【薦】銷售行政崗位職責(zé)

　　在不斷進(jìn)步的社會中，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家整理的銷售行政崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

銷售行政崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述

　　1、負(fù)責(zé)礦山產(chǎn)品支持銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作

　　2、督導(dǎo)追蹤產(chǎn)品支持部的銷售行為包括訂招投標(biāo)信息整理和跟蹤、訂單進(jìn)度跟蹤、合同簽署進(jìn)度跟蹤、合同執(zhí)行進(jìn)度跟蹤及收款進(jìn)度跟蹤，制定相應(yīng)跟蹤報告

　　3、督導(dǎo)追蹤部門制定的銷售計劃、銷售行動或策略的執(zhí)行情況，將銷售進(jìn)展情況及時反饋給部門經(jīng)理

　　4、銷售情況的實(shí)時統(tǒng)計監(jiān)測，并根據(jù)完成情況提出提醒或警告。制定相應(yīng)跟蹤報告

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品支持各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢

　　6、負(fù)責(zé)從各地銷售代表處收集、整理、歸納市場行情、價格，客戶信息的監(jiān)測以及競爭對手的信息檢測等信息資料，負(fù)責(zé)組織銷售市場調(diào)研，及時掌握市場動態(tài)。跟蹤掌握市場行情，通過數(shù)據(jù)對市場進(jìn)行透徹的分析并提出分析報告，為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考

　　7、協(xié)助產(chǎn)品支持銷售經(jīng)理做好上門客戶的接待和電話來訪工作；在銷售經(jīng)理缺席時，及時轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理

　　8、負(fù)責(zé)客戶、顧客的'投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。關(guān)注銷售人員心態(tài)變化，及時溝通處理，及時匯報

　　9、負(fù)責(zé)產(chǎn)品支持部內(nèi)部會議的記錄等工作

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)

　　素質(zhì)和技能

　　基本素質(zhì)

　　1、具有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)及/或外貿(mào)、銷售支持工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、獨(dú)立工作及承受工作壓力的能力

　　3、能夠準(zhǔn)確處理數(shù)據(jù)，合同條款和公司表格等工作

　　4、具有良好的英語口語及寫作能力

　　5、具有使用MS辦公軟件及/或基于電腦處理業(yè)務(wù)的經(jīng)驗(yàn)

　　優(yōu)先條件

　　1、良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)

　　2、良好的法律或財務(wù)知識，處理合同相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

　　3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

　　4、銷售行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　資格與經(jīng)驗(yàn)

　　1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè)

　　2、2年以上外企公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

銷售行政崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé)：

　　（1）業(yè)務(wù)行政：收集,跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)展以達(dá)成銷售指標(biāo)；

　�。�2）POA會議及銷售隊(duì)伍后勤支持：預(yù)算,酒店,設(shè)備租用,費(fèi)用控制,其它資料準(zhǔn)備；

　�。�3）辦公室行政：辦公室/銷售隊(duì)伍固定資產(chǎn)管理(關(guān)注LCD的管理)；

　　（4）保證辦公室日常安全及有效運(yùn)轉(zhuǎn)；

　　（5）辦公文件的及時傳遞及電話,信件的處理；

　�。�6）文件妥善保管；

　�。�7）出差期間,機(jī)票,酒店及地面交通的安排；

　�。�8）銷售隊(duì)伍文件的起草及翻譯工作；

　�。�9）與RM, DMs, MICSs保持聯(lián)系；

　�。�10）DMs, MICSs的工作報告的匯總；

　　（11）銷售團(tuán)隊(duì)費(fèi)用報告的記錄及分析；

　　（12）與其它部門合作保證各大區(qū)的正常運(yùn)作及公司內(nèi)部的有效溝通；

　　（13）銷售隊(duì)伍的.行政支持：備用金申請,名片印刷,資料郵寄等；

　　（14）完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。

　　任職條件：

　　（1）本科及以上學(xué)歷；

　�。�2）具備成功的秘書/助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　�。�3）中英文良好的口頭、書面溝通能力；英語6級及以上優(yōu)先；

　�。�4）必須具備良好的計算機(jī)技能；

　�。�5）具備專業(yè)性,團(tuán)隊(duì)合作精神；

　�。�6）令人愉悅的工作性格,并且工作靈活；

　�。�7）強(qiáng)烈的責(zé)任感。

銷售行政崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)

