辦公室科員年度工作總結(jié)（精選10篇）

　　總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。我們該怎么去寫總結(jié)呢？下面是小編收集整理的辦公室科員年度工作總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 1

　　20xx年，在領(lǐng)導的關(guān)心教育下，在同事的支持幫助下，本人立足本職、積極向上、勤奮工作，努力完成了各項工作任務(wù)。在完成各項重要任務(wù)的過程中，鍛煉了自己的工作能力。按照職責分工，本人在辦公室主要負責文秘工作，協(xié)助辦公室主任負責日常工作接待、公文處理、信訪、文印、檔案管理等工作�，F(xiàn)將一年來思想、學習和工作等各方面情況作如下匯報：

　　一、加強學習，增強道德素養(yǎng)，提高工作能力為了適應(yīng)新形勢下工作需要和崗位職責，一年來始終把學習放在重要位置，在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治學習方面，作為一名入黨積極分子，認真學習黨的方針政策和理論知識，特別是通過今年學習實踐活動，理論認識有了進一步提高，樹立了更為正確的人生觀、價值觀和世界觀;在業(yè)務(wù)學習方面，自覺熟悉公文管理、新聞寫作、法律法規(guī)和保密技術(shù)等各種業(yè)務(wù)知識，在干中學，在學中干，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識層面，增強自身綜合素質(zhì)，提高工作能力和水平。

　　二、勤奮努力，強化服務(wù)意識，做好本職工作在工作中，不斷強化責任意識，全力做好服務(wù)，積極完成以下各項業(yè)務(wù)工作。

　　認真把好全院各類公文審核關(guān)，確保行文規(guī)范和公文質(zhì)量，完成公文傳遞和文件簽收登記工作，保障各類文件合理運轉(zhuǎn);做好印章管理和使用工作，確保印章使用安全規(guī)范;協(xié)助主任完成各類重要會議會場安排工作;完成收集整理各類材料和編寫工作，做好電話記錄和傳真接收工作，及時報告各類重要會議和重要信息;嚴格按照首問責任制的要求，強化服務(wù)意識，主動熱情接待每一位來訪來客。協(xié)助人事政工科做好住院患者、門診患者的滿意度調(diào)查工作，全年發(fā)放調(diào)查問卷300余份。對加班加點毫無怨言，按要求完成了領(lǐng)導臨時交辦的其他各項任務(wù)。

　　三、謙虛謹慎，嚴格自律，規(guī)范自身行為

　　四、正視不足，全力改進，不斷提升自己

　　回顧一年來，在工作和學習上都取得了一些進展，但與崗位職責要求還存在著許多不足。學習缺乏深度，文字寫作能力有待進一步提高，綜合協(xié)調(diào)能力欠缺等。在今后的'工作中，要進一步強化學習、深入研究;進一步加強寫作訓練，提高ppt設(shè)計制作寫作水平;進一步改進工作方式，正確應(yīng)對處置工作中的種種困難。

　　總之，作為一名辦公室工作人員，要投身崗位、服務(wù)大局，不斷學習、不斷磨練，爭取在新的一年取得更大的進步。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 2

　　首先，感謝公司給予我一個評選XX獎的機會。工作X年來，在公司領(lǐng)導的支持和培養(yǎng)下，我逐漸脫離了校園的稚氣，不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步，在對待和處理問題上也逐步趨向全面化。針對工作以來的情況，現(xiàn)將我的思想、工作總結(jié)如下：

　　一、認真學習，努力提高

　　入職以來，每年都制定了年度學習計劃。參加并通過了XX考試。積極參與了各類培訓。努力學習與工作相關(guān)的各種知識，使自己在工作中不掉隊，能夠更好地勝任本職工作。通過觀察身邊的事與物，定期更換墻報以達到宣傳的效果，參與了XX培訓以及企業(yè)文化PPT的制作，對公司的使命、愿景有了更深層次的理解。

　　二、腳踏實地，努力工作

　　黨委辦是一個工作任務(wù)相對繁重的.部門。入職以來，我牢記“辦公室無小事”，盡職盡責，努力工作。首先是熟悉本職業(yè)務(wù)，進入角色。我工作的時間不太長，對公司方方面面還缺乏應(yīng)有的了解，所以我有針對性地，通過自己能夠找到的一切資料，逐漸增進自己對公司的了解，使自己能夠做好工作。無論是文書檔案工作還是活動策劃工作又或者是團委工作，自己都盡力做到給自己滿意，領(lǐng)導放心。 耐心做好接待工作。黨委辦是黨政領(lǐng)導的代言人，是機關(guān)的窗口。在日常工作中，對各種會議的安排、提前準備、提前布置，我會以最熱情周到的服務(wù)做好各類來人來客的接待工作。

　　認真做好收發(fā)文的管理。文件的收取和發(fā)送是黨政辦最重要的日常工作之一，在平時的工作中，在收文方面，我加強日常的收文工作，確保專人收文，專本登記，做到來文必登，確保全部文件登記在冊和存檔備案；在發(fā)文方面，一方面規(guī)范了發(fā)文制度和發(fā)文方式，確保發(fā)文內(nèi)容規(guī)范，發(fā)文程序合理，存檔文件規(guī)范。

