建筑工作總結(jié)【熱門】
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究,做出有指導性結(jié)論的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們好好寫一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編為大家收集的建筑工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。
建筑工作總結(jié)1
20xx年即將過去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結(jié)一年來的工作中的經(jīng)驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術資料管理工作,下面分幾個方面對一年來的工作進行一下總結(jié):
一、今年的主要工作:
20xx年我經(jīng)歷了工程的竣工資料和質(zhì)量、安全(基儲主體、“標化”)等各項資料,并跟從現(xiàn)場技術負責人進行預算的學習。工程于20xx年1月25日進行了竣工驗收,在公司規(guī)定的時間里完成了竣工資料的收集和整理,并按要求合格的交付成都市新都區(qū)檔案館進行存檔。工程于20xx年4月1日開工,開工前按相關規(guī)范規(guī)定的要求進行開工準備的資料收集和整理;20xx年12月12日合格的進行了1-4#樓基儲主體的驗收,并按規(guī)范要求收集和整理了基儲主體資料,通過驗收。在1-4#樓基儲主體驗收時資料一次性地通過了新都區(qū)質(zhì)量監(jiān)督站和相關單位的驗收。
二、具體工作情況:
1、竣工資料的整理,在工程竣工驗收后,對分包單位的資料及時地進行收集,對各種工程資料的形成、積累、組卷、歸檔進行整理,使施工資料達到完整性、準確性,符合有關要求。20xx年3月“名信、天龍瑞景”竣工資料順利通過了新都區(qū)檔案館的驗收,達到合格標準。
2、①質(zhì)量資料:
“新筑1-4#”是新建工程,均按照工程的形象進度,及時、準確的收集材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程檢驗批資料和分部分項工程資料的.填寫,并且及時地找現(xiàn)場監(jiān)理工程師簽字蓋章,從而做到了施工資料各檢驗批、分部分項、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合,滿足資料編制的要求。對每一個重點施工部位編制的有針對性的施工方案如:土方方案、地下室方案防水方案、保溫方案、外架懸挑方案、標化方案、模板方案等等一系列的施工方案,及時地進行監(jiān)理單位方案報審。因為工程資料是真實反映工程項目施工的結(jié)果,資料就是在工程建設過程中形成各種形式的`信息記錄,只有和現(xiàn)場施工管理人員全力配合才能完成并做好這項工作。負責施工資料的治理工作,并對施工資料進行收集、整理、歸檔。施工資料是工程建設過程中,施工單位進行施工的真實記錄,是一項系統(tǒng)工程。
它牽涉到監(jiān)理單位、建設單位、設計單位等工程參建單位的實質(zhì)性工作,使施工工作科學化、規(guī)范化的標志。編制項目部會議記錄,項目部質(zhì)量、安全月報表,月報表是項目部在一個月內(nèi)對工程進展,也是各有關部門檢查、評定項目部工作的重要依據(jù)。因此做好這項工作很重要。
、诎踩Y料:
及時地填寫工程各項安全、文明施工資料,對新進場的工人及時的進行“三級安全知識教育”,并填寫“三級安全教育記錄卡”進行存檔,每一道工序施工前對工人進行班前安全技術交底,每班上、下班都對工人進行班前班后安全教育記錄,并記錄存檔。每道工序施工完后及時會同各相關人員進行驗收,并填寫相關的安全資料,各相關檢查驗收人員簽字蓋章。按相關安全規(guī)范規(guī)定要求進行收集各種安全防護用品合格證、試驗報告,并進行組卷、歸檔。
、邸皹嘶辟Y料:
20xx年12月22日新都區(qū)安監(jiān)站對“新筑1-4#樓”工程進行了“標化”初驗收,“標化”資料在新都安監(jiān)站驗收時得到了好評。我查閱各種規(guī)范規(guī)定并向現(xiàn)場施工管理前輩咨詢,嚴格按照安全各種規(guī)范進行收集和整理的安全資料。
、茴A算的學習:
由于自己之前沒有學習過預算,再加上還有資料上的工作需要做,針對這種情況,合理安排好自己的工作,分清主次、抓住重點、兼顧其他。在新筑工地上為了充實自己,充分利用晚上的時間跟從現(xiàn)場技術負責人學習工程量的計算,從最初的主體樓層模板、砼、鋼筋等進行學習。不懂的地方及時向現(xiàn)場管理人員詢問,通過不懈的努力,對預算工程量已有了進一步的了解。
建筑工作總結(jié)2
20xx年即將過去,我進入xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司已經(jīng)有將近半年的時間,在這半年的工作生活中,使我學到了很多東西,特別是提升了自己的業(yè)務能力和工作能力。
需要特別指出的是在公司和部門領導的強有力的指導以及關心支持下,和公司各個部門之間諧相互協(xié)作和諧相處的工作環(huán)境中,和自己努力追求上進的心態(tài),很好的完成了領導安排的各項工作,能夠勝任自己的崗位,使我的工作、生活和友情方面都取得很好的成績、喜悅和快樂,同時我也有自己的不足之處,F(xiàn)將有關20xx年度個人工作情況作如下總結(jié):
一、年度工作情況
1、熟悉公司各項規(guī)章制度
進入公司項目工程部工作過程中,較快的融入這個團隊,掌握公司的各項規(guī)章制度和企業(yè)文化,熟悉部門管理制度。通過了解和熟悉,我為能進入金谷房地產(chǎn)工程部這個團隊感到幸運,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,工作中敢于承擔責任,擁有認真負責的精神,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力,能夠理論聯(lián)系實際的開展工作,敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務。
2、項目工程管理
任職工程部土建工程師,具體分工負責小安舍舊城改造項目9#、21#、22#、23#樓土建施工工作。主要任務是明確項目組織管理體系,確定項目管理的目的任務,確保工程質(zhì)量、安全、進度各項目標,加強施工過程控制,遵守項目管理工作程序,履行工程部土建工程師工作職責。
在公司領導、各部門的分工協(xié)作下,使得小安舍舊城改造項目工程施工得以順利開展,工程管理通過部門工作例會,總結(jié)工程施工進展情況以及需要解決的困難事項;參與每周監(jiān)理列會,收集質(zhì)量、安全和進度周報,聽取施工方下步工作計劃安排,協(xié)調(diào)各項工作、解決日常施工中的矛盾。在工作中充分調(diào)動監(jiān)理的積極性和主動性,充分發(fā)揮監(jiān)理人員的施工過程和關鍵部位的監(jiān)督作用。經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查,加強工程部與施工方相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質(zhì)量、進度、成本、安全文明。
3、完成年度主要工程工作
一、土方開挖工程
完成9#樓、21#樓、23#樓、22#樓土方開挖工程
二、樁基工程
20xx.12.13日 9#樓、21#樓樁基施工完成。 20xx.12.22日完成23#樓樁基施工。
20xx.1.15日完成9#、21#、23#樓褥墊層鋪設工程含(樁基檢測工作全部結(jié)束)。 樁基工程總工期計劃60日歷天,累計完成設計CFG樁1419根。樁基檢測由單樁靜載荷試驗、復合地基靜載荷試驗及低應變動力檢測。
三、主體結(jié)構(gòu)工程
20xx.1月底主體施工單位完成21#、9#、23#樓的砼墊層施工工作,接洽項目工程相關資料,進行主控點、高程測量復核。
四、施工進度控制管理方面
重點把握開工、基礎及地下室完成、主體封頂?shù)葧r間節(jié)點,嚴格執(zhí)行施工進度管理制度,在項目管理過程中主要做了以下工作:
1)保證施工人員數(shù)量的措施
在新建樓號開工前,因針對工程主體施工單位容易出現(xiàn)人員投入不足的情況,提前在工程監(jiān)理例會中強調(diào)總工期目標、主要工期節(jié)點和年終工程進度目標,重點指出現(xiàn)場施工各工種人員配置問題,并督促施工單位及時補充人員。
2)關于進度計劃的審核
工程開工前,要求施工單位根據(jù)現(xiàn)場條件、合同工期和各單位自身的綜合實力編制詳細的施工進度計劃,施工進度計劃逐步細化分解,分為周計劃、月計劃、年度計劃。經(jīng)過審批后的進度計劃作為施工進度控制的依據(jù)。
3)進度計劃實施的跟蹤檢查
單位工程的進度計劃完成情況,在每周的工程監(jiān)理例會中匯報,包括上周進度完成情況和下周計劃安排,如出現(xiàn)進度滯后的情況由施工單位提出滯后原因、可采取的補救措施,特別是每天安排的事情必須完成,減少避免不必要的損失。
(4)工程質(zhì)量控制情況
9#樓、21#樓、23#樓,在主體工程開工前做好各項預控和管理措施,防止出現(xiàn)較大的質(zhì)量問題,在質(zhì)量管理上,必須遵循著關注三個環(huán)節(jié):質(zhì)量目標的確立、質(zhì)量預控方案的確定,主體施工的過程控制,分部分項工作的驗收控制。
1)關于施工方管理意識的強化
因此各主體單位必須高度負責,確保質(zhì)量達到合同目標要求。
控制施工質(zhì)量,就要提高管理人員的質(zhì)量意識,牢固樹立質(zhì)量第一、預控為主、為用戶服務的觀念。培養(yǎng)、提高現(xiàn)場管理人員的質(zhì)量規(guī)劃、目標管理、施工組織和技術指導、質(zhì)量檢查的能力,用嚴謹?shù)目茖W態(tài)度和認真的工作作風嚴格要求自己。
2)建立質(zhì)量信息管理辦法