　　1、客戶電話與網(wǎng)絡(luò)的銷售服務(wù)與客戶拜訪、初級銷售；

　　2、收集客戶有關(guān)信息和需求,不斷開發(fā)新客戶；

　　3、建立客戶資料及檔案,完成相關(guān)銷售報表；

　　4、及時跟蹤及處理客戶反饋,維護(hù)客戶關(guān)系；

　　5、相關(guān)市場訊息的挖掘與整理收集；

　　6、其它主管交辦事項(xiàng)。

　　任職資格

　　1、文秘或管理類相關(guān)中專以上學(xué)歷；

　　2、從事二年以上企業(yè)文員工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉辦公室行政管理知識；熟悉辦公軟件；

　　4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)；

　　5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的.紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)協(xié)助作以及服務(wù)創(chuàng)新精神。

銷售行政崗位職責(zé)4

　　1.協(xié)調(diào)外部客戶需求與內(nèi)部服務(wù)之間的聯(lián)結(jié)。

　　2.管理和領(lǐng)導(dǎo)由多人構(gòu)成的客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

　　3.對技術(shù)支持，客戶服務(wù)人員進(jìn)行行政，業(yè)務(wù)等方面的管理。

　　4.檢查，核查，監(jiān)督，控制市場人員的`工作計劃的執(zhí)行與報表等文檔工作的管理。

　　5.對銷售目標(biāo)，市場費(fèi)用，人員費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計分析。

　　6.監(jiān)督客戶服務(wù)人員進(jìn)行客戶檔案資料的管理，并對客戶進(jìn)行評級。

　　7.負(fù)責(zé)年度客戶滿意度的調(diào)查與分析。

　　8.指導(dǎo)相關(guān)人員制作，統(tǒng)計，分析銷售報表。

　　9.負(fù)責(zé)對駐外市場人員進(jìn)行電話考勤，業(yè)績考核。

銷售行政崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　1.、負(fù)責(zé)二手車部售前/售后客戶資料的整理、匯總和歸檔，并及時提供給二手車經(jīng)理；

　　2、通過多種渠道，搜集潛在的二手車供求信息以及競爭對手在二手車營銷方面的`動態(tài)信息，為上級提供輔助決策；

　　3、對月度信息反饋各項(xiàng)情況進(jìn)行詳細(xì)的匯總與分析，為二手車經(jīng)理月度分析與下月工作計劃提供基礎(chǔ)資料；

　　4、按照管理報表匯總當(dāng)日數(shù)據(jù)，上報給部門領(lǐng)導(dǎo)；

　　5、進(jìn)行客戶回訪工作；

　　6、完成上級交代的其他臨時性工作。

　　職位要求：

　　1、中專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、了解汽車構(gòu)造、汽車維修相關(guān)知識；

　　3、具有較好的語言表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力，熟悉二手車客戶回訪工作；

　　4、有人人網(wǎng)、二手車、瓜子網(wǎng)等二手車直賣網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1—3年

銷售行政崗位職責(zé)6

　　職位描述：

　　1、全面負(fù)責(zé)銷售客服、助理、內(nèi)勤,流程質(zhì)量管理等銷售行政支持部門的管理工作；

　　2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好銷售系統(tǒng)日常辦公管理,如合同規(guī)范管理、下單管理、對賬管理等銷售業(yè)務(wù)流程類工作,確保訂單高效運(yùn)轉(zhuǎn)；

　　3、優(yōu)化和維護(hù)銷售行政支持部門的制度體系、業(yè)務(wù)流程和各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施；

　　4、負(fù)責(zé)銷售行政支持部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè),指導(dǎo),考核和規(guī)劃工作；

　　5、指導(dǎo)相關(guān)人員制作、統(tǒng)計、分析銷售報表,為銷售業(yè)務(wù)規(guī)劃提供決策依據(jù)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷,年齡35歲以下,專業(yè)不限；

　　2、具有5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)歷；

　　3、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的.執(zhí)行力,較強(qiáng)的邏輯思維能力,具備數(shù)據(jù)整理分析能力；

　　4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的責(zé)任心和細(xì)心。

銷售行政崗位職責(zé)7

　　1、完成數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目過程中的.數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)展示工作；

