購(gòu)物中心崗位職責(zé)【精華15篇】
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編為大家整理的購(gòu)物中心崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
購(gòu)物中心崗位職責(zé)1
職責(zé)描述：
1、對(duì)店鋪工作人員工作表現(xiàn)進(jìn)行督導(dǎo)，實(shí)施店鋪工作人員管理、培訓(xùn)、考核及能力提升；
2、制定店鋪營(yíng)業(yè)銷(xiāo)售計(jì)劃指標(biāo)，及時(shí)跟進(jìn)銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成情況；
3、定期對(duì)店鋪工作人員進(jìn)行銷(xiāo)售技巧、貨品陳列、賣(mài)場(chǎng)環(huán)境的指導(dǎo)與培訓(xùn)；
4、根據(jù)公司要求，帶領(lǐng)店鋪工作人員完成日常所轄店鋪陳列調(diào)整及賣(mài)場(chǎng)布置；
5、配合季節(jié)主題、品牌形象、銷(xiāo)售策略和節(jié)假日等要求，帶領(lǐng)店鋪工作人員進(jìn)行店鋪櫥窗、展示點(diǎn)及店內(nèi)貨品陳列執(zhí)行與維護(hù)；
6、及時(shí)解決銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的突發(fā)情況，確保陳列效果；
7、根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整陳列方案，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和品牌形象改造提升；
8、遵守員工的職業(yè)道德，堅(jiān)持實(shí)事求是、廉潔奉公的工作原則；
9、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。
任職要求：
1、有2年以上高端服飾品牌陳列工作經(jīng)驗(yàn)，藝術(shù)或設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；
2、需熟悉名品店鋪銷(xiāo)售管理，有2年以上購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉品牌服飾的陳列、人員培訓(xùn)、銷(xiāo)售等工作技巧；
4、熟練掌握色彩知識(shí)及搭配，了解時(shí)尚信息與潮流趨勢(shì)，有較高時(shí)尚敏銳度；
5、性格開(kāi)朗，有良好的表達(dá)溝通及協(xié)調(diào)能力。
購(gòu)物中心崗位職責(zé)2
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定分店年度財(cái)務(wù)目標(biāo)、損益和預(yù)算計(jì)劃，并監(jiān)督其妥善實(shí)施；
2、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)方針政策，執(zhí)行會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)管理辦法，認(rèn)真貫徹執(zhí)行分店統(tǒng)一下達(dá)的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算管理制度及實(shí)施細(xì)則，對(duì)工作中的存在的問(wèn)題及時(shí)提出處理意見(jiàn)；
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的內(nèi)部分工及財(cái)務(wù)主管的任免，合理協(xié)調(diào)各崗位的工作，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的.招聘、培訓(xùn)及考核；
4、定期（月、季、年）組織編報(bào)分店的財(cái)務(wù)分析報(bào)告及費(fèi)用預(yù)、決算報(bào)表，編制成本計(jì)劃和資金計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行；
5、協(xié)調(diào)分店與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)部門(mén)的關(guān)系，定期溝通，及時(shí)匯報(bào)，為分店創(chuàng)造良好的外部環(huán)境；
6、熟悉各部門(mén)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，定期開(kāi)展財(cái)務(wù)成本分析，提高管理水平；
7、對(duì)資金作好預(yù)測(cè)與監(jiān)控，確保資金運(yùn)作安全與暢通；
8、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，對(duì)下級(jí)財(cái)務(wù)部門(mén)上報(bào)的財(cái)務(wù)情況要全面掌握，對(duì)工作中的問(wèn)題予以及時(shí)、妥善的解決并回復(fù)。
