銷售副總經(jīng)理崗位職責(通用35篇)
在日新月異的現(xiàn)代社會中,崗位職責使用的情況越來越多,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?下面是小編精心整理的銷售副總經(jīng)理崗位職責,希望能夠幫助到大家。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 1
1、負責利用國內B2B商城、展會、論壇、博客等網(wǎng)絡平臺開發(fā)客戶;
2、負責開拓、維護國內免費和付費B2B商城、論壇、網(wǎng)站等網(wǎng)絡信息發(fā)布平臺;
3、負責搜索、統(tǒng)計、分析平臺客戶需求和市場動態(tài),制定產品推廣計劃;
4、負責客戶接待、詢盤報價、跟蹤維護、售后和檔案管理;
5、負責客戶關系的維護、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,制定年度、月度工作計劃;
6、負責拓展產品應用市場;
7、領導安排的其他臨時事務;
銷售副總經(jīng)理崗位職責 2
1、在規(guī)范范圍內,有權簽訂銷售合同。
2、有權合理支配和控制銷售費用。
3、對所管轄人員的任免有建議權
4、有權檢查和考核銷售公司各部門的工作。
5、有權建立或取消特約店、代理店、連銷點。
6、有權對所管轄人員進行業(yè)績評價和獎懲。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 3
1、負責渠道建設,包括但不限于銀行、券商、保險及其他三方機構;
2、負責渠道關系維護,定期回訪,并做產品推廣;
3、根據(jù)部門業(yè)務規(guī)劃,選擇合適的營銷渠道,擬定客戶渠道開發(fā)計劃、目標及方案,完成渠道類業(yè)務指標;
4、收集并統(tǒng)計市場各類信息,對同業(yè)動態(tài)進行調研分析,及時調整市場開拓方案;
5、協(xié)調解決并完成領導安排的其它各項工作。
崗位要求:
1、金融、經(jīng)濟、市場營銷、企業(yè)管理等專業(yè)背景,本科及以上學歷;
2、8年以上銀行、信托、證券、保險或財務公司等金融機構相關工作經(jīng)驗,具有信托從業(yè)經(jīng)驗者、熟悉市場市政信托者優(yōu)先考慮;
3、具有一定的金融機構客戶資源,較強的.市場拓展、項目甄別和談判能力;
4、語言表達及溝通協(xié)調能力較強,具備優(yōu)秀的表達技巧和銷售技巧。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 4
職位要求
1、28-45歲,本科或以上學歷,市場營銷或化工等相關專業(yè)。
2、有五年以上工業(yè)涂料產品區(qū)域銷售管理工作經(jīng)驗。
3、工作勤勉,有責任心和事業(yè)心,有較強的組織能力、溝通能力和協(xié)調能力。
4、有獨立領導銷售團隊的'能力,對化工工業(yè)涂料產品的銷售有較深的了解。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 5
1、組織構筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制崐度。
2、組織擬定營銷策略、市場策略、產品定價策略、銷售渠道崐策略、促銷策略和營銷組合策略。
3、搞好市場調查、分析和預測工作,擬定營銷目標和計劃,崐為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標提供可靠的依據(jù)。
4、組織搞好市場情報收集和管理工作,及時收集競爭對手的崐情報和顧客的情報,以便公司獲得更廣闊的`市場。
5、參與產品定價工作。
6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金及時回籠。
7、堅持“以銷定產”和“以產定銷”相結合的原則,搞好產崐品的促銷工作,組織銷售公司對外的大型營銷活動和會議安排,及崐重大的公關事務處理。
8、合理支配和控制銷售費用。
9、組織建立銷售網(wǎng)絡,加強特約經(jīng)銷商和專賣店的管理。
10、領導售后服務工作,建立售后服務網(wǎng)絡,為用戶提供滿意崐的產品和服務。
11、加強營銷隊伍建設,提高營銷人員的素質。
12、根據(jù)公司年度工作大綱的要求,負責本系統(tǒng)方針目標的崐制訂和展開、檢查、診斷、落實工作。
13、完成領導交辦的其他工作。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 6
