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    1. 作風建設(shè)培訓心得體會

      時間:2024-11-07 14:33:26 心得體會 我要投稿

      作風建設(shè)培訓心得體會

        當我們對人生或者事物有了新的思考時,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣就可以通過不斷總結(jié),豐富我們的思想。那么問題來了,應該如何寫心得體會呢?以下是小編收集整理的作風建設(shè)培訓心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      作風建設(shè)培訓心得體會

      作風建設(shè)培訓心得體會1

        “一年之際在于春,一日之際在于晨”,新年伊始,街道黨委、辦事處緊緊抓住省委提出的“作風建設(shè)年”這一主題,在市委黨校組織舉辦了全體機關(guān)、部門、村干部為期三天的馬橋街道社會主義新農(nóng)村主題教育暨干部作風建設(shè)培訓班,現(xiàn)已經(jīng)順利圓滿地結(jié)束了。本次培訓班課程安排之緊湊,內(nèi)容學習之廣泛,這充分證明了街道黨委、辦事處對干部作風建設(shè)的重視程度非同一般,特別是如此之大的規(guī)模,如此之高的級別,在我擔任村干部以來還是第一次,在此,我要感謝街道黨委、辦事處給了我一次學習和提高的機會,讓我更加明確了作為一名干部的職責和任務(wù)是什么,三天來的系統(tǒng)學習,使我的精神世界更加開闊。

        三天的培訓時間雖然很短,但是質(zhì)量很高,內(nèi)容很豐富,我非常珍惜這次學習的機會,嚴格按照沈書記愛動員報告中的要求,靜下心來,集中思想,集中精力參加好本次培訓班。三天來,認真聽取了有關(guān)領(lǐng)導和專家學者的講課,使我深受教育,獲益匪淺,從內(nèi)心角度講,是真正的學到了不少的知識和業(yè)務(wù)技能,特別是在思想上,從新樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀,同時也讓我明白了一個道理,作為村干部,站在這個位置上或多或少手中擁有一定的權(quán)力,思想上一定不能犯迷糊,始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,牢記權(quán)為民所用,利為民所謀的思想,不用手中的權(quán)力為自己謀私利,在工作中要做到慎獨,只有這樣,才能真正成為一名會干事不出事的村干部。

        三天的學習,聽了省委黨校任強博士的講課,使我對社會主義新農(nóng)村建設(shè)有了更加透徹的理論知識了解,為今后的社會主義新農(nóng)村建設(shè)指明了方向,其重中之重就是要培育新型農(nóng)民,轉(zhuǎn)變農(nóng)民思想觀念,提升農(nóng)民素質(zhì),通過政府投資,全社會共同參與,才能真正地完成社會主義新農(nóng)村的建設(shè)任務(wù)。省委黨校政治學研究部李曉明副主任講的國際國內(nèi)形勢這一課,通過分析當前中國與美、朝、日等過的外交關(guān)系之后,使我了解我們國家的國際地位正在不斷的提高,目前正處在經(jīng)濟等各方面的大好發(fā)展機遇期,我們要緊抓機遇不放松,立足本職,努力工作,為我們馬橋街道圓滿完成十一五規(guī)劃目標貢獻自己的微薄之力。市紀委朱偉強副書記講的黨風廉政建設(shè)和市檢察院職務(wù)犯罪科祝立新科長關(guān)于預防職務(wù)犯罪及市審計局吳子法副局長從紀檢、法律和財務(wù)管理的角度,通過講解身邊的'案件實例,分析了黨風廉政建設(shè)重要性及如何預防職務(wù)犯罪,使我對干部作風建設(shè)有了新的認識,就我個人認為,要做一個群眾信賴的廉潔奉公的好干部,品德是前提,領(lǐng)導干部只有具有了高尚的思想品德和良好的職業(yè)道德,才能堅持正確的政治方向和堅定的政治立場,才能始終站在黨和人民的立場,保持政治上的清醒和堅定,不受外界誘惑所動搖,工作起來就更加有責任感和使命感。 其次,制度是保障,干部的廉潔自律同時也需要一整套切實可行的監(jiān)督制度來保障,如果監(jiān)督制度沒有實際可操作性,那就等于是一紙空文,如果監(jiān)督制度不狠抓落實,不貫徹執(zhí)行,那監(jiān)督只是形同虛設(shè),監(jiān)督制度的建立其最主要的目的就是在關(guān)鍵的時候給我們的領(lǐng)導干部提個醒,這既是保護又是關(guān)愛,很多現(xiàn)實中腐化案的發(fā)生很大程度上也是監(jiān)督的相對不及時所造成的。由此可見制度建設(shè)的作用也是不可小看的。

