銷售公司崗位職責(zé)(集錦15篇)

　　在我們平凡的日常里，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的銷售公司崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

銷售公司崗位職責(zé)1

　　工作職能

　　1、負(fù)責(zé)公司通知、文件、信息、最新情況的及時上傳下達工作；

　　2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員妥善處理客戶抱怨。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理；

　　3、整理準(zhǔn)備業(yè)務(wù)人員所需資料，如文件、材料、樣品、彩頁、色卡、料頭等；

　　4、負(fù)責(zé)本部門有關(guān)資料、文件的收發(fā)以及分類歸檔，準(zhǔn)確無誤地填制各類報表和表格；

　　5、匯總編制業(yè)務(wù)人員年度、月度及每周工作總結(jié)，督促業(yè)務(wù)人員市場開發(fā)及新客戶開發(fā)情況并做成報表呈交營銷總監(jiān)，以便公司確立完善的銷售管理制度；

　　6、協(xié)助業(yè)務(wù)人員整理差旅費票據(jù)，核實業(yè)務(wù)人員差旅費報銷單、出差路線圖、費用的明細(xì)，監(jiān)督其業(yè)務(wù)費用按規(guī)定使用；

　　7、匯總業(yè)務(wù)人員每月的出勤、出差天數(shù)，以便對業(yè)務(wù)人員進行考核；

　　8、制定月度、季度、年度銷售合同匯總，對合同執(zhí)行情況進行跟蹤、督促，建立每個合同的《合同履行一覽表》，編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表。將結(jié)果報銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理，根據(jù)需要，合同執(zhí)行情況可反饋給顧客；

　　9、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì)，并對應(yīng)收帳款實施管理，提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息，協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款；

　　10、、每個月度對合同履行，資金回籠，業(yè)務(wù)費支出情況進行統(tǒng)計和上報；

　　11、協(xié)助業(yè)務(wù)人員編寫商務(wù)文檔，編制投標(biāo)文件。對合同規(guī)定內(nèi)的文件如質(zhì)檢報告、合格證等相關(guān)文件的制作以及對日常材料的`復(fù)印、蓋章等工作；

　　12、與生產(chǎn)部門密切溝通，按合同要求做好銜接工作；合同的定制、執(zhí)行、完成、發(fā)貨，并進行記錄，做到整個過程有據(jù)可查；

　　13、建立客戶檔案管理體系：包括聯(lián)系人、問題、合同明細(xì)等；

　　14、與物流部門密切溝通，了解產(chǎn)品發(fā)貨情況；

　　15、根據(jù)公司的營銷政策建立發(fā)票預(yù)約機制，做到發(fā)票開出已否心中有數(shù)，有據(jù)可查；

　　16、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費用的核算、管理、服務(wù)，如出差費用的結(jié)算、報銷、提成的核算等工作；

　　17、與財務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情況的對接；

　　18、與本公司財務(wù)人員及客戶單位做好對賬業(yè)務(wù)工作；

　　19、負(fù)責(zé)內(nèi)外來訪人員的接待工作；

　　20、參加會議并負(fù)責(zé)做好會議記錄、整理工作；

　　21、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

　　工作權(quán)限

　　1、對業(yè)務(wù)人員考勤有監(jiān)督權(quán)；

　　2、對辦公用品及消耗品有申領(lǐng)權(quán)；

　　3、對客戶合同履行情況有詢問權(quán)。

　　工作關(guān)系

　　1、公司內(nèi)部：銷售、財務(wù)、生產(chǎn)、技術(shù)、人力；

　　2、公司外部：所屬直供客戶、零售客戶、地方政府機關(guān)、媒體宣傳。

銷售公司崗位職責(zé)2

　　一、對業(yè)務(wù)人員的管理

　　1、對業(yè)務(wù)人員的日�？记诓⑻顚懣记谟涗洷�。

　　2、保持公司與業(yè)務(wù)人員的信息交流，隨時保持與業(yè)務(wù)人員的電話溝通，銷售政策及公司文件的及時傳達。

　　3、匯總編制業(yè)務(wù)人員每周，月，季度工作總結(jié)，督促業(yè)務(wù)人員市場開發(fā)及新客戶開發(fā)情況并做成報表匯報給銷售主管，督促業(yè)務(wù)人員的`應(yīng)收賬款，核實業(yè)務(wù)人員差旅費報銷單、出差路線圖、費用的明細(xì)，監(jiān)督其業(yè)務(wù)費用按規(guī)定使用。

