久久综合丝袜日本网手机版,日韩欧美中文字幕在线三区,亚洲精品国产品国语在线,极品在线观看视频婷婷

      <small id="aebxz"><menu id="aebxz"></menu></small>
    1. 獎勵通知

      時間:2024-10-10 03:17:28 通知范文 我要投稿

      【精華】獎勵通知范文匯總八篇

        在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們可以使用通知的機會越來越多,上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。通知的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的獎勵通知8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      【精華】獎勵通知范文匯總八篇

      獎勵通知 篇1

        各基層工會:

        為了紀念南京市總工會成立XXX周年,XXXX年3月XXX區(qū)教育工會在XXX區(qū)教育系統(tǒng)內(nèi)開展了“我與工會故事”征文比賽、“最美勞動瞬間”攝影大賽活動。共征集文章、攝影作品共280余篇,征文作品結(jié)合作者在工會活動中經(jīng)歷的印象深刻的工作故事,充分表達了工會會員的自豪感和對工會組織的`認同感。攝影作品作者用相機定格勞動者在工作中的“最美瞬間”,展現(xiàn)了勞動者愛崗敬業(yè)、勤勞樸實、勇于奉獻的精神風貌,充分展現(xiàn)我區(qū)教育系統(tǒng)廣大教職工絢麗多彩的生活和內(nèi)心世界。經(jīng)過專家評定,《原來你一直在這里》等7篇征文作品獲得征文一等獎,《健身,我如何把你確定》等10篇征文作品獲得征文二等獎,《幸福溫暖伴我行》等18篇征文作品獲得征文三等獎,《工匠剪影》等10幅攝影作品獲得攝影一等獎,《編織夢想》等15幅攝影作品獲得攝影二等獎,《樹人》等25幅攝影作品獲得攝影三等獎,上元幼兒園等16家基層工會獲優(yōu)秀組織獎。

        我們從中遴選了部分作品參加了南京市總工會舉辦的“我與工會故事”征文比賽、“最美勞動瞬間”攝影大賽,XXX區(qū)6篇作品獲市等級獎,XXX區(qū)教育工會推送的3篇(幅)作品獲市等級獎,其中麒麟中學周愛玲、佘麗老師的征文分獲市一等獎、三等獎,科學園小學李建琴老師的攝影作品獲市二等獎。

        希望獲獎作者及單位發(fā)揚成績,不斷進取;同時也希望基層工會繼續(xù)為宣傳我區(qū)教育系統(tǒng)廣大教職工豐富的文化生活做出積極貢獻。

      獎勵通知 篇2

      xx團隊:

        祝賀您們!

        在20xx年10月份工作中積極肯干服從領導,圓滿的完成了主管領導交辦的各項工作任務,工作成績突出 。公司決定本月獎勵每個人200元獎金以資鼓勵,希望在以后的`工作中再創(chuàng)佳績20xx年團隊獎勵通知范文。

        特此通知。

      行政人事部

        XX年XX月XX日

      獎勵通知 篇3

        為了激勵先進,充分調(diào)動全體員工的工作積極性,經(jīng)公司研究決定對在9月份生產(chǎn)中做出優(yōu)秀成績的員工給予獎勵。

        獲得這次獎勵的'人員是:線束部2組全體員工共9人,每人獎勵30元。

        希望獲獎人員在以后的工作中,發(fā)揚成績,繼續(xù)做出新的努力。同時,號召公司全體人員向她們學習,為公司多出力、多做貢獻,力爭在以后受到表揚。

        特此通知

        ××××公司

        20××年××月××日

      獎勵通知 篇4

      各部、室:

        為了擴大市場營銷,搶占市場份額,調(diào)動全員營銷的積極性,公司研究決定,開展全員營銷獎勵活動,F(xiàn)將有關事宜通知如下:

        一、活動時間:

        自20xx年9月1日開始至20xx年12月30日結(jié)束。活動到期后,公司將根據(jù)市場和公司業(yè)務的發(fā)展情況另行研究獎勵政策。

        二、活動范圍:

        公司所有員工。

        三、獎勵政策:

        1.員工本人獨立營銷成功的工程項目,公司按照工程項目總額的5%提成獎勵。

        2.員工提供有效信息,利用公司的資源關系營銷成功的項目,公司按照工程項目總額的3%提成獎勵。

        四、獎勵兌現(xiàn)辦法:

        1. 所有的獎勵須在工程項目完工、工程款結(jié)算完畢后予以兌現(xiàn)。

        2.獎勵資金可以抵扣報銷營銷過程中的費用開支,但必須提供合法有效的發(fā)票。以現(xiàn)金方式領取獎勵資金的需扣繳個人所得稅。

        3.由團隊集體營銷成功的工程項目的獎勵資金的`分配,由所在部

        門提出分配方案,經(jīng)公司審定后按分配方案兌現(xiàn)到個人。

        五、活動要求:

        1.所有員工要全身心地投入到營銷活動中去,及時捕捉項目信息,把信息優(yōu)勢變成營銷優(yōu)勢。

        2.所有員工營銷跟蹤的項目實行項目報備制,以最先登記報備的人員為第一營銷人。原則上,提成獎勵的分配以第一營銷人為主。依靠團隊營銷成功的項目按本通知第四條第三款規(guī)定執(zhí)行。

        3.要講究營銷方法和營銷技巧,充分做好營銷的前期準備,精心制定營銷方案。要善于充分發(fā)掘客戶的節(jié)能需求,尋找客戶利益和公司利益最佳結(jié)合點,努力提高營銷的成交率。