        通過三天的學習,讓我學到了不少的知識,但是,這還是遠遠不夠的,在今后的工作中,我還要繼續(xù)加強學習,學習政治、經(jīng)濟、法律等各方面知識,不斷提高自己的工作能力和個人素質(zhì),更好地樹立為村民群眾服務(wù)的意識;立足本職,干好份內(nèi)事,在思想上積極擁護支持街道黨委、辦事處的決策,在行動上積極抓好落實,不折不扣地完成上級布置的各項工作任務(wù),團結(jié)協(xié)作,求真務(wù)實,為馬橋經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作貢獻,為早日實現(xiàn)十一五規(guī)劃目標努力工作。

      作風建設(shè)培訓心得體會2

        通過學習貫徹十八大、政協(xié)第十二屆第一次會議精神,使我深刻認識到黨員作風的重要性,人民要求黨員形成良好作風指標的迫切性,中國共產(chǎn)黨是由一個個黨員團結(jié)聚合起來共同為中國人民服務(wù)的無產(chǎn)階級政黨,每個黨員的作風都牽動著無數(shù)人民的神經(jīng)。

        十八大雖然已經(jīng)勝利結(jié)束,但其“儉樸風”卻讓人民深深感到這陣風的溫暖。會議提案不用紙質(zhì),既節(jié)能又能省下200萬元經(jīng)費;嚴格實行新“三公”消費政策,不宴請、不迎送、不送禮,視察一切從簡,從這兩個細節(jié)就顯示出黨的廉政作風建設(shè)的模范帶頭作用。作為一名黨員,理應嚴守自身作風,實事求是、全心全意為人民服務(wù),以忠于黨忠于人民的信念,以實際行動,接受黨和人民的考驗。

        在政協(xié)十二屆會議里,蔡玲委員所作的關(guān)于“避免一陣風,加強黨員作風建設(shè)”僅有的一千字報告,卻贏得了最多掌聲,在報告中,她明確提出“火車跑得快,要靠車頭帶”的正確論斷,回歸到生活中不難發(fā)現(xiàn),黨員總是沖在最前面的',有困難第一個站出來,所以人民才擁護黨,和黨一起共患難。但是,有部分黨員卻經(jīng)不起資本主義的利誘,動搖了,坐不住了。貪圖享樂、以權(quán)謀私、錢權(quán)交易,俗話說“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”且不說腐敗現(xiàn)象在全國影響有多巨大,就拿我們大學校園來說吧,就有極大部分先進積極分子,預備黨員作風上,有嚴重的問題。

        課堂紀律差,還有掛科補考,存在缺課現(xiàn)象,生活上懶惰散漫,不積極,且不談先鋒帶頭作用,連自身都管不好,何談管別人,又何來為人民服務(wù),為當奉獻力量呢?或許我們眼光放長遠些,會看得更清晰,黨員作風不正派,那么黨作風也跟著如此。正所謂,青出于藍,勝于藍,在我看來作為新時期的黨員更應當以更嚴格的紀律作風要求自己,在保證黨“三大作風”不變情況下,結(jié)合黨的性質(zhì)和宗旨與現(xiàn)階段實際,黨員間形成成新作風、新理念。以雄赳赳、氣昂昂,滿懷信心的姿態(tài)去做好祖國未來的接班人。

        當今世界正處在一個大發(fā)展、大變革、大調(diào)整的時期,要應對國際日趨激烈的競爭,就必須緊緊把握住黨員和人民團結(jié)一致的問題,始終把黨員作風建設(shè)放在工作前線,這一支意志堅定、作風純正的鋼鐵之師,是維護黨集體統(tǒng)一的可靠保證。正所謂“打鐵還需自身硬”從我做起,在各項事業(yè)中作出表率,在工作中不能摻雜私利私心;服從大局,不爭名爭利;嚴守紀律,保證中央政令暢通;坦誠相待,互相配合;正確開張批評與自我批評,謙虛謹慎、戒驕戒躁,維護黨內(nèi)團結(jié),促進和諧。