根據(jù)影響工程質(zhì)量的關鍵節(jié)點、關鍵部位及重要影響因素,建立、完善質(zhì)量管理制度,現(xiàn)場搜集、整理工程質(zhì)量安全問題和處理措施,并及時記錄各種和影像資料,實行質(zhì)量安全動態(tài)管理控制,嚴格管理監(jiān)理單位在施工過程中的各項驗收措施。
3)質(zhì)量檢查應做好過程控制
督促各項目部堅持施工過程中的“三檢”制度,要求現(xiàn)場各級質(zhì)檢員充分行使自己的職權(quán),對施工中每道工序,每個部位進行全面檢查、把關。監(jiān)理專業(yè)工程師采用普查和關鍵過程旁站、巡視的方法對施工質(zhì)量進行監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系施工單位,組織專題會議、發(fā)工作聯(lián)系函、質(zhì)量安全通報,根據(jù)工程部制定質(zhì)量安全處罰條例進行處罰等。
同時建設投資方、房地產(chǎn)公司和監(jiān)理單位每月組織質(zhì)量安全文明施工大檢查,通過各種各級檢查形式及時發(fā)現(xiàn)問題,督促施工單位提高質(zhì)量安全意識,加強規(guī)范質(zhì)量安全施工操作行為。
4)主體工程的`過程控制
產(chǎn)品質(zhì)量會因施工班組實力的優(yōu)良存在一定的偏差。在過程控制上,主要通過以下這幾點來實現(xiàn):一、嚴格控制原材料質(zhì)量,嚴格按照公司合同中提供的主要材料品牌生產(chǎn)廠家給予選擇。二、嚴格要求甲方各專業(yè)工程師和監(jiān)理對進場材料的監(jiān)督和現(xiàn)場取樣送檢。三、要求施工方嚴格選擇施工班組,對不符合施工條件的班組及時清理出場。
5)驗收控制措施:
1、要求施工單位完善質(zhì)保體系,嚴格執(zhí)行自查、自檢、自驗三級驗收制度,強化工序報驗制度。
2、監(jiān)理工程和工程技術部的驗收。要求監(jiān)理工程師每道工序必檢,工程技術部土建工程師同步檢查或抽檢。
。5)安全與文明現(xiàn)場管理情況
1)根據(jù)本工程安全文明項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行相關安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。
2)科學安排、合理調(diào)配使用施工場地,并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調(diào)關系,要求施工單位按安全文明標化工地標準進行施工。
3)配合建設方、工程部的安全生產(chǎn)各項檢查活動,進行對施工單位日常檢查交底工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改處理。
4)時刻做到“三寶、四口、五臨邊”、現(xiàn)場文明施工、對工人的安全教育、排查安全隱患作為工作的重點,并嚴格審核安全實施方案和措施,為工程的順利進行保駕護航。
二、存在的不足以及改進措施
回想自己將近半年的工作,雖然有一定的進步,但是也存在許多不足,許多工自己的工作能力和管理水平還需要向同事和領導學習請教,工作中的不足主要有以下幾點:
1、專業(yè)知識不全面 2、 缺乏計劃性和前瞻性 3、管理力度還需加強。
三、結(jié)語
在這段時間里,自己能夠取得進步和順利的完成各項工作任務,是和領導同事的關懷幫助分不開的,展望未來,通過自我不斷學習,提升自己的綜合能力,在公司優(yōu)質(zhì)的平臺上持續(xù)進步。
在20xx年的工作中能為xx地產(chǎn)做出更多的成績。
建筑工作總結(jié)3
我于20___年來到集團建筑設計院工作,我通過3個月的試用期,有幸成為集團的一名員工,回顧這幾個月來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作;在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學習,在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變,現(xiàn)將這幾個月以來的工作情況總結(jié)如下:
一、實習階段的認識與學習
對于剛剛畢業(yè)的大學生來說,從事設計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。我有幸成為X集團建筑設計院的一員,在剛剛開始工作的這幾個月,盡快適應了工作的環(huán)境,融入到設計院這個集體中。在領導及各位同事的關懷、支持與幫助下,認真學習鋼結(jié)構(gòu)設計知識,不斷提高自己的專業(yè)水平,積累經(jīng)驗。這期間主要學習了《門式剛架輕型房屋鋼結(jié)構(gòu)技術規(guī)程》、《鋼結(jié)構(gòu)設計手冊》、《建筑設計規(guī)范》、《結(jié)構(gòu)設計規(guī)范》等等,特別是對于鋼結(jié)構(gòu)設計的理念,由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學了提工程量,工程量報價,門式剛架的設計,通過做這些工作,對鋼結(jié)構(gòu)輕型房屋設計的認識逐步提高,各構(gòu)件的連接與設計更加全面、經(jīng)濟合理。在此期間,通過辦理資質(zhì)升級文件,整理簡單的資料,鍛煉了耐性,認識到做任何工作都要認真、負責、細心,處理好同事間的關系,與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。
通過不斷學習與實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,領會設計工作的核心,本著X集團“崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遺余力”的企業(yè)口號,積極響應、倡導“一家人,一條心,一股勁”的企業(yè)信譽精神,為設計院的發(fā)展多做貢獻。
二、加強自身學習,提高專業(yè)知識水平
通過近幾個月的'實習,使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學習中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了一定的設計工作經(jīng)驗,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì),爭取工作的積極主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問題和今后努力方向
這幾個月以來,本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:
1、剛剛步入社會開始工作,經(jīng)驗不足,特別是設計工作是相對比較艱苦的工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看圖紙、看懂看透,熟悉設計規(guī)范。
2、有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高。
3、自己的理論水平、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗還是很欠缺的,應當更加努力的學習與實踐。
在以后的工作與學習中,自己決心認真提高專業(yè)知識水平,加強責任心,為設計院的快速發(fā)展,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:
1、加強學習,拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識與相關的經(jīng)驗,多向領導及同事等有經(jīng)驗的人請教。加強對鋼結(jié)構(gòu)設計的發(fā)展脈絡、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,對自己的優(yōu)缺點做到心中有數(shù)。
2、本著實事求是的原則,積極做好自己的本職工作,不拖拉。
3、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。
本著集團公司“崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遺余力”的企業(yè)口號,積遵循、倡導“一家人,一條心,一股勁”的企業(yè)信譽精神,不辜負公司各領導的關懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學習,認真負責,提高完善自己,為集團的發(fā)展多做貢獻。
祝愿集團公司的明天會更好,設計院伴隨著集團的發(fā)展越來越壯大!
建筑工作總結(jié)4
光陰荏苒、時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間20___年在緊張忙碌中過去了。回首舊年,這一年是緊張的一年,也是充實的一年。展望新歲,在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓,付出更大的努力,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎扎實實的工作作風投入到工作中當去,以下是我今年的工作總結(jié)。
一、工作成就
在工程建設中,一是抓工程質(zhì)量,二是抓工程進度,三是抓安全文明施工。加強與各職能部門的協(xié)調(diào)配合,營造良好的工作氛圍建設工程項目運作過程中涉及方方面面,必須搞好協(xié)調(diào)配合。在施工過程中,統(tǒng)一步調(diào),形成合力,對在項目實施過程中遇到的問題和情況,主動和領導匯報,作到溝通、協(xié)調(diào),從而保證了項目建設順利實施。
我在建設中先后經(jīng)歷了主體磚砼結(jié)構(gòu)砌筑澆筑完成,內(nèi)外墻的粉刷以及屋面掛瓦的各個階段。在此工作過程中有成績也有失誤,對于自己取得的成績將繼續(xù)保持發(fā)揚,對自己工作中存在的失誤,將認真的總結(jié),深刻的反省,盡可能減少工作失誤的發(fā)生。