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工作職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司整體商業(yè)運(yùn)作及管理，完成總部公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo)；
2、對(duì)重大事務(wù)的分析和決策，擬定項(xiàng)目公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算方案以及利潤(rùn)分配和虧損彌補(bǔ)方案；
3、對(duì)所管理項(xiàng)目的`安全品質(zhì)承擔(dān)全部責(zé)任，對(duì)接外部資源，為公司經(jīng)營(yíng)提供良好的外部環(huán)境保障。
任職資格：
1、工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上知名商業(yè)地產(chǎn)公司工作經(jīng)歷，3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、技能要求：具備較完整的購(gòu)物中心、商業(yè)廣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)全局管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、教育背景：大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，年齡30—45歲，管理類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
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1、負(fù)責(zé)天佐國(guó)際購(gòu)物廣場(chǎng)標(biāo)識(shí)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)制作和執(zhí)行標(biāo)識(shí)系統(tǒng)實(shí)施方案的落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)天佐國(guó)際購(gòu)物廣場(chǎng)的形象設(shè)計(jì)，公司企劃形象介紹畫(huà)冊(cè)的設(shè)計(jì)和制作。
3、企劃活動(dòng)中常用標(biāo)準(zhǔn)道具的設(shè)計(jì)及使用說(shuō)明。
4、大型企劃活動(dòng)全國(guó)性通用的快訊設(shè)計(jì)稿及媒體廣告稿的`制作。
5、負(fù)責(zé)企業(yè)樓內(nèi)外活動(dòng)期間的宣傳、節(jié)日期間的氣氛布置，營(yíng)造商場(chǎng)氛圍并檢查。
6、各樓層的商品廣告設(shè)計(jì)、制作；活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置和會(huì)場(chǎng)布置
7、各種美工制作工作、美工設(shè)備維護(hù)
8、對(duì)DM快訊的版面設(shè)計(jì)、廣告收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)一管理，指導(dǎo)快訊制作方法。
9、建立與媒體良好合作關(guān)系，以營(yíng)銷(xiāo)為目組織系列軟新聞的專(zhuān)題策劃。
10、完成企劃部經(jīng)理交辦的其他工作。
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1、積極配合營(yíng)銷(xiāo)策劃部經(jīng)理完成日常銷(xiāo)售治理工作
2、合理安排現(xiàn)場(chǎng)人員班次，及時(shí)調(diào)整當(dāng)班人員的工作，以確保銷(xiāo)售流程順暢、置業(yè)顧咨詢工作量飽滿
3、依照具體任務(wù)安排，制定短期銷(xiāo)售打算
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的組織、協(xié)調(diào)工作，帶領(lǐng)各置業(yè)顧咨詢完成各時(shí)期銷(xiāo)售任務(wù)
5、對(duì)置業(yè)顧咨詢進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)和指導(dǎo)。
6、監(jiān)督、協(xié)助置業(yè)顧咨詢的銷(xiāo)售工作，解決銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的'各種咨詢題
7、及時(shí)向各置業(yè)顧咨詢傳達(dá)有關(guān)會(huì)議精神、決策，布置、下達(dá)各項(xiàng)工作，將銷(xiāo)售信息和市場(chǎng)情況及時(shí)反饋給營(yíng)銷(xiāo)策劃部經(jīng)理及有關(guān)部門(mén)
8、協(xié)助置業(yè)顧咨詢維護(hù)客戶關(guān)系，做好客戶服務(wù)
9、建立客戶檔案，進(jìn)行售前、售中、售后回訪與款項(xiàng)催收工作
10、準(zhǔn)時(shí)向副總經(jīng)理提交銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和置業(yè)顧咨詢工作情況等報(bào)表