1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃擬定營銷方針和銷售策略計劃并分解實施。
2.負責公司的銷售運作,引導和控制銷售工作的`方向和進度。
3.與市場部及其他部門合作,組織開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 7
工作職責:
1.協(xié)助策劃銷售部總經(jīng)理,統(tǒng)籌各區(qū)域項目的整體工作,完成各項目銷售目標、實現(xiàn)項目均價;
2.及時向策劃銷售部總經(jīng)理匯報有關項目的.銷售情況(業(yè)績、均價、費用等),下月銷售計劃及各項目存在問題的解決方案;
3.定期與項目有關人員開會溝通,對項目銷售情況進行分析,并確定銷售方向;
4.負責確認項目相關圖紙的相關方案、銷售資料;
5.負責審核每月(周)的促銷計劃等審核。
6.負責簽約部日常工作安排與管理,解決相關協(xié)調問題及突發(fā)問題。
7.配合公司及部門做好營銷標準化及知識沉淀。
任職要求:
1.大學本科學歷以上,35歲左右;
2.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),作風端正,對企業(yè)忠誠。
3.熟悉環(huán)上海房地產市場及銷售運作模式;
4.具備2個以上大型商辦綜合體的完整銷售經(jīng)驗,控盤能力強;
5.溝通及談判能力優(yōu)秀,具備3億以上商辦物業(yè)大宗交易成功經(jīng)驗;
6. 3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗,渠道拓展能力強,業(yè)績突出。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 8
銷售副總經(jīng)理上海?樕锟萍加邢薰旧虾n?樕锟萍加邢薰,?樕,?槏徫宦氊
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產生重要影響;
2、負責公司銷售計劃的`制定、實施和管理,確保完成銷售目標、回款目標、利潤目標;
3、匯集企業(yè)內部信息和市場、競爭情況等外部信息,進行綜合分析,協(xié)調企業(yè)經(jīng)營發(fā)展;
4、召集主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展,協(xié)調和指導各部門經(jīng)理的工作;
5、管理公司重點銷售項目的計劃、商務洽談和合同的簽署;
6、負責對區(qū)域內銷售人員的日常組織、協(xié)調和管理工作。
7、面向政企客戶銷售公司產品;帶領團隊完成銷售目標。
任職資格
1、?萍耙陨蠈W歷,男女不限;
2、五年以上相關工作經(jīng)驗,有保健食品快銷行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、有較強的組織領導能力、溝通和管理能力。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 9
1.組織制定公司每個年、季、月度銷售計劃、市場開拓計劃、營銷費用預算等,報批常務副總經(jīng)理和總經(jīng)理,并組織實施;
2.組織制定公司的市場開拓、展示會、促銷會等相關營銷戰(zhàn)略與政策,報批常務副總經(jīng)理和總經(jīng)理,并嚴格執(zhí)行;
3.協(xié)助銷售經(jīng)理和業(yè)務代表制定市場開拓計劃,并協(xié)助和督促其計劃落實。
4.定期組織業(yè)務經(jīng)理和業(yè)務人員進行業(yè)務技能和技巧培訓,對業(yè)務實戰(zhàn)進行分析、總結和指導。
5.參與重大客戶談判并簽定合同。
6.定期招開業(yè)務工作會議。
7.定期組織公司品牌和競爭品牌在市場上銷售情況的.調查,綜合客戶的意見,向常務副總經(jīng)理提交市場調查報告。
8.根據(jù)市場情況適時組織和制定營銷計劃、營銷活動(包括不限于產品展示會、座談會等形式),報常務副總經(jīng)理和總經(jīng)理審批,并嚴格執(zhí)行,同時對營銷活動評估并報常務副總經(jīng)理。
9.組織策劃和制定各項促銷方案,提交常務總經(jīng)理批準并組織實施。
10.與公司各個部門積極配合公司工作及其他問題。
11.完成上級交辦的其他工作。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 10
1、熟悉、掌握飯店產品情況,了解飯店客房、餐飲和其它設施、服務的銷售信息。
2、調查與分析競爭對手狀況,掌握有關競爭對手的產品、價格及推銷活動情況。