我在每個階段的工作中勤勤懇懇、任勞任怨,積極主動地完成各級領導交給的任務,并在做好本職工作的基礎上,不斷學習鉆研,努力提高自己的業(yè)務水平;在作風上艱苦樸素、求真務實為公司建設盡心盡力,努力工作。
二、工作意義
建設施工過程是一項十分復雜的生產(chǎn)活動。不但包括組織成千上萬的各種專業(yè)建筑工人和數(shù)量眾多的各類建筑機械、設備有條不紊地投入工程施工中,而且還包括組織種類繁多的,數(shù)以幾十甚至幾百萬噸計的建筑材料、制品和構(gòu)配件的生產(chǎn)、運輸、儲存和供應工作,組織施工機具的供應、維修和保養(yǎng)工作,以及安排施工現(xiàn)場的'生產(chǎn)和生活所需要的各種臨時建筑物等工作。這些工作的組織與協(xié)調(diào),對于多快好省地進行工程建設具有十分重要的意義。
三、工作規(guī)劃
建設工程也具有時效性的特別,各種規(guī)范不斷的更新和發(fā)展,我不僅需要自己不斷學習,更應該主動、互相交流、互相學習、取長補短,不斷增強自身業(yè)務知識和技術
今后我們要切實提高自身綜合素質(zhì),樹立自覺的學習意識,循序漸進,溫故知新,持之以恒,堅持不懈,扎扎實實地學習,才能學到真才實學,才能把學到的知識融會貫通到我們的具體工作中去。
建筑工作總結(jié)5
舊歲已去,新年已經(jīng)到來。在這辭舊迎新之際,我們在這里召開本公司的年度工作總結(jié)大會,主要目的就是總結(jié)和思考過去,展望和規(guī)劃未來;厥滓荒陙砉镜陌l(fā)展過程,我們有過挫折,有過艱辛,但更多的是充實與喜悅。今天,我謹代表公司感謝和xx公司一路走來的每一位領導和員工,感謝你們的辛勤勞動,是你們的努力和堅持,使xx公司不斷成長壯大,取得了一定的成績。
xx年度是xx公司蓬勃發(fā)展的一年,公司所取得的每一點進步和成功,離不開全體員工的無私奉獻。今天將由我代表公司,對xx年工作進行回顧,會議的主要任務就是客觀總結(jié)xx公司xx年工作,認真分析當前形勢,對xx年的工作進行展望,動員公司員工進一步認清形勢、統(tǒng)一思想、堅定信念、規(guī)范管理、求實創(chuàng)新、開拓進取,為全面推進xx公司的健康穩(wěn)定快速發(fā)展而努力奮斗。
回顧xx年,公司主要在以下方面開展了工作:
一、施工管理工作:今年竣工項目x個,在建項目x個,預重點競標項目x個。
1、xx項目:此項目為xx年競標取得,現(xiàn)已施工完畢,進入交付。
、俦卷椖靠偨ㄖ娣e為xxxx平方米,可出售房屋面積為xxxx平方米,商業(yè)用房xxxx平方米,另有車庫xxxx平方米,閣樓xxxx平方米,儲藏室xxxx平方米,會所xxxx平方米,及物業(yè)用房xxxx平方米,配電房xxxx平方米,人防工程xxxx平方米。
②本項目施工款按照與甲方簽訂的施工合同,已按照合同收到xx%施工款,剩余xx%工程款待xxxxxx后結(jié)清。
、郾卷椖渴┕ぶ写嬖诘膯栴}:施工圖多次修改、套型大幅度調(diào)整、綠化面積減少、房屋裂縫、綜合驗收經(jīng)過了多次整改等,都反映出施工及管理的不規(guī)范,使公司浪費了財力及人力,希望公司員工在以后的項目中能嚴格要求自己,規(guī)范化管理及施工,保證項目的`質(zhì)量。
、鼙卷椖康膬(yōu)勢:提前完成了施工計劃,快速回籠了資金。
、xx項目:此項目為xx年競標取得,正在施工中,現(xiàn)處于xx階段。
、俦卷椖亢贤s定總建筑面積為xxxx平方米,可出售房屋面積為xxxx平方米,商業(yè)用房xxxx平方米,另有車庫xxxx平方米,閣樓xxxx平方米,儲藏室xxxx平方米,會所xxxx平方米,及物業(yè)用房xxxx平方米,配電房xxxx平方米,人防工程xxxx平方米。
②本項目施工款按照與甲方簽訂的施工合同,已按照合同收到xx%施工款,下階段施工目標為xxx,以便收取xx%工程款。
、郾卷椖渴┕ぶ写嬖诘膯栴}:項目疏于管理、施工進度緩慢、材料供應不足、人力缺少等。當然不排除自然天氣及資金短缺的原因,但希望公司員工能發(fā)揮主觀能動性,建議好的管理模式、為公司節(jié)省資源,為下一步的施工打好基礎。
、鼙卷椖康膬(yōu)勢:開發(fā)商實力雄厚,施工款能及時到位。
3、xx項目:此項目為xx年底競標成功的項目,現(xiàn)正在前期準備及規(guī)劃中。
4、xx項目:此項目為本公司xx年重點競標項目,望能拿下此項目,為公司創(chuàng)收。
二、基礎管理工作。因今年施工點分散、管理人員流動頻繁,公司辦公室對此進行了整改。
1、強化各項目職能,提高服務意識。
、夙椖坎控撠熑藢嵭性鹿ぷ鲌蟾妗⒎答佒贫,同時,將各項目部的月、季、年度報表的資金制度化,責任到人,以加強管理工作的有序性,增強管理人員的責任心。
、谕ㄟ^落實《承包經(jīng)營考核辦法》,在黨建、工會、計生、社會治安綜合治理等方面分工協(xié)作,齊頭并進,以增強企業(yè)生存和發(fā)展能力。
、弁ㄟ^加強財務部門對項目成本的預測、預控工作,對項目進行綜合評價,優(yōu)化項目的控制及管理,爭取更大效益。
、芡ㄟ^更新項目部管理觀念,使其管理工作跟上項目管理的需要,防止企業(yè)財產(chǎn)不必要的流失。
、企業(yè)的規(guī)范離不開制度,辦公室一直做著制度的完善和精細的管理等一系列工作。我們公布并實施了《工程處項目隊長工作職責》、《基地報到人員管理規(guī)定》、《小型工機具及物品管理辦法》等x項制度。同時通過與工人骨干談話、走訪困難戶等方法,實地了解員工的思想動態(tài),激發(fā)工人積極性,增強隊伍戰(zhàn)斗力。從今年xx項目看,初步實現(xiàn)了預期效果。
三、工作中存在的問題及解決辦法。
1、建筑行業(yè)所處在激烈的市場競爭中,我們深感企業(yè)的發(fā)展艱難,如不進行變革,如用工、人事、分配制度等,就難以在殘酷的市場競爭及施工管理中施展手腳。
2、管理方面的某些失誤導致技術、管理人才及施工骨干的外流,嚴重削弱了隊伍的戰(zhàn)斗力。員工狀態(tài)不佳,技術人才流失,導致公司整體素質(zhì)下降,不但質(zhì)量事故頻出,也導致安全事故一再發(fā)生。因此,因以公司多數(shù)人的利益為重,盡快拿出切實可行的改革方案,讓廣大員工看到前途,才能起到凝心聚力之效。
xx年已經(jīng)成為了過去,過去的成績或者是失敗等已成為了我們的經(jīng)驗,我們要把握的是現(xiàn)在即xx年。xx年,我們需要做以下工作:
1、以xx年在建項目為基礎,做好以xx、xx兩個在建工程為主的施工管理工作。
2、以落實任務為龍頭,重點跟蹤xx、xx等項目,為公司創(chuàng)收。
3、規(guī)范化管理,制定適合實際、具有操作性的規(guī)章制度及流程。
xx年已經(jīng)成為歷史,讓我們共同展望未來,只要我們公司上下一心,統(tǒng)一思想,勁往一處使,相信xx年,xx公司將會更加輝煌及美化。也祝愿大家在新的一年里,身體健康,萬事如意,謝謝大家!
建筑工作總結(jié)6
xx年,建筑施工噪聲監(jiān)察科在支隊黨總支的正確領導下,在各級領導的精心指導下,緊緊圍繞全市環(huán)境監(jiān)察工作任務,認真抓好政治理論學習,牢固樹立以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,圍繞改善我市生產(chǎn)生活建設環(huán)境,推進經(jīng)濟、社會與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展為目標,加大建筑噪聲監(jiān)察力度,依法整治建筑噪聲違法行為,不斷強化建筑噪聲監(jiān)察執(zhí)法能力建設,積極拓寬建筑噪聲監(jiān)察職能,努力提高全科建筑噪聲執(zhí)法人員綜合素質(zhì),圓滿地完成了全年各項工作任務。
一、xx任務完成情況。
。ㄒ唬┈F(xiàn)場監(jiān)督檢查工作。
1、建筑噪聲現(xiàn)場監(jiān)察經(jīng)常。3月份我科成立以來,共在全市列入監(jiān)管建筑施工工地124家,查處擾民的工地48家,出動監(jiān)察車輛121余次,監(jiān)察人員334余人次,及時發(fā)現(xiàn)并查處建筑施工中的噪聲擾民行為,保證對列入監(jiān)管的建筑施工工地每月不低于三次的現(xiàn)場檢查。
2、高考期間對建筑噪聲監(jiān)管有力。為保證中、高考期間考生有一個安靜的學習和休息環(huán)境,以旺盛的精力參加考試。給我市考生和市民創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,下發(fā)了《中、高考期間環(huán)境噪聲污染控制和監(jiān)督管理的通知》。為切實落實中、高考期間噪聲管理,快速有效的.查處環(huán)境違法行為,我科人員堅持24小時值班,對群眾反映的環(huán)境噪聲問題做到隨時趕赴現(xiàn)場調(diào)查處理。在整個中、高考環(huán)境噪聲嚴管期間,共受理群眾投訴48件,其出動人員127人次,現(xiàn)場檢查相關單位18家,制止工地噪聲排放48次,對鄭州市圖書館工地、中原新城建筑工地等12家頂風違法施工單位進行立案調(diào)查,較好地完成今年兩考期間噪聲嚴管的工作任務。
。ǘ┺D(zhuǎn)辦案件的查處工作
按要求完成市**環(huán)保熱線轉(zhuǎn)辦件的查處工作。全年共辦理48起其中有人民廣播電臺711回復8件,結(jié)案24起,辦理率100%,結(jié)案率100%
(三)對全市施工噪音監(jiān)測情況
對全市施工噪音檢測。我科全體人員和檢測中心站兩名同志進行夜間檢測,分為兩組,第一期共檢測8家,超標3家,第二期共檢測29家,超標8家。
(四)共有目標。
1、黨風廉政建設
xx年我科黨風廉政建設,認真貫徹支隊黨風廉政建設工作要求,堅持突出重點、統(tǒng)籌推進,加大黨風廉政建設學習力度,加強從源頭上防治、杜絕環(huán)境行政執(zhí)法過程中不正之風,做好行風建設和廉政建設,牢固樹立為人民服務的宗旨,強化服務意識,提升服務質(zhì)量,做好“首問負責制”,落實文明執(zhí)法規(guī)范,工作中文明執(zhí)法,做到公平、公正、公開,取信于民。廉潔自律,堅決杜絕吃拿卡要不正之風,不讓全科出現(xiàn)一起違法違規(guī)現(xiàn)象。
2、精神文明建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作成效明顯,全年無安全事故發(fā)生。
