臨時安排工作；
7、負責公司車輛維護、維修的監(jiān)督管理工作；
8、負責對公司車輛使用人員的考核、考評管理工作；
9、完成董事長、總經(jīng)理及公司經(jīng)理交辦的其它臨時性工作。
物流統(tǒng)計員崗位職責
1、負責物流公司的財務統(tǒng)計工作。對公司車輛的借款使用、沖減借款進行詳細統(tǒng)計工作；
2、負責公司車輛每月來運地點、貨物、噸位、次數(shù)、公里、運費的統(tǒng)計工作；
3、負責物流公司財務監(jiān)管工作；
4、負責物流公司的每月報表填寫、上報工作；
5、完成董事長、總經(jīng)理及公司經(jīng)理交辦的其它臨時性工作。
物流崗位職責3
1、根據(jù)儲運文員提供到貨信息及時提貨，嚴格按照接貨注意事項檢貨
2、提貨時間必須在貨物到達之后的兩個工作小時內(nèi)（至少二人）將貨物送至客戶手中
3、本地供貨商處的'提貨，在接到提貨通知后2個工作小時內(nèi)
4、市內(nèi)客戶的門到門配送（視貨量1—2人），采用貨運班車和隨時配送方式
5、及時向文員反饋相關(guān)接發(fā)貨環(huán)節(jié)信息
6、貨運車輛保養(yǎng)及維護
7、按文員通知的汽運到貨信息及時送貨，送貨時間在到站后半小時內(nèi)。
8、損貨補缺的出、入倉登記整理，并及時向文員反饋出入倉信息
9、貨物的外埠發(fā)貨時間在入倉后4個工作小時內(nèi)或當天外發(fā)。
10、送貨員應在當天將貨物運費及代收貨款交到財務部門
物流崗位職責4
1．認真遵守公司及商城關(guān)于監(jiān)控室的管理規(guī)定，服從管理處經(jīng)理、主管的直接領(lǐng)導。
2．當班期間，必須精神集中、頭腦清醒、反應敏捷、快速認真的確認和處理各類報警。
3．時刻注視監(jiān)控電視屏幕，對觀察到的可疑情況及時定位、定時、定人錄像，通知并配合現(xiàn)場保安處理，做好記錄上報管理處。
4．了解掌握工作程序，報案、報警程序。熟知監(jiān)控系統(tǒng)的操作程序及業(yè)主、商城各部門的聯(lián)系電話。
5．工作期間，認真檢查消防系統(tǒng)、設備、設施的工作狀況，發(fā)現(xiàn)問題認真記錄及時上報。
6．配合晚班保安做好商城的清場打烊工作。
7．禁止非工作人員、閑雜人員進入監(jiān)控室。非工作需要不得占用監(jiān)控專用電話，做好專用電話的使用記錄。
8．負責打掃監(jiān)控室的`衛(wèi)生及設備、設施的清潔。保持一個良好的工作環(huán)境。
9．認真填寫工作記錄及交接班記錄。
物流崗位職責5
上級主管：總經(jīng)理助理直接下屬：主管主要職責：
1、負責倉儲物流部全面工作，提出部門年倉儲物流工作計劃，報總經(jīng)理批準后組織實施，并確保各項任務的完成；
2、負責指導并監(jiān)督下屬開展業(yè)務，不斷提高業(yè)務技能，確保倉儲物流的正常工作；
3、制定并監(jiān)督倉儲物流部管理制度及各種流程的實施；
4、負責產(chǎn)品的收貨、發(fā)貨及與物流相關(guān)事務的管理工作；
5、負責庫存商品的保管、碼放及安全保障等的管理工作；
6、負責做好防火、防盜、防水、人身意外等安全工作；
7、負責各種辦公設備、庫房設施、設備等的安全運行與維護；
8、負責對庫房人員的.領(lǐng)導、工作安排、任務分派等；
9、監(jiān)督庫房商品手工帳的登記及審核工作；
10、總經(jīng)理助理交辦的其他工作。
物流崗位職責6
1、倉庫主管、倉管員在物流部經(jīng)理的領(lǐng)導下，對所屬倉儲設備、倉儲物資的管理、保管工作負責，任何個人未經(jīng)批準、許可，不得擅自損壞、占用倉儲設施和倉儲物資。負責物料、物品倉儲管理工作。
2、嚴格按6S管理要求，執(zhí)行公司物料部有關(guān)倉儲管理制度、規(guī)程、標準，開展倉儲管理、物資保管工作。
3、倉庫主管、保管人員應搞好購進物品的.接收、入庫、保管、發(fā)放工作，并建立各類明細帳目，做到有帳有卡，帳、卡、物相符，不得有帳外物資，并做到準確、清晰，做到日清月結(jié)，保存完好。