        “做官不為民作主,不如回家賣紅薯”這句話早已深入人心,家喻戶曉,也道出了人民的心聲,這也客觀反應了人民對黨員干部的要求,是黨性質(zhì)和宗旨決定的。針對黨員作風建設(shè),我對這句話稍加改動“黨員作風不正派,不如回家賣白菜”只有樹立了正確黨政作風,才能經(jīng)受各種考驗,才擁有強大的毅力和高尚的精神面貌,進而加強黨員自身的先進性和純潔性,防止抱著個人目的和別有用心之作風不正派之人混進黨內(nèi),不忘黨的宗旨,永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

        俗話說得好“黨風、政風、民風,就看一把手吹啥風”黨中央領(lǐng)導人高度重視作風建設(shè),提出各項紀律和作風指標,從“儉樸風”到“一身正氣”無不顯示出黨中央要整頓黨內(nèi)作風建設(shè)的決心!翱照?wù)`國,實干興邦”的崇高論調(diào),昭示這我們必須要務(wù)實,能干而且肯干,不說大話、空話,在黨員作風建設(shè)中也是如此,再多的政策和監(jiān)督,那也是外部條件,自覺而且要敢于做出先鋒模范作用,不要有“幾百個文件,管不住一張嘴”的錯誤行為,端正立場,密切聯(lián)系群眾,理論結(jié)合實際,做一個真正能為人民做實事的合格共產(chǎn)黨員。

        此時我們身處校園,這就是一個展現(xiàn)黨員作風的舞臺,所以我們應當在學習上加強理論學習,提高理論修養(yǎng),生活上幫助有困難的同學,樂于助人、積極能干、工作認真負責、勇于承擔責任,“盡我們能力,圓同學老師之所需”,不斷提高自己,一身正氣,具備正義感、責任感、有度量的大丈夫氣概。以這種豪邁的大丈夫主人翁氣概,去感恩黨,感恩社會,感恩父母。

      作風建設(shè)培訓心得體會3

        作風是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法,它潛移默化影響著我們的思想,左右著我們的行動。隨著加強和改進作風建設(shè)從中央到地方再到公司,端正工作態(tài)度成大趨勢,轉(zhuǎn)變工作作風成主潮流。近日,本人通過自學和工班集體學習了關(guān)于創(chuàng)新開展“作風建設(shè)提升月”活動的精神,使我深受觸動,感悟良多。個人思想受到洗禮,精神得到升華,現(xiàn)將學習心得體會分享如下:

        一、提高思想認識,加強作風建設(shè)

        作風就是旗幟,就是形象,就是戰(zhàn)斗力,作風事關(guān)成敗,只有作風硬,才能干成事。

        一是培養(yǎng)敬業(yè)樂業(yè)精神。作為地鐵公司的一員,要干事有熱情,把奉獻放在第一位,要堅持“在崗必須愛崗,在職一定稱職,在任力求勝任”的要求。要有一種創(chuàng)業(yè)的`激情,任人難任之勞,承人難承之重,挑人難挑之擔,做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿腳跑事,靠勤奮造就效益,靠效益展現(xiàn)風采。

        二是培養(yǎng)好學慎思精神。當今時代,知識更新快、棘手問題多,在實踐、探索中總會遇到新課題和面臨新問題,要在探索未知中增強工作的預見性、增強解決問題的本領(lǐng),就必須多學習掌握主動權(quán)。

        三是培養(yǎng)苦干實干精神。最初面對復雜棘手的工作難題時會出現(xiàn)畏難情緒,通過不斷學習才明白事業(yè)是干出來的,成就是拼出來的,只有苦干實干才是硬道理。應該多想“怎樣辦”,不想“辦不了”。

        二、堅持求真務(wù)實,錘煉工作本領(lǐng)

        加強作風建設(shè),歸根結(jié)底是更好地工作服務(wù),而個人工作能力強不強是檢驗作風硬不硬的“試金石”。在日常工作中要加強實踐、不斷總結(jié),提升倉庫保管員的的工作本領(lǐng)。

        一要錘煉業(yè)務(wù)能力。工班擔負著承上啟下、協(xié)調(diào)使用部門、采購、供貨商的作用,做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)就要搞好服務(wù),確保生產(chǎn)部門的高效運轉(zhuǎn),規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,提高收發(fā)貨效率,逐步形成慣性思維。

        二要錘煉創(chuàng)新思想。創(chuàng)新是第一動力,也是提高工作效率和質(zhì)量的有效途徑,要在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新,才能在不斷發(fā)展變化的工作環(huán)境中與時俱進。