3、及時按辦理時限和辦理要求完成了信訪轉(zhuǎn)辦或現(xiàn)場查處任務。
4、落實支隊領導、支隊辦公室布置任務堅決,保證了政令暢通。
5、全年在迎接各項檢查中,組織嚴密,認真參與,均無違法現(xiàn)象發(fā)生,并在各級各次的業(yè)務考核中名次靠前。
二、采取主要措施和工作方法
。ㄒ唬┘訌娬魏蜆I(yè)務學習,不斷提高工作本領。
我科大力弘揚求真務實精神,把政治學習當成望遠鏡,用科學理論武裝頭腦、明確方向;把業(yè)務學習當成顯微鏡,不斷細化工作,一絲不茍,精益求精。一年來,我科認真貫徹《國務院關于落實科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》,緊密圍繞本職環(huán)保工作,積極組織參加支隊舉辦的各類學習考試。其一,認真學習科學發(fā)展觀,要求人人吃透精神并結(jié)合到本職工作中。其二,豐富教育內(nèi)容,創(chuàng)新學習形式,增強教育效果,營造濃厚的學習氛圍。我科人員綜合素質(zhì)和業(yè)務能力得到顯著提高,真正做到了學有所思,學有所悟,學有所獲。為我科建成一支思想好、作風好、懂業(yè)務的環(huán)境監(jiān)察隊伍起到重要作用。
。ǘ﹫F結(jié)協(xié)作,團隊作用發(fā)揮明顯。
全科重視內(nèi)部溝通與協(xié)作,加強橫向聯(lián)系,做到分工明確,協(xié)作合理,確保我科工作協(xié)調(diào)一致,補位及時,不出現(xiàn)工作空檔。要求我科每個同志樹立集體榮譽感,個人榮辱服從集體榮譽,隊榮我榮。人人關心集體榮譽,人人為集體榮譽增光添彩,從而進一步提高工作效率
建筑工作總結(jié)7
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一是違建拆除情況。20xx年,省、市對我縣下達的“一拆”任務為34萬平方米。作為畬鄉(xiāng)鐵軍“拆治歸”九大戰(zhàn)役的其中一項工作,縣里下達到“違法建筑拆除”百日攻堅作戰(zhàn)室的違法建筑拆除任務為25萬平方米,拆除違法建筑重點點位800個。截至4月底,全縣累計拆除違法建筑面積40.2萬平方米,已經(jīng)超額完成攻堅任務以及年度任務,“一拆”完成率位居全市首位;全縣累計拆除違法建筑重點點位634個,完成攻堅期任務的'80%,違法建筑拆除百日攻堅作戰(zhàn)室將全力以赴,5月15日之前全面完成攻堅期違法建筑重點點位拆除任務。
二是“三改”(城中村、舊住宅、舊廠區(qū))情況。20xx年,省、市對我縣下達的“三改”任務為36萬平方米,我縣自我加壓,最終確定“三改”155萬平方米的年度任務,現(xiàn)已經(jīng)完成74.8萬平方米,已經(jīng)超額完成省市下達年度任務,預計10月底完成“三改”155萬平方米。
三是拆后利用工作情況。根據(jù)我縣20xx年度創(chuàng)“基本無違建縣”的要求,我縣今年的拆后土地利用率必須達到80%以上,我縣自我加壓,最終確定拆后利用率自我要求達到85%以上,現(xiàn)已完成拆后土地利用195992平方米,拆后利用率為68.63%
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一是拉高標桿,統(tǒng)籌謀劃。為有效推進任務落實,我縣結(jié)合實際情況,把推進違建拆除工作列入“畬鄉(xiāng)鐵軍‘拆治歸’百日攻堅的九大戰(zhàn)役”之一,謀劃了“違法建筑拆除百日攻堅戰(zhàn)”,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)下達了具體任務,并明確了時間節(jié)點,5月底前完成全年34萬平米的省拆違考核任務,現(xiàn)已提前完成百日攻堅預期目標。
二是多管齊下,全面推進。誓師大會后,為確保工作順利推進,我縣主抓三方面工作促進任務落實。
其一是抓重點區(qū)域(良種場區(qū)塊)和類型違法建筑整治,對群眾反映強烈、影響重點工程推進等類型違建,強勢推進拆除;
二是抓樓頂違建和藍色屋面整治,進一步推進城區(qū)和重要干線兩側(cè)樓頂違建和藍色屋面治理;
三是依托小城鎮(zhèn)綜合整治抓違建拆除,通過首批開展小城鎮(zhèn)綜合整治的8個鄉(xiāng)鎮(zhèn),對327個違建點位推進拆除。
三是全面動員,重點擊破。為使違建拆除推進更加有力,百日攻堅期間,縣“三改一拆”辦將城區(qū)重點違建、省市級督查的800多個點位,逐一進行交辦,安排專人跟進落實,確保違建拆除落地,現(xiàn)已完成634個重點點位拆除。
四是強化督查,狠抓落實。確定每月最后一周的周一作為此次百日攻堅集中拆違日,實行“一日一通報、一月一排名、兩月一點評”,對進度超前、方法創(chuàng)新、成效明顯的單位予以表揚;要求措施不力、進展緩慢的單位進行表態(tài);并將每日各鄉(xiāng)鎮(zhèn)排名公布于微信群,營造形成“曬成績、比進度”的良好氛圍,全力推進違法建筑拆除工作。
建筑工作總結(jié)8
今年是公司新的領導班子就位以來實施三年發(fā)展目標綱要的第一年,是打基礎,練內(nèi)功為實現(xiàn)母子騰飛的關鍵性一年。公司、建筑施工有限責任公司緊跟公司改革的步伐,按照穩(wěn)定提速的要求,根據(jù)職代會暨經(jīng)濟工作會議的精神,扎扎實實地開展各項工作,使本單位的機構(gòu)改革、經(jīng)營工作、質(zhì)量生產(chǎn)、勞務輸出以及穩(wěn)定工作有了良好的開端。
一、認真貫徹職代會精神,全面落實機構(gòu)改革的要求
公司職代會暨經(jīng)濟工作會議的召開,對今年的工作進行了詳細部署和安排,出臺了一系列的規(guī)章制度。公司根據(jù)自身的實際,認真抓了職代會精神的貫徹落實。一是多次召開了班子成員會議詳細研究了各項經(jīng)濟指標落實的措施。二是按照公司的要求調(diào)整機構(gòu)設置,因事設崗。三是根據(jù)公司關于分公司和施工公司實行兩塊牌子,一套人馬合署辦公的規(guī)定,為使施工公司早日運作,克服了時間緊,工作多的困難,施工有限責任公司于x月xx日正式掛牌成立,為工作的有效開展爭取了時間。四是適時地召開了科室、隊以上負責人及項目經(jīng)理參加的經(jīng)濟工作會議,制定了適合實際的各科規(guī)定和管理辦法,使全體人員明確目標和任務,并對各項工作提出了具體要求。五是克服了資金緊張的困難,千方百計擠出資金x萬元,對辦公樓辦公室進行了裝修裝飾,改善了工作環(huán)境,樹立了公司的形象,同時順利地完成了辦公室的整體搬遷。
二、加強經(jīng)營工作力度,經(jīng)營工作有了一定的成效
經(jīng)營是龍頭,只有全員的經(jīng)營龍頭意識的進一步加強,千方百計地多承接施工任務,加之有效的'管理,企業(yè)才能有效益,才能從根本上走出困境,一年來,我們加大了經(jīng)營工作的力度,取得了一定的成效,一是召開了有關人員會議,分析經(jīng)營形勢,將公司下達的經(jīng)營指標進行分解,明確各類人員的責任和任務。二是調(diào)整了經(jīng)營管理人員,把有經(jīng)營特長的人員安排到經(jīng)營部門,充實了經(jīng)營力量。三是根據(jù)市場競爭激烈的現(xiàn)實,加大了經(jīng)營的投入,人、財、物向經(jīng)營傾斜。四是千方百計地理順了與建設行政管理部門的關系,建立了誠信,為競標打下了良好的基礎。五是采取主動,做到經(jīng)營策略盡最大能力吸引聯(lián)營工程,向兄弟單位搶市場,占份額。上年共參加投標項目xx項,中標6項,中標總造價x萬元,建筑面積xxx平方米,有效跟蹤項目x項。
三、質(zhì)量安全管理到位,安全生產(chǎn)形勢來勢較好
質(zhì)量安全管理工作歷來是施工企業(yè)的一項重要工作,一年來,按照我們創(chuàng)一流品牌的要求,把施工質(zhì)量、安全當做一項黨抓不懈的工作去認真抓好抓實,一是制定了《公司質(zhì)量安全管理規(guī)定》下發(fā)到各項目部,同時對上級主管部門和公司有關規(guī)定及時復印下發(fā),使項目部及時明確各級的要求,并認真抓落實,二是認真貫徹學習宣傳《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,購買《安全和生產(chǎn)法》3本發(fā)至項目和各科室、隊,并組織了《安全生產(chǎn)法》知識競賽,提高全員安全生產(chǎn)意識,三是加大了質(zhì)量安全檢查力度,分公司領導不定期地對工程項目進行檢查,工程科每周對項目進行一次常規(guī)檢查,每月對所有項目進行一次大檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見,并督促項目一一落實,工會于x月份組織職工代表對在建項目進行了一次工作檢查,通過這些檢查,有效地促進了質(zhì)量安全生產(chǎn),及時排除了各種隱患。
通過以上措施,全公司質(zhì)量、安全、生產(chǎn)形勢來勢較好,現(xiàn)有在建項目11個,已完成主體項目x個,主體中檢全部優(yōu)良,x月份,市建設局組織的檢查評比中,制藥廠制劑車間項目部、市變電管理所辦公樓、市城東變管所辦公樓項目部、公司自建雙新村x#綜合樓被評為市文明現(xiàn)場工地,其中制藥廠制劑車間項目部和市變電管理所辦公樓項目部已同意推薦為省文明現(xiàn)場工地。上年,完成施工生產(chǎn)產(chǎn)值xxx萬元,工傷事故為零?⒐ろ椖6個,均已申報市優(yōu),預計優(yōu)良率可達8%以上,已申報省優(yōu)質(zhì)工程的市人壽保險公司綜合樓、縣法院綜合樓已基本評定。
四、解放思想轉(zhuǎn)變觀念,促進就業(yè),大膽勞務輸出的償試
公司現(xiàn)有職工xxx人,到去年底上崗人數(shù)只有xx多人,絕大多數(shù)職工下崗待業(yè),給職工的生活帶來較大的困難,給公司造成較大的壓力,xx建筑有限責任公司的掛牌成立,標志著一個有獨立法人的勞務公司誕生。公司和建筑施工公司大膽運做,充分利用這一資質(zhì),為職工上崗組織勞務輸出做了大量的工作。一是在職工中廣泛開展了解放思想,轉(zhuǎn)換觀念的思想教育工作,使全體職工甩掉固定職工有優(yōu)越性的包袱,打破職工民工界限,二是積極籌建一批身體好、技術高、能吃苦耐勞的班組,做為勞務輸出的骨干,重新組建了x個泥工班,3x個木工班,x個砼班,x個鋼筋班,x個機械工班,x個架子班、x個塔吊小組等xx個班組,配備了政治思想好、技術過硬、年富力強的同志擔任班組長,為勞務輸出組織了基本力量。三是主管勞務的副經(jīng)理帶領施工隊管理人員對所屬項目用工進行了認真清理,對不符合用工規(guī)定的人員予以退場,千方百計安排自有職工上崗,在去年底的基礎上多安排職工上崗x多人。