　　做好領(lǐng)導交辦的其它工作。除了黨政的日常工作外，我還認真做好黨員信息管理、各類活動的策劃。創(chuàng)建團委QQ群，將公司30歲以下青年員工納入QQ群，為大家創(chuàng)造一個相互溝通交流的平臺。

　　除了重新統(tǒng)計了黨員名冊，更新了宣傳板報，參與了企業(yè)文化PPT的制作等等的本職工作以外，還配合團委開展了團拜會、拓展、培訓、演講比賽等一系列活動，此外還擔當了內(nèi)審員，參與了公司20xx年度內(nèi)審工作。

　　三、端正作風，擺正位置

　　在工作中，我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領(lǐng)導分工，不計得失、不挑輕重。始終秉著微笑服務(wù)的精神。

　　四、存在問題

　　通過兩年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：

　　1、在材料的起草方面文字功夫不到位，要通過多寫、多看、多練，在文字功方面下狠功夫，不斷提升寫作水平；

　　2、工作方法上還有待改進。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好�？傊�，入職以來，通過努力學習和不斷摸索，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 3

　　!時光如梭，來單位工作的一年以來，在領(lǐng)導的關(guān)心、指導和同事們的幫助、支持下，我認真履行高新區(qū)工作人員準則并嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，力爭使自己在思想覺悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即將結(jié)束、新的一年即將來臨之際，

　　我將自己一年來在思想、學習和工作方面的進步與不足作如下總結(jié)。

　　1、業(yè)務(wù)學習方面作為辦公室的工作人員，工作內(nèi)容涉及面相對較廣，這就對工作人員自身的綜合素質(zhì)有著較高的要求。所以我利用閑暇時間學習了公務(wù)禮儀知識、辦公室日常管理制度等相關(guān)內(nèi)容，并對各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進行了了解和學習，對于不清楚的政策題和業(yè)務(wù)辦理流程，我及時向相關(guān)股室的同事們請教，以便于更好地接待來群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢的題。同時在工作之余我自覺學習科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識，培養(yǎng)自己在這些方面的興趣，以豐富的理論知識武裝頭腦并學以致用，堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質(zhì)。

　　2、工作能力方面在工作中，我時時處處嚴格要求自己，服從高新區(qū)黨工委、管委會的統(tǒng)一指揮，有大局觀念，對工作不叫苦、不推諉，兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地;能夠嚴于律已，寬以待人，能正確地給自己定位，加強與同事間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待，與同事們都能很和睦融洽地相處，認真完成領(lǐng)導交辦的各項工作。但是對于還涉世未深的自己，在社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗上還有很大的欠缺，在平時的工作中有些安于表面，缺乏工作的主動性、進取心和責任心，更多時候只是奉命行事，落實任務(wù)，存在有主觀性、局限性和片面性，不能站在全局的高度來思考題、處理矛盾。通過領(lǐng)導的指導和同事的幫助，我認識到創(chuàng)新工作方法的重要性，慢慢學習抓住題的'主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，求真務(wù)實，以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力強化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯動腦筋，肯動筆頭，將要辦理的事件列一列，思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列，總結(jié)經(jīng)驗和教訓;沒完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭使自己的工作能力得到有效提高。

　　回顧一年來的工作情況，我在思想、學習和工作方面都取得了新的進步，這離不開領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的幫助。在新的一年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)點，努力改正自己的缺點和不足，不斷加強政治理論學習，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質(zhì)量，加強自身建設(shè)，提高服務(wù)能力，樹立求真務(wù)實、樂于奉獻的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立干部良好形象為自己行動、處世的準則，力爭使自己各方面的綜合能力再上一個新臺階。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 4

　　一年來，在辦公室各位主任的領(lǐng)導關(guān)心下，在辦公室同志們的密切配合和大力支持下，盡心盡力，踏實工作，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交辦的各項工作�，F(xiàn)將一年來的工作、學習情況總結(jié)如下：

　　一、理論學習和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高

　　為提高自己的思想政治理論水平和業(yè)務(wù)能力，一是政治上端正自己，思想上充實自己，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性，并把學到的理論聯(lián)系工作實際，在指導自己的各項工作上下功夫。二是加強業(yè)務(wù)知識的學習，堅持從各種報刊、雜志中不斷學習新知識、新科技、新理論、豐富和完善自己的.知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平，擴大自己的知識面。三是通過堅持不斷地學習，使自己在政治上思想覺悟、政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力方面都有了不斷提高。

　　二、盡心盡力，圓滿完成領(lǐng)導交辦的各項工作

　　全年共整理大小材料幾百份，每份材料都做到按時、按質(zhì)、按量的完成，如果是急材料就加班加點去完成，而且認真對待每一件事情。幫助別人整理材料、裝訂材料和到文印中心復印材料，看到有事情就做，要求自己做到多干活，少說話，把辦公室的衛(wèi)生打掃干凈，桌面整理的有條有序，讓科室人員有一個良好的工作環(huán)境，讓領(lǐng)導看著我們科室有所改變。同時，按照辦公室制訂的制度，堅持網(wǎng)上簽到，每天認真記工作日志，自我激勵，自我鞭策。

