稅務主管的職責(集合15篇)

稅務主管的職責1

　　職責:

　　1、根據(jù)集團戰(zhàn)略目標和戰(zhàn)略計劃，協(xié)助制定集團稅務規(guī)劃，編制稅收申報標準和流程，確保集團整體稅收最低;

　　2、制定公司稅務管理相關制度及監(jiān)督執(zhí)行，檢查團隊的日常稅務流程工作是否達到服務要求;

　　3、根據(jù)國家稅法規(guī)定，及時組織辦理各類涉稅登記，對各核算主體的納稅申報、涉稅資料檔案管理等工作進行監(jiān)督檢查;

　　4、根據(jù)集團各板塊業(yè)務流程，匹配和設計稅務流程，制定納稅籌劃方案并實施落地;

　　5、定期進行稅務分析，對可能存在稅務風險制定規(guī)避方案，經領導批準后及時實施;

　　6、定期組織集團公司開展稅務自查及檢查工作;

　　7、掌握國家最新涉稅政策信息，對集團內各子公司提供稅務咨詢服務，為集團定期進行稅務培訓;

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷，財會、審計、金融等相關專業(yè);

　　2、有2年以上中大型企業(yè)財務稅務統(tǒng)籌管理經驗;

　　3、能組織團隊進行公司的匯算清繳;

　　4、具有注冊稅務師證書優(yōu)先考慮;

　　5、精于Excel、Word、PPT等辦公軟件;

　　6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長財務分析;

　　7、良好的.學習能力、溝通能力、獨立的分析判斷能力，具有團隊配合理念;

稅務主管的職責2

　　職責：

　　1、做稅收籌劃、編制稅務籌劃報告

　　2、精通各類稅務政策，編制各類稅務報表，做企業(yè)所得稅匯算清繳

　　3、與稅務局保持良好的關系，

　　4、提出內控意見避免稅收風險

　　任職要求：

　　1.中級會計師及以上職稱，統(tǒng)招本科財務相關專業(yè);

　　2.具有5年及以上財務稅務管理相關工作經驗，熟悉金蝶財務系統(tǒng)軟件操作者優(yōu)先;

　　3.熟悉國家相關會計法律、規(guī)章制度;

　　4.責任心強，良好溝通能力，獨立工作能力，工作原則性敬業(yè)品行端正。

稅務主管的職責3

　　職責：

　　1、對公司稅收進行整體籌劃與管理;

　　2、加強公司納稅遵從及稅務風險管理，建立稅務合規(guī)體系及流程制度;

　　3、負責日常稅務相關事務，包括稅務申報、稅收返還申請、發(fā)票管理、報送統(tǒng)計數(shù)據(jù)等工作;

　　4、負責公司匯算清繳事項;

　　5、與稅局及稅務顧問保持良好溝通，協(xié)助應對納稅評估、稅務檢查等稅務事件;

　　6、完成高新技術企業(yè)的研發(fā)費用加計扣除工作及后續(xù)事項。

　　任職要求：

　　1、本科5年以上工作經驗，財務、會計或稅務相關專業(yè)本科以上學歷;

　　2、熟悉稅務業(yè)務的實際操作，具有2年以上知名互聯(lián)網公司或電商公司稅務主管工作經驗優(yōu)先考慮;

　　3、有研發(fā)費加計扣除、高薪技術企業(yè)資質申請以及稅收優(yōu)惠辦理經驗;具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力和項目管理能力;

　　4、具有較強的數(shù)據(jù)敏感性和分析判斷能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;

　　5、熟悉國家相關的`法律法規(guī)政策，熟練掌握稅法，了解地方稅務優(yōu)惠等政策;

　　6、工作態(tài)度積極進取。

稅務主管的職責4

　　一、任職要求：

　　1、四年以上集團公司稅務工作經驗

　　2、熟悉商業(yè)、工業(yè)、房地產開發(fā)企業(yè)、農業(yè)的行業(yè)生產經營流程和財務核算特點；

　　3、具備較強的領悟能力、數(shù)據(jù)分析能力和預算管理經驗，能夠從相關數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。

　　4、具有較強的財務核算、稅務風險控制和分析能力；

　　5、熟悉集團公司經營行業(yè)的財稅政策，并定期搜集整理相關財稅政策；

　　6、對國家稅收政策有系統(tǒng)的研究，對集團公司經營行業(yè)的財稅政策及特殊稅務事項有深入的分析研究；

　　7、具有較強的溝通、協(xié)調能力；

　　8、熟練使用財務軟件及辦公軟件。

　　9、熟練掌握集團公司經營行業(yè)的成本框架模型并具有較強的分析能力；

　　10、誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風嚴謹，敬業(yè)負責，有良好的`職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。