　　4、每周五17：00前收集業(yè)務(wù)人員的工作總結(jié)及市場銷售數(shù)據(jù)，整理并及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)。

　　5、根據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費用的會計核算、管理、服務(wù)，如出差費用的結(jié)算、報銷、提成的核算工作。

　　二、訂單管理

　　1、根據(jù)公司銷售管理制度執(zhí)行，匯集業(yè)務(wù)人員的訂單信息，確認(rèn)訂單并及時聯(lián)系供應(yīng)商，確保產(chǎn)品準(zhǔn)確、及時發(fā)貨。

　　2、與生產(chǎn)部門密切溝通，從合同的定制、執(zhí)行、完成、發(fā)貨跟蹤，并進行記錄，做到銷售合同有據(jù)可查。

　　3、與物流部門密切溝通，了解產(chǎn)品發(fā)貨情況。

　　4、每天跟蹤所負(fù)責(zé)的客戶的物流情況并及時調(diào)度并以短信或郵件方式回復(fù)客戶和匯報銷售主管。

　　三、客戶

　　1、做好客戶資料管理工作，建立客戶檔案，維護客戶信息。

　　2、接、收、發(fā)、保管一切上午來電來函及文件，定期為客戶寄送產(chǎn)品宣傳資料和郵件廣告等，對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。

　　3、定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場需求，并作好記錄。

　　4、及時處理客戶反饋意見及時解決客戶的客訴問題，做好售后服務(wù)。

　　四、其他工作細(xì)節(jié)

　　1、制定月度、季度、銷售合同匯總，對銷售及合同執(zhí)行情況進行跟蹤、督促，并編制每個月、季度、合同履行情況的統(tǒng)計表并歸檔裝訂，匯報給銷售主管。

　　2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款，提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息，負(fù)責(zé)每月對所負(fù)責(zé)客戶的對賬、開票及協(xié)助銷售主管收款。

　　3、每個月度對合同履行，資金回籠，業(yè)務(wù)費用支出情況進行統(tǒng)計和上報。

　　4、與財務(wù)人員做好發(fā)貨，回款情況的交接。

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

銷售公司崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司裝修業(yè)務(wù)的銷售及與客戶的跟進;

　　2、小區(qū)駐點,開發(fā)新客戶;

　　3、負(fù)責(zé)在客戶與設(shè)計師之間搭好溝通橋梁;

　　4、積極與設(shè)計師商量和溝通好后期客戶的跟進;

　　5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

　　6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職資格:

　　1、喜歡銷售行業(yè);

　　2、銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

　　3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的'溝通能力及交際技巧,具有親和力;

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

銷售公司崗位職責(zé)4

　　1、配合總監(jiān)建立車輛銷售業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，完成公司及廠家下達的各項銷售經(jīng)營指標(biāo)，定期向總監(jiān)及廠家經(jīng)營和管理工作;

　　2、監(jiān)控銷售進展情況并監(jiān)督車輛訂購流程、庫存結(jié)構(gòu)，對整個銷售環(huán)節(jié)中的不良狀況提出建議并做出改進;

　　3、了解、收集、反饋市場情況，特別是競爭對手的.活動和產(chǎn)品情況，及時制定切實有效的應(yīng)對方案;

　　4、負(fù)責(zé)處理客戶投訴及客戶關(guān)系管理，根據(jù)顧客需求，提升服務(wù)品質(zhì);

　　5、建立維護公司與廠家、公司等的密切合作關(guān)系，充分把握各項政策與考核，爭取外部資源對公司的利益支持;

　　6、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

銷售公司崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)з徣藛T的'招募、培訓(xùn)、日常管理;

　　2、對導(dǎo)購及促銷業(yè)績和能力進行考察評估，定期上交各項報表和數(shù)據(jù);

　　3、對門店經(jīng)營情況和產(chǎn)品陳列進行指導(dǎo)，協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;

　　4、實施促銷方案，并監(jiān)督實施各項促銷活動，達成銷售指標(biāo);

　　5、有兩年女裝店鋪管理經(jīng)驗以上。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上品牌女裝店鋪管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉賣場操作流程、導(dǎo)購及促銷員員工作內(nèi)容和心理變化，能獨立開展工作;

　　3、具備良好的溝通能力和管理能力，善于賣場管理人員溝通;

　　4、具備終端培訓(xùn)能力及產(chǎn)品陳列經(jīng)驗

　　5、思維敏捷，吃苦耐勞，責(zé)任心強，能承受較大的工作壓力;

　　6、熟練操作辦公軟件;

銷售公司崗位職責(zé)6

　　職責(zé)描述:

