室內設計總監(jiān)的職責（推薦）

室內設計總監(jiān)的職責1

　　1、負責公司室內設計部門團隊管理，規(guī)劃實施公司發(fā)展戰(zhàn)略，完成部門工作計劃和工作目標；

　　2、對部門的設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質量把關，以及材料選用、配套方案等后續(xù)工作的監(jiān)督；

　　3、負責與重要客戶匯報，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服；

　　4、有良好的市場前瞻性，了解時尚流行趨勢，為室內設計方案提供整體創(chuàng)意、藝術指導；

　　5、建立、健全室內設計部標準作業(yè)流程及規(guī)范，并有效執(zhí)行。

　　6、做好與其他部門、項目的`協(xié)調工作，各個項目的人手調配，時間安排的內部項目管理。

室內設計總監(jiān)的職責2

　　1、負責統(tǒng)籌設計部門的全盤工作，包括設計概念、方案、技術實施及過程監(jiān)控；

　　2、負責把控部門方案設計品質的要求；

　　3、負責制定和完善設計部門的.制度并監(jiān)督執(zhí)行；

　　4、負責合理控制項目的每一個時間節(jié)點及項目落地性把控；

　　5、負責不定期舉行部門技能培訓，并協(xié)調組員之間的工作問題；

　　6、合理安排設計人員在甲方施工現(xiàn)場的跟進和及指導；

　　7、負責對本部門員工在技能方面的考核及評定；

　　8、負責與其他部門的溝通；

室內設計總監(jiān)的職責3

　　1、良好的溝通協(xié)調能力，有責任感，能承受工作壓力。

　　2、帶領團隊完成公司的'業(yè)績指標；

　　3、具備很強的方案創(chuàng)意及平面規(guī)劃能力、充分的手繪表達能力；

　　4、很強的客戶溝通及方案匯報能力；

　　5、對部門和項目有整體安排組織的能力；

　　6、員工培訓及培養(yǎng)新人。

室內設計總監(jiān)的職責4

　　1）酒店領域經驗豐富，能獨立帶領團隊，團隊管理能力強；

　　2）富有創(chuàng)意，可獨立完成設計方案、保證設計方案的正確執(zhí)行。熟悉室內設計相關規(guī)范；

　　3）負責帶隊現(xiàn)場勘察，與業(yè)主進行良好地溝通，理解、洞察業(yè)主的需求，結合實際情況并能給予好的設計提案；

　　4）獨立完成概念方案的設計；產品會方案匯報，具有良好的語言溝通能力和清晰邏輯思維能力；

　　5）對結構/機電等與設計相關專業(yè)有一定了解；

　　6）負責主持設計部門的.工作，審核項目工作計劃，全面控制各項目的進度進程，負責效果圖質量把控，負責設計項目的技術審核和圖紙品質控制。統(tǒng)籌分配工作任務及工作量，給予部門成員必要的指導與支持；

　　7）抗壓性高、積極主動，具有協(xié)調能力及團隊合作精神；

室內設計總監(jiān)的職責5

　　1、根據客戶需求，提供設計方案、圖紙設計等工作。

　　2、向客戶提供選材、方案，解決客戶在裝修設計中的'各項問題。

　　3、負責協(xié)同前道業(yè)務及后道材料、工程等各工種人員，全面落實設計對接工作，確保優(yōu)秀的設計作品與客戶滿意度。

　　4、負責達成公司下達的設計業(yè)績目標。

室內設計總監(jiān)的職責6

　　1、配合設計師在一定的'時間內完成設計方案；

　　2、協(xié)助配合設計師在項目進度上跟進，并制作項目相關資料及表格；

　　3、協(xié)助完成項目組的各項工作任務；

　　4、設計資料及物料收集整理；

　　5、協(xié)助設計師完成施工圖繪制；

室內設計總監(jiān)的職責7

　　1、組織和指導設計人員完成具體方案設計和施工圖設計(工裝、家裝);

　　2、協(xié)調和組織軟、硬裝之間的工作及配合;

　　3、與客戶溝通,確定設計方案;

　　4、組織室內設計方案的勘察、設計和圖紙繪制等相關工作并協(xié)助方案的`實施;