4、應堅持原則，嚴格執(zhí)行倉儲管理制度，做到入庫按規(guī)定，出庫憑領(lǐng)單，有權(quán)拒絕不符合采購計劃、審批手續(xù)的物品入庫，有權(quán)拒絕不符合發(fā)貨、配送程序的物品、用品、工具的領(lǐng)用。
5、積極協(xié)助物流部經(jīng)理實施對倉庫的各項具體管理工作，認真執(zhí)行物流部、公司有關(guān)倉儲管理的規(guī)章制度，努力完成各類物品倉庫的管理、保管工作任務。
6、有權(quán)檢查采購物品質(zhì)量，有權(quán)拒絕不合格或質(zhì)量低劣的物品入庫。
7、努力學習物資保管專業(yè)知識和6S管理知識，認真搞好各類物資的保管工作，杜絕因保管不善造成的物品丟失、變質(zhì)、報廢、損失，出現(xiàn)問題應及時匯報。
8、嚴格執(zhí)行倉儲管理規(guī)定、制度，做好定期清倉、盤存工作，定期編制物品庫存報表，并根據(jù)儲備定額編制月物品申購計劃交物流部經(jīng)理統(tǒng)計上報。
9、保持庫區(qū)整潔，庫內(nèi)物品按規(guī)范分類、分批存放、堆碼，杜絕亂堆亂放現(xiàn)象。
10、物品發(fā)放，應堅持先進先出原則，不得圖方便任意發(fā)放。
11、搞好倉儲設施、電器類、工具等的維護保養(yǎng)工作，定期檢查安全、消防器材，做好倉庫安全保衛(wèi)工作和安全防火工作。
12、完成物流部經(jīng)理分配的其他工作任務。
物流崗位職責7
1、負責部門日常物流管理工作，包括：運輸、倉儲、配送等;
2、根據(jù)部門制定的關(guān)于倉儲保管的相關(guān)操作規(guī)范，妥善保管組織存儲物資，詳細記錄貨物的出、入庫情況，確保出、入庫相關(guān)憑證的完整，便于后期的核對工作;
3、根據(jù)具體管理規(guī)范，定期對存儲物資進行清算、核對，確保數(shù)據(jù)真實、準確。
4、根據(jù)公司的實際計劃，加強與采購、運輸部門的溝通，減少交流障礙，保障公司的`實際業(yè)務順利有效地完成。
5、負責發(fā)放貨物的跟蹤落實，及時反饋、解決在跟蹤落實過程中存在的各類問題;
6、負責做好貨物異常情況的記錄、匯總及時反饋給公司領(lǐng)導和客戶,以保證客戶的滿意度;
7、針對行業(yè)物流及快遞公司進行考核篩選，對業(yè)務產(chǎn)品運輸進行費用管控;
8、協(xié)助庫管整理好庫房，清點庫存等;
9、定期匯總各項物流管理報表，并根據(jù)管理報表改進物流操作;
10、配合并完成公司領(lǐng)導交付的其他工作。
物流崗位職責8
崗位職責：
1、負責分撥倉的運營管理工作；
2、負責次日司機送貨路線的排車安排；
3、負責保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；
4、負責相關(guān)單證的保管與存檔；
5、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的.輸入；
6、部門主管交辦的其它事宜。
任職資格：
1、大專及以上學歷，物流倉儲類相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務操作經(jīng)驗；
3、熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能；
4、熟悉電腦辦公軟件操作；
5、良好的溝通能力，能夠吃苦耐勞。
物流崗位職責9
國際物流操作專員1.負責收集物流需求、確定物流模式、制訂物流方案、確定物流價格、簽訂物流訂單。
2.負責物流控制,跟蹤物流進展。
3.負責辦理清關(guān)、商檢事宜,支付關(guān)稅、增值稅。
4.負責辦理保險,負責貨物的安全、及時供應。
5.負責貨物的到貨簽收工作。
6.負責處理物流過程中異常問題,并及時通報。
7.負責審核物流費用,辦理物流費的結(jié)算、付款。
8.負責登記物流臺賬,定期通報物流信息。
9.負責物流商的日常維護工作。
10.負責物流合同的歸檔及關(guān)閉。
任職資格:
1.本科及以上學歷,身心健康,年齡不超過32周歲。
2.具備良好的表達、溝通協(xié)調(diào)和應變能力,具備較強的.學習、適應能力。
3.工作嚴謹細致,吃苦耐勞,責任心強。