　　1.制訂分公司及各機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展策略與規(guī)劃;

　　2.根據(jù)市場及分公司發(fā)展情況,制訂各機構(gòu)年度任務(wù)及保費目標(biāo);

　　3.落實各機構(gòu)的銷售人員管理,確保其符合公司以及保監(jiān)部門的規(guī)定;

　　4.督導(dǎo)各機構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展與管理,推動各機構(gòu)完成各項業(yè)務(wù)指標(biāo);

　　5.控制各機構(gòu)銷售費用使用與管理,確保其符合公司以及保監(jiān)部門的規(guī)定;

　　6.在總公司銷售支持體系內(nèi),開展并完善分公司銷售支持相關(guān)工作,包括對各機構(gòu)的營銷活動、新技術(shù)運用項目等支援;

　　7.在總公司銷售管理體系內(nèi),開展并完善分公司銷售員工、費用、代理合同管理,配合相關(guān)管理系統(tǒng)的測試與上線使用;

　　8.在總公司渠道管理體系內(nèi),結(jié)合分公司及各機構(gòu)的情況,指導(dǎo)機構(gòu)開拓并推動渠道業(yè)務(wù)發(fā)展;

　　9.不斷培養(yǎng)與提升員工專業(yè)技能,考核員工工作情況;

　　10.總經(jīng)理室交辦的.其他工作。

　　任職要求:

　　1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融類、市場營銷類等相關(guān)專業(yè);

　　2.5年以上財產(chǎn)險行業(yè)工作經(jīng)驗;,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉車險、財產(chǎn)險業(yè)務(wù)及工作流程;

　　3.熟悉車險、財產(chǎn)險產(chǎn)品知識、制度流程;

　　4.具備優(yōu)秀的組織推動及溝通協(xié)調(diào)能力。

銷售公司崗位職責(zé)7

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團總公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則，努力提高自身營銷業(yè)務(wù)水平，產(chǎn)品知識水平，道德修養(yǎng)水平。

　　2、掌握所屬轄區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，根據(jù)市場變化規(guī)律，提出具體的區(qū)域營銷計劃方案，以及個人的營銷工作流程和細(xì)則。

　　3、擴大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)，熟悉本區(qū)域的'市場特點、營銷特點，與本區(qū)域大客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。積極完成本區(qū)域規(guī)定或承諾的信息量、銷售量指標(biāo)。

　　4、做好本區(qū)域的市場調(diào)查與分析預(yù)測工作，開發(fā)新客戶，為客戶提供主動，熱情'滿意'周到的服務(wù)。

　　5、負(fù)責(zé)與客戶簽定銷售合同，督促合同正常履行，并催討所欠應(yīng)手銷售款項。

　　6、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題須辦理的有關(guān)手續(xù)，幫助或聯(lián)系有關(guān)部門妥善解決問題。

　　7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進、新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。

　　8、填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報告。做好銷售費用支出控制。

　　9、做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，杜絕經(jīng)濟犯罪。

　　10、完成銷售經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。

銷售公司崗位職責(zé)8

　　工作內(nèi)容

　　1、有效拓展渠道，尋找有海外保險、國內(nèi)分紅、重疾等大額保險客戶資源的合作對象（銀行或三方理財機構(gòu)）；

　　2、開發(fā)線下渠道，例如有高匹配度客戶資源的保險銷售團隊，優(yōu)質(zhì)獨立理財師、三方理財機構(gòu)、家族辦公室，以及異業(yè)合作機構(gòu)例如商會、俱樂部、會所、旅游、醫(yī)療、教育機構(gòu)等；探討具體合作方式，實現(xiàn)同業(yè)長期合作，開展異業(yè)客戶資源轉(zhuǎn)化合作；

　　3、支持公司擴張產(chǎn)品品類的銷售落地（包括但不限于美元固收、國內(nèi)固收、私募股權(quán)、海外房產(chǎn)、投資移民等業(yè)務(wù)）；

　　4、配合公司產(chǎn)品部及內(nèi)勤團隊，對合作渠道進行跟蹤，提供產(chǎn)品介紹、簽約服務(wù)，客情跟蹤。

　　5、把控和不斷提升銷售團隊的專業(yè)度和銷售水平，使之適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，目標(biāo)：團隊成員能夠深入了解客戶財務(wù)狀況及理財需求，出具專業(yè)的理財計劃，推薦合適的`理財產(chǎn)品；達到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值；定期與客戶聯(lián)系，維護良好的信任關(guān)系。