　　5、嚴格把控項目執(zhí)行時間節(jié)點;

　　6、實時高效監(jiān)督各設計成果質量;

　　7、定期或不定期對施工現(xiàn)場開展技術指導和監(jiān)督，確保嚴格按照計劃方案和設計圖紙進行施工。

　　8、根據客戶選擇的設計方案制作預算報價，并確保預算報價完整及準確性;

室內設計總監(jiān)的職責8

　　1、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核；

　　2、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督；

　　3、設計師負責圖紙繪制相關素材收集與整理，對裝修項目材料進行確認工作

　　4、設計師應進行設計技術交底，圖紙落地實施；

　　5、設計變更和材料變更的確認；

　　6、項目前期的`工地測量，放樣。

　　7、完成下達的其他工作

室內設計總監(jiān)的職責9

　　職責

　　1、以專業(yè)身份與客戶進行良好溝通，充分領會客戶的設計需求并與客戶達成共識;

　　2、運用專業(yè)技術形成設計方案，并將方案設計理念與要求同效果圖繪圖師進行充分溝通;

　　3、輔導及督促效果圖的'時間進度與完成質量;

　　4、高效優(yōu)質的完成公司分派的設計工作任務。

　　任職資格

　　1、環(huán)境藝術設計(室內設計方向)、建筑學相關專業(yè)，統(tǒng)招全日制大專以上學歷;

　　2、五年以上工裝室內設計工作經驗;

　　3、熟練掌握室內設計相關軟件CAD、PS、SU，深具設計創(chuàng)意思想，手繪表現(xiàn)能力強;

　　4、有意在設計行業(yè)長期發(fā)展，銳意創(chuàng)新，有強烈的成長愿望;

　　5、工作認真負責，富有耐心和團隊精神。

室內設計總監(jiān)的職責10

　　1、負責（家具、家居解決方案）室內設計及管理工作，把控設計效果；

　　2、負責審核圖紙審核，并提供技術支持；

　　3、協(xié)調各專業(yè)及外部設計公司，保障項目的實施。

　　4、跟進項目FF&E（活動家私、裝飾燈、窗簾、地毯、潔具五金等）的設計并負責把控實際落地的`工作。

室內設計總監(jiān)的職責11

　　1、負責幼兒園設計項目的立項，掌握甲方對設計的具體需求。

　　2、獨立主持大中型幼兒園設計項目的完成，完成項目的概念分析和方案設計，負責設計項目過程中的`效果把控和細部設計。

　　3、帶領設計團隊完成項目深化設計工作，參與、指導和審核設計制圖及各項操作規(guī)范。

　　4、對外跟進業(yè)務洽談客戶、創(chuàng)意提案、設計、執(zhí)行等后續(xù)工作。

　　5、優(yōu)化設計流程，規(guī)范設計標準，帶領和指導設計團隊，提高團隊的創(chuàng)意水平和工作效率。

室內設計總監(jiān)的職責12

　　職責：

　　1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協(xié)調、分配、督辦的職責；

　　2、有較強的設計能力、創(chuàng)新能力、判斷能力、綜合能力；

　　3、主設過公共空間（辦公、商業(yè)、餐廳、酒店等等），有大型空間設計經驗、創(chuàng)意獨特，經驗豐富；

　　4、負責監(jiān)督本部門工作實施的過程及實施效果，同時負責與其它項目相關的公司或部門總的協(xié)調工作，以助于項目的順利實施；

　　5、有效整合團隊，組織協(xié)調分工，增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好地發(fā)揮每個設計師的設計水平，從而為公司創(chuàng)造更大的效益；

　　6、負責對本部門組員進行定期技能培訓，并且協(xié)調組員之間工作上的問題，充分調動組員專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率；

　　7、根據設計部實際情況、結合公司總體規(guī)章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則，定期組織本部門成員學習；