　　三、團結(jié)務(wù)實，轉(zhuǎn)變作風

　　積極轉(zhuǎn)變工作作風，提高辦事效率，增強公仆意識，勤政廉政務(wù)實。在平時工作、生活中，嚴格以黨員標準要求自己，堅持做到八個堅持、八個反對，以全心全意為人民服務(wù)的宗旨，尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同志，踏實工作，任勞任怨，積極熱情為別人辦事，自覺維護辦公室形象。

　　總之，一年來雖然做了一些工作，取得了一定成績，但距領(lǐng)導的要求和同志們的期望還相差一定的距離，如學習不夠深入，工作有時不夠認真，都需要在今后工作中加以克服。

　　x年年工作打算：

　　一是工作思路。緊緊圍繞市委市政府中心工作，結(jié)合辦公室的工作要求，不斷提高自身素質(zhì)，加強黨性培養(yǎng)，加強業(yè)務(wù)和理論學習，圓滿完成全年各項工作任務(wù)。

　　二是工作目標。按時、按質(zhì)、按量完成打印材料，及時完成領(lǐng)導交辦的各項工作。

　　四、工作

　　1、加強學習，不斷提高理論水平。認真學習各項方針、政策、路線，學習市場經(jīng)濟新知識，學習法律、法律，使自己理論水平進一步提高。

　　2、開展業(yè)務(wù)學習，努力提高自身素質(zhì)，積極認真知識和文件寫作，以適應(yīng)工作崗位的需求，使自己在各方面得到明顯提高。

　　3、遵守辦公室制定的各項工作紀律，服從領(lǐng)導安排，認真完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，配合同志的工作。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 5

　　一思想方面：重視理論學習，堅定政治信念，積極參加局機關(guān)組織的各項活動，能夠針對自身工作特點，學習有關(guān)文件報告和輔導材料，通過深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，用以指導自己的工作。年在全國范圍開展了“保持共產(chǎn)黨員先進性”的理論學習，作為一名黨員，在學習過程中認真按照支部的要求深入學習其內(nèi)容，掌握其精髓，把理論知識踐行到實際工作之中。

　　二工作方面：

　　認真做好本職工作，做到腿勤口勤，筆勤，協(xié)助領(lǐng)導圓滿完成各項工作。

　　月份前在供暖所辦公室工作，作為單位的窗口科室，一言一行都代表著單位的整體形象。因為是服務(wù)部門，每天都會有部分群眾來訪，對待他們，我始終遵循一個原則“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶相送，一個滿意答復”，每次看著來訪的群眾滿意而歸，作為工作人員的我，心里總會有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎？“你快樂所以我快樂”，小我之后要成就大我，“群眾滿意”，我們的價值也就得到了體現(xiàn)。

　　同時負責各類總結(jié)的撰寫，收集信息，及時了解單位發(fā)生的事情，及時向領(lǐng)導匯報，努力做好領(lǐng)導的參謀助手。月份借調(diào)到政工科，主要負責黨務(wù)這塊工作，記得剛踏進這間屋子的時候，感覺挺微妙的，不絕于耳的鍵盤聲，每個人埋頭工作的熱情，深深的感染著我，心里暗暗的給自己鼓勁加油。工作角色的轉(zhuǎn)變，使自己意識到工作水平較其他的同志差距離還很大，為了縮短差距，自己定指標下任務(wù)，堅持每天學習，緊緊圍繞本職工作的特點，努力做到融匯貫通，現(xiàn)具體工作主要包括黨務(wù)方面的.收發(fā)文撰寫黨務(wù)文章掌握全委黨員入黨積極分子轉(zhuǎn)正黨員基本情況，以及黨務(wù)其他方面的工作。在實際工作中，把理論和實踐相結(jié)合起來，把工作和創(chuàng)新結(jié)合起來，拓寬思路，努力適應(yīng)新形勢下對本職工作的要求，通過近段時間的學習，理論水平有了明顯的提高，工作逐步走向正軌，這兩個月共上報下發(fā)各類總結(jié)通知份。

　　同時來到這個新集體，總的感覺“團結(jié)，友愛，互助”是這個科室最大的特點，作為新同志的我，每天都會有這樣那樣的不懂，每名同志都會用心熱情的“知無不言，言無不盡”，在這樣的一個大集體中工作，我會更加倍努力工作，也許會有一些的辛苦，但人不常說嗎？辛苦是一種磨煉，何況是我們大家一起同甘共苦，在辛苦中，才會鍛煉自己的能力；在辛苦中，才會充實的體現(xiàn)著自己人生。

　　三存在不足一是政治理論學習不夠，雖有一定的進步，但在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫。二是工作中不夠大膽，創(chuàng)新理論不強。

　　為了把年工作做的更出色，制定工作學習目標，加強個人修養(yǎng)理論學習，以此提高工作水平，并適應(yīng)新形勢下本職工作的要求，揚長避短，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。取長補短，向其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗，爭取年的工作更上一個新臺階。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 6

　　在領(lǐng)導和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作，提高工作效率，以“服從領(lǐng)導、團結(jié)同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務(wù)。我始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。

　　一、一年來的工作表現(xiàn)

　　(一)強化形象，提高自身素質(zhì)。為做好督查工作，我堅持嚴格要求自己，依進行工作，注重以身作則，以誠待人，一是講奉獻。綜合部門的工作地規(guī)律就是“無規(guī)律”，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉，自己在文字功夫上取得一定的進步，撰寫督查專報12份、10余篇。利用辦公室學習資料傳閱或為各部門校稿的同時，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己在文字材料上有所提高。