五、發(fā)揮黨組織的政治核心作用,嚴格執(zhí)行黨和政府的規(guī)定,做好職工的穩(wěn)定工作
公司由于各方面的原因,盡管各屬領導做了較大的努力,但是各種矛盾仍然很多。我們一方面認真做好下崗職工和困難職工的思想政治工作,幫助他們面對現(xiàn)實,積極參與各種渠道的就業(yè),另一方面千方百計騰出資金,寧愿上班人員不發(fā)工資,優(yōu)先給癌癥病病人,急于手術的重病人解決部分住院治療費用。防止這些弱勢群體因各種實際困難而引發(fā)不穩(wěn)定的情況發(fā)生。
六,存在的主要問題
在公司正確領導下,在公司各職能部門的指導下,我們雖然取得了一定的成績,有了一個好的開端,但是,我們?nèi)源嬖谠S多問題:
1、承接施工任務有很大的差距,到現(xiàn)在為止只完成全年經(jīng)營指標3%。
2、施工公司的運作還只處在一個嘗試階段,未能真正發(fā)揮其特長,下崗人員的上崗率有提高,但比率太低,遠遠達不到公司的要求。
3、資金問題仍是制約公司發(fā)展的主要原因,現(xiàn)有施工任務和效益難以維持公司正常運轉(zhuǎn)。
明年,我們將更進一步努力,團結(jié)協(xié)作,力爭通過我們的努力,全面完成公司下達的各項經(jīng)濟技術指標。
建筑工作總結(jié)9
20xx年上半年已悄然結(jié)束,在這半年里,在公司領導的正確指導和關懷下以及各部門的協(xié)調(diào)下,我們xx總隊項目部積極領會公司總體部署的工作精神,結(jié)合本項目部實際情況,嚴格管理,認真落實項目工作計劃,努力完成既定目標,F(xiàn)將20xx年上半年工作情況總結(jié)如下:
一、上半年工作任務完成情況及取得的成績
xx總隊項目為干部住宅樓,20xx年的重點是主體工程施工。根據(jù)工程實際進度與計劃進度的差距,我們分析原因,對薄弱環(huán)節(jié)制定切實可行的補救措施,在全體參建人員的共同努力下,我們克服困難,迎難而進,上半年取得了一定的成績。
1、20xx年上半年主要工作記事:
1)7#樓20xx年x月x日二層裙樓封頂,6月x日主體施工到10層。
2)8#樓20xx年x月x日二層裙樓封頂,6月x日主體施工到10層。
3)9#樓20xx年x月x日二層裙樓封頂,7月x日主體施工到10層。
4)5#樓20xx年x月x日一層裙樓封頂,7月x日主體施工到6層。
5)車庫3區(qū)20xx年x月x日封頂。
2、20xx年上半年工程完成產(chǎn)值:
2#17樓主體完成建筑面積3216m,產(chǎn)值約96.32萬元。
2#28樓主體完成建筑面積3682m,產(chǎn)值約110.28萬元。
2#39樓主體完成建筑面積3081m,產(chǎn)值約92.28萬元。
#245樓主體完成建筑面積1735m,產(chǎn)值約51.9萬元。
25地下車庫3區(qū)完成建筑面積816m,產(chǎn)值約39.1萬元。上半年總產(chǎn)值約390萬元。
3、20xx年上半年工程質(zhì)量情況:
xx總隊項目上半年主要的施工任務是主體施工,針對分項工程的難易程度,我們對鋼筋、模板、砼工程實行嚴格的“三檢”制度,對存在的問題開專項質(zhì)量會議分析原因,并及時與總包、監(jiān)理單位協(xié)商,意見達到一致后方可進行下道工序,雖然勞務公司工人素質(zhì)較差,但在我們的嚴格要求下,質(zhì)量穩(wěn)步提高。
4、20xx年上半年安全生產(chǎn)情況:
施工中,我堅持“安全第一,預防為主”的`安全生產(chǎn)方針,將安全管理作為日常管理的重點,將安全作為生產(chǎn)的第一要務。主體施工階段我們將外挑架、塔吊及臨邊防護作為安全管理的重點,為此,我從以下幾個方面加強了管理工作:
、偌訌姲踩夹g交底工作。堅持每周一次的安全教育來加強職工的安全意識。
、诩訌姲踩珯z查和巡視,特別是外挑架、塔吊、四口五臨邊及建筑物臨邊的安全防護,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,杜絕安全隱患。
同時,對現(xiàn)場的全部設備實行了專人管理,施工中定期進行設備的維修、保養(yǎng)和檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行修理更換。
上半年施工期間。未發(fā)生任何安全事故,保證了廣大職工的生命安全,達到預期安全生產(chǎn)目標的要求。
5、材料控制情況:
材料管理中,材料計劃我們遵循誰負責誰計劃的原則,由棟號工長提報施工材料需用計劃。同時對租賃材料下發(fā)返還計劃。上半年施工期間,項目及時返還了各種材料和器具,對本工程外租賃材料數(shù)量較大的實際情況,我們嚴格審批材料計劃,用多少進多少,使租賃材料沒有發(fā)生積壓現(xiàn)象。材料使用中,我要求大家堅持限額領料制度,根據(jù)施工計劃,安排項目管理人員及時統(tǒng)計各個班組的施工內(nèi)容和數(shù)量,并且及時與材料預算量進行對比分析,發(fā)現(xiàn)浪費時及時糾正整改。周轉(zhuǎn)材料使用完畢后由各個班組統(tǒng)一返還,數(shù)量不足則由各班組負責賠償。
上半年施工過程中,由于周轉(zhuǎn)材料較多,施工現(xiàn)場較小,我們及時對現(xiàn)場劃分區(qū)域進行隔擋,盡量保證現(xiàn)場整齊潔凈,施工作業(yè)面要求工完場清,給工人提供了較好工作、生活、學習的環(huán)境。
二、幾點經(jīng)驗及建議:
1.安全方面
人常說安全警鐘長鳴,現(xiàn)在各行各業(yè)都把安全放在首位,對于建筑行業(yè)本身來說,安全尤為重要,各施工班組的施工人員素質(zhì)參差不齊,所以項目部高度重視,每次會議都會把安全作為第一位來講,給大家警鐘長鳴,絕不放過任何一個安全隱患,在現(xiàn)場以項目專職安全員為中心,各個管理人員也把安全放在工程的首位,做到人人懂安全、人人管安全。
由于xx總隊項目主體才開始施工,對新進場工人進行安全教育,又針對分項施工特點進行安全技術交底,且堅持現(xiàn)場旁站及時排除安全隱患,確保工程順利進行,主體施工階段,項目部加強了臨邊洞口防護管理和挑架搭設施工,臨邊、洞口防護及時到位。機械施工管理,項目部積極督促租賃公司定期對機械進行定期檢測、維護、保養(yǎng)保證施工機械施工安全。
2.質(zhì)量方面
質(zhì)量是保證一個合格工程的前提,也是一個合格工程的生命線,為此,項目部以技術總工為中心,全員抓質(zhì)量。
1、在現(xiàn)場施工中,嚴格按照圖紙及規(guī)范編制詳細的作業(yè)指導書和質(zhì)量標準來指導施工;
2、現(xiàn)場跟蹤作業(yè),對重點、難點到現(xiàn)場指導作業(yè),以保證一次成型。
3、對質(zhì)量問題開現(xiàn)場質(zhì)量會議,拿事實說話,要工人真正認識到問題。出到哪了,如何解決,起到舉一反三的效果。
3.進度方面
在主體施工中,我們制定了相應的月、周進度計劃,計劃與實際不符及時調(diào)整,哪個分項出現(xiàn)拖后工期現(xiàn)象,我們立即采取措施,制定階段性計劃補救,必要時召集各分項施工隊召開協(xié)調(diào)會議,及時總結(jié)進度滯后原因,共同制定趕工期方案,同時也會依據(jù)實際情況邀請公司領導幫助協(xié)調(diào),總體來說上半年進度計劃有所拖后,有以下原因:
1、勞動力嚴重不足,且現(xiàn)場工人素質(zhì)太差。
2、勞務公司管理人員素質(zhì)差,沒有責任心,存在的問題不能及時整改。
3、由于前期施工時對材料控制不嚴,標準層材料突然收口,在材料周轉(zhuǎn)方面難以滿足施工生產(chǎn),影響進度。
4、勞務公司前期遺留工程較多且處理不及時,影響后面施工。
5、資金不能及時到位也是影響進度的較大因素。
6、由于本項目采用勞務分包,項目部施工控制權(quán)受限,遇到問題解決。難度較大。
4.項目部管理方面
項目部特別注重團隊力量,公司領導經(jīng)常提醒我們,大家是一個團體,一股繩,不論遇到什么事情都要發(fā)揮群策群力,集體的力量是無窮的,每當遇到較大的技術困難時都會開會研究,充分發(fā)揮大家的力量,使方案盡善盡美,其次提高整個集體業(yè)務素質(zhì)也是我們永遠不變的宗旨。
三、下半年計劃:
xx總隊項目上半年未按計劃完成,主體工期有所托后,但總體目標不能變,具體計劃如下:
1、7#樓20xx年x月x日前封頂;砌體抹灰完成到20層。
2、9#樓20xx年x月x日前封頂;砌體抹灰完成到20層。
3、8#樓20xx年x月x日前封頂;砌體抹灰完成到20層。
4、5#樓20xx年x月x日前封頂。砌體抹灰全部完成。
四 、措施及建議
1、主體施工承包合同必須立即完善,否則工程承包內(nèi)容不清,后期施工存在較大扯皮的問題。
2、主體施工隊伍選取較盲目,施工隊伍素質(zhì)差,嚴重影響公司形象,在二期施工隊伍的選取上,一定要多方考察,確定合理單價承包,以免造成管理難度大,施工隊消極怠工的現(xiàn)象。
3、勞務費支付必須經(jīng)主管工長及相關負責人簽字后支付,否則會影響工長管理力度。
4、項目管理人員是項目的實施者,建議公司合理解決員工的工資及福利待遇,以保證管理體系的暢通性。
5、加大安全保護用品及安全設施設備的投入,創(chuàng)造良好的施工環(huán)境。
建筑工作總結(jié)10
今年是我成為上班族以來的第二個整年。土建工程師是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,盡努力去適應這一崗位。通過一年來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。現(xiàn)在就年的工作情況總結(jié)如下:
一、一年來經(jīng)過我的不懈努力
完成了一期、二期工程施工資料整理及移交工作、二期工程景觀、綠化工作、組團前期開工準備工作、組團樣板房工程等公司領導交付的其他工作
1、一、二期工程施工資料整理及移交工作