11、展現(xiàn)公司形象，代表公司與客戶建立良好關(guān)系，維護(hù)公司權(quán)益和利益
12、了解并掌握房地產(chǎn)信息及相關(guān)行業(yè)知識(shí)及政策法規(guī)，熟悉掌握公司樓盤(pán)項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)理念
13、負(fù)責(zé)本部門(mén)職員的隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)下屬職員提供工作指導(dǎo)，提出對(duì)下屬職員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn)，關(guān)心職員制定職業(yè)生涯進(jìn)展規(guī)劃等
14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
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1、每日檢查客服員工禮儀服飾,注重禮儀禮貌,提供公司良好的外部形象;
2、檢查員工的客服工作流程,確保服務(wù)質(zhì)量;
3、維持良好的服務(wù)秩序,提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù);
4、做好顧客投訴和接待工作;
5、以身作則倡導(dǎo)'顧客至上'的經(jīng)營(yíng)理念,杜絕員工與顧客爭(zhēng)執(zhí)現(xiàn)象;
6、做好會(huì)員的招募及指導(dǎo)贈(zèng)品發(fā)放;
7、合理分配各人員的工作;
8、負(fù)責(zé)安排員工專(zhuān)業(yè)知識(shí)的`訓(xùn)練;
9、負(fù)責(zé)安排商場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)的發(fā)放與追蹤,確保執(zhí)行商場(chǎng)的各種促銷(xiāo)活動(dòng);
10、完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。
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1.負(fù)責(zé)日常管理工作：包括品牌管理、質(zhì)量管理、展品管理、衛(wèi)生管理、銷(xiāo)售管理，導(dǎo)購(gòu)員管理等等；
2.商戶溝通：負(fù)責(zé)加強(qiáng)與商戶的溝通，進(jìn)行定期的拜訪，了解商戶的經(jīng)營(yíng)情況以及意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向部門(mén)負(fù)責(zé)人反映，并對(duì)商戶的經(jīng)營(yíng)提出意見(jiàn)建議;負(fù)責(zé)積極參與商戶多種經(jīng)營(yíng)招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營(yíng)布局等工作的`討論和研究；負(fù)責(zé)定期對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行匯總分析，思考對(duì)策，努力擴(kuò)大銷(xiāo)售，完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)；
3.租金收繳：負(fù)責(zé)對(duì)租金收繳情況進(jìn)行分析，及時(shí)收取商戶租金、廣告費(fèi)等應(yīng)繳費(fèi)用，保證完成公司下達(dá)的各項(xiàng)收費(fèi)任務(wù)；
4.營(yíng)銷(xiāo)推廣協(xié)助：協(xié)助活動(dòng)組對(duì)接商戶營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)，對(duì)市場(chǎng)推廣方案進(jìn)行建議，組織品牌小區(qū)開(kāi)發(fā)及其它營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
5.日常巡場(chǎng)：負(fù)責(zé)與各部門(mén)間協(xié)調(diào)以保證對(duì)營(yíng)業(yè)商戶的配套設(shè)施支持。
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風(fēng)險(xiǎn)管控人員崗位職責(zé)
一、領(lǐng)航門(mén)店風(fēng)險(xiǎn)管控崗位職責(zé)：
1、完成公司下達(dá)有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管控的工作任務(wù)，履行相應(yīng)職責(zé)；
2、對(duì)領(lǐng)航區(qū)域內(nèi)門(mén)店的風(fēng)險(xiǎn)管控工作全面負(fù)責(zé)；
3、對(duì)門(mén)店相關(guān)流程操作進(jìn)行監(jiān)管，如商品盤(pán)點(diǎn)、收銀款的繳收、個(gè)人借支、交接（店長(zhǎng)、處長(zhǎng)、課長(zhǎng)）促銷(xiāo)費(fèi)用的使用、單據(jù)的管理、場(chǎng)外交易等等，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)有效的處理；