　　(二)嚴于律已，不斷加強作風建設(shè)。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設(shè)的.重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關(guān)各項，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做，不利于機關(guān)形象的話不說，積極維護機關(guān)的良好形象。

　　(三)強化職能，做好服務(wù)工作。工作中，我注重把握根本，努力提高服務(wù)水平�？剖胰耸稚�，工作量大，這就需要科室人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務(wù)工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。

　　二、工作中的不足與今后的努力方向

　　一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、服務(wù)上還不夠，和有的同事比較還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。

　　(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。

　　(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究，端正，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。

　　(三)當好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導參考。

　　三、對科室的想法與建議

　　(一)建議增強科室工作積極性。建議與各科室實施簽定年度目標責任制，各科室競爭激勵機制，通過競爭激勵機制，獎勵先進，鞭策后進，進一步加強機關(guān)思想作風，更好的為全市發(fā)展服務(wù)。

　　(二)建立增強科室工作主動性。建議完成領(lǐng)導交辦事項之余，抽出時間搞幾項專項督查,及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導參考，占據(jù)主動性，進一步更好地為領(lǐng)導搞好服務(wù)。

　　總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領(lǐng)導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文字基礎(chǔ)的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將做好20xx年工作計劃，發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 7

　　在20xx年的年末，對于這一年的工作我們每個人都需要做一個完整的工作總結(jié)，通過這個工作總結(jié)來對我們這一年的工作成果進行肯定，工作表現(xiàn)進行評價，指出不足的地方在來年積極地加以改正。社會這個大環(huán)境，有很多誘惑的事物，在自己的面前，雖然喜歡，但畢竟魚與熊掌不可兼得，只能選擇，只有學會選擇與放棄，才會有所得。轉(zhuǎn)眼間一年過去了，在公司領(lǐng)導和同事的支持和幫助下，我勤奮踏實地完成了本職工作，也順利完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，自身在各方面都有所提升，為做好辦公室各項工作打下了良好的基礎(chǔ)。

　　辦公室是一個工作繁雜、任務(wù)較重的部門，但憑心而論我喜歡這個生機勃勃、前程似錦的公司，喜歡這個大家庭里的每一位“家人”，更喜歡我從事的辦公室工作，這是一種挑戰(zhàn)，更是一個機會。在這里我不僅學到了與工作相關(guān)的知識、技能與方法，學習到了做人處世的道理，還鍛煉了自己的意志，這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財富。作為辦公室的一員肩負著領(lǐng)導助手的重任，不論工作安排還是處理問題時，都要慎重考慮，做到獨當一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。這一年，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。始終如一的抓好理論學習，進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強了貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策的信心和決心，增強了用理論指導工作的

　　一是和能力，有效地促進了公司各項學習活動工作的開展。

　　在公司辦公室我主要負責文檔工作，所有文檔質(zhì)量都要力求符合上級領(lǐng)導、公司、部門的實際，把我大局，突出重點。在工作中，時刻注意自己的言談舉止，無論是接個電話還是迎來送往，我不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領(lǐng)導分工，不計得失，不挑輕重。對工作上的事，只注重大小，部分彼此薄厚，任何工作都力求用最少的時間，做到最好，并對新同志言傳身教，與新同志一同進步。自工作以來，不耽誤任何領(lǐng)導、職工交辦的事情。為此，無論是什么工作，在工作中，堅持做到“六個不讓”，即：不讓領(lǐng)導布置的工作在我手中延誤，不讓正在處理的公文、各種傳真在我手中積壓，不讓各種差錯在我身上發(fā)生，不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓辦公室的形象在我這里受到損害。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不欺上壓下，正確處理好與領(lǐng)導，同時相處的尺與度的關(guān)系，大事講原則，小時講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

　　在思想方面，我更加重視理論學習，堅定政治信念，積極參加公司組織的各項活動，能夠針對自身工作特點，學習有關(guān)文件報告和輔導材料，通過深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，用以指導自己的工作。參加工作不算太久的我把業(yè)務(wù)上要求當做了我前進的方向和動力。一方面，利用空余時間讀書看報，學習相關(guān)的書籍及各級領(lǐng)導講話材料、內(nèi)部刊物、系統(tǒng)文件等與工作有關(guān)的書籍，通過多學，多思考，多積累提高自身素質(zhì)；一方面及時向領(lǐng)導請教，交流，摸清領(lǐng)導意圖、思路。

　　在實際工作中，把理論和實踐相結(jié)合起來，把工作和創(chuàng)新結(jié)合起來，拓寬思路。同時在集體中，總的感覺“團結(jié)，友愛，互助”是科室最大的特點，作為年輕同志的我，每天互助”是科室最大的特點，作為年輕同志的我，每天都會有這樣那樣的不懂，科室其他同志都會用心熱情的“知無不言，言無不盡”，在這樣的一個大集體中工作，我會更加倍努力工作，也許會有一些的辛苦，但人不常說嗎？辛苦是一種磨煉，何況是我們大家一起同甘共苦，在辛苦中，才會鍛煉自己的能力；在辛苦中，才會充實的體現(xiàn)著自己人生。在工作中存在許多的不足，