　　8、具有較強的創(chuàng)新意識，根據甲方要求或招標文件要求，完成設計方案的構思，并指導深化其方案；

　　9、管理設計團隊，要對整個設計方案、成果的標準和質量進行把關，對效果圖、模型、多媒體進行全面把控；

　　任職資格：

　　1、美術設計相關專業(yè)，統(tǒng)招大專以上學歷；男女不限，28—40歲；

　　2、具有5年以上室內設計工作經驗，至少三年以上設計團隊的管理經驗；

　　3、具備完整高端室內項目設計管理經驗、熟悉對設計過程和施工過程管理；并有已建成的案例；

　　4、熟悉室內設計及裝修的`流程，熟悉各種裝飾風格及各類藝術手法與工藝；

　　4、具有較強的團隊合作意識，學習能力強，能夠緊跟建筑思潮發(fā)展的脈搏；

　　5、具有較強的協(xié)調溝通能力，既具有和甲方溝通的豐富經驗，掌握和甲方溝通的技巧。

　　6、有較強的視覺搭配能力，具有現(xiàn)場解決工程實際問題的能力、較強的審圖能力。

室內設計總監(jiān)的職責13

　　職責：

　　A、負責酒店項目整體方案設計與項目分析。

　　B、負責項目方案的主要創(chuàng)意設計及匯報文本統(tǒng)籌。

　　C、負責方案階段設計質量、效果及時間進度的把控。

　　D、制定項目計劃書，分配設計任務和設計細節(jié)的具體實施，監(jiān)督落實項目進程。

　　E、監(jiān)督及協(xié)調各分包專業(yè)設計項目與總項目間的關系，統(tǒng)領及控制項目進程。

　　F、負責項目主要材料的選定。

　　G、負責每階段已完成的圖紙設計審核，確保圖紙能準確表達設計方案。

　　H、項目匯報組織及項目跟蹤。

　　I、項目相關人員組織協(xié)調及管理。

　　J、項目完成總結。

　　任職資格：

　　1、建筑裝飾設計、環(huán)境藝術、美術等相關專業(yè)本科學歷。

　　2、五年以上設計公司相關工作經驗，有從事地產項目、酒店或大中型項目設計經驗；從事酒店設計公司三年以上優(yōu)先。

　　3、能熟練操作CAD、PS、CorelDraw等設計軟件；能使用Sketchup/SketchBook Pro草圖大師優(yōu)先考慮。

　　4、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力、較強的方案能力及領悟能力；能獨立完成方案及操作整個項目，工作效率高。

　　5、具備較強的項目控制力及組織、協(xié)調和管理能力。

　　6、具有較強的責任心、以及團隊合作精神。

　　7、具備豐富的.空間想象能力和視覺搭配能力；熟悉室內裝飾材料及施工工藝，對設計后續(xù)的施工工藝、結構及材料材質有豐富的運用經驗。

　　8、具備較高的藝術修養(yǎng)和品位、善于溝通、能準確完整地表達自己的設計思路。

　　9、熟悉國內外室內設計的流行趨勢及設計特點、學習能力強、熱愛設計工作、懂工藝、有極好的創(chuàng)新精神。

　　10、有室內設計公司團隊管理經驗的優(yōu)先。

室內設計總監(jiān)的職責14

　　1、參與博物館、展覽館等項目前期的'室內空間設計。

　　2、藝術設計專業(yè)畢業(yè)，本科以上學歷；

　　3、較強的方案溝通能力，設計的組織能力，熟練操作常用設計軟件；、

　　4、具有高度責任心和職業(yè)道德，服務意識強，吃苦耐勞；

室內設計總監(jiān)的職責15

　　1、設計部部門項目方案的統(tǒng)籌協(xié)調工作；

　　2、對接項目裝飾的相關設計工作；

　　3、優(yōu)化方案的`施工工藝及材料選用；

　　4、負責對接客戶和甲方，參與圖紙會審會簽；

　　5、負責管理設計團隊及培養(yǎng)和指導。

室內設計總監(jiān)的職責16

　　工作職責:

　　1.參與綜合類項目的平臺設計管控;

　　2.擬獲取投資項目的設計方案可行性分析;

　　3.平臺層面的設計標準化,管控制度文件編制;

　　人選背景:

　　1. 985/211本科或以上學歷,在地產公司有過全程設計管控經驗,管控業(yè)態(tài)以商辦類為主;

　　2.在地產公司有平臺制度建設及設計標準編制經驗;

　　3.有良好的'溝通協(xié)調能力;

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