        三要錘煉精益求精的意識。要始終追求一流業(yè)務(wù)標準,高起點、嚴要求,作為倉庫保管員更要有這種意識,小局并非弱局,要在考核中、在業(yè)務(wù)排名中求提高、勇爭先。

        三、強化責任擔當,嚴守法律紅線

        敢擔當是一種負責的行為,是一種自覺的狀態(tài),敢擔當就是要用鐵的肩膀負起該負的責任,做好該做的事情。強化責任擔當?shù)耐瑫r也要嚴守紅線,在事關(guān)原則、事關(guān)方向的問題上始終保持政治上的堅定和清醒,在日常事務(wù)中立場堅定,提升防腐拒變的能力。

        青年員工是企業(yè)的未來,對待工作時更要主動付出,要有迎難而上的恒心、勇于擔當決心,要主動挑起擔子,為地鐵事業(yè)奉獻自己的微薄之力。

      作風建設(shè)培訓心得體會4

        作風是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法,它潛移默化影響著我們的思想,左右著我們的行動。隨著加強和改進作風建設(shè)從中央到地方再到公司,端正工作態(tài)度成大趨勢,轉(zhuǎn)變工作作風成主潮流。近日,本人通過自學和工班集體學習了關(guān)于創(chuàng)新開展“作風建設(shè)提升月”活動的精神,使我深受觸動,感悟良多。個人思想受到洗禮,精神得到升華,現(xiàn)將學習心得體會分享如下:

        一、提高思想認識,加強作風建設(shè)

        作風就是旗幟,就是形象,就是戰(zhàn)斗力,作風事關(guān)成敗,只有作風硬,才能干成事。

        一是培養(yǎng)敬業(yè)樂業(yè)精神。作為地鐵公司的一員,要干事有熱情,把奉獻放在第一位,要堅持“在崗必須愛崗,在職一定稱職,在任力求勝任”的要求。要有一種創(chuàng)業(yè)的激情,任人難任之勞,承人難承之重,挑人難挑之擔,做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿腳跑事,靠勤奮造就效益,靠效益展現(xiàn)風采。

        二是培養(yǎng)好學慎思精神。當今時代,知識更新快、棘手問題多,在實踐、探索中總會遇到新課題和面臨新問題,要在探索未知中增強工作的預見性、增強解決問題的本領(lǐng),就必須多學習掌握主動權(quán)。

        三是培養(yǎng)苦干實干精神。最初面對復雜棘手的工作難題時會出現(xiàn)畏難情緒,通過不斷學習才明白事業(yè)是干出來的,成就是拼出來的,只有苦干實干才是硬道理。應該多想“怎樣辦”,不想“辦不了”。

        二、堅持求真務(wù)實,錘煉工作本領(lǐng)

        加強作風建設(shè),歸根結(jié)底是更好地工作服務(wù),而個人工作能力強不強是檢驗作風硬不硬的“試金石”。在日常工作中要加強實踐、不斷總結(jié),提升倉庫保管員的的工作本領(lǐng)。

        一要錘煉業(yè)務(wù)能力。工班擔負著承上啟下、協(xié)調(diào)使用部門、采購、供貨商的作用,做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)就要搞好服務(wù),確保生產(chǎn)部門的高效運轉(zhuǎn),規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,提高收發(fā)貨效率,逐步形成慣性思維。

        二要錘煉創(chuàng)新思想。創(chuàng)新是第一動力,也是提高工作效率和質(zhì)量的有效途徑,要在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新,才能在不斷發(fā)展變化的.工作環(huán)境中與時俱進。

        三要錘煉精益求精的意識。要始終追求一流業(yè)務(wù)標準,高起點、嚴要求,作為倉庫保管員更要有這種意識,小局并非弱局,要在考核中、在業(yè)務(wù)排名中求提高、勇爭先。

        三、強化責任擔當,嚴守法律紅線

        敢擔當是一種負責的行為,是一種自覺的狀態(tài),敢擔當就是要用鐵的肩膀負起該負的責任,做好該做的事情。強化責任擔當?shù)耐瑫r也要嚴守紅線,在事關(guān)原則、事關(guān)方向的問題上始終保持政治上的堅定和清醒,在日常事務(wù)中立場堅定,提升防腐拒變的能力。

        青年員工是企業(yè)的未來,對待工作時更要主動付出,要有迎難而上的恒心、勇于擔當決心,要主動挑起擔子,為地鐵事業(yè)奉獻自己的微薄之力。

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