　　第一個方面是政治理論學習不夠，雖有一定的進步，但在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫。

　　第二個方面是工作中不夠大膽，創(chuàng)新理論不強。詳細來說，政治理論水平不夠高，理論指導實踐還有欠缺。

　　第三個方面是對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作，思想上不夠積極，監(jiān)督不夠嚴格，再加上個人文字綜合能力提高還不夠快，離領(lǐng)導的期望和要求還有一定差距。服務(wù)質(zhì)量也還不夠高，辦會、辦文工作有時不夠細致。

　　第四個方面是調(diào)研工作不夠深透,工作方法上還有待改進。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好，也希望領(lǐng)導和同事能夠及時對我工作中的不足提出批評加以指正。

　　為了把年工作做的.更出色，制定工作學習目標，加強個人修養(yǎng)理論學習，以此提高工作水平，并適應(yīng)新形勢下本職工作的要求，揚長避短，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。取長補短，向其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗，爭取年的工作更上一個新臺階。20xx年工作打算

　�。薄�從公司的發(fā)展及辦公室的工作性質(zhì)來看，建立一套健全的制度及科學的績效考核辦法顯得迫切和必要。要本著"從嚴、從細、可行"的原則，在原有各項制度的基礎(chǔ)上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序，讓我們的集體成為管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。

　　2、工作中要學會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮參謀作用，積極為領(lǐng)導出謀劃策，探索工作的方法和思路。

　　3、積極與領(lǐng)導和各部門間進行交流學習，使工作能夠更加完善。

　　在新的一年即將來臨的時刻，也有一些建議想在此提議，以作參考。望公司的發(fā)展在每個人的努力下，更進一步！1、增設(shè)公司活動經(jīng)費，讓員工參加多一些的集體活動，以便增強團隊意識和工作協(xié)作精神，增添企業(yè)文化氛圍。

　　2、加強公司各項管理工作和監(jiān)督執(zhí)行力度，制定獎罰機制，使各項工作規(guī)范化、標準化、程序化和系統(tǒng)化。

　　3、在崗人員填寫入職登記表，離職人員需提交本人簽名的書面辭職報告，交辦公室登記，便于各部門的工作開展。在必要崗位招聘部分工作人員，以便快速開展工作和提高工作效率，增強人才儲備。

　　4、考勤及紀律的執(zhí)行要求嚴格，凡請假工作人員需提交相關(guān)領(lǐng)導批準的請假條后，方可離開工作崗位。特殊情況可以電話請示領(lǐng)導并報辦公室做好記錄，到崗后迅速補交請假條，否則以曠班處理。

　　5、對辦公用品、相關(guān)資料的領(lǐng)取，各種印章的使用，需有書面材料，填寫相關(guān)申請表單。

　　總之，一年來，通過努力學習和不斷摸索，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。做了幾年的辦公室工作了，有的時候也覺得自己有經(jīng)驗，或是由著自己的判斷來處理事情，所以出現(xiàn)了不少的問題，給領(lǐng)導添了不少麻煩，在領(lǐng)導的幫助下都解決了問題，事后才知道自己的社會閱歷缺乏，或是處理方法不當，我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng)，多學習為人處世的哲學，才能夠超越現(xiàn)在的自己，爭取更大的進步！

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 8

　　20xx年，我所創(chuàng)新下隊形式，在工作要求上進行改革，形成與新周期備戰(zhàn)工作相一致的下隊伍科研工作模式，積極配合基地、隊伍，做好亞運會備戰(zhàn)科研服務(wù)與攻關(guān)工作。作為辦公室一名科員，認真及時完成各項行政后勤保障工作，積極配合各部門推進有關(guān)工作，為備戰(zhàn)新周期科研工作做出應(yīng)有的貢獻�，F(xiàn)將本人20xx年工作總結(jié)如下：

　　一、文字、會務(wù)工作

　　本人主要完成：

　　1、記錄全所大會會議內(nèi)容，形成體科所工作簡報；

　　2、起草所務(wù)會議、中心主任會議紀要；

　　3、做好辦公室會議記錄及各類臨時會議記錄，包括：座談、報告、講座等會，按要求形成簡報；

　　4、辦公室月度工作寫入公示板。

　　5、協(xié)助做好我所09年年終總結(jié)會的會務(wù)準備工作；

　　6、協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導完成科技廳、體育局、基地等會議的相關(guān)文字資料準備工作；

　　7、完成第13屆省運會興奮劑手冊的錄入和校對工作；

　　8、為省科技廳重點實驗室25周年總結(jié)提供有關(guān)科研材料；

　　9、起草我所反興奮劑工作總結(jié)表彰暨培訓會議工作簡報；

　　10、起草09年省重點實驗室評估實地考核工作專項方案；

　　11、協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導完成我所科研成果展覽室的規(guī)劃、布置；

　　12、做好我所轉(zhuǎn)制材料的'整理，并完成相關(guān)材料的撰寫工作；

　　13、協(xié)助做好國家體育總局重點實驗室09年度考核工作；

　　14、按照有關(guān)領(lǐng)導要求，收取各室“十二五”科技工作規(guī)劃，撰寫體能與訓練控制系統(tǒng)重點實驗室“十二五”體育科技工作規(guī)劃；