　　2、開發(fā)并持續(xù)完善公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析模型，確保其準(zhǔn)確性、實(shí)用性及可衡量性；

　　3、能夠基于數(shù)據(jù)分析得到有價值的信息，為公司運(yùn)營決策、產(chǎn)品方向、銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。

　　4、日常數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計

銷售行政崗位職責(zé)8

　　職責(zé)描述：

　　1、完成在網(wǎng)客戶的續(xù)簽、續(xù)費(fèi)工作；

　　2、維護(hù)客戶關(guān)系,與目標(biāo)客戶建立良好的.業(yè)務(wù)溝通,挖掘新的需求,可進(jìn)行二次開發(fā)；

　　3、跟進(jìn)客戶咨詢及相關(guān)服務(wù),及時處理客戶投訴及相關(guān)售后保障工作；

　　4、建立客戶信息檔案,收集整理相關(guān)信息,進(jìn)行日常管理工作；

　　5、管理客戶關(guān)系,提供及時有效并高品質(zhì)的服務(wù)以保證客戶滿意度。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、一年以上銷售、客服工作經(jīng)驗(yàn),具有云計算行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、了解云計算產(chǎn)品,具有良好銷售和公關(guān)能力；

　　4、具備良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,能夠獨(dú)立進(jìn)行客戶談判；

　　5、具備優(yōu)秀的服務(wù)意識,具有團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行能力、抗壓能力強(qiáng)。

銷售行政崗位職責(zé)9

　　1、執(zhí)行公司即定的業(yè)務(wù)管理規(guī)定，對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行管理，包括業(yè)務(wù)日常工作的監(jiān)督、追蹤和評價；

　　2、收集、督導(dǎo)各地業(yè)務(wù)人員的各類報告，并進(jìn)行分析匯總；

　　3、電話跟進(jìn)業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)開展情況，電話回訪客戶；

　　4、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)人員事務(wù)性工作的溝通及協(xié)調(diào)；

　　5、傳達(dá)總部下達(dá)的.信息，作好跟進(jìn)、反饋工作；

　　6、定期撰寫人員管理分析報告；

　　7、通過網(wǎng)絡(luò)、電話跟進(jìn)等渠道收集市場信息，為公司市場開發(fā)提供參考依據(jù)；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他事務(wù)性工作。

銷售行政崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。

　　2、負(fù)責(zé)匯總各類銷售數(shù)據(jù)報表的收集整理并統(tǒng)計分析，匯報給銷售經(jīng)理。

　　3、負(fù)責(zé)對銷售訂單的審核工作，同時開據(jù)出庫單。

　　4、負(fù)責(zé)部門的文件收發(fā)工作及資料的檔案管理工作。

　　5、負(fù)責(zé)對寄件、發(fā)貨、開票等管理。

　　6、負(fù)責(zé)日常材料的復(fù)印、費(fèi)用結(jié)算工作。

　　7、負(fù)責(zé)客戶檔案的分類建立和保管，負(fù)責(zé)各類政策合同、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管等工作。

　　職位要求：

　　1、全日制大專以上學(xué)歷，2年以上銷售、行政助理工作優(yōu)先。

　　2、具有敏銳的`市場洞察力，責(zé)任心強(qiáng)，良好的語言表達(dá)能力，擅長與人溝通，較強(qiáng)的服務(wù)精神。

　　3、性格積極樂觀，注重工作細(xì)節(jié)，富有團(tuán)隊(duì)精神。

　　4、熟練的電腦軟件操作能力。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

銷售行政崗位職責(zé)11

　　主要職責(zé):

　　-業(yè)務(wù)行政:收集,跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)展以達(dá)成銷售指標(biāo);

　　- POA會議及銷售隊(duì)伍后勤支持:預(yù)算,酒店,設(shè)備租用,費(fèi)用控制,其它資料準(zhǔn)備;

　　-辦公室行政:辦公室/銷售隊(duì)伍固定資產(chǎn)管理(關(guān)注LCD的管理);

　　-保證辦公室日常安全及有效運(yùn)轉(zhuǎn);

　　-辦公文件的及時傳遞及電話,信件的處理;

　　-文件妥善保管;