3、協(xié)助總監(jiān)制訂年度營銷計劃,并按季度對計劃進行調整,負責控制計劃的實施。
4、組織銷售人員一起設計銷售促銷活動及飯店的產品組合。
5、對一些重要客戶,特別是主要旅行社、航空公司、使館和重要的公司進行有關鑒定銷售合同方面的銷售訪問。
6、檢查每月客戶產量并調查無產量客戶的原因。
7、解決、協(xié)調客戶對酒店提出的任何意見。
8、協(xié)助總監(jiān)起草飯店年度市場計劃,包括飯店市場銷售計劃,飯店廣告計劃,飯店宣傳推銷及公共關系發(fā)展計劃。
9、協(xié)助總監(jiān)指導酒店對外及對內的各項廣告宣傳活動,并作出銷售活動、廣告宣傳活動及公共關系活動的預算
10、協(xié)助總監(jiān)指導酒店對外及對內的`各項廣告宣傳活動,并作出銷售活動、廣告宣傳活動及公共關系活動的預算。
11、與各相關部門保持良好協(xié)作關系,并使得內部信息流暢。
12、檢查每位銷售人員的精神面貌及儀容儀表,以達到一名專業(yè)的酒店銷售人員。
13、注意收集客戶對酒店的反饋意見,并及時傳達給各有關部門以不斷提高酒店服務質量。
14、組織內部員工定期培訓,使每位銷售人員了解、掌握自身工作的不足。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 11
1、負責協(xié)助總經(jīng)理完成銷售、市場等工作,管理經(jīng)驗豐富,非常強的組織協(xié)調能力;
2、熟悉項目管理及大型電氣設備招投標、集中采購操作流程,能夠熟練處理銷售、市場相關各項問題,具備市場開拓和維護能力。
3、積極進取,具有豐富的團隊建設和管理能力、良好的'溝通能力;
銷售副總經(jīng)理崗位職責 12
1、制作工作總結,定期呈報給總經(jīng)理,分為兩類:外聯(lián)工作總結、店面營運總結(具體內容詳見表格);
2、制定店面整體的發(fā)展規(guī)劃,呈報給總經(jīng)理加以完善,并最終確定,指導店面的發(fā)展步伐;
3、制作店面整體銷售報告,呈報總經(jīng)理,即提供各項具體表格形式的數(shù)據(jù)給上級領導。如制作店面銷售業(yè)績的構成狀況、各個品類所占份額、同品類各品牌所占份額的表格,要以每周為時間單位;制作銷售指標完成狀況表,落實到具體的品牌、個人,要以每周為時間單位;制作店面整體銷售業(yè)績增長跟進表,分品牌、個人,要以每周為單位,需每天跟進填寫。通過具體表格的內容方便領導制定各種即時調整銷售方向的舉措,來提升銷售業(yè)績;
4、健全店面的具體工作制度,保證店面的發(fā)展步伐保持穩(wěn)定,使店面的運營規(guī)范化;
5、制定具體的銷售數(shù)據(jù)指標,包括店面整體的銷售目標、各個品牌的銷售目標,并根據(jù)時間劃分到具體的每月銷售目標、每周銷售目標,同時要把具體的銷售指標落實到個人;
6、把握整體的工作運營方向,跟進銷售指標的完成狀況,適時做出調整措施(即策劃活動),通過各種節(jié)假日、特殊紀念日的促銷活動消化庫存壓力、提升銷售業(yè)績,來完成此項工作;
7、把握同行業(yè)店面的經(jīng)營特點,并作出表格歸納,以便自己店面各種即時銷售措施達到理想的效果,即使自己店面的行為要具有前瞻性,如:各種促銷活動要提前,新品上市也要提前(如不能做到此點,則需老款應季貨品做促銷,搶占市場份額)。
8、建立店面所有員工的個人資料,處理店面內部人員的規(guī)劃工作和后備人員的`儲備工作,完善店面人員的薪資待遇制度;
9、接待各種外部業(yè)務人員和相關政府職能部門的工作人員,其中有意向與自己店面合作的外部業(yè)務人要歸納其具體的合作內容,并以書面形式呈報給總經(jīng)理;已經(jīng)合作的外部業(yè)務人員要找自己店內業(yè)務人員共同接待,以致達到共同提升的目的;政府工作人員要明確其來意,轉報給總經(jīng)理,避免總經(jīng)理直接與其對面的現(xiàn)象發(fā)生,特殊關系的人員除外;
銷售副總經(jīng)理崗位職責 13
1、協(xié)助市場營銷中心總經(jīng)理開展渠道建設及大客戶銷售管理日常工作;
2、統(tǒng)籌渠道部及大客戶部業(yè)務工作,對各渠道和大客戶拓展、維護及業(yè)務情況進行監(jiān)管、指導;
3、根據(jù)公司經(jīng)營目標及長期計劃制定年度營銷預算指標,并負責相關任務分解情況的監(jiān)督、檢查;
4、定期組織所屬部門會議,了解重要工作的推行情況,匯總需要協(xié)調解決的`問題,并就發(fā)現(xiàn)問題提出改正及優(yōu)化要求;
5、審核并指導下級部門提交的各類工作計劃、方案,并就重要工作項目做配合性協(xié)調;