        4.要善于整合各方面的資源,依靠團隊的智慧和力量,提高營銷的成功率。

        5.要注重營銷的結(jié)果,對優(yōu)勢項目要堅持不懈的執(zhí)著跟蹤,避免人、財、物的無謂浪費。

        特此通知,請遵照執(zhí)行。

        20xx年xx月xx日

      獎勵通知 篇5

        各部門、同事:

        為了開拓招聘渠道,及時滿足公司經(jīng)營發(fā)展需要,充分發(fā)揮老員工的人脈關系,同時也為鼓勵廣大員工推薦老鄉(xiāng)和親朋好友來公司工作,經(jīng)公司研究決定,對老員工推薦新員工來公司工作將給予推薦人400元/每人的.獎勵,現(xiàn)將相關事宜通知如下:

        一、 招聘崗位及要求:

        崗位:操作員,任職要求:女性,18-35周歲,初中以上學歷,有電子廠工作經(jīng)驗,身體健康,吃苦耐勞,服從安排

        二、 推薦原則:

        1、被推薦人的基本條件符合公司的招聘要求;

        2、被推薦人在本公司有離職記錄者不符合此獎勵。

        三、 推薦獎勵:

        1、被推薦人工作滿一個月,公司將獎勵推薦人200元/人;

        2、被推薦人工作滿兩個月(即轉(zhuǎn)正后),公司將獎勵推薦人200元/人;

        四、 獎勵發(fā)放形式:

        每月15日工資一起發(fā)放(每月5號統(tǒng)計上月名單),推薦人以被推薦人入職時填寫的《推薦申請表》(詳見附件)為準。推薦人在此期間離職的,應得獎金將不給予發(fā)放。

        五、 有效期:

        本獎勵辦法有效為20xx年8月2日起開始執(zhí)行,周期為10天,結(jié)束日為20xx年8月12日。

        特此通知!

      獎勵通知 篇6

      公司各部門及全體員工:

        我公司員工韓xx,現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來工作兢兢業(yè)業(yè)、認真負責,并且吃苦耐勞,能克服工作中的遇到的困難,深受領導和其他同事的好評。韓一鳴積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的`執(zhí)行力。

        經(jīng)公司研究決定,將韓一鳴評為武漢高天廣告有限公司20xx年度xx月份優(yōu)秀員工,特提出表揚,并嘉獎人民幣n元!

        希望公司全體員工以他為榜樣,努力進取、團結(jié)協(xié)作,為公司的發(fā)展貢獻自己的最大力量!

        行政部

        20xx年xx月xx日

      獎勵通知 篇7

        院屬各部門:

        學院20xx年上半年工作已經(jīng)結(jié)束,學院績效考核辦已對各部門績效完成情況進行了檢查。經(jīng)學院黨委會20xx年7月9日研究決定,發(fā)放20xx年上半年考勤獎和目標績效考核獎,為激勵優(yōu)秀教職員工,體現(xiàn)多勞多得的原則,請各部門嚴格按照評定條件和比例,在20xx年7月17日前將本部門發(fā)放考勤獎和目標考核獎報人事處,評定條件可參照以下幾個方面:

        一、評定的條件

        1、行政人員:本學期完成的工作情況及出勤率;

        2、專職教師:本學期教學工作量、教學效果及出勤率;

        3、學院的編外聘用人員績效獎按在職人員額度計發(fā),各部門需對本部門的'編外聘用人員進行工作實績考核和等級劃分。

        注:出勤率包括產(chǎn)假、病事假、部門業(yè)務學習、政治學習及開會出勤情況

        二、發(fā)放形式

        1、考勤獎:500元,以20xx年上半年的實際出勤率作為依據(jù);

        2、目標績效獎:見下表

        人事處

        20xx年7月10日

      獎勵通知 篇8

        有關商標持有人:

        根據(jù)《關于推進濱海新區(qū)商標戰(zhàn)略的實施意見》(津濱政辦發(fā)〔20xx〕49號)文件精神,現(xiàn)對濱海新區(qū)原塘沽、漢沽、大港地區(qū)20xx年1月1日至20xx年12月31日核準注冊的集體商標開展獎勵申報工作。請各有關商標持有人于20xx年8月17日前,將以下材料報送至轄區(qū)市場監(jiān)管部門,逾期不予受理。此前已報送過獎勵申請材料的`,不再受理。此次申報工作完成后,將不再組織同期集體商標獎勵兌現(xiàn)工作。

        1.登錄“天津濱海商標網(wǎng)”,自行下載并填寫《濱海新區(qū)商標獎勵申報表》;

        2.商標持有人營業(yè)執(zhí)照副本(行政事業(yè)單位提供組織機構(gòu)代碼證、自然人提供身份證)原件、復印件;

        3.商標注冊證書原件、復印件;

        4.集體商標合法使用證明;

        5.收款票據(jù)(即:天津市企事業(yè)單位往來收據(jù))。

        以上復印件須加蓋商標持有人公章。

        天津市濱海新區(qū)市場和質(zhì)量監(jiān)督管理局

        20xx年7月12日

      【獎勵通知】相關文章:

      獎勵通知范文03-18

      獎勵的通知范文03-19

      獎勵通知范文01-01

      關于獎勵通知范文09-05

      [薦]獎勵通知范文07-05

      有關獎勵通知范文03-29

      推薦獎勵通知范文10-06

      [熱門]獎勵通知范文08-29

      [最新]員工獎勵通知范文,對于員工獎勵通告05-23

      獎勵通知范文(15篇)01-01