4、要求相關(guān)人員熟悉相應(yīng)的操作流程，對(duì)易于產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)的部門(mén)制定相關(guān)規(guī)定并進(jìn)行監(jiān)管；負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)相關(guān)人員的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向總部匯報(bào)，負(fù)責(zé)組織對(duì)違紀(jì)案件的查處，并及時(shí)進(jìn)行審定及匯報(bào)。
5、對(duì)消防設(shè)施設(shè)備定期不定期的進(jìn)行例行檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)下發(fā)整改意見(jiàn)并跟進(jìn)結(jié)果。
6、在重大節(jié)假日及大型的促銷(xiāo)活動(dòng)（包括新開(kāi)、重裝門(mén)店）前應(yīng)制定風(fēng)險(xiǎn)防范預(yù)案，杜絕安全事故發(fā)生。
二、非領(lǐng)航門(mén)店風(fēng)險(xiǎn)管控崗位職責(zé)：
1、完成區(qū)域領(lǐng)航風(fēng)險(xiǎn)管控下達(dá)有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管控的工作任務(wù)，履行相應(yīng)職責(zé)；
2、對(duì)門(mén)店的風(fēng)險(xiǎn)管控工作全面負(fù)責(zé)；
3、對(duì)門(mén)店相關(guān)流程操作進(jìn)行監(jiān)管，如商品盤(pán)點(diǎn)、收銀款的繳收、個(gè)人借支、交接（店長(zhǎng)、處長(zhǎng)、課長(zhǎng)）、促銷(xiāo)費(fèi)用的使用、單據(jù)的管理、場(chǎng)外交易等等，對(duì)發(fā)現(xiàn)的'問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查核實(shí)并上報(bào)區(qū)域領(lǐng)航風(fēng)險(xiǎn)管理并跟處理結(jié)果；
4、要求門(mén)店相關(guān)人員熟悉相應(yīng)的操作流程，對(duì)易于產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)的部門(mén)制定相關(guān)規(guī)定并進(jìn)行監(jiān)管；負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店內(nèi)相關(guān)人員的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向區(qū)域領(lǐng)航風(fēng)險(xiǎn)管控匯報(bào)，負(fù)責(zé)組織對(duì)門(mén)店違紀(jì)案件的調(diào)查核實(shí)，并及時(shí)匯上區(qū)域報(bào)；
5、對(duì)消防設(shè)施設(shè)備進(jìn)行日巡查、日記錄，對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患問(wèn)題應(yīng)及時(shí)整改，并報(bào)門(mén)店店長(zhǎng)及區(qū)域領(lǐng)航風(fēng)險(xiǎn)管控；
6、在重大節(jié)假日及大型的促銷(xiāo)活動(dòng)（包括新開(kāi)、重裝門(mén)店）前應(yīng)制定風(fēng)險(xiǎn)防范預(yù)案，上報(bào)區(qū)域領(lǐng)航店長(zhǎng)及風(fēng)險(xiǎn)管控，杜絕安全事故發(fā)生。
三、崗位要求：
1、履行公司制度要求，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持原則，尤其是在重大和敏感問(wèn)題的處理時(shí)嚴(yán)要求、不手軟，杜絕各類(lèi)事件的發(fā)生，提高防范意識(shí)；
2、增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)，積極主動(dòng)提出的批評(píng)意見(jiàn)和工作建議；
3、謹(jǐn)慎辦事，對(duì)影響工作開(kāi)展的宴請(qǐng)、饋贈(zèng)和其他活動(dòng)等堅(jiān)決拒絕；
4、堅(jiān)決杜絕以下行為：
�。�1）對(duì)已發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)事件隱瞞不報(bào)，或發(fā)現(xiàn)不處理，可能造成不利于公司利益的行為；
�。�2）在事件查辦過(guò)程中，不堅(jiān)持原則，徇私情、講情面，或利用職權(quán)收受當(dāng)事人好處，導(dǎo)致事件處理不當(dāng)，可能造成惡劣影響；
�。�3）在查處違規(guī)事件中，調(diào)查不深入，不認(rèn)真，未按程序規(guī)定辦理，可能造成事態(tài)性質(zhì)影響；
（4）對(duì)明令禁止的不正之風(fēng)不查處、不制止，或敷衍了事，可能對(duì)工作造成嚴(yán)重后果；