6、關注并參加下級部門的培訓或會議,鼓勵員工培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;
7、定期參加與經(jīng)營部門的業(yè)務溝通會,協(xié)調各類待解決或待優(yōu)化的工作事項;
8、定期審核下屬部門的預算及工作任務完成情況,并督促問題事項的整改工作;
9、完成上級領導交待的其它工作。
工作要求
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,市場營銷、旅游管理專業(yè);
2、10年以上工作經(jīng)驗,至少5年大型主題公園或旅行社銷售管理工作經(jīng)驗;
3、具備極強的風險評估能力和判斷能力、組織和協(xié)調管理能力;
銷售副總經(jīng)理崗位職責 14
1、組織構筑營銷理念,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制崐度。
2、組織擬定營銷策略、市場策略、產品定價策略、銷售渠道策略、促銷策略和營銷組合策略。
3、搞好市場調查、分析和預測工作,擬定營銷目標和計劃,為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標提供可靠的依據(jù)。
4、組織搞好市場情報收集和管理工作,及時收集競爭對手的情報和顧客的情報,以便公司獲得更廣闊的市場。
5、參與產品定價工作。
6、組織搞好發(fā)貨、收款管理,保證資金及時回籠。
7、堅持“以銷定產”和“以產定銷”相結合的原則,搞好產品的促銷工作,組織銷售公司對外的.大型營銷活動和會議安排,及崐重大的公關事務處理。
8、合理支配和控制銷售費用。
9、組織建立銷售網(wǎng)絡,加強特約經(jīng)銷商和專賣店的管理。
10、領導售后服務工作,建立售后服務網(wǎng)絡,為用戶提供滿意的產品和服務。
11、加強營銷隊伍建設,提高營銷人員的素質。
12、根據(jù)公司年度工作大綱的要求,負責本系統(tǒng)方針目標的制訂和展開、檢查、診斷、落實工作。
13、完成領導交辦的其他工作。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 15
職責:
1.了解相關政府行業(yè)或電力行業(yè)發(fā)展趨勢和方向;
2.能夠及時維護客戶關系,跟蹤客戶需求,深層次挖掘與客戶的業(yè)務合作;
3.完成公司規(guī)定的各項銷售業(yè)績指標;
4.開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬產品銷售范圍,建立和發(fā)展客戶關系;
5.負責市場信息的`收集及同行業(yè)和競爭對手的情況分析。
要求
1.市場營銷相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,
2.15年以上相關工作經(jīng)驗,具有電力行業(yè)工作背景者優(yōu)先;
3.有電力行業(yè)工作背景,具備一定的良好客戶資源(有國網(wǎng)系統(tǒng)的客戶資源) ;
4.10年以上的團隊管理經(jīng)驗
銷售副總經(jīng)理崗位職責 16
1、負責電單車充電設施的銷售工作;
2、積極開拓新的.客戶資源,按照公司項目管理要求實現(xiàn)節(jié)點目標,跟進項目鏈路各環(huán)節(jié),完成公司制定的銷售指標;
3、積極學習行業(yè)知識,收集競爭對手資料,收集行業(yè)發(fā)展最新信息,能夠提出有效的產品改善建議與分析,及時反饋研發(fā)、生產,從而不斷改善自身產品的競爭能力;
4、負責客戶咨詢工作,提高客戶滿意度;
5、配合團隊工作。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 17
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售等工作;
2、負責所屬行業(yè)的產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標;
3、制定個人銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;
4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案;
5、協(xié)助上級制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標;
6、了解和掌握市場動態(tài),及時反饋;
