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    1. 醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)

      時間:2024-07-25 14:53:12 銷售 我要投稿

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)(通用10篇)

        在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?以下是小編整理的醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)(通用10篇)

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)1

        1、負責(zé)醫(yī)療器械的新品研發(fā);

        2、負責(zé)新品研發(fā)產(chǎn)品技術(shù)資料的收集;

        3、負責(zé)新品研發(fā)的`技術(shù)設(shè)計;

        4、負責(zé)新產(chǎn)品的工藝開發(fā);

        5、負責(zé)新產(chǎn)品的檢測分析方法的建立;

        6、負責(zé)新產(chǎn)品的技術(shù)文件準(zhǔn)備、整理;

        7、負責(zé)醫(yī)療器械等相關(guān)新產(chǎn)品的注冊。

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)2

        職責(zé):

        1、負責(zé)本公司醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療器械、醫(yī)用耗材醫(yī)院業(yè)務(wù)渠道的.開發(fā)與合作關(guān)系的建立。

        2、負責(zé)公司產(chǎn)品醫(yī)院關(guān)系的維護及銷售上量的工作。

        要求:

        1、年齡在23歲以上,男女不限,中專以上學(xué)歷。

        2、熱愛營銷工作,吃苦耐勞

        3、有醫(yī)藥、醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;無相關(guān)經(jīng)驗,熱愛本行業(yè),經(jīng)公司培訓(xùn)、考核合格后亦可上崗。

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)3

        1、根據(jù)公司產(chǎn)品情況,制定產(chǎn)品銷售策略;

        2、拓展各種推廣渠道,實施產(chǎn)品推廣策略;

        3、提煉產(chǎn)品的關(guān)鍵信息,塑造產(chǎn)品的`競爭優(yōu)勢制定,參與公司產(chǎn)品的宣傳資料、培訓(xùn)資料的制作;

        4、負責(zé)產(chǎn)品的市場調(diào)研,及時收集和反饋相應(yīng)市場競爭狀況,進行相關(guān)競爭產(chǎn)品的分析及提案;

        5、負責(zé)臨床專家網(wǎng)絡(luò)的建立和維護;

        6、公眾號平臺推廣資料(產(chǎn)品信息)撰寫;

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)4

        1、建立負責(zé)區(qū)域的醫(yī)院檔案,定期進行跟蹤拜訪。

        2、建立負責(zé)區(qū)域的經(jīng)銷商檔案,定期電話、上門拜訪,建立關(guān)系,做好公司橋梁工作,保證公司產(chǎn)品的正常銷售。

        3、對所轄區(qū)域內(nèi)銷售額負責(zé),達到上級交給的'銷售指標(biāo)任務(wù)。

        4、主動了解競爭產(chǎn)品,收集并記錄競爭對手信息,努力做好知己知彼。

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)5

        1、銷售人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責(zé)的`任務(wù);

        2、管理客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);

        3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;

        4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;

        5、收集潛在客戶資料;

        6、收取應(yīng)收帳款。

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)6

        崗位職責(zé):

        1、熟悉沈陽及周邊市場,具備開發(fā)市場能力;

        2、負責(zé)醫(yī)療器械類產(chǎn)品市場推廣和銷售,熟悉檢驗醫(yī)學(xué)優(yōu)先錄用

        3、負責(zé)銷售區(qū)域售后服務(wù)跟蹤活動。

        任職資格:

        1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè);

        2、1年以上工作經(jīng)驗,有醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗佳;

        3、善溝通、有工作激情,學(xué)習(xí)能力強;

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)7

        1、協(xié)助完成醫(yī)療器械產(chǎn)品,體外診斷試劑的注冊;

        2、參與醫(yī)療器械的.臨床試驗項目;

        3、與藥監(jiān)局和檢測機構(gòu)的溝通,檢測,注冊進度的跟進,解決審評過程中出現(xiàn)的問題;

        4、協(xié)助辦理生產(chǎn)企業(yè)許可證,經(jīng)營企業(yè)許可證變更、換證、增項相關(guān)事宜;

        5、協(xié)助管代組織質(zhì)量管理體系方面的體系考核,資料整理,文件起草,編制等工作。

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)8

        1、完成公司下達的指標(biāo)任務(wù)。制定合理的月度、季度、年度指標(biāo)完成計劃,設(shè)定計劃。結(jié)合廠家制定的銷售政策,敦促客戶完成指標(biāo);

        2、加強渠道開發(fā)和管理,積極拓展醫(yī)用耗材和設(shè)備新品種,主動向客戶介紹新產(chǎn)品,推薦公司代理的品種;

        3、市場按進度完成主推品種的銷售和推廣目標(biāo),做到每周至少不低于一次與廠家溝通,完成廠家對品種推廣的工作要求,配合廠家參與系列產(chǎn)品培訓(xùn)和患者教育等活動;

        4、搜集市場信息和銷售動向,開拓新業(yè)務(wù)關(guān)系,不斷擴大業(yè)務(wù)工作范圍,嚴(yán)格審核新增業(yè)務(wù)客戶資信并及時上報;

        5、醫(yī)療市場嘗試院內(nèi)醫(yī)療耗材管理項目的開發(fā),協(xié)助推進物流延伸項目的多模式合作;

        6、逐步建立并完善客戶檔案,掌握客戶信息,三級醫(yī)療客戶每周至少拜訪兩次,二級以下客戶每周至少拜訪一次,對客戶的問題和需求及時反饋,采取有效措施予以解決,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

        7、按回款規(guī)定及時清理應(yīng)收帳款,加大資金的周轉(zhuǎn)速度,保證資金呈良性循環(huán)。每月將客戶應(yīng)收明細與票據(jù)核對準(zhǔn)確,并與客戶對帳,賬貨相符率100%;

        8、在授權(quán)范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù)活動,客戶變動及時調(diào)整,做好交接手續(xù),無遺留問題;

        9、做好職責(zé)范圍內(nèi)的'其它工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)9

        1、負責(zé)公司針對客戶的產(chǎn)品培訓(xùn)宣講;

        2、負責(zé)銷售過程中客戶對產(chǎn)品解答并提供解決方案;

        3、負責(zé)產(chǎn)品上線之后的產(chǎn)品使用培訓(xùn);

        4、負責(zé)產(chǎn)品使用過程中客戶的反饋收集,負責(zé)市場產(chǎn)品競品的'跟蹤分析;

        5、區(qū)域內(nèi)學(xué)術(shù)會議的組織,專家,醫(yī)院的維護。

      醫(yī)療器械銷售業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)10

        1、帶領(lǐng)團隊達成業(yè)務(wù)指標(biāo),包括銷量、增長率等;

        2、依據(jù)市場情況,合理劃分產(chǎn)品和區(qū)域板塊;

        3、每月按時反饋總部需求的過程管理信息;

        4、通過隨訪、檢查,指導(dǎo)團隊同事日常工作;

        5、激勵團隊實現(xiàn)績效提升。界定區(qū)域內(nèi)部核心人員,合理匹配能力與資源;

        6、配合區(qū)域市場部開展學(xué)術(shù)推廣工作,配合市場準(zhǔn)入部完成政策工作;

        7、完成規(guī)定市場開發(fā)任務(wù),拓展現(xiàn)有市場;

        8、提高產(chǎn)品市場占有率;

        9、合理規(guī)劃團隊經(jīng)費,控制預(yù)算;

        10、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,遵守國家法律法規(guī)。

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