　　二、崗位職責內容：

　　1、根據(jù)集團公司年度運營目標和全面預算，預測并制定集團公司整體稅務規(guī)劃，對集團公司稅務成本進行統(tǒng)計、分析并控制；

　　2、監(jiān)督、評估各下屬公司稅務預算的執(zhí)行情況，并編制、上報稅務專題報告；

　　3、協(xié)助制訂公司各項日常稅務事項，建立并完善日常稅務工作流程；

　　4、指導、審核各下屬公司的稅務申報表，制定并執(zhí)行發(fā)票管理制度；

　　5、建立、健全稅務風險管理體系；

　　6、與各地稅務局保持良好的溝通，處理好各種日常稅務溝通事項；

　　7、參與構建下屬公司的成本模型，并協(xié)助執(zhí)行成本模型；

　　9、特殊交易事項的稅收處理并提供建議；

　　10、建立健全集團公司稅務風險預警系統(tǒng)，對集團公司的稅務事項進行跟蹤分析，發(fā)現(xiàn)問題及時上報并提供處理建議，降低集團公司稅務風險。

　　11、協(xié)助集團各下屬公司的外部審計；

　　12、提供集團公司內部稅務培訓；

　　13、完成領導交辦的其他工作。

　　三、考核指標

　　1、考核頻率年度；

　　2、考核主體財務總監(jiān)；

　　3、考核指標

　　企業(yè)內控規(guī)范執(zhí)行情況、部門工作計劃完成率、稅收預算達成率、稅收籌劃合理性、稅收專題報告質量

稅務主管的職責5

　　職責：

　　1、利用稅務優(yōu)惠政策幫助完善稅務設計并實施，協(xié)助總經理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；

　　2、整體對稅務事物進行管控，保證公司整體稅負最低；

　　3、管理公司在全國各地跟稅務局的關系

　　4、完成領導臨時交辦的其他任務。

　　勝任資格：

　　1、稅務、財務或相關專業(yè)本科以上學歷；

　　2、有5年左右稅務工作經驗，集團化稅務管控的經驗，2—3年及以上教育行業(yè)財務相關經驗優(yōu)先；

　　3、接受過管理學、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經濟法等方面的培訓；

　　4、具有中級會計師及以上職稱，CPA優(yōu)先；

　　5、專業(yè)技能：熟悉公司財務會計、審計、稅務等業(yè)務；

　　6、個性特征：獨立工作能力強，應變能力突出，具備團隊精神；原則性強，思維敏捷、嚴謹，工作踏實、認真，有較強的'敬業(yè)精神、

稅務主管的職責6

　　職責：

　　協(xié)助稅務經理制定企業(yè)的整體稅務計劃以及稅務籌劃工作計劃，進行合理避稅，減少不必要的稅費支出;

　　審核并上報相關稅務報表，編寫稅務報告，制作稅務文件;

　　處理有關稅務方面的工作，為企業(yè)的涉稅業(yè)務部門提供稅務方面的咨詢;

　　研究稅務相關政策，向財務經理提供相關稅務管理建議;

　　負責檢查企業(yè)有關國家法律、法規(guī)以及公司財務稅務制度的執(zhí)行情況;

　　保持與稅務部門保持良好的關系;

　　負責部門人員的稅務業(yè)務培訓工作;

　　任職資格：

　　本科及以上學歷，3年以上稅務實操經驗;

　　熟悉國家相關的法律法規(guī)政策，精通會計法;

　　熟悉納稅申報的流程，熟悉稅款的類別以及繳納情況;

　　具有良好的理解力和執(zhí)行能力，能正確理解上級的意圖，并制定出相應的具體的可操作的計劃，保證計劃的高效和有序性;

　　控制能力，能有效控制公司稅務的籌劃計劃;

　　溝通協(xié)調能力，能積極主動與他人進行交流，協(xié)調各類資源，保持業(yè)務有序進行。

　　稅務主管崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、負責所有線下零售店的計稅及入賬;

　　2、負責月度、季度申報、歸檔、申報差異分析、年度匯算清繳;

　　3、協(xié)調與稅務部門的'關系，配合稅務機關自查、納稅評估;