7、做好銷售合同的.簽訂、履行與管理等相關工作;
8、接待來訪客戶;
9、按時回收貨款。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 18
1、參與所在事業(yè)部的.計劃及目標
2、負責所在事業(yè)部的指標分解和統(tǒng)籌推進
3、負責所在事業(yè)部產品方案制定、業(yè)務落地推廣
4、負責具體項目的實施進度跟進和問題收集反饋
5、負責所在事業(yè)部具體項目的立項、回款、結項等工作
銷售副總經(jīng)理崗位職責 19
1、負責天然產物/植物提取國外新市場、新客戶的開拓,報價,訂單確認;
2、負責公司天然產物/植物提取產品對新老客戶的.推廣;
3、發(fā)掘與傳達客戶需求,配合產品部門進行新產品的開發(fā);
4、參加國內外行業(yè)展會,了解、傳達行業(yè)發(fā)展方向,開發(fā)新客戶,推廣新產品;
5、按時或提前完成公司分配的銷售任務;
6、完成上級交給的其他事務性工作。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 20
1.完成整體的銷售及分銷指標;
2.管理營銷費用,以提升利潤率及提高團隊的'貢獻率;
3.維護良好的客戶關系;
4.負責開發(fā)新的產品,客戶新業(yè)務;
5.負責商業(yè)談判,力爭在價格、負責及收益率方面獲得有力的商業(yè)條件;
6.為達成既定的銷售指標,定期拜訪所負責客戶,以此來管理和監(jiān)督業(yè)務進程。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 21
1、根據(jù)公司策略,完成大客戶銷售和利潤指標
2 、大客戶(星巴克、百勝、麥當勞等)年度/月度銷售預測
3、帶領大客戶研發(fā)團隊,達成大客戶年度新品上市計劃
4、主動了解行業(yè)信息,競爭對手信息,新品銷售追蹤。按時完成月度季度年度大客戶銷售報告
5、維護大客戶客情,定期和客戶做業(yè)務回顧。協(xié)助食安部門處理好客戶投訴,做好客戶應急計劃
6、團隊建設和管理,控制部門預算。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 22
1、帶領并督促業(yè)務團隊達成公司下達的業(yè)績指標。
2、結合互聯(lián)網(wǎng)支付與賬戶類產品重點開發(fā)行業(yè)客戶;
3、深挖客戶企業(yè)痛點,針對客戶需求結合產品制定整體解決方案;
4、具備行業(yè)前瞻性,結合市場需求動態(tài)提出產品的改進建議并協(xié)調產品、技術部門共同推動產品優(yōu)化;
銷售副總經(jīng)理崗位職責 23
1、負責全國區(qū)域零售銷售管理及銷售渠道拓展,完成公司總銷售目標;
2、開發(fā)并拓展年度新的`零售專賣店及經(jīng)銷商,以完成零售市場全國的布局;
3、提高部門管理能力、執(zhí)行力;
4、建立完善的服務體系,服務全國經(jīng)銷商;
5、重視品牌的提升,貫徹在渠道發(fā)展中;
銷售副總經(jīng)理崗位職責 24
崗位職責:
1、帶領銷售團隊完成業(yè)績目標。
2、負責管理銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。
3、市場開拓,進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求。
崗位職責:
1、帶領銷售團隊完成業(yè)績目標。
2、負責管理銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍。
3、市場開拓,進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 25
1、負責省級區(qū)域團隊建設、團隊培養(yǎng)、日常管理及銷售管理工作;
2、帶領團隊完成區(qū)域市場拓展及重點客戶覆蓋,完成區(qū)域銷售目標;
3、制定銷售計劃和策略,完成銷售指標,負責商務談判,合同簽訂、回款等事項;
4、及時收集客戶的反饋,競爭對手的市場動態(tài),協(xié)助公司制定對應市場策略;
銷售副總經(jīng)理崗位職責 26
1、在規(guī)范范圍內,有權簽訂銷售合同。
2、有權合理支配和控制銷售費用。
3、對所管轄人員的任免有建議權
4、有權檢查和考核銷售公司各部門的工作。
5、有權建立或取消特約店、代理店、連銷點。
6、有權對所管轄人員進行業(yè)績評價和獎懲。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 27