今年上半年二期工程順利交工并交付業(yè)主使用,工程交工前必須先把施工資料整理交接完畢,我認真檢查把每一棟樓的施工資料都仔細查閱,力爭做到一張不漏、一張不缺、目錄整齊、保證資料齊全,交房前二期13棟樓所有的戶型圖、質(zhì)保保證書、使用說明書,我都要提前準備齊全,已備交房時給業(yè)主以充分的保障。二期13棟樓的備案資料全部經(jīng)由我手整理完畢,再領導的指導下,我順利的完成了交房前所有資料的整理工作。交房后由于資料過多及其重要性,需移交公司檔案室保管,移交期間,我必須對一、二期30棟樓的100多盒資料重新整理,做到每張都有記錄并制定出能夠從中找出任意一張資料的目錄。期間我花費大量精力,花費將近一月的時間,終于不負領導所托吧所有資料都重新整理完畢。
2、二期工程景觀、綠化工作
年初,我接手二期工程景觀、綠化工作。景觀、綠化工作相對于現(xiàn)代化小區(qū),比重雖小,但是意義重大。它是現(xiàn)代化新生活小區(qū)不可或缺的'。由于準備充足,二期的景觀、綠化工作進行的很順利。
但是,后期驗收時,由于苗木規(guī)格、種類繁多給我們的驗收工作帶來了很大的麻煩,最終,我通過與技術部通力合作,把所有苗木的種類、數(shù)量、規(guī)格全部核查到位。最終順利的完成了領導交付的此項工作。
3、工程
9月初,接領導指示。要建設c組團樣板房。它是20xx年在全國房地產(chǎn)低迷情況下,公司領導英明決定組團開工,組建加這種新戶型的一個縮影。它的好壞直接影響立體疊加開盤后的銷售業(yè)績,同時也是公司今年即b組團銷售情況不樂觀后的一項新舉措,它的成敗直接影響到公司今年的成敗。
在接到領導指示后,我快速的投入到實際工作當中去,為了達到預期效果,我2天內(nèi)3次定位放線,最終滿足了領導的預期效果。在施工過程中,我不懼辛苦,任勞任怨,努力做到了上班在現(xiàn)場,下班后由于工程需要多次加班加點工作。后期由于裝飾公司的介入,這就需要良好的協(xié)調(diào)能力與組織能力。努力處理好雙方在施工過程中所發(fā)生的摩擦和矛盾。最終順利的在開盤前完成了樣板房工程。為公司開盤后可觀的銷售情況及扭虧為營做出了應有的貢獻。
在順利開盤后,我又與技術部合作。參與了樣板房后期的決算事宜。
二、一年來的工作心得
1、保持良好的心態(tài)與積極進去的工作態(tài)度。我作為“”一分子,自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,服從上級領導的工作安排;以對公司絕對忠誠的態(tài)度投入到各項工作中去,把公司的事情當作自己家里的事情去做,在解決現(xiàn)場施工管理、協(xié)調(diào)等工作上,依據(jù)現(xiàn)場實際情況積極主動的思考,自己考慮應該完成的各項工作,而不是等領導來安排。以主人翁的心態(tài)投入到各項工作中去,維護公司的形象和利益不受損害。
2、把自己融入到公司的大集體中去,依靠集體的智慧及力量完成各項工作。在我今年完成的許多工作中,得到各級領導和同事們的支持和幫助。
3、通過一年來的工作發(fā)現(xiàn)自己還有很多不足之處:在工作中處理現(xiàn)場事宜,管理力度不夠;處理問題還不是太細心,這些問題我將在嶄新的20xx年多加注意克服。
20xx年,對于我來說是探索、學習、進步的一年,面對著與以前不一樣的工作內(nèi)容,我擺正了自己的心態(tài),充分發(fā)揮主管能動性,積極主動的思考。在這樣的一年中,我通過自己的勞動充實了自己,通過領導賦予自己的機會開闊了自己的視野。
建筑工作總結(jié)11
時間過得真快啊,一轉(zhuǎn)眼又到了年底,今年是不是在渾渾噩噩中度過的呢?我知道最近我的心情是不好的,同時我的心情也是舒暢的,不好有不好的理由,舒暢有舒暢的理由。未來不可期,問題得不到解決,自然心情不好,而已經(jīng)確定要遠離這是是非非,遠離這惱人的事務,總歸是舒暢的,雖然這舒暢帶有極大的悲哀、帶有極大的無奈,又能改變什么呢,只能選擇接受,選擇面對,相信一切都會好起來的。
自20xx年參加工作以來,每每會寫兩份年終總結(jié)。按照慣例,這陽歷的年終總結(jié)一般以工作為主,而農(nóng)歷的年終總結(jié)會統(tǒng)觀全年,總結(jié)各個方面。今年也不例外,雖然我不愿意按照現(xiàn)所處部門的要求,以特定格式及內(nèi)容來完成這年終總結(jié),但是總歸要對今年的工作做一個交代。作為個人來講,今年可以說是沒有甚大的收獲的,也正因為如此才應該好好總結(jié)嘛。對于公司、對于客戶、對于我所做的項目,我想我還是做了點貢獻的。最近閑暇之余,拾起過去感興趣的歷史問題,重新閱讀、重新思考一番,這不是說明我在逃避現(xiàn)實,而是我覺得在歷史問題中我們可以找到一些解決現(xiàn)實問題的思路。從工作的角度說,對過往項目的經(jīng)驗總結(jié),對以后項目實施也是極有益處的,我們需要正視過去項目的經(jīng)驗教訓,及時總結(jié),從而找到更好的實施方法,更好的培養(yǎng)實施人員,那么項目的質(zhì)量和周期都將會有更好的保障。
今年9月份回公司的時候,公司正準備搞培訓,對實施人員進行全方位的規(guī)范化實施培訓,我當時覺得很好,很有必要。而在以后的工作中,也通過去參加培訓的同事們了解到,還是覺得培訓的方式和內(nèi)容需要進一步改善。如果我們定立的實施規(guī)范、相關規(guī)范化文檔,不切合實際,執(zhí)行的時候照搬照抄,那就是死物,沒有生命力,會給項目實施人員帶來很大的麻煩。有些文檔的書寫就沒有活力,沒有獨特的見解,缺乏思考。我們需要考慮的是實施規(guī)范化培訓是否達到了預期的效果,所謂實施規(guī)范化是否符合實際情況,我們的考核、評判標準又是什么?是不是所有參與過培訓的員工都可以規(guī)范的實施項目,都可以得到一個提升,更好的實施項目?參與的人員是否給了我們一個積極的反饋呢?這個我們不得而知,我們也不能妄加判斷。最實在的問題是,花精力整理的一系列實施規(guī)范,并加強培訓,我們的員工拿到這份實施規(guī)范是否就會實施項目了?這就是需要切合實際的規(guī)范,我們得考慮實施人員最需要的東西是什么。技術?方法?技巧?流程?……我們?nèi)绾巫龅讲换艔,如何做到知道該做哪些事情、下一步該做些什么?如何知道怎么去做、怎么去更好的做?也許我和公司考慮的角度不同,也許我個人的思維有所偏差,或者就是能力不夠,經(jīng)驗不足,我所能看到的、想到的當然只能從我的經(jīng)歷出發(fā),但是任何應該為工作服務的工具都不應該流于形式。我們怎么可能讓所有項目的計劃、階段性總結(jié)等都保持高度的.一致,都有一個標準的范文,我們怎么可以說現(xiàn)場人員通過工作發(fā)現(xiàn)的問題、寫出的總結(jié)就是不合規(guī)矩,就是不符合規(guī)范?我們需要看到一種知識的分享,一種經(jīng)驗的總結(jié),一些好的文檔,評判這些的標準可以是我們覺得有用,我們看到了可以用,知道怎么去更好的開展工作。經(jīng)驗分享是要用心的,多講一講過程和感受。我們有那么多經(jīng)驗豐富的項目經(jīng)理和實施人員,怎么樣讓他們更好的把自己的知識與經(jīng)驗分享出來,這是個需要動腦筋的問題。讓他們更多的說說自己在實施工作中的流程、感悟、努力與反思。我們覺得這樣更加真實,是實實在在的東西,是可以讓大家獲得進步的。
那么,我這一年到底有什么收獲呢?作為個人,這個問題該如何回答?我想這絕對不是做了多少項目、回了多少款,也不是讀了幾本書,寫了幾篇文章那么簡單,我還得思考。“收獲”,多么好的一個詞語啊,真希望今年是有收獲的。至于不足之處,之前也說了一點,看來看去,這不足之處怎么都和去年的差不多,那么是不是就代表沒有改進?與其這么糾結(jié),不如靜下心來多看幾本書,多寫幾篇文章,一些計劃內(nèi)完成的文檔不是還沒有完成嘛,該寫一寫了。先行動起來,再去找問題,再去改進這些不足。
但凡是年終總結(jié),在總結(jié)之后自然少不了對來年的規(guī)劃,那么我來年有什么規(guī)劃呢?這或許是個很悲哀的事情,因為我無法知道明年的去處,不如意的事情現(xiàn)在懶得去想。先說說下一步的工作計劃吧,應該梳理一下項目的問題,制定來年的實施計劃,確保項目質(zhì)量,盡管不是我去做了,但是在這個時候我還是有義務去思考的。還是得充實自己啊,閱讀和思考一個都不能少,綜合素質(zhì)的提高不是說說就行了,得看行動。從實習到現(xiàn)在,一直在動蕩中完成一年又一年的工作與總結(jié),我還是那句話,依然未改初心,只要公司還需要我,我就不會離開,我會用自己的方式,為公司努力。
建筑工作總結(jié)12
二00九年,建筑施工噪聲監(jiān)察科在支隊黨總支的正確領導下,在各級領導的精心指導下,緊緊圍繞全市環(huán)境監(jiān)察工作任務,認真抓好政治理論學習,牢固樹立以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,圍繞改善我市生產(chǎn)生活建設環(huán)境,推進經(jīng)濟、社會與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展為目標,加大建筑噪聲監(jiān)察力度,依法整治建筑噪聲違法行為,不斷強化建筑噪聲監(jiān)察執(zhí)法能力建設,積極拓寬建筑噪聲監(jiān)察職能,努力提高全科建筑噪聲執(zhí)法人員綜合素質(zhì),圓滿地完成了全年各項工作任務。
一、20xx任務完成情況。
(一)現(xiàn)場監(jiān)督檢查工作。
。ǘ┺D(zhuǎn)辦案件的查處工作
(三)對全市施工噪音監(jiān)測情況
對全市施工噪音檢測。我科全體人員和檢測中心站兩名同志進行夜間檢測,分為兩組,第一期共檢測8家,超標3家,第二期共檢測29家,超標8家。
(四)共有目標。
1、黨風廉政建設
20xx年我科黨風廉政建設,認真貫徹支隊黨風廉政建設工作要求,堅持突出重點、統(tǒng)籌推進,加大黨風廉政建設學習力度,加強從源頭上防治、杜絕環(huán)境行政執(zhí)法過程中不正之風,做好行風建設和廉政建設,牢固樹立為人民服務的宗旨,強化服務意識,提升服務質(zhì)量,做好“首問負責制”,落實文明執(zhí)法規(guī)范,工作中文明執(zhí)法,做到公平、公正、公開,取信于民。廉潔自律,堅決杜絕吃拿卡要不正之風,不讓全科出現(xiàn)一起違法違規(guī)現(xiàn)象。