　　4、重點稅源統(tǒng)計等各類統(tǒng)計的填報;

　　5、新業(yè)務的稅務指導及合同審核;

　　6、資產損失的備案。

　　任職資格:

　　本科以上學歷，財務、會計專業(yè);

　　5年以上大中型企業(yè)或會計師事務所工作經驗，商業(yè)企業(yè)、快消行業(yè)或多元化行業(yè)優(yōu)先;

　　具有扎實的稅務知識及經驗，有較強的問題解決能力;

　　能夠在壓力下工作，能夠管理多項任務;

　　工作積極主動，有較強的溝通能i和團隊合作精神;

　　持中級會計師、注冊稅務師資格證優(yōu)先;

稅務主管的職責7

　　職責：

　　1. 負責相關稅務、審計日常事項的解釋及協(xié)調工作;

　　2. 協(xié)助稅務經理稅務籌劃和方案設計，審核稅收支出，管理納稅申報;

　　3. 編制內部稅收報表;

　　4. 協(xié)助經理審查或參與擬訂經濟文件中相關的稅務條款;

　　5. 收集、整理、研究稅收法律法規(guī)，為業(yè)務部門提供涉稅咨詢;

　　6. 協(xié)助稅務培訓工作，提高辦稅員工作能力;

　　7. 負責稅務和工商部門的'聯(lián)系與協(xié)調，建立并維系良好的關系;

　　8. 積極帶領團隊人員業(yè)務能力的提升，并對會計核算及涉稅業(yè)務進行指導。

　　任職條件：

　　1. 會計、稅務等相關專業(yè)，大專及以上學歷，會計師以上職稱;

　　2. 3年以上會計工作經驗，其中至少3年稅務主管經驗，有總、分公司會計處理經驗者優(yōu)先考慮;

　　3. 對數(shù)字敏感、思維敏捷，具有獨立思考及解決問題的能力;

　　4. 熟悉企業(yè)會計制度或企業(yè)會計準則的核算要求，熟悉國家相關財稅法規(guī)及涉稅業(yè)務辦理流程;

　　5. 有帶領過團隊經驗者優(yōu)先考慮。

稅務主管的職責8

　　職責：

　　1、收集、整理、更新、解讀稅務文件，研究相關稅收法規(guī)、優(yōu)惠政策、收集整理文檔提交各類政府優(yōu)惠項目;

　　2、統(tǒng)籌公司重大稅務事項、協(xié)助項目會計制定稅收籌劃方案;

　　3、完善稅務流程，籌劃降低公司稅負水平，規(guī)避稅務風險;

　　4、協(xié)調稅企關系，與主管稅務局保持密切的工作聯(lián)系，統(tǒng)籌各項稅務關系;

　　5、負責開展納稅申報、稅款繳納、稅務登記證的`辦理和年審等工作，審核并監(jiān)督實施稅務統(tǒng)籌方案;

　　6、及時完成領導交辦的其它工作。

　　專業(yè)要求：

　　1、熟悉房地產行業(yè)全盤核算處理流程;

　　2、具有扎實的房地產開發(fā)領域專業(yè)知識;

　　3、房地產行業(yè)財務工作經驗;

　　4、了解經濟法、稅法相關內容，熟練掌握稅法、會計法、企業(yè)管理相關內容。

稅務主管的職責9

　　1、直接對財務總監(jiān)負責，負責實施財務部的各項具體工作。

　　2、嚴格按照國家財會法規(guī)、公司財務制度的有關規(guī)定，協(xié)助財務總監(jiān)建立和健全財務部各項規(guī)章制度和流程，并監(jiān)督實施。

　　3、根據(jù)國家財會法規(guī)、公司財務制度的有關規(guī)定，認真審核會計憑證，監(jiān)督、控制公司的.各項費用，做到合理開支。

　　4、負責公司財稅會計事務，做到憑證無誤、賬目清楚、手續(xù)完備，及時申報繳納各種稅費，制作財務會計報告。

　　5、負責保管公司發(fā)票專用章、證件等重要文件資料，做好有關單據(jù)、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔、保管工作。

　　6、要求日清月結，及時出具財務報表。

　　7、完成領導臨時交辦的工作。

稅務主管的職責10

　　職責：

　　1 熟悉稅務申報事宜及帳務處理,熟練運用 電子申報系統(tǒng)，網上報稅流程，能獨立完成全盤申報工作，并按相關部門要求編制統(tǒng)計報表。

　　2 完成一般納稅人資格認定工作以及新開店鋪所有證照及相關涉稅事項。

　　3 處理增值稅發(fā)票,普通發(fā)票,運輸發(fā)票,海關發(fā)票等發(fā)票的購買、驗舊及認證工作.