　　任職要求

　　1、在三方財富管理機構(gòu)有豐富的銷售團隊管理經(jīng)驗，能高效完成團隊業(yè)績，有豐富的渠道資源和客戶資源；

　　2、對主流理財產(chǎn)品（包括保險/固收/基金/私募股權(quán)產(chǎn)品）有廣泛的了解；具有保險行業(yè)渠道資源及異業(yè)渠道合作開發(fā)能力；

銷售公司崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)航空運輸業(yè)務(wù)的銷售及客戶維護。

　　2、負(fù)責(zé)航空公司航線、價格、艙位的銷售及維護。

　　3、負(fù)責(zé)與航空公司航線銷售建立協(xié)作關(guān)系，獲取航線最底價格。

　　4、根據(jù)航空公司的航線價格，建立對外《空運報價表》。

　　5、根據(jù)《空運報價表》及《委托書》，對外報價及確認(rèn)價格。

　　6、了解并向市場拓展部反饋航空公司的價格、實力規(guī)模、航班航次的'倉位、航程時間、航空公司間的競爭能力等信息，為客戶合理選擇航空公司提供信息。

　　7、根據(jù)不同類型的客戶，通過《委托書》或其他書面通知，提出特別價格或特別服務(wù)策略報總經(jīng)理室空運經(jīng)理批準(zhǔn)后實施。

　　8、協(xié)助信息技術(shù)部建立和完善空運、內(nèi)陸、倉儲的對外報價系統(tǒng)。

　　9、根據(jù)市場拓展部對我司市場占有率、市場發(fā)展動態(tài)的分析信息，通過網(wǎng)絡(luò)或其他途徑找國家或企業(yè)的工程項目等貨源。

　　10、定期向總經(jīng)理室空運經(jīng)理匯報銷售結(jié)果，制定空運出口銷售方向與指標(biāo)。

　　11、開發(fā)新航線或服務(wù)項目、了解客戶需求，尋找新的經(jīng)濟增長點。

　　12、掌握客戶丟失情況，定期分析原因并負(fù)責(zé)拜訪活動，爭取客戶。

銷售公司崗位職責(zé)10

　　職責(zé)：

　　1、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;

　　2、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負(fù)責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

　　3、組建銷售隊伍，管理和培訓(xùn)銷售人員;

　　4、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

　　5、項目年度銷售目標(biāo)和計劃的制定、審核、執(zhí)行。

　　任職要求：

　　1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)，正規(guī)院校�？埔陨蠈W(xué)歷;

　　2、xx年以上房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗;

　　3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

　　4、有較強的.事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

銷售公司崗位職責(zé)11

　　1.負(fù)責(zé)公司新領(lǐng)域：農(nóng)藥行業(yè)、涂料行業(yè)、PU涂層等行業(yè)的前期市場調(diào)查和分析，并出具相關(guān)的分析報告。

　　2.銷售模式的建立和銷售團隊的`管理，前期新領(lǐng)域產(chǎn)品的推廣、市場開發(fā)及后期客戶維護工作。

　　3.建立客戶檔案，收集合作伙伴、競爭對手及行業(yè)內(nèi)市場信息。

　　4.根據(jù)行業(yè)市場需要，及時提供切實可行的市場銷售方案，并制定行業(yè)銷售計劃，完成銷售任務(wù)。同時帶領(lǐng)團隊開展與公司主營產(chǎn)品相關(guān)的一些產(chǎn)品的貿(mào)易。

銷售公司崗位職責(zé)12

　　1、開發(fā)公司重點目標(biāo)客戶；

　　2、完成公司下達的任務(wù)；

　　3、開發(fā)、維護重點客戶，維持與重點客戶的長期、良好關(guān)系；

　　4、按照銷售計劃與目標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行。

　　5、負(fù)責(zé)重點行業(yè)大客戶和潛在大客戶的開發(fā)、拓展、維護、銷售工作

　　6、負(fù)責(zé)重點客戶的.溝通、談判、簽約及回訪、維護工作，分析客戶需求

　　7、能夠獨立面對并服務(wù)重點客戶的項目直接決策人或高管人員

　　8、挖掘與重點客戶的長期深度合作商業(yè)機會，保持與重點客戶良好且長期的關(guān)系

　　9、不斷挖掘客戶潛在價值，以達成客戶與公司間xxx價值的合作方式

銷售公司崗位職責(zé)13

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請總經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理;

　　5、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;

　　6、做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;

　　7、協(xié)調(diào)、安排總經(jīng)理的工作日程和各項事務(wù)，督辦、協(xié)調(diào)及落實總經(jīng)理交辦的'其他工作;