2、精神文明建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作成效明顯,全年無安全事故發(fā)生。
3、及時按辦理時限和辦理要求完成了信訪轉(zhuǎn)辦或現(xiàn)場查處任務。
4、落實支隊領導、支隊辦公室布置任務堅決,保證了政令暢通。
5、全年在迎接各項檢查中,組織嚴密,認真參與,均無違法現(xiàn)象發(fā)生,并在各級各次的業(yè)務考核中名次靠前。
二、采取主要措施和工作方法
。ㄒ唬┘訌娬魏蜆I(yè)務學習,不斷提高工作本領。
我科大力弘揚求真務實精神,把政治學習當成望遠鏡,用科學理論武裝頭腦、明確方向;把業(yè)務學習當成顯微鏡,不斷細化工作,一絲不茍,精益求精。一年來,我科認真貫徹《國務院關于落實科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》,緊密圍繞本職環(huán)保工作,積極組織參加支隊舉辦的各類學習考試。其一,認真學習科學發(fā)展觀,要求人人吃透精神并結(jié)合到本職工作中。其二,豐富教育內(nèi)容,創(chuàng)新學習形式,增強教育效果,營造濃厚的學習氛圍。我科人員綜合素質(zhì)和業(yè)務能力得到顯著提高,真正做到了學有所思,學有所悟,學有所獲。為我科建成一支思想好、作風好、懂業(yè)務的環(huán)境監(jiān)察隊伍起到重要作用。
(二)團結(jié)協(xié)作,團隊作用發(fā)揮明顯。
全科重視內(nèi)部溝通與協(xié)作,加強橫向聯(lián)系,做到分工明確,協(xié)作合理,確保我科工作協(xié)調(diào)一致,補位及時,不出現(xiàn)工作空檔。要求我科每個同志樹立集體榮譽感,個人榮辱服從集體榮譽,隊榮我榮。人人關心集體榮譽,人人為集體榮譽增光添彩,從而進一步提高工作效率
。ㄈ﹫(zhí)法文明,隊伍形象良好。
抓好行風建設和廉政建設,牢固樹立為納稅人服務的宗旨,強化服務意識,提升服務質(zhì)量,做好“首問負責制”,落實文明執(zhí)法規(guī)范。工作中文明執(zhí)法,做到公平、公正、公開,取信于民。還要廉潔自律,堅決杜絕吃拿卡要不正之風,不讓我科出現(xiàn)一起違法違規(guī)現(xiàn)象。
三、存在的問題及下一步打算。
盡管今年建筑施工噪聲監(jiān)察工作取得了一定的成績,但同時我們也清醒地看到,目前仍存在一些問題:
一是存在著對建筑施工噪聲違法行為查處的法律的依據(jù)不完備。即,執(zhí)法主體不理順,違法行為處罰額度偏低、對違法行為在執(zhí)法中取證困難、對違法行為執(zhí)法中處罰程序時間過長等困難。
二是科室新成立,軟硬件建設薄弱。人員成份新,從事建筑噪聲監(jiān)察工作經(jīng)驗不足,可借簽的工作經(jīng)驗不多;基本的辦公條件不健全,現(xiàn)場執(zhí)法工具不足等困難。
三是在工作拓展方面研究不夠,存在著忙時人員長時超負荷工作,閑時多日無事可做的現(xiàn)象與相關各部門協(xié)作不緊密;全年無罰款案件,沒有對違法行為起到震懾作用。
針對以上存在的問題,在下一步的工作中,我們將采取有力措施,加大執(zhí)法力度,堅決依法懲治建筑施工中的噪聲環(huán)境違法行為,為我市環(huán)境質(zhì)量不斷改善,為全市人民營造安寧宜居環(huán)境,經(jīng)濟社會健康穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展保駕護航。
一是加強管理,帶好隊伍。用過硬的思想統(tǒng)領各項工作。牢固樹立以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展觀,不斷增強全科人員的公仆意識、服務意識和以法行政意識,樹立良好的執(zhí)法形象,針對科室新成立,工作頭緒多,人員少,任務重的實際困難,樹牢吃大苦,干事業(yè)的.思想準備,做建筑噪聲監(jiān)察科的功臣。
二是理清思路,夯實基礎。把提高業(yè)務素質(zhì)作為一項緊迫工作來抓。制定切實可行的學習計劃,采取自學、互幫互學、考試,向支隊爭取外出培訓等多種方式,全面提高業(yè)務水平,使全科每位同志都能夠勝任自己的本職工作;積極研究工作新情況,探索工作新方法,提高工作效率,增加工作成效。
三是提高標準,搞好建設。繼續(xù)加強環(huán)境執(zhí)法硬件和軟件建設,提高快速反映能力。制定完善的工作職責、執(zhí)法程序,使環(huán)境監(jiān)察工作規(guī)范化、程序化,做到依法行政,嚴格按照國家一級標準化環(huán)境監(jiān)察機構(gòu)的要求開展現(xiàn)場執(zhí)法工作。進一步規(guī)范工作程序,強化責任追究,切實保障各項處罰整改措施落實到位。
四是是埋頭苦干,樹好形象。新年度,力爭有新氣象,用最高的工作標準,用扎實的工作成效,用全科團結(jié)一致、雷厲風行的實際行動爭取支隊領導的更多支持,為建成支隊優(yōu)秀科室而努力。
建筑施工噪聲監(jiān)察科
建筑工作總結(jié)13
今年以來,xx公司在xx街道黨委、辦事處的正確領導下,在班子成員的關心支持、幫助下,緊緊圍繞辦事處制定的年度工作要點和公司“1125”總體工作思路,認真履行自己的工作職責,圓滿完成了各項任務目標。
1、經(jīng)濟指標完成較好。1-10月份完成建安總產(chǎn)值1.2億元,實現(xiàn)利稅 780萬元,在建工程22項,建筑面積18萬平方米,工程質(zhì)量合格率100%,優(yōu)良率60%,在建工程安全報監(jiān)率100%。清華園小區(qū)11#樓創(chuàng)省級安全文明優(yōu)良工地。
2、狠抓了施工中的安全管理。年初與各分公司(工程處)層層簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書,使目標任務得到進一步量化、分解,同時,不斷加大安全生產(chǎn)檢查、督促力度,實行了總公司一月一檢查,各分公司一周一檢查,項目部一天一檢查和公司管理人員蹲點幫包工地制度,不斷加大了安全設施的投入,并以“安全發(fā)展、預防為主”活動為契機,廣泛開展了安全知識教育,進一步增強了廣大干部職工的安全意識。從源頭上有效地遏制了各類事故的發(fā)生。
3、工程質(zhì)量穩(wěn)步提高。堅持“百年大計,質(zhì)量第一”的方針,不斷強化了廣大干部職工的質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)意識,層層簽訂質(zhì)量責任書,落實了工程質(zhì)量目標管理,不斷充實完善了“獎優(yōu)罰劣”制度,加大了每一環(huán)節(jié)的質(zhì)量督查力度,確保向社會和建設單位提供合格滿意的工程,1-10月份工程質(zhì)量合格滿意率98%以上。
4、工程業(yè)務量不斷加大,投標工程中標率不斷提高。1-10月份搶抓機遇,廣泛捕捉工程信息,找米下鍋,占領建筑市場制高點。不斷加大工作的協(xié)調(diào)力度、落實力度、服務力度。先后對玉馨花園、c陽光麗景、老舊小區(qū)改造、滕南幼兒園、大同天下、羊莊衛(wèi)生院等工程進行了投標,并一舉中標,工程中標率達90%以上,為公司的發(fā)展打下了堅實的基礎。
5、強化“以人為本”的意識,積極培養(yǎng)和引進優(yōu)秀人才。企業(yè)的競爭歸根到底就是人才的競爭,繼續(xù)培養(yǎng)和引進一批技術力量好、管理水平高、責任心強的專業(yè)技術人才,依然是當前工作的重點。為此公司相繼制定了一系列優(yōu)惠政策,積極鼓勵職工參加各類專業(yè)技術培訓。20xx年公司共培訓各類專業(yè)技術人才170余人,其中二級建造師申報考試22人,新辦理申報崗位人員15人,培訓專業(yè)技能人員53人,參加申報崗位年檢36人。通過各類教育、短期培訓,提高了管理人員業(yè)務素質(zhì)和管理水平,從而,為公司長遠的發(fā)展打下牢固基礎。
6、強化“為基層服務”意識,提高服務效率。
(1)在公司上下xx提倡了“敬業(yè)、服從、協(xié)作”六字精神。
(2)認真履行了自己的工作職責,不斷增強“服務”意識,急基層之所急,想基層之所想,為基層排擾解難、辦實事、辦好事,逐步贏得基層的信賴,不斷增強了企業(yè)的凝聚力和向心力,樹立xx公司的.良好形象。
(3)繼續(xù)堅持開展對公司全體職工進行綜合評議活動,并把評議結(jié)果作為年終評先樹優(yōu)、人事調(diào)動、頒發(fā)獎金的重要依據(jù)。評議內(nèi)容是:德、能、勤、績及基層滿意程度等。由上級業(yè)務部門,總公司、分公司和項目經(jīng)理按比例打分,然后進行綜合評定。通過此項工作的開展,公司機關作風大為改觀,獲得基層的一致好評。
7、加強了財務管理,防止財務漏洞。財政是經(jīng)濟的最終體現(xiàn)。20xx年我們按照“增收節(jié)支、精打細算”原則,樹立“過緊日子”思想,壓縮一切非生產(chǎn)開支和招待費,確保正常的辦公經(jīng)費和職工工資的發(fā)放,及時、準確地做好了工程款的撥付工作,確保了各項工作的正常開展。
建筑工作總結(jié)14
舊歲已去,新年已經(jīng)到來。在這辭舊迎新之際,我們在這里召開本公司的年度工作總結(jié)大會,主要目的就是總結(jié)和思考過去,展望和規(guī)劃未來;厥滓荒陙砉镜陌l(fā)展過程,我們有過挫折,有過艱辛,但更多的是充實與喜悅。今天,我謹代表公司感謝和X公司一路走來的每一位領導和員工,感謝你們的辛勤勞動,是你們的努力和堅持,使X公司不斷成長壯大,取得了一定的成績。
20xx年度是X公司蓬勃發(fā)展的一年,公司所取得的每一點進步和成功,離不開全體員工的無私奉獻。今天將由我代表公司,對20xx年工作進行回顧,會議的主要任務就是客觀總結(jié)X公司20xx年工作,認真分析當前形勢,對20xx年的工作進行展望,動員公司員工進一步認清形勢、統(tǒng)一思想、堅定信念、規(guī)范管理、求實創(chuàng)新、開拓進取,為全面推進X公司的.健康穩(wěn)定快速發(fā)展而努力奮斗。
回顧20xx年,公司主要在以下方面開展了工作:
一、施工管理工作:今年竣工項目X個,在建項目X個,預重點競標項目X個。
1、X項目:此項目為20xx年競標取得,現(xiàn)已施工完畢,進入交付。