　　15、起草我所車輛管理制度；

　　16、完成我所一樓大廳宣傳欄內(nèi)容的起草、整理，并及時更新；

　　17、完成各室及中心夏訓工作開展情況匯總；

　　18、起草運動心理學功能組工作簡報；

　　19、協(xié)助完成省科技廳民主評議政風情況的問卷調(diào)查與上報；

　　20、完成我所20xx年夏訓第一階段迎檢的工作匯報材料；

　　21、完成“五五八”科研工作宣傳板的制作；

　　22、協(xié)助做好“系統(tǒng)訓練”研討會會務(wù)準備；

　　23、按局有關(guān)文件要求完成我所“十一五”總結(jié)、20xx年工作總結(jié)，20xx年工作計劃和“十二五”規(guī)劃；

　　24、完成科技廳要求的我所“十一五”自主創(chuàng)新能力建設(shè)成效的撰寫。以上工作本人都努力做到準確、精煉，認真學習如何嚴格把握好用詞的“度”，按照各個時間點完成各類文稿的撰寫及科研資料的收集匯總等。

　　二、統(tǒng)計、管理工作

　　主要完成：

　　1、體科所歷年申報課題相關(guān)科研資料的管理；

　　2、完成09年度科學研究與技術(shù)開發(fā)機構(gòu)調(diào)查統(tǒng)計；

　　3、完成09年和10年廣東省重點實驗室管理信息統(tǒng)計；

　　4、做好20xx年省重點科技基礎(chǔ)條件資源調(diào)查工作；

　　5、廣東省科技服務(wù)業(yè)調(diào)查表，完成數(shù)據(jù)整理，數(shù)據(jù)錄入和核查；

　　6、集體宿舍等相關(guān)文件資料的管理；

　　7、做好我所各類學術(shù)期刊的收取、整理歸納和登記入冊；

　　8、配合財務(wù)部門做好省直行政事業(yè)單位資產(chǎn)統(tǒng)計報告工作；

　　9、完成科技廳“十一五”期間科研院所自主創(chuàng)新能力調(diào)查表；

　　10、完成年度科研成果統(tǒng)計，包括論文、學術(shù)會議、課題數(shù)等。其中，各類年度科技統(tǒng)計工作，做到資料收集須全面、深入細致的核對。

　　三、信息收集、報送工作

　　工作分工不分家、積極配合完成：

　　1、10年度省科技廳課題申報工作；

　　2、10年度各類學術(shù)年會、科學大會論文的收集、報送；

　　3、配合做好10年廣東省科學技術(shù)獎申報工作；

　　4、做好所內(nèi)課題申報工作。

　　四、重點實驗室評估專項工作

　　作為工作組成員，在該項工作結(jié)尾階段完成對我所承擔項目、獲得獎項榮譽等各類資料進行核查、校對、補充、復印，并繼續(xù)為其他組員提供其所需資料。

　　五、參加培訓會議

　　本人參加會議如下：

　　1、參加廣州市科技和信息化局召開的09年度廣州市科技機構(gòu)及有關(guān)科技活動單位統(tǒng)計調(diào)查工作會議；

　　2、參加第十六屆亞運會興奮劑檢查官培訓；

　　3、參加第十六屆亞運會場館p類人員培訓會議。

　　六、工會工作

　　完成如下工作：

　　1、參加全局系統(tǒng)慶�！叭�八”國際婦女節(jié)100周年聯(lián)歡會匯報表演；

　　2、協(xié)助做好我所黨支部“慶七一、迎亞運”活動的實施。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 9

　　我是xx年11月任物價局副主任科員，xx年8月進入班子，分管辦公室、價格認證中心工作。xx年年9月分管業(yè)務(wù)工作。幾年來，在全局干部職工的大力支持下，較好地完成了組織交辦的工作任務(wù)，工作也得到領(lǐng)導、同志和上級部門的認可。

　　一、加強學習，提高修養(yǎng)，適應(yīng)新形勢、新崗位的工作需要

　　為了適應(yīng)新形勢、新的工作崗位工作，在平時工作中注意加強業(yè)務(wù)知識和政治理論學習，提高自身素質(zhì)。在業(yè)務(wù)學習方面：一是向同志們學習。學習他們價格管理經(jīng)驗，學習物價業(yè)務(wù)知識，豐富自己的工作經(jīng)驗和工作方法。二是向書本學習，學習上級部門的文件，學習經(jīng)濟管理方面的法律、法規(guī)，提高依法行政水平。三是向網(wǎng)絡(luò)學習，學習先進市縣的物價工作的好做法、工作亮點，取人所長，短己之短。在政治修養(yǎng)上：除認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想外，認真學習領(lǐng)會十六屆五中、六中和黨的十七大精神，不斷提高自己的理論水平和政治敏銳性，適應(yīng)信息時代知識經(jīng)濟的需要，強化大局意識、服務(wù)意識，在思想和行動上與市委、市政府保持高度一致。

　　二、嚴格要求，扎實工作，較好地完成了各項工作任務(wù)