　　8、每日各部門營銷數(shù)據(jù)整理匯總，分析

　　9、負(fù)責(zé)總經(jīng)理相關(guān)公文管理，起草相應(yīng)文件及資料，做好上傳與下達

　　10、總經(jīng)理臨時交代事項處理及反饋

　　工作內(nèi)容：

　　1.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售公司總經(jīng)理制定、執(zhí)行和修正銷售公司的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　2.根據(jù)市場變化和競爭狀況，協(xié)助銷售公司總經(jīng)理制定和調(diào)整公司銷售政策;

　　3.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理建立和健全市場營銷渠道，定期拜訪重點客戶;

　　4.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理組織編制公司年、季、月度銷售計劃并分解指標(biāo)到各市場部，督促各市場部經(jīng)理完成銷售指標(biāo);

　　5.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理編制銷售費用預(yù)算，按地區(qū)、類別分解費用預(yù)算，監(jiān)督并確保銷售費用�？顚Ｓ茫�確保銷售費用的有效使用;

　　6.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理完善和提高銷售流程效率，保證供銷鏈的高效運作;

　　7.協(xié)助銷售公司總經(jīng)理修訂和完善銷售公司管理制度和辦法，并確保貫徹執(zhí)行;

　　8.就重大問題與其他部門進行工作協(xié)調(diào);

　　9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理，營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、熟練使用各類辦公軟件(PPT、excel、Word精通);

　　3、有營銷型或教育培訓(xùn)行業(yè)總經(jīng)理助理或者網(wǎng)絡(luò)營銷助理相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　4、有互聯(lián)網(wǎng)公司或者教育相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　5、性格開朗、直率，有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力;

　　6、較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達能力優(yōu)秀;

　　7、具備較強的影響力和執(zhí)行力。

銷售公司崗位職責(zé)14

　　1、營銷經(jīng)理

　　1)對銷售現(xiàn)場進行全面管理(包括現(xiàn)場相關(guān)部門人員)，對公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);

　　2)組織銷售代表的在職崗位培訓(xùn)及測評、人員調(diào)整;

　　3)協(xié)調(diào)與公司其它部門之間的關(guān)系，做到“上情下達，下情上達”;

　　4)制定銷售策略，制定、提報廣告投放計劃、方案;

　　5)全面掌控銷售進度，對銷售現(xiàn)場進行實時監(jiān)控，對銷售現(xiàn)場的房屋去化進行實時銷控;

　　6)處理銷售中的重大突發(fā)事件，協(xié)調(diào)處理重要客戶關(guān)系，現(xiàn)場重大事件的決策;

　　7)銷售狀況的評估，分析，解決，處理重大的客戶投訴。

　　2、銷售代表

　　1)主要職責(zé)是實現(xiàn)銷售活動，為客戶提供高質(zhì)量的.接待、咨詢服務(wù);

　　2)完成公司制定的銷售任務(wù);

　　3)充分展示公司、樓盤的良好形象;

　　4)主動，自覺完成本職租售任務(wù)及上級安排的各項工作;

　　5)協(xié)助銷售經(jīng)理整理租售資料的統(tǒng)計和分類管理;

　　6)協(xié)助辦理相關(guān)的銷售手續(xù)，并做好檔案管理工作;

　　7)協(xié)助市場調(diào)查，及時上交工作計劃及總結(jié);

　　8)負(fù)責(zé)與客戶溝通聯(lián)系，為客戶解決困難;

　　9)對客戶有禮有節(jié)，不準(zhǔn)有超越權(quán)限的承諾;

　　10)在與客戶聯(lián)系中，要有禮有節(jié)，不違背公司利益，又使客戶滿意;

　　11)協(xié)助經(jīng)理處理投訴問題的落實，解決;

　　12)做好對外公關(guān)工作，積極完成上司臨時安排的工作。

銷售公司崗位職責(zé)15

　　1、建立良好的'人脈關(guān)系，帶領(lǐng)團隊完成公司制定的銷售目標(biāo)；

　　2、開發(fā)市場、拓展客戶，了解和發(fā)掘客戶需求及激發(fā)需求促成簽單；

　　3、依客戶的場地與需求，為顧客打造整體安全防范解決方案；

　　4、根據(jù)客戶需求帶領(lǐng)團隊制作標(biāo)書，項目投標(biāo)答辯；

　　5、跨部門協(xié)調(diào)溝通，確保如期按要求為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；

　　6、積極與客戶對接，保障服務(wù)費按期結(jié)款。

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