　　-出差期間,機(jī)票,酒店及地面交通的安排;

　　-銷售隊(duì)伍文件的.起草及翻譯工作;

　　-與RM, DMs, MICSs保持聯(lián)系;

　　- DMs, MICSs的工作報告的匯總;

　　-銷售團(tuán)隊(duì)費(fèi)用報告的記錄及分析;

　　-與其它部門合作保證各大區(qū)的正常運(yùn)作及公司內(nèi)部的有效溝通;

　　-銷售隊(duì)伍的行政支持:備用金申請,名片印刷,資料郵寄等;

　　-完成銷售經(jīng)理交給的其它工作。

　　任職條件:

　　-本科及以上學(xué)歷;

　　-具備成功的秘書/助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　-中英文良好的口頭、書面溝通能力;英語6級及以上優(yōu)先;

　　-必須具備良好的計算機(jī)技能;

　　-具備專業(yè)性,團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　-令人愉悅的工作性格,并且工作靈活;

　　-強(qiáng)烈的責(zé)任感。

銷售行政崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)銷售合同條款審核、參與合同談判、合同簽署；

　　2、構(gòu)建和完善銷售行政團(tuán)隊(duì)組織、崗位架構(gòu),人員編制和工作職責(zé)；

　　3、指導(dǎo)銷售立項(xiàng)、組織銷售標(biāo)書制作及審核,協(xié)助銷售定價；

　　4、負(fù)責(zé)審核銷售報表,指導(dǎo)銷售工具制作及維護(hù)；

　　5、配合人力資源部完成銷售人員的考核激勵與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作；

　　6、復(fù)盤項(xiàng)目執(zhí)行情況,為營銷策劃方案提供合理化建議；

　　7、與公司其他部門進(jìn)行合作交流。

　　任職要求：

　　教育背景/培訓(xùn)經(jīng)歷要求：本科及以上學(xué)歷

　　知識技能要求：商務(wù)專業(yè)或工科專業(yè)

　　工作經(jīng)驗(yàn)要求：10年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位；

銷售行政崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述：

　　1、前期協(xié)助銷售總監(jiān)走合同流程,比如合同蓋章,開票等；

　　2、系統(tǒng)操作,結(jié)算執(zhí)行,合作確認(rèn),下單,收發(fā)素材,數(shù)據(jù)等；

　　3、負(fù)責(zé)客戶信息的維護(hù)；

　　4、協(xié)助安排內(nèi)部會議的.召開、記錄會議要點(diǎn)；

　　5、領(lǐng)導(dǎo)安排的一些其它工作。

　　職位要求：

　　1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷,有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　2、具有一定的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力,且穩(wěn)定性強(qiáng)；

　　3、電腦操作熟練,熟悉各類辦公軟件,打字速度快；

銷售行政崗位職責(zé)14

　　崗位描述：

　　1.協(xié)助渠道經(jīng)理分管渠道日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析、報送。

　　2.協(xié)助渠道經(jīng)理分管渠道日常對接，包含渠道商的'業(yè)務(wù)咨詢以及回復(fù)。

　　3.協(xié)助渠道經(jīng)理分管渠道的運(yùn)營（操作）流程，包含貸前審批，貸中放款，以及貸后管理。

　　4.協(xié)助渠道經(jīng)理進(jìn)行渠道業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　崗位要求：

　　1.具備較強(qiáng)的PPT功底。

　　2.對所有數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)性協(xié)調(diào)性具有較強(qiáng)的邏輯能力。

　　3.能適應(yīng)一定的出差。

銷售行政崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理做好銷售部的銷售行政工作；

　　2、負(fù)責(zé)客戶資料、銷售合同的管理及客戶咨詢電話的接聽；

　　3、負(fù)責(zé)公司準(zhǔn)客戶信息的整理工作；

　　4、定期編制銷售報表，銷售提成表，月銷售指標(biāo)完成表，并進(jìn)行相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析，提供銷售決策建議。

　　任職資格：

　　1、工商管理、貿(mào)易管理，行政管理等相關(guān)專業(yè)；

　　2、銷售管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)兩年以上；

　　3、有團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、性格外向，良好的`人際溝通能力和協(xié)調(diào)能力；

　　5、良好的圖標(biāo)數(shù)據(jù)分析能力。

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