、俦卷椖靠偨ㄖ娣e為X平方米,可出售房屋面積為X平方米,商業(yè)用房X平方米,另有車庫X平方米,閣樓X平方米,儲藏室X平方米,會所X平方米,及物業(yè)用房X平方米,配電房X平方米,人防工程X平方米。
、诒卷椖渴┕た畎凑张c甲方簽訂的施工合同,已按照合同收到X%施工款,剩余X%工程款待XX后結(jié)清。
、郾卷椖渴┕ぶ写嬖诘膯栴}:施工圖多次修改、套型大幅度調(diào)整、綠化面積減少、房屋裂縫、綜合驗收經(jīng)過了多次整改等,都反映出施工及管理的不規(guī)范,使公司浪費了財力及人力,希望公司員工在以后的項目中能嚴格要求自己,規(guī)范化管理及施工,保證項目的質(zhì)量。
④本項目的優(yōu)勢:提前完成了施工計劃,快速回籠了資金。
2、X項目:此項目為20xx年競標取得,正在施工中,現(xiàn)處于X階段。
、俦卷椖亢贤s定總建筑面積為X平方米,可出售房屋面積為X平方米,商業(yè)用房X平方米,另有車庫X平方米,閣樓X平方米,儲藏室X平方米,會所X平方米,及物業(yè)用房X平方米,配電房X平方米,人防工程X平方米。
、诒卷椖渴┕た畎凑张c甲方簽訂的施工合同,已按照合同收到X%施工款,下階段施工目標為X,以便收取X%工程款。
、郾卷椖渴┕ぶ写嬖诘膯栴}:項目疏于管理、施工進度緩慢、材料供應不足、人力缺少等。當然不排除自然天氣及資金短缺的原因,但希望公司員工能發(fā)揮主觀能動性,建議好的管理模式、為公司節(jié)省資源,為下一步的施工打好基礎。
④本項目的優(yōu)勢:開發(fā)商實力雄厚,施工款能及時到位。
3、X項目:此項目為20xx年底競標成功的項目,現(xiàn)正在前期準備及規(guī)劃中。
4、X項目:此項目為本公司20xx年重點競標項目,望能拿下此項目,為公司創(chuàng)收。
二、基礎管理工作。因今年施工點分散、管理人員流動頻繁,公司辦公室對此進行了整改。
1、強化各項目職能,提高服務意識。
、夙椖坎控撠熑藢嵭性鹿ぷ饔媱(總結(jié))報告、反饋制度,同時,將各項目部的月、季、年度報表的資金制度化,責任到人,以加強管理工作的有序性,增強管理人員的責任心。
、谕ㄟ^落實《承包經(jīng)營考核辦法》,在黨建、工會、計生、社會治安綜合治理等方面分工協(xié)作,齊頭并進,以增強企業(yè)生存和發(fā)展能力。
③通過加強財務部門對項目成本的預測、預控工作,對項目進行綜合評價,優(yōu)化項目的控制及管理,爭取更大效益。
、芡ㄟ^更新項目部管理觀念,使其管理工作跟上項目管理的需要,防止企業(yè)財產(chǎn)不必要的流失。
2、企業(yè)的規(guī)范離不開制度,辦公室一直做著制度的完善和精細的管理等一系列工作。我們公布并實施了《工程處項目隊長工作職責》、《基地報到人員管理規(guī)定》、《小型工機具及物品管理辦法》等_項制度。同時通過與工人骨干談話、走訪困難戶等方法,實地了解員工的思想動態(tài),激發(fā)工人積極性,增強隊伍戰(zhàn)斗力。從今年__項目看,初步實現(xiàn)了預期效果。
三、工作中存在的問題及解決辦法。
1、建筑行業(yè)所處在激烈的市場競爭中,我們深感企業(yè)的發(fā)展艱難,如不進行變革,如用工、人事、分配制度等,就難以在殘酷的市場競爭及施工管理中施展手腳。
2、管理方面的某些失誤導致技術、管理人才及施工骨干的外流,嚴重削弱了隊伍的戰(zhàn)斗力。員工狀態(tài)不佳,技術人才流失,導致公司整體素質(zhì)下降,不但質(zhì)量事故頻出,也導致安全事故一再發(fā)生。因此,因以公司多數(shù)人的利益為重,盡快拿出切實可行的改革方案,讓廣大員工看到前途,才能起到凝心聚力之效。
20xx年已經(jīng)成為了過去,過去的成績或者是失敗等已成為了我們的經(jīng)驗,我們要把握的是現(xiàn)在即20xx年。20xx年,我們需要做以下工作:
一、以07年在建項目為基礎,做好以X、X兩個在建工程為主的施工管理工作。
二、以落實任務為龍頭,重點跟蹤X、X等項目,為公司創(chuàng)收。
三、規(guī)范化管理,制定適合實際、具有操作性的規(guī)章制度及流程。
20xx年已經(jīng)成為歷史,讓我們共同展望未來,只要我們公司上下一心,統(tǒng)一思想,勁往一處使,相信20xx年,X公司將會更加輝煌及美化。也祝愿大家在新的一年里,身體健康,萬事如意,謝謝大家!
建筑工作總結(jié)15
XX年,全市建筑業(yè)戰(zhàn)線上的全體干部職工在市委、市政府的正確領導下,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,按照XX年全市建筑業(yè)工作會議的統(tǒng)一部署,積極推進建筑業(yè)改革改制工作,積極應對國際金融動蕩帶來的影響,創(chuàng)新發(fā)展思路、夯實發(fā)展根基、凝聚發(fā)展動力,奮發(fā)進取,扎實工作,在去年快速發(fā)展的基礎上,又邁上新的臺階,呈現(xiàn)出平穩(wěn)增長、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、效益提高的態(tài)勢。現(xiàn)根據(jù)通知要求,將XX年我市建筑業(yè)工作情況總結(jié)報告如下。
一、建筑業(yè)發(fā)展情況:擴量增效,再攀新高
(一)各項指標穩(wěn)中有升
XX年以來受到宏觀調(diào)控政策的影響,銀根、地根緊縮,建筑業(yè)企業(yè)在承接工程中帶資、墊資現(xiàn)象愈加嚴重,資金短缺加劇,發(fā)展壓力較大。特別是今年以來國家經(jīng)濟整體增速減慢,工程建設明顯放緩,建筑市場容量縮小,競爭有所加劇,企業(yè)利潤持續(xù)走低,行業(yè)發(fā)展速度受到一定制約,但仍然保持穩(wěn)步增長。全市預計完成建筑業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值158.7億元,同比增長36.8%;施工面積預計達到1693.7萬平方米,同比增長22.3%;承接高層項目300棟,同比增加60.4%;從業(yè)平均人數(shù)預計達到8.6萬人。
。ǘ┢髽I(yè)資質(zhì)明顯增強
全市建筑業(yè)企業(yè)積極提高資質(zhì)等級:江蘇海源、揚州天成先后晉升為房建總承包二級企業(yè);江蘇大山、揚州廣宇、揚州首裕、高郵振達、揚州翼超、高郵菱塘、揚州潤澤、高郵鵬翔8家公司成功申報房建總承包三級企業(yè);江蘇興廈新增機電、園林兩項專業(yè)資質(zhì),揚州建宇新增市政專業(yè)資質(zhì);高郵宏盛機電設備公司獲得起重設備專業(yè)資質(zhì);另有7家企業(yè)成功申報或晉升勞務分包資質(zhì)。截止目前,我市現(xiàn)有資質(zhì)企業(yè)達到127家,其中總承包特級1家,一級2家,二級8家,三級27家;專業(yè)承包企業(yè)65家;勞務分包企業(yè)24家。另外江蘇潤揚已申報房建總承包一級企業(yè),目前申報材料正在省主管部門審核之中。
。ㄈ┦袌鲩_拓勢頭良好
我市弘盛集團、興廈公司、潤揚公司等重點企業(yè)積極利用有利條件,想方設法開拓駐外市場,承接高、大、難工程,發(fā)展了多個有規(guī)模、有潛力的新型市場。新開辟的馬鞍山、泗洪市場,承接的`工程規(guī)模均在10至15萬平方米規(guī)模。我市企業(yè)在貴州省遵義開發(fā)施工的商住小區(qū)項目面積達到30萬平方米。我市企業(yè)還廣泛參與本地園區(qū)、工業(yè)項目和住宅樓工程建設。走多元化經(jīng)營、開發(fā)——施工一體化道路,開發(fā)建設了一批規(guī)模工程。全市建筑企業(yè)在建高層項目268棟,比較典型的如弘盛集團承接的華莊水鄉(xiāng)苑二期農(nóng)民拆遷辦工程、興廈公司承接的青島國奧天地9號樓工程等。
二、建筑業(yè)改革改制情況:政企分開,初見成效
XX年建筑業(yè)工作會議召開后,我市建筑業(yè)改革改制正式實施,建工局與江蘇弘盛集團實施政企分開,組建高郵市建筑工程管理局。根據(jù)市委、市政府的工作部署和市建筑業(yè)改革改制領導小組的具體安排,我局對接落實改革改制相關事務,加強協(xié)調(diào)溝通,把推進體制改革、支持弘盛集團發(fā)展作為改制的主導方向。細化目標措施,制定分項方案,狠抓關鍵環(huán)節(jié),把握職工思想動態(tài),將人員分流落實到位,并辦理好相關人員的轉(zhuǎn)崗、退休手續(xù),政企分開按時到位。按照新的“三定方案”,我局迅速優(yōu)化內(nèi)部資源,克服人員減少等困難,明確班子成員分工,建立組織結(jié)構(gòu),確定部門科室職能,完善工作流程,做好業(yè)務工作的銜接。目前弘盛集團正在實施深化改制。
三、建筑行業(yè)行政管理情況:健全機制,加強管理
建管局成立后,面對人員減少,不少業(yè)務骨干分流到企業(yè)的現(xiàn)實,積極采取全員發(fā)動、一人多職、加班加點等措施,落實崗位職責,強化業(yè)績考核,為工作開展打開新局面。根據(jù)“三定方案”,細化了各直屬事業(yè)單位、機關各科室的崗位職責,并上墻公示。制定出臺了百分制崗位職責考核辦法,將業(yè)務工作逐層分解到人頭,加大獎懲力度、激勵力度,有效地調(diào)動了干部職工的工作積極性。政企分開以來,我局各單位、科室始終保持高效高負荷運轉(zhuǎn),各項業(yè)務工作順利開展。4月份專門組織局機關和部分企業(yè)到南京江寧區(qū)交流學習,學習江寧建工局發(fā)展、管理、服務建筑業(yè)的先進理念和經(jīng)驗。5月份組織施工人員奔赴四川參加災區(qū)活動板房建設,順利完成各項援建任務。年中組織兩次建筑市場綜合大檢查。召開了農(nóng)村建筑市場管理工作座談會。最近,以高郵市政府名義出臺了《加強全市農(nóng)村建筑市場管理的意見》,著力強化村鎮(zhèn)建管機構(gòu)的組織建設,形成完整的建管工作體系。今年來,我局先后被評為全省建筑管理先進單位、揚州市施工安全生產(chǎn)先進單位、高郵市法制工作先進單位,在全省本系統(tǒng)執(zhí)法隊伍建設達標考核中我局建筑市場執(zhí)法大隊順利通過達標考核,并獲得優(yōu)秀等次。
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