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    1. 組織部面試問題及流程

      時間:2023-09-18 17:10:55 曉麗 面試 我要投稿
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      組織部面試問題及流程

        學(xué)生會組織部是協(xié)助團委加強全院共青團思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門。以下是小編為大家整理的組織部面試問題及流程,僅供參考,希望能夠幫助大家。

      組織部面試問題及流程

        一、宣傳工作

        組織部納新宣傳活動將以海報的形式于9月13日開展,宣傳標(biāo)語為“只要你有一技之長,有著對自己的自信,有著青春朝陽般的沖勁,那就快快行動吧。在自己的大學(xué)生活里,打出屬于自己的一片天地。我們已經(jīng)為你搭建好了舞臺,就等你的自我展示了,把握現(xiàn)在展望自己的未來。團委組織部將與你并肩同行,活出精彩真生活,譜寫壯美新篇章!”

        二、納新面試

        第一輪——海選

        首先要說明的是,各個組織部成員在與新生日常接觸了解之后,發(fā)現(xiàn)一些我部門確實需要的人才,可以告知部長,經(jīng)部長與副部長同意后,可使其直接通過第一輪面試。第一輪面試初定時間為9月16日。

        第一環(huán)節(jié)

        這一環(huán)節(jié)請面試者作自我介紹。(控制在3分鐘左右)

        第二環(huán)節(jié)

        這一環(huán)節(jié)由面試官根據(jù)新生的自我介紹提問,進一步的了解對方的日常生活與學(xué)習(xí),同時緩解新生的緊張心情。(考察面試者的隨機應(yīng)變、邏輯組織、語言表達能力?刂圃5分鐘內(nèi))

        第三環(huán)節(jié)

        這一環(huán)節(jié)進行快速問答,問題針對組織部的工作需求,分為共答題和個答題兩類題型。

        共答題:1、你為什么選擇組織部?在你概念中組織部應(yīng)該是怎么樣的?2、你認為自己的優(yōu)勢是什么?是實干型的還是創(chuàng)意型的?被錄用的可能性有多大?

        7個答題:

        1、給你一元錢,十元錢,一百元,你會選擇多少錢?打算用來干什么?

        2、在組織部工作,給你一張紙,一支筆,你想干什么?

        3、憑你的個人第一感覺,看出部長(副部長)的缺點是什么?

        4、請分別列舉學(xué)校讓你感到最滿意和最不滿意的地方。

        5、你心情很不好時,什么都不想干,組織部的事情又來打擾,你會怎么處理?

        6、對組織部建設(shè)有什么建議,希望營造一種怎樣的氛圍,希望有些什么特色活動?

        7、給你一個權(quán)利,可以問我一個問題,請?zhí)釂枴?/p>

        第二輪——重點選拔

        在這一輪面試我部門將與其他部門合作,初定為9月21日開展。面試中,請第一輪通過的同學(xué)全部進入面試場地,每人發(fā)一份由我們幾個合作部門統(tǒng)一印制的考卷,該考卷是每個部門出的2、3道選擇題綜合而成,問題內(nèi)容不得明顯涉及本部門的相關(guān)內(nèi)容。

        面試者作答之后,進行小組討論環(huán)節(jié) (考察面試者的團隊合作和討論組織能力)。給小組成員2分鐘準(zhǔn)備,后3分鐘小組發(fā)揮,可以采用各抒己見,也可以采用互相補充,形式多樣,力求創(chuàng)新。

        討論題:你是愿意做一個大池塘里的一條小魚,還是愿意做一個小池塘里的一條大魚?

        討論結(jié)束后,進行總結(jié)陳詞環(huán)節(jié)。 每個人用一句話總結(jié)今天的面試,可以是感受,也可以說服我們錄用你,自由發(fā)揮。(考察面試者的總結(jié)概括和情感渲染能力)

        第三輪

        通過第二輪的同學(xué)進入組織部開始為期1個月的工作試用期。在此期間,新成員需要提交個人對組織部工作的設(shè)想,并設(shè)計一份自己規(guī)劃的活動方案。工作中要有團隊合作精神,勤奮踏實,有責(zé)任心,樂觀開朗。

        組織部面試問題

        1.你能說一下你應(yīng)聘的這個部門的職責(zé)分工嗎?

        2.你高中組織策劃過活動嗎?怎么策劃的?

