學(xué)習(xí)日事日清日清日工作法心得體會(huì)

　　當(dāng)我們心中積累了不少感想和見(jiàn)解時(shí)，將其記錄在心得體會(huì)里，讓自己銘記于心，這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問(wèn)題的原因，從而找出解決問(wèn)題的辦法。很多人都十分頭疼怎么寫(xiě)一篇精彩的心得體會(huì)，下面是小編為大家整理的學(xué)習(xí)日事日清日清日工作法心得體會(huì)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

學(xué)習(xí)日事日清日清日工作法心得體會(huì)1

　　近日?qǐng)鲩L(zhǎng)組織我們?nèi)�體同事學(xué)習(xí)了"日事日清日清日高工作法"，并下發(fā)文件讓大家學(xué)習(xí)傳閱，我讀完之后，備受鼓舞，深感此工作發(fā)發(fā)人深思，令人振奮，催人奮進(jìn)。日事日清即今日事情必須今日做完，而日清日高則是今天完成的事情必須比昨天有質(zhì)量，明天完成的事情必須比今天完成的更好。

　　再此之前，我在工作中總是找不到目標(biāo)，認(rèn)不清方向，沒(méi)有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和工作方法。在看完日事日清工作法后，我才明白有些事情說(shuō)起來(lái)容易，做起來(lái)卻比較困難。當(dāng)天完成當(dāng)天的工作不難，難就難在每天都做得日事日清。所以，想要做得日事日清，就必須給自己制定每月每周每日的工作與學(xué)習(xí)計(jì)劃，然后按照計(jì)劃表里的內(nèi)容逐一完成任務(wù)，這就是計(jì)劃的重要性，這也告訴了我們不論干什么事情都要有計(jì)劃有目標(biāo)，且按照計(jì)劃完成每日的工作！假如我們把每天要做的事情都提前寫(xiě)下來(lái)，并分輕重緩急，最后按照順序逐一完成，這樣所有的事情都會(huì)變得即輕松又簡(jiǎn)單了。良好的開(kāi)端是成功的一半，只有工作計(jì)劃做的好，才能事半功倍，才不至于因事情的繁瑣而失去方向，才不會(huì)像無(wú)頭蒼蠅一樣四處亂撞！我們要把按時(shí)完成任務(wù)和工作當(dāng)成生活中的一部分，就和每天吃飯睡覺(jué)一樣，做到日事日清！

　　人們常說(shuō)時(shí)間是寶貴的，浪費(fèi)時(shí)間就等于浪費(fèi)生命，浪費(fèi)別人的生命就等于謀財(cái)害命。所以知道合理的工作計(jì)劃，科學(xué)的安排時(shí)間，既能很好的幫助自己完成工作，也能節(jié)約別人的時(shí)間。這不是兩全其美嗎？我們每做一件事情，都需要花費(fèi)一定的`成本，其中，時(shí)間就是成本之一。而珍惜時(shí)間，無(wú)異于節(jié)約成本、珍愛(ài)生命。如果總是等下去，今**明天，明**后天，工作總量還是那么多，時(shí)間卻花掉好幾倍，這是得不償失的。只有"日事日清"，才能"日清日高"。一個(gè)人的工作，若按照計(jì)劃有條不紊地完成，才不會(huì)導(dǎo)致手忙腳亂。然而人總是有惰性的，不到火燒眉毛，總不著急，結(jié)果"明日復(fù)明日"，最后多項(xiàng)工作積壓，弄得焦頭爛額。在這樣的情況下，想把工作做好是一句空話(huà)，最后往往為了應(yīng)付檢查敷衍了事。長(zhǎng)此以往，不僅工作沒(méi)做好，自己的生活也是一團(tuán)槽。

　　日事日清不是應(yīng)付任務(wù)，而是讓每一件事情都完成既定的目標(biāo)。我們不追求完美，我們追求目標(biāo)和達(dá)成，追求一種標(biāo)準(zhǔn)和制度。認(rèn)真的堅(jiān)持不懈的對(duì)待一件事情必定取得成功。

　　所以我們要珍惜時(shí)間，不要拖延今日事，這樣才會(huì)為明天的成功增加籌碼。"日事日清"才能"日清日高"。今天的事一定要在今天完成，因?yàn)槊魈爝�有明天的事情。真正地做到"今日事今日清"，成功就在前面不遠(yuǎn)處。