　　4 完成稅金計提帳務處理，稅單的核對及帳務處理。

　　5 完成并跟蹤全國各稅區(qū)的.申報情況及調整申報差異。

　　6 完成年度所得稅匯算清繳工作及資產損失稅前扣除的相關事項。

　　7 與稅局工作人員保持良好、有效的溝通，盡力解決企業(yè)所遇到的問題及難題。

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招本科或以上學歷，財務管理等專業(yè)，5年以上相關工作經驗;

　　2、具有全面的稅務專業(yè)知識、稅務處理經驗，熟悉國家及地方稅收相關法律法規(guī);

　　3、具有良好的稅務管理、風險意識和整體統(tǒng)籌能力;

　　4、工作責任心強，思路清晰，溝通能力強，有較強的團隊合作精神和敬業(yè)精神。

稅務主管的職責11

　　職責：

　　1. 根據(jù)稅收法規(guī)政策、企業(yè)的實際經營狀況制定企業(yè)的稅務管理流程，提出和執(zhí)行稅務規(guī)劃方案，并制定企業(yè)的稅務制度;

　　2. 監(jiān)督企業(yè)的稅務制度執(zhí)行情況，制定合理的稅務方案，降低稅務風險;

　　3. 組織部門人員開展稅務等相關政策法規(guī)和研究，跟蹤了解國家的最新動態(tài)，開展稅務分析提供有效的稅務方案;

　　4. 組織人員開展稅務申報，進行數(shù)據(jù)分析和稅務自查和改進工作;

　　5. 開拓并維護與企業(yè)外部的關系，例如保持與稅務部門的良好的關系;

　　6. 妥善應對稅務稽查及納稅評估，降低企業(yè)稅務風險;配合內外的'審計工作，及時發(fā)現(xiàn)并改正稅務問題;

　　7. 負責部門的稅務業(yè)務培訓工作。

　　技能要求：

　　1. 財會、金融、經濟、管理等相關專業(yè)本科(含)以上學歷，具備中級會計職稱，稅務師或注冊會計師優(yōu)先;

　　2. 4年以上稅務工作經驗，2年以上稅務管理工作經驗，有知名的集團財務部門管理工作經驗，有分銷行業(yè)財務管理崗位經驗;

　　3. 熟悉與出口退稅、函調辦理相關的所有流程(必備)

　　4. 熟悉匯率、單證、外匯核銷、出口的貿易結算、結匯流程、有物流進出口報關公司工作經驗(優(yōu)選);

　　5. 熟悉中國稅法和各項稅務管理條例;

　　6. 熟悉國家金融政策、企業(yè)財務制度及流程，熟練使用相關財務軟件，精通相關財稅法律法規(guī);

　　7. 良好的組織、協(xié)調、溝通能力，和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力;

　　8. 熟練使用金蝶，精通EXCEL、ERP。

稅務主管的職責12

　　1、負責財務部日常財務核算工作，領導核算團隊，保證核算工作的正常運轉，確保財務數(shù)據(jù)的`準確性、及時性;

　　2、負責完善會計核算體系，規(guī)范財務事項操作流程并參與執(zhí)行、監(jiān)督及檢查;

　　3、審核會計憑證、合并報表，統(tǒng)籌月度關賬安排，規(guī)范會計核算;

　　4、注意分析公司成本、費用、管理開支的合理性;

　　5、參與合同的財務條款審核并給出財務建議;

　　6、參與制定年度、季度財務計劃;

　　7、完成財務總監(jiān)交待的其他任務。

稅務主管的職責13

　　職責：

　　1.總分公司稅務管理：監(jiān)督新設、注銷公司過程的稅務事項辦理進度，及分公司一般納稅人申請進度。監(jiān)督總、分公司各種稅金的申報、繳交工作，并組織年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。發(fā)票相關事項規(guī)范與管理。

　　2.稅務外包及供應商管理：定期分析及總結匯報稅務外包狀態(tài)以及對存在問題提出合理化解決方案。負責與供應商溝通協(xié)調，監(jiān)督與控制供應商服務質量，確保外包事項有效進行，避免外包風險。