�。�5）利用職權(quán)和職務(wù)上的影響，在人事、招生、開(kāi)店（重裝）等方面謀取不正當(dāng)利益，可能產(chǎn)生違法違規(guī)的不廉潔行為。
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1、組織制定項(xiàng)目公司發(fā)展計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分解到各部門(mén)并組織實(shí)施，確保分公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，對(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)所在公司的人員組建、日常管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制度建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)；擁有一定權(quán)限的`經(jīng)營(yíng)指揮權(quán)和各種資源分配權(quán)；
3、負(fù)責(zé)商業(yè)管理品牌在所在區(qū)域內(nèi)的建設(shè)與維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的市場(chǎng)研判、行業(yè)研究和項(xiàng)目發(fā)展，為集團(tuán)的總體布局提供可靠的依據(jù)；
5、負(fù)責(zé)制定分公司各項(xiàng)招商管理制度、運(yùn)作規(guī)范和流程等招商管理體系，并持續(xù)優(yōu)化，建立及培訓(xùn)招商團(tuán)隊(duì)；
6、負(fù)責(zé)跟蹤各項(xiàng)目戰(zhàn)略目標(biāo)落實(shí)情況，并及時(shí)反饋給集團(tuán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，滾動(dòng)修訂分公司發(fā)展實(shí)施計(jì)劃與策略；
7、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目招商策略與招商計(jì)劃編制與執(zhí)行；
8、負(fù)責(zé)商業(yè)活動(dòng)的組織與籌劃，協(xié)助項(xiàng)目達(dá)成招商目標(biāo)；
9、負(fù)責(zé)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)規(guī)劃，打造高績(jī)效強(qiáng)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀商業(yè)管理團(tuán)隊(duì)；
10、掌握財(cái)務(wù)知識(shí)，進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況分析，監(jiān)督財(cái)務(wù)管理。
11、處理與政府機(jī)關(guān)各部門(mén)、商戶、開(kāi)發(fā)商等合作伙伴的關(guān)系。
12、合理有效的控制本部門(mén)費(fèi)用開(kāi)支，負(fù)責(zé)督促項(xiàng)目資金的有效回籠。
購(gòu)物中心崗位職責(zé)10
主要工作內(nèi)容及職責(zé)：
1、營(yíng)銷(xiāo)推廣策略與計(jì)劃制定
�。�1）根據(jù)商業(yè)整體定位策略及品牌推廣部規(guī)劃，制定年度營(yíng)銷(xiāo)推廣與計(jì)劃，協(xié)助進(jìn)行具體的工作，并在實(shí)施過(guò)程中進(jìn)行監(jiān)督和調(diào)整。
2、商戶聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)
（1）根據(jù)促銷(xiāo)推廣活動(dòng)的年度計(jì)劃，以及商場(chǎng)的實(shí)際情況，細(xì)化商戶聯(lián)動(dòng)活動(dòng)的方案；
（2）負(fù)責(zé)活動(dòng)的前期準(zhǔn)備，包括但不局限于協(xié)助招商部和營(yíng)運(yùn)部就具體活動(dòng)與商戶進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)，確�；顒�(dòng)相關(guān)商品的`充足供給；
（3）執(zhí)行具體活動(dòng)在商場(chǎng)的推進(jìn)與落實(shí)。
3、活動(dòng)的效果評(píng)估與改進(jìn)
（1）收集整理營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)的相關(guān)數(shù)據(jù)并完成分析，就活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)性建議。
4、市場(chǎng)調(diào)研
�。�1）收集市場(chǎng)同業(yè)信息，并提出相應(yīng)行動(dòng)方案。
5、協(xié)調(diào)工作
�。�1）配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)與各部門(mén)之合作關(guān)系，務(wù)使達(dá)到最高經(jīng)濟(jì)效益及工作效率。
任職資格：