　　讓我們一起努力，堅(jiān)持就是勝利！加油！

學(xué)習(xí)日事日清日清日工作法心得體會(huì)2

　　一個(gè)企業(yè)能否成功，很大程度上取決于它的經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)文化理念。如果說(shuō)經(jīng)營(yíng)管理形成了企業(yè)“骨架”的話(huà)，那么企業(yè)文化便是企業(yè)本身的“肌肉”部分，有了它，企業(yè)的管理才會(huì)飽滿(mǎn)、完善、鮮活起來(lái)。

　　作為企業(yè)文化理念的一部分，基層職工的學(xué)習(xí)與教育是非常重要的，我自認(rèn)為，學(xué)習(xí)教育的目的無(wú)非是要提升企業(yè)的凝聚力，加強(qiáng)職工的職業(yè)操守與積極的工作態(tài)度，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，從而提高整個(gè)企業(yè)抗擊風(fēng)險(xiǎn)的能力。

　　海爾集團(tuán)之所以能夠成功，因?yàn)樗麄冇幸惶鬃约簣?jiān)守、信奉的理念，他們將這一文化理念滲透到了海爾的每一根血管、每一個(gè)細(xì)胞里�！叭帐氯涨濉笨此坪�(jiǎn)單，看似尋常，但真正有幾人能做到？幾個(gè)企業(yè)能做到？

　　很多時(shí)候，未完成或未做好某件事，我們總會(huì)找出一些理由來(lái)寬慰自己，久而久之，養(yǎng)成了推、拖的習(xí)慣，將自己慣出“毛病”來(lái)，遇事不再那么盡心盡力，也許一丁點(diǎn)的困難都可能使我們將今日事，推到明日做，明日事，推到后日做，做不了的事也不想辦法去解決，一味地等與靠。

　　小的時(shí)候，老師教育我們“當(dāng)天的作業(yè)，當(dāng)天要完成”。想想這應(yīng)該算是最初級(jí)的“日事日清工作法”了，那會(huì)兒我們的工作就是單純的'學(xué)習(xí)，和所有的孩子一樣，我們堅(jiān)持且很好地完成了當(dāng)天的作業(yè)。而今，我倒覺(jué)得工作這么多年，我們反而不如小的時(shí)候自覺(jué)，工作拖拖拉拉，該當(dāng)天完成的事情，慢慢悠悠，不緊不慢地做著，沒(méi)有緊迫感，沒(méi)有時(shí)間觀念。比如原本可以再用半個(gè)小時(shí)完成的事情，我們不愿意加班去完成，無(wú)形中導(dǎo)致了后續(xù)其它工作的相應(yīng)滯后，影響的直接后果我們可能看得見(jiàn)，但其造成的間接后果未必就能使我們清楚地意識(shí)到。因此，我覺(jué)得“日事日清工作法”的學(xué)習(xí)是非常有必要的，它清醒地要求我們對(duì)任何一件事，一件工作，都要百分之百地用心去做，該當(dāng)天完成的工作，必須當(dāng)天處理掉，即便是困難重重，我們也應(yīng)該盡力去完成，只有這樣，我們的每一天才會(huì)過(guò)得充實(shí)。

　　“日事日清”不僅僅是紙上談?wù)�，我認(rèn)為，首先應(yīng)該落實(shí)到自己的行動(dòng)上，逐漸改掉以前做事拖拉的工作態(tài)度，自覺(jué)地提高處理事情的效率，“不欠舊帳”，這樣，工作起來(lái)才會(huì)輕松，才不會(huì)有太多的壓力。壓力是怎樣形成的？很多時(shí)候是自己給自己找的，做事堆積，遇事不果斷處理，不想辦法解決，日積月累，造成的不只是工作量的增大，更是工作壓力的增加。其次就是從思想上重視這一良好的工作方法，必須持之以恒地堅(jiān)持下去。

　　一個(gè)好的工作方法、工作態(tài)度，我們必須理解它的“精髓”，在工作中將它應(yīng)用到極致，不要只將它停留在會(huì)議學(xué)習(xí)階段，要使它真正發(fā)揮積極向上的作用，我想我們就應(yīng)該從今天做起，日事日清。

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