　　一是協(xié)助局長抓好日常工作。辦公室多、繁雜，需要加強內(nèi)部管理，提高工作效率。在借鑒外地經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，完善了辦公室及全局各項規(guī)章，并身體力行，注意樹立物價部門良好形象。在物價局沒有搬入市政府大樓前，堅持每天提前到崗，提前進入工作狀態(tài)，每天組織召開早會、學習相關(guān)會議精神、政策文件、法律法規(guī)等，對日常工作進行細致安排布置，加強職工日�？记�，加大督辦工作力度，使全局各項工作在高質(zhì)高效中運行。進入政府大樓以后，由于辦公室緊張，沒有了會議室，取消了早會和職工日常考勤，出現(xiàn)了一些新情況，部分職工出現(xiàn)了遲到早退現(xiàn)象，及時采取措施，親自對職工進行一天兩次考勤，使物價局工作出現(xiàn)了新的氣象，現(xiàn)在杜絕了上班早來晚走、上網(wǎng)玩游戲的情況。

　　二是較好地完成了綜合材料的起草工作。為及時物價工作完成情況、、布置工作，經(jīng)常起早貪晚、放棄節(jié)假日休息時間，起草各大型會議精神貫徹落實情況、全年的工作思路、工作目標、工作要點、工作安排、全市、系統(tǒng)范圍內(nèi)的各項活動、階段匯報、全年總結(jié)等材料。特別是在“端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”最佳最差單位評議活動和黑河市級文明單位創(chuàng)建活動中，既是組織者，又是參與者，所有的材料都是我一人完成，每天在繁忙的`工作中度過，在辛勞中品味工作的快樂。

　　三是抓好行風評議工作。在“端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動中，親自起草方案，組織開展全局性的活動，上報各階段工作完成情況。采取聘請社會監(jiān)督員，召開座談會，深入有價單位、企業(yè)進行走訪調(diào)查等有效形式，發(fā)征求意見信200多份,主動征求對物價工作的意見和建議7條。對查擺出的問題，開展有針對性的整改的同時，建立健全制約機制，強化內(nèi)部管理。在深入實施“六項制度”的基礎(chǔ)上，下發(fā)“七條禁令”，強化了內(nèi)部監(jiān)督。通過一系列活動的開展，使全局工作作風有了明顯改變，服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量進一步提高。xx年和xx年，在有五個中省部門參評的情況下，分別獲得第六名和第八名的好成績。并獲得了全省物價系統(tǒng)行風建設(shè)先進單位。

　　四是抓好文明單位創(chuàng)建工作。文明單位創(chuàng)建活動工作量大，活動內(nèi)容多，要求的質(zhì)量高。為扎實開展好物價局文明單位創(chuàng)建工作，認真組織全局人員學習《黑龍江省文明單位建設(shè)條例》、《公民道德建設(shè)實施綱要》和《中央精神文明建設(shè)指導委員會關(guān)于評比表彰全國文明城市、文明村鎮(zhèn)、文明單位的暫行辦法》，提高了全局人員依法創(chuàng)建的意識。親自起草文明單位創(chuàng)建規(guī)化，確定科學合理的活動載體，扎實開展了“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀、“四五”普法等學習活動，開展了“文明職工”、“文明股室”等評比和“八榮”、“八恥”教育活動，進一步提高了全局的文明程度。今年1月，物價局順利通過了黑河文明辦的考核驗收，獲得了黑河市文明單位榮譽。

　　五是抓好規(guī)范化價格認證中心創(chuàng)建工作。制定了《創(chuàng)建規(guī)范化價格認證中心規(guī)劃》，定期對價格鑒證人員進行培訓，強化認證人員的業(yè)務(wù)學習，按時參加省市舉辦的各類培訓班，更新業(yè)務(wù)知識，提高價格鑒證水平，提高了辦公效率和工作質(zhì)量。發(fā)揮自己的注冊價格鑒證師作用，對價格認證案件進行嚴格把關(guān)，幾年來，承辦案件918件，標的金額2125萬多元，無一起行政復議和訴訟案件發(fā)生。使我局價格認證中心在xx年獲得了全省首批規(guī)范化價格認證中心光榮稱號。

　　三、加強團結(jié)，顧全大局，為物價事業(yè)發(fā)展貢獻力量

　　在工作中能擺正位置，端正態(tài)度，加強與班子成員和同

　　志間的團結(jié)協(xié)作，努力維護班子的團結(jié)。工作到位不越位，對工作認真負責，積極諫言獻策，在工作上不講條件、不計個人得失，做到服從領(lǐng)導、服務(wù)大局。工作能上能下，有時甘當一名普通工作人員，工作在一線，從不以副局長的身分，居高臨下。工作求真務(wù)實，注重調(diào)研究，今年完成了《加強對放開價格監(jiān)管的新思考》、《實施教育經(jīng)費保障機制改革后減輕農(nóng)民負擔情況調(diào)查》�；仡欉^去，我感受最大的是：一分耕耘一分進步，一分辛勞一分收獲。工作得到了領(lǐng)導和同志的認可，連續(xù)三級被市政府考評優(yōu)秀，xx年獲得黑河市物價工作先進個人、全省物價系統(tǒng)“四五”普法先進個人。

　　在看到取得成績和進步的同時，我深感自己知識水平、工作能力有限，距新形勢下物價管理工作要求存在著很大的差距。對市場知識、物價理論鉆研不深，對一些具體政策掌握不夠，影響了工作效率和工作質(zhì)量。在今后的工作中，一定虛心學習，勤勉敬業(yè)，干好本職工作，為市域經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