1、學(xué)歷教育及專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、知識(shí)技能（含外語(yǔ)）英語(yǔ)四級(jí)
3、工作經(jīng)驗(yàn)/專(zhuān)業(yè)知識(shí)5年以上市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型購(gòu)物中心市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、其他要求熟悉商業(yè)環(huán)境，思維活躍，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力，具創(chuàng)作能力及富藝術(shù)細(xì)胞，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。良好計(jì)算機(jī)操作。
購(gòu)物中心崗位職責(zé)11
1、制定年度銷(xiāo)售指標(biāo)并負(fù)責(zé)購(gòu)物中心項(xiàng)目的全面市場(chǎng)推廣工作，很好地執(zhí)行、完成部門(mén)的`任務(wù)，實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)；
2、分析市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和消費(fèi)者狀況，定期提交市場(chǎng)分析報(bào)告，并根據(jù)報(bào)告采取有效措施，提高終端效益；
3、全面負(fù)責(zé)執(zhí)行購(gòu)物中心項(xiàng)目的形象推廣、商品促銷(xiāo)、會(huì)員及其他營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
4、積極協(xié)調(diào)與其它部門(mén)共有活動(dòng)、廣告、供應(yīng)商事宜，并保持良好合作，提升項(xiàng)目市場(chǎng)形象和知名度；
5、負(fù)責(zé)管理全國(guó)購(gòu)物中心店的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，各店?duì)I業(yè)狀況的評(píng)估，及時(shí)對(duì)銷(xiāo)售狀況、人員狀況進(jìn)行分析評(píng)估，保證零售系統(tǒng)的正常運(yùn)行；
6、負(fù)責(zé)與商場(chǎng)管理層及相關(guān)部門(mén)維持良好溝通，及時(shí)反饋信息。
購(gòu)物中心崗位職責(zé)12
1、收費(fèi)：配合營(yíng)運(yùn)經(jīng)理收取轄區(qū)商戶物空租費(fèi)用，達(dá)成區(qū)域收費(fèi)指標(biāo)。
2、創(chuàng)收：利用各種資源開(kāi)展創(chuàng)收工作，確保公司創(chuàng)收目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、檢查商場(chǎng)內(nèi)的電梯、照明、空調(diào)等相關(guān)設(shè)施設(shè)備及轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，維護(hù)購(gòu)物中心的良好形象。
4、根據(jù)公司現(xiàn)場(chǎng)美陳方案，檢查轄區(qū)商戶商品陳列與店面美陳，對(duì)經(jīng)營(yíng)商品與合同一致性進(jìn)行中重點(diǎn)檢查，確保合同的正常履行。
5、檢查轄區(qū)內(nèi)導(dǎo)購(gòu)員的`儀容儀表、賣(mài)場(chǎng)紀(jì)律、接待服務(wù)及工作狀態(tài)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)行為進(jìn)行教育處罰，提升導(dǎo)購(gòu)員綜合素質(zhì)。
6、協(xié)助商戶處理現(xiàn)場(chǎng)顧客投訴、退換貨等突發(fā)事件，維持現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序。
7、統(tǒng)計(jì)轄區(qū)商戶月度、季度及年度銷(xiāo)售額，了解商戶銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)，為公司企劃活動(dòng)提供數(shù)據(jù)參考，并給公司數(shù)據(jù)化管理提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。
購(gòu)物中心崗位職責(zé)13
1、根據(jù)董事會(huì)提出的要求制定戰(zhàn)略目標(biāo)，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式，經(jīng)董事會(huì)確定后組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)商業(yè)公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、負(fù)責(zé)下屬各級(jí)管理人員的.工作布署，指導(dǎo)，檢查監(jiān)督，評(píng)價(jià)和考核