　　3.稅務規(guī)范：研究相關行業(yè)的稅務政策，并定期進行梳理和總結。關注稅務及相關政府部門新頒布的`稅收政策及信息，及時進行收集、整理及匯報優(yōu)化公司的稅務環(huán)境。對公司內各類業(yè)務的稅收風險規(guī)避提出合理化意見。

　　4.對外稅務溝通：負責協(xié)助公司在稅收處理上與稅務局等政府部門的溝通、協(xié)調工作，制作涉稅文件。協(xié)助各地分公司應對稅務檢查、查賬等。

　　5.協(xié)助稅務經理進行人員的管理及培養(yǎng)。協(xié)助稅務經理安排組內成員培訓計劃及實施。及時、有效完成領導分派的其他工作。

　　任職資格:

　　1、具有跨區(qū)域子公司、分公司、分支機構稅務管理經驗。

　　2、較豐富的稅局溝通協(xié)調經驗以及應對稅務檢查實操經驗。

　　3、熟悉稅務政策并有研究項目、稅收籌劃經驗者優(yōu)先。

　　4、能熟練操作財務軟件及辦公軟件。

　　5、三年以上大型企業(yè)或金融類企業(yè)稅務工作經驗。

　　6、財務、會計類相關專業(yè)，全日制大學本科及以上學歷。

　　7、有稅務師、注冊會計師職稱或有銀行、融資租賃、小額貸款公司、融資性擔保公司經驗者優(yōu)先考慮。

稅務主管的職責14

　　職責描述:

　　1、負責編制國稅、地稅需要的各種報表,每月按時進行納稅申報,負責減免稅、退稅的申報;

　　2、負責稅收政策分析,規(guī)避企業(yè)涉稅風險,依法納稅;

　　3、每月對納稅申報、稅負情況進行綜合分析,提出合理化建議;

　　4、負責納稅登記、變更等事項及有關稅務方面的事務,維護與稅務機關的良好關系;

　　5、對企業(yè)財務部及其他部門提出的稅務問題,為企業(yè)業(yè)務運營提供稅務咨詢;

　　6、完成上級領導交辦的'其他工作任務;

　　任職要求:

　　1、稅務、會計、財務等相關專業(yè)本科以上學歷;

　　2、了解國家財經政策和稅務政策、法規(guī);

　　3、熟練使用各種財務工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強的責任心,有良好的職業(yè)操守,作風嚴謹;

　　4、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力;

　　5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神;

　　6、物流行業(yè)、電子商務行業(yè)優(yōu)先。

稅務主管的職責15

　　職責：

　　1.負責協(xié)助稅務經理收集、分析國家稅收政策和財務會計政策，并據(jù)此規(guī)范管理集團日常經營中的涉稅事項，從整體上控制集團稅務成本和稅務風險;

　　2.根據(jù)國家稅收、財會政策，對集團實際稅務問題提出建議和可行性方案;

　　3.協(xié)助上級領導組織擬訂集團整體稅務規(guī)劃方案，報上級審批后組織實施;

　　4.負責新項目、新業(yè)務的涉稅分析論證，并出具專業(yè)分析報告;

　　5.負責集團總部的納稅申報工作及稅務部門的日常聯(lián)絡工作，負責集團總部稅務發(fā)票的購買、保管和核銷;

　　6.根據(jù)稅法正確計算關聯(lián)公司的`各項稅費，填寫各類納稅申報表并經審核后辦理賬目繳納;

　　7.定期檢查項目公司日常納稅申報;

　　8.配合集團總部和項目公司年度會計報表的稅務審計、專項審計和集團內部管理審計工作;

　　9.協(xié)助上級建立集團稅務管理制度，規(guī)范稅務管理業(yè)務流程;

　　10.負責正確、及時對各應納稅項目進行會計核算，并編制會計憑證;

　　11.負責建立稅務登記臺賬;

　　12.負責配合稅務局等有關部門的稅務檢查;

　　13.完成領導指派的其他工作。

　　崗位職責：

　　1.全日制大學本科及以上學歷，稅務、財務、會計等相關專業(yè)，中級以上職稱;

　　2.熟悉稅收政策，了解房地產稅務籌劃、稅務日常管理、稅務風險控制，有事務所經驗者優(yōu)先;

　　3.2 年以上房地產企業(yè)稅務管理或財務管理相關工作經歷;

　　4.熟悉掌握常用辦公操作系統(tǒng)和軟件;

　　5.良好的統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調能力以及邏輯分析能力、口頭表達能力。

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