1、負責渠道合作伙伴的拓展招募、培訓及活動;
2、根據(jù)市場營銷計劃,協(xié)同合作伙伴完成部門銷售指標;
3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的.分析;
4、在銷售區(qū)內協(xié)同伙伴銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
5、管理維護伙伴關系以及伙伴間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 28
1、參與市場銷售相關的政策和制度的.制定和推行;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、負責部門成員的業(yè)務指導與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程,保證銷售業(yè)務按計劃、程序順利進行;
4、建立、完善和管理銷售隊伍,完成銷售目標;
5、配合業(yè)務需要,組織和參加各類知識產權活動、項目。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 29
1、老客戶關系維護及穩(wěn)定下單,新客戶搜索及開發(fā),達成銷售指標
2、市場信息收集,包括準入法規(guī),商業(yè)模式,醫(yī)療體系,競爭對手情況及產品相關需求;
3、執(zhí)行客戶搜索,聯(lián)系,出差拜訪,產品推廣,談判,促成訂單,訂單跟進,售后反饋;
4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做好區(qū)域國家相關業(yè)務工作。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 30
1、回訪老客戶和失敗客戶,維護老客戶和找尋商機;
2、設計院和大系統(tǒng)商的前期收集開發(fā)工作;
3、幫助經(jīng)理前期工作,分層次的跟進工作;
4、作為銷售儲干,力量和時機公司認可,可提升為項目經(jīng)理,可分派到全國各地需要的.地方工作。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 31
1、全面負責營銷部內勤工作,為銷售人員供應支持。負責與外部銷售人員的'協(xié)調工作。
2、負責各類銷售報表的統(tǒng)計、客戶檔案管理工作
3、為業(yè)務人員預備所需資料,文件,材料,樣品,彩頁等
4、幫助整理差旅費票據(jù),核實業(yè)務人員差旅費報銷單,完成報銷事宜。
5、負責內外部來訪人員的接待工作
銷售副總經(jīng)理崗位職責 32
1、負責海外大區(qū)規(guī)劃;
2、按照主機廠業(yè)務開發(fā)、報價、談判、項目爭取工作流程,開發(fā)新產品項目、客戶;
3、負責現(xiàn)有客戶的業(yè)務維護及批量貨款回收;
4、負責項目協(xié)調、提高客戶滿意度;
5、進行定期市場預測、分析,信息收集等;
6、海外大區(qū)團隊管理,完成銷售目標。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 33
1、制定并實施公司銷售管理制度,帶領團隊完成華東區(qū)域的銷售目標。
2、制定華東區(qū)季度、月度銷售計劃和預測計劃。
3、指導銷售拓展市場,按時完成公司業(yè)務目標。
4、制定和實施區(qū)域銷售績效改善計劃,管理,優(yōu)化銷售團隊。
5、監(jiān)督并控制華東區(qū)域業(yè)務費用開支。
6、協(xié)助公司做好本區(qū)域內的市場推廣活動。
銷售副總經(jīng)理崗位職責 34
1、負責幫助總經(jīng)理完成銷售、市場等工作,管理閱歷豐富,特別強的.組織協(xié)調力量;
2、熟識項目管理及大型電氣設備招投標、集中選購操作流程,能夠嫻熟處理銷售、市場相關各項問題,具備市場開拓和維護力量。
3、樂觀進取,具有豐富的團隊建設和管理力量、良好的溝通能力;
銷售副總經(jīng)理崗位職責 35
1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃擬定營銷方針和銷售策略計劃并分解實施。
2.負責公司的銷售運作,引導和控制銷售工作的.方向和進度。
3.與市場部及其他部門合作,組織開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務。
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