　　辦公室科員年度工作總結(jié) 10

　　學校辦公室主任和科員應(yīng)當不斷提升自己的素質(zhì)和能力，適應(yīng)學校發(fā)展的需求。主任可以參加一些相關(guān)的培訓和學習活動，提升自己的管理和領(lǐng)導能力。主任還可以與其他學校的主任進行交流和學習，開展工作互助�？茊T則可以提升自己的專業(yè)知識和工作技能，參加一些行政管理的培訓和學習活動。科員還可以積極爭取更多的工作機會和挑戰(zhàn)，提升自己的工作能力和經(jīng)驗。通過不斷提升，主任和科員可以更好地完成自己的工作職責，并為學校的發(fā)展做出更大的貢獻。學校辦公室主任是學校行政工作的重要管理者，負責協(xié)調(diào)和組織學校的日常行政事務(wù)。主任需要具備一定的管理和領(lǐng)導能力，能夠與各個部門進行良好的溝通和協(xié)調(diào)。主任還需要根據(jù)學校的發(fā)展需求，制定明確的目標和工作計劃，以確保學校的正常運轉(zhuǎn)和順利發(fā)展。

　　首先，學校辦公室主任需要對學校的行政工作進行全面的管理和監(jiān)督。主任需要對學校辦公室的各項工作進行有效分配和調(diào)配，合理安排工作任務(wù)和時間表。主任還需要了解各部門的工作進展和問題，及時協(xié)調(diào)和解決各類矛盾和困難，確保學校辦公室的.高效和順利運作。

　　其次，學校辦公室主任需要制定和執(zhí)行學校辦公室的各項規(guī)章制度。主任需要結(jié)合學校的實際情況，制定學校辦公室的工作制度和紀律規(guī)定，加強對教職員工的管理和監(jiān)督。主任還需要定期組織學校辦公室的內(nèi)部會議，及時傳達學校的決策和部署，保證信息的順暢流轉(zhuǎn)和溝通。

　　再次，學校辦公室主任需要處理與學校相關(guān)的各種事務(wù)和問題。主任需要負責學校教職員工的紀律管理，確保教職員工按照學校的規(guī)章制度進行工作和行為。主任還需要處理學生的學習和生活問題，協(xié)助學生解決各類困難和糾紛。同時，主任還需要與學校其他部門進行緊密的配合，協(xié)助解決各類學校管理和教育教學問題。

　　最后，學校辦公室主任需要保持學校辦公室的高效和秩序，確保學校各項工作順利進行。主任需要確保學校辦公室的設(shè)施和設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和維護，提供良好的辦公環(huán)境和條件。主任還需要協(xié)助學校的招生和招聘工作，確保學校有足夠的師資力量和學生資源。同時，主任還需要協(xié)助學校開展各類活動和項目，提升學校的影響力和知名度。

　　與主任配合緊密的是學校辦公室科員，科員是辦公室的重要成員之一，協(xié)助主任進行日常工作。科員需要具備一定的行政經(jīng)驗和專業(yè)知識，能夠熟練運用辦公軟件和工具，協(xié)助主任處理各種行政事務(wù)。

　　學校辦公室科員的主要職責包括辦理各類文件和申請材料，如會議通知、請假條、報銷單等�？茊T需要按照規(guī)定進行審批和歸檔，確保文件的準確和完整�？茊T還需要協(xié)助主任組織會議和會務(wù)工作，包括安排會議室、準備會議材料、記錄會議紀要等�？茊T還需要整理和管理學校的檔案和資料，確保檔案的完整性和安全性。

　　此外，科員還需要協(xié)助處理來訪者的問題和投訴，與教師和學生進行溝通和協(xié)調(diào)�？茊T需要積極參與學校辦公室的各項工作，如學校活動、節(jié)慶準備等�？茊T還需要根據(jù)主任的要求和安排完成其他相關(guān)工作，如辦公用品的采購和管理、文件的打印和復印等。

　　學校辦公室主任和科員之間的配合關(guān)系至關(guān)重要，決定了學校辦公室的運轉(zhuǎn)效率和工作質(zhì)量。主任需要明確分配科員的工作任務(wù)和責任，并提供必要的指導和幫助。主任應(yīng)當與科員保持密切的溝通和協(xié)作，及時了解科員的工作進展和問題。科員則需要積極配合主任的工作安排，認真履行自己的工作職責。通過有效的配合，主任和科員能夠共同推動學校辦公室的工作，并取得良好的工作成果。

　　綜上所述，學校辦公室主任和科員在學校的行政管理中扮演著重要的角色。主任擔負著協(xié)調(diào)和組織學校的日常行政事務(wù)的責任，需要具備管理和領(lǐng)導能力�？茊T則是主任的得力助手，負責協(xié)助主任進行各種行政事務(wù)的處理和管理。兩者之間的密切配合和合作，是學校辦公室高效運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵。同時，學校辦公室主任和科員也需要不斷提升自己的能力和素質(zhì)，以適應(yīng)學校發(fā)展的需求。通過共同努力，主任和科員能夠為學校的發(fā)展做出更大的貢獻。

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