4.具有2年國際物流相關(guān)工作經(jīng)驗。負責中國知名工業(yè)品電商平臺國際物流工作。 1.負責收集物流需求、確定物流模式、制訂物流方案、確定物流價格、簽訂物流訂單。
2.負責物流控制,跟蹤物流進展。
3.負責辦理清關(guān)、商檢事宜,支付關(guān)稅、增值稅。
4.負責辦理保險,負責貨物的安全、及時供應。
5.負責貨物的到貨簽收工作。
6.負責處理物流過程中異常問題,并及時通報。
7.負責審核物流費用,辦理物流費的結(jié)算、付款。
8.負責登記物流臺賬,定期通報物流信息。
9.負責物流商的日常維護工作。
10.負責物流合同的歸檔及關(guān)閉。
任職資格:
1.本科及以上學歷,身心健康,年齡不超過32周歲。
2.具備良好的表達、溝通協(xié)調(diào)和應變能力,具備較強的學習、適應能力。
3.工作嚴謹細致,吃苦耐勞,責任心強。
4.具有2年國際物流相關(guān)工作經(jīng)驗。
物流崗位職責10
崗位職責：
1、負責審核客戶銷售單、公司到貨單，倉庫每日進出倉明細表是否一致，包括單價、金額、數(shù)量等明細項目。
2、有關(guān)客戶補貼及回款折讓的文件要保管好，月末交與財務主管進行賬務處理。
3、負責定期與總賬會計的總賬、明細賬的'往來賬科目相互核對，做到賬賬相符。
4、負責及時與銷售部門、供應商的溝通，保證往來賬目清晰、準確。
5、定期進行往來賬的清查核對工作，在清查過程中，若發(fā)現(xiàn)確實無法收回的往來款項，應查明原因，分清責任，并按規(guī)定程序上報有關(guān)部門及總經(jīng)理批示。
6、負責每月與往來客戶對賬。對所有客戶的往來對賬單，并將往來對賬單妥善保管，并定期按客戶裝訂成冊，以備查詢。
7、根據(jù)財務部相關(guān)要求編制每月月初的財務相關(guān)報表；
任職資格：
1、大專以上學歷，會計財務相關(guān)專業(yè)，持會計從業(yè)資格證；
2、兩年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；
3、耐心、細心、責任心強，身體健康；
物流崗位職責11
1、公司文件檔案的建立和管理
2、公司文件的接收、傳達及保管工作；
3、辦公用品的購買審批、保管及發(fā)放工作；
4、辦公文件的起草及打印、公司的規(guī)章制度的草擬；
5、辦公設施及貨運工具的維修聯(lián)絡工作
6、辦公環(huán)境衛(wèi)生管理，員工社保辦理
7、與總公司行政部對接工作
8、員工的'招聘；
9、建立員工的上崗、考核、調(diào)動等的檔案資料的管理；
10、員工的考勤統(tǒng)計及管理工作
物流崗位職責12
1)日常運輸跟進,運輸流程梳理,制定。達成部門運輸服務各項指標。
2)運輸成本控制,達成部門運輸成本預算控制。
3)運輸投訴處理,分析原因,解決方案落實,降低物流投訴,達成部門指標。
4)承運商管理,承運商資源儲備,滿足各種運輸業(yè)務需求。
物流崗位職責13
崗位職責：
1、負責各電商平臺系統(tǒng)訂單的下單入倉、發(fā)貨，接收，打包等事務性工作；
2、倉儲物流跟蹤；送貨跟蹤及異常情況處理，出現(xiàn)異常情況后，能及時給予處理方案；
3、完成倉庫來貨清點核對，整理分裝；；
4、負責核對各個線下代理商每月的賬單，安排結(jié)賬；
5、完成領(lǐng)導交付的其他相關(guān)工作。
具備條件：
1、具有1年以上物流公司客服或京東客服等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強的.責任心，有良好的職業(yè)操守，作風嚴謹。
3、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力。
4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
物流崗位職責14
一、負責在公司授權(quán)的范圍內(nèi)開展業(yè)務工作；
二、受理客戶委托，了解客戶需求，積極為客戶當好參謀，并將公司的優(yōu)勢業(yè)務介紹給客戶；
三、獨立或協(xié)助物流經(jīng)理接受客戶貨運委托，安排車輛，協(xié)商價格；