        3.你們高中有過文藝晚會嗎?你知道步驟是怎樣的嗎?

        4.如果叫你策劃一個社團迎新活動,你會怎么策劃?

        5.你覺得開展一個活動的步驟是怎樣的?

        6.你覺得你的交際能力怎么樣?舉例說明。

        7.與別人相比,你認為你具有哪些優(yōu)勢?

        8.你能不能簡短的概括你一下你自己?優(yōu)點、缺點,盡量簡短。

        9.我們這個部門很辛苦,你認為你能堅持下來嗎?

        10.如果現(xiàn)在給你一個任務(wù),讓你去和xx協(xié)會聯(lián)系開展一個活動,你會怎么做?

        11.如果讓你在十月份開展一個活動,你會開展什么活動?

        12.你的時間觀念怎么樣?你剛才遲到了嗎?

        13.如果你負責(zé)一個校外聯(lián)誼活動,你會怎么做?

        14.你的簡歷上寫著........,你覺得你當(dāng)?shù)梅Q職嗎?你做過一些什么工作?

        15.你的朋友是怎么評價你的?

        16.除了文學(xué)社你還參加了什么社團?如果到時你兩個社團都有活動,你會怎么做?

        17.你參加了這兩個社團,如果讓你一定要在其中任選一個,你會選哪個?

        18.一個多月了,你能認全你們班的人嗎?他們認識你嗎?

        19.你進組織部的目的是什么?

        20.進了社團一定有事要做,你認為你能處理好學(xué)習(xí)和社團的關(guān)系嗎?為什么?

        21.對于這次面試,你做了什么準(zhǔn)備?

        22.如果你策劃一個活動,你的意見和大家的不一致,你會怎么做?堅持自己的還是?

        23.你認為個人能力和團隊配合能力哪個更重要?

        24.如果要開一個會議,恰好那天你佳人有約,你會怎么辦?

        25.你會寫策劃書嗎?

        26.我如果給你一個任務(wù),讓你在規(guī)定時間內(nèi)完成,但是這段時間你有點忙,你怎么辦?

        27.我們社團多少個部門?

        28.我們佛山職業(yè)技術(shù)學(xué)院一共有多少個社團?

        29.高考后的暑假你認為你做了哪些有意義的事?你的收獲是什么?

        30.你認為我們學(xué)校怎么樣?與你理想中的學(xué)校相差大不大?

        31.學(xué)校這么多個社團,為什么會選擇我們文學(xué)社?

        32.你在班里有職務(wù)嗎?(如果沒有競選,為什么不爭取?)

        33.在活動即將開始的時候,你發(fā)現(xiàn)有個地方出錯了。負責(zé)這一塊的人沒有做好或者忘記了做這件事,你會怎么辦?

        34.我發(fā)現(xiàn).....(現(xiàn)場挑毛病,臉紅之類的害怕狀況),你認為你能勝任這個工作嗎?

        35.你做事的風(fēng)格是怎樣的?喜歡一個人單獨做事還是?

        36.當(dāng)你和你的部長意見不一時,而且你確定他是錯的,你會怎么做?他要是固執(zhí)的堅持呢?

        37.你是否習(xí)慣接受別人的領(lǐng)導(dǎo)?

        38.一件工作要求你三天完成,但兩天半過去了你一點進展都沒有,你會怎么做?

        39.你不喜歡什么類型的人?如果這種類型的人出現(xiàn)在我們的團隊中,你會怎么辦?

        40.能介紹一下我們文學(xué)社嗎?

        41.我們文學(xué)社負責(zé)的校刊是什么?

        42.給我一個留下你的理由?

        43.你認為我們策劃開展活動要遵循什么原則?

        44.如果進入社團后發(fā)現(xiàn)你一直在做著一些你認為沒有技術(shù)含量的事,你會怎么做?

        45.如果你進入了社團,你發(fā)現(xiàn)大家都受到重視,而唯獨你沒有,你會怎么做?

        46.如果我把你調(diào)到xx部門你愿意嗎?為什么?

        47.如果部長叫你去做一件事,但是在做的過程中他很不理解你的做法,你會怎么做?

        48.如果你進了文學(xué)社,你打算怎么做?

        49.如果我讓你和一個你狠討厭的人一起做事,你會怎么做?

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