4、參與制定并實(shí)施公司下達(dá)的購(gòu)物廣場(chǎng)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃，明確發(fā)展方向，下達(dá)各級(jí)崗位的招商指標(biāo)，營(yíng)運(yùn)指標(biāo)，銷(xiāo)售指標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)等kpi指標(biāo)。
5、定期主持召開(kāi)購(gòu)物廣場(chǎng)例會(huì)，及時(shí)解決，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的問(wèn)題（經(jīng)營(yíng)要點(diǎn)）。
6、監(jiān)督各個(gè)部門(mén)預(yù)算的執(zhí)行和成本費(fèi)用控制。
7、審批，梳理和優(yōu)化購(gòu)物廣場(chǎng)各種規(guī)章制度和審批流程，建立規(guī)范化制度流程體系和成功經(jīng)營(yíng)模式。
8、加強(qiáng)購(gòu)物廣場(chǎng)管理，監(jiān)管購(gòu)物廣場(chǎng)經(jīng)營(yíng)狀況及各項(xiàng)指標(biāo)完成情況。
9、處理購(gòu)物廣場(chǎng)的各種突發(fā)性事務(wù)，協(xié)助商業(yè)公司對(duì)購(gòu)物廣場(chǎng)進(jìn)行管理性工作。
10、維護(hù)公司與政府各相關(guān)職能部門(mén)，媒體，網(wǎng)絡(luò)，行業(yè)協(xié)會(huì)等的良好關(guān)系。
11、對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié)分析，提高工作效率。
12、行使商業(yè)公司董事長(zhǎng)授權(quán)的各項(xiàng)職權(quán)。
13、完成董事會(huì)與公司下達(dá)的其它工作事項(xiàng)。
購(gòu)物中心崗位職責(zé)14
1、對(duì)招商、推廣、客戶服務(wù)及商業(yè)物業(yè)管理等團(tuán)隊(duì)進(jìn)行良好的引導(dǎo)及管理，為客戶提供良好的服務(wù)。
2、與租戶維持良好的溝通平臺(tái)。
3、通過(guò)招商計(jì)劃和市場(chǎng)推廣，達(dá)到增加顧客量及提高交易金額。
4、組織制定營(yíng)運(yùn)管理年度收支預(yù)算，并有效控制預(yù)算支出，合理控制營(yíng)運(yùn)成本。
5、掌理已簽署的租賃合同，以及監(jiān)督所有租賃合同的談判過(guò)程。
6、組織分析銷(xiāo)售金額和消費(fèi)人流的趨勢(shì)。
7、監(jiān)督及引導(dǎo)完善客服接待人員培訓(xùn)計(jì)劃的籌備與實(shí)施，并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行考核。
8、監(jiān)督及指導(dǎo)租戶管理服務(wù)的質(zhì)量。
9、不斷的.檢討及更新零售市場(chǎng)趨勢(shì)，并及時(shí)提出更具吸引力的商品/客戶組合建議報(bào)告。
10、組織監(jiān)督項(xiàng)目物業(yè)管理各項(xiàng)工作的落實(shí)確保消防、安全秩序、設(shè)備設(shè)施及項(xiàng)目整體環(huán)境處于良好的狀態(tài)。
購(gòu)物中心崗位職責(zé)15
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，執(zhí)行本部門(mén)戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、推進(jìn)本部門(mén)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，執(zhí)行本職工作；
3、完成本部門(mén)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，年度發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成；
4、協(xié)調(diào)本部門(mén)和公司其他部門(mén)的工作；
5、負(fù)責(zé)公共關(guān)系維系，樹(shù)立良好的.企業(yè)形象。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理專(zhuān)業(yè)；
1、參與運(yùn)營(yíng)過(guò)3萬(wàn)㎡以上的商業(yè)綜合體項(xiàng)目（購(gòu)物中心、奧特萊斯、奢侈品商業(yè)）的后期運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
2、協(xié)助完成整體運(yùn)營(yíng)流程設(shè)計(jì)與規(guī)范管理、數(shù)據(jù)與分析設(shè)計(jì)與統(tǒng)籌能力；
3、協(xié)助制定本部門(mén)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，年度發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成。
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購(gòu)物中心崗位職責(zé)11-14