四、獨立完成接車發(fā)貨，貨物跟蹤等相關(guān)服務環(huán)節(jié)；
五、正確、完整填寫業(yè)務工作單，不得缺項、漏項、錯項；
六、貨物出現(xiàn)問題時，有責任與客戶溝通，妥善加以解決：
七、司機遇到晚點、聯(lián)系不到客戶、地址不詳、收貨人拒付款等情況時，應積極主動地與客戶聯(lián)系，及時處理；
八、客戶查詢貨物時，要及時將確切結(jié)果通知客戶；
九、客戶投訴時，積極報告上級進行事故調(diào)查；
十、客戶需要與我公司長期合作或擴大業(yè)務時，要及時將客戶需求報告業(yè)務總經(jīng)理。
物流崗位職責15
工作要點：
1、做好物料的收、發(fā)、存工作
2、倉庫物料與帳目的清點和核查
3、對物料倉全體員工工作的考核
4、部門之間的協(xié)調(diào)工作要求：
工作職責：
1、在分管副總經(jīng)理的指導下，對物料倉的管理制度進行不斷完善
2、負責所有物料的收、發(fā)、存的規(guī)范管理
3、協(xié)調(diào)處理好與其它部門的'聯(lián)絡工作
4、對物控部全體員工的工作進行監(jiān)管并對倉庫的安全、衛(wèi)生負責
5、倉庫物品與帳目情況的核查
6、做好生產(chǎn)常用品的倉儲計劃和跟進申購活動
7、各類憑證的歸檔工作 8、各種生產(chǎn)原材料購進及時的跟進工作
9、宣導并執(zhí)行ISO系列和HACCP標準
10、完成上級臨時交辦的任務衡量標準：
流程細則和責任要點：
1、物料工作能有條不紊的進行（帳、物、卡三者吻合）
2、物料堆放有序符合質(zhì)量要求（符合企業(yè)防火要求、通道暢通、物品存放高度不能超過產(chǎn)品本身的要求、衛(wèi)生良好）
3、做到物帳相符數(shù)據(jù)準確（各類產(chǎn)品分類存放，標識清楚，無物品混放現(xiàn)象，在每種產(chǎn)品的面上要有產(chǎn)品的品名、規(guī)格、數(shù)量、負責人）
4、倉庫無積壓產(chǎn)品和浪費（每月26日對倉儲物進行盤點分析，對到保質(zhì)期的產(chǎn)品及時上報分管副總經(jīng)理處理）
5、與相關(guān)部門的聯(lián)絡暢通無阻（協(xié)調(diào)好關(guān)系，確保原材料的及時到貨，做好收貨工作，不能因本部門的事影響其它部門的正常運作）
6、本部人員無違反公司的規(guī)章制度
7本部門有對員工進行培訓的記錄
8、各類憑證存檔分類清楚、齊全
9、倉庫無安全事故、質(zhì)量事故、環(huán)境衛(wèi)生良好
要求B
工作概要：以確�，F(xiàn)場物流班組正常運作為目標，班組成員考核、加強基層管理、協(xié)助上級主管對業(yè)務運作，人員管理等工作更為具體化管理的一系列工作。
1、按時按量完成各種班組報表和班組人員的考核工作。
2、定時進行現(xiàn)場巡視，巡視內(nèi)容包括（庫內(nèi)安全、消防、人員、現(xiàn)場操作、貨物擺放）是否有效按規(guī)定操作和擺放。
3、對待突發(fā)情況和相關(guān)報警能有效的處理和監(jiān)控，并按規(guī)定做好相關(guān)報警的工作。
4、每日例行對鏟車及相關(guān)設備進行點檢確認，鏟車或工位器具有故障或損壞時，及時向相關(guān)人員報修并跟蹤相關(guān)維修進度。
5、對下屬員工和新員工定期進行崗前教育和倉庫操作流程的培訓。
6、定期安排和完成各種應急演練和演習。
7、完成主管安排的其他工作，協(xié)調(diào)好下屬和相關(guān)部門的工作。
要求C
崗位職責：
1）做好退料及協(xié)調(diào)物流、生產(chǎn)、質(zhì)檢工作；
2）檢查落實物流部每位員工的工作質(zhì)量和工作效率；
3）及時處理和反饋現(xiàn)場突發(fā)情況，對臨時性工作的部署執(zhí)行，做到對現(xiàn)場工作及時處理及時匯報；
4）配合主管工作，完成領(lǐng)導交辦的其他工作；
任職要求：
1）高中及以上文化程度；
2）持有叉車證，駕齡兩年以上；
3）有三年以上倉庫管理經(jīng)驗或一年以上倉庫領(lǐng)班經(jīng)驗。
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