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    1. 處罰通告

      時間:2023-09-18 09:53:17 通告范文 我要投稿

      關(guān)于處罰通告15篇(精選)

      關(guān)于處罰通告1

        經(jīng)客戶反映,公司調(diào)查證實我公司包裝部(車間、崗位)員工于20xx年xx月xx日在工作中粗心大意,給客戶產(chǎn)品時漏裝了,客戶極其不滿,投訴我公司。行為給我公司的聲譽帶來負面影響,并造成公司經(jīng)濟損失xx元。針對該員工的錯誤行為,為教育本人,也為了激發(fā)員工加強競崗愛業(yè)積極性,公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對給于x處分一次,罰款x元。

      關(guān)于處罰通告15篇(精選)

        xx公司章

        20xx年xx月xx日

      關(guān)于處罰通告2

        日前,我所對4起通過對敲手段轉(zhuǎn)移資金違規(guī)案件的.調(diào)查審理終結(jié)。根據(jù)《__商品交易所違規(guī)處理辦法》第二十九條第一款第三項的規(guī)定,對違規(guī)的4名自然人客戶和1名法人客戶,給予通報批評并處暫停開倉交易2個月或3個月的紀律處分。

        請各會員單位和投資者提高合規(guī)和風(fēng)險意識,加強賬戶管理,防范違規(guī)交易行為的發(fā)生。

        特此通告。

        附件:違規(guī)案件處理情況表。doc

        __商品交易所

        ___年1月11日

      關(guān)于處罰通告3

      各部門、車間:

        為了保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,規(guī)范設(shè)備管理,明確責(zé)任,更好地使用保養(yǎng)設(shè)備,保證設(shè)備的正常運行,每位設(shè)備操作者必須嚴格按照操作規(guī)程進行操作。原總裝車間員工違規(guī)操作使用剪板機,導(dǎo)致工作臺面斷裂,造成經(jīng)濟損失16000元左右。根據(jù)泰(20xx)05號文件第十七條規(guī)定,經(jīng)辦公會研究決定:給予5%的經(jīng)濟處罰,罰款800元。對于事故造成的原因,車間主任,班組長都有不可推卸的`責(zé)任。

        給予車間主任王健150元罰款,班組長朱洪群100元罰款。望各車間設(shè)備操作員工吸取教訓(xùn),嚴格按照公司規(guī)定的操作規(guī)范使用、維護、維修、保養(yǎng)設(shè)備;同時車間主任,班組長要及時提醒監(jiān)督,提醒各操作者不得違規(guī)操作。

        xxx有限公司

        二〇xx年八月二日

      關(guān)于處罰通告4

        3月20日上午和4月2日上午,公司先后發(fā)生兩起員工打架事件,造成了極壞的`影響。

        據(jù)查,3月20日上午,供銷科黃因加班費一事,與生產(chǎn)科唐發(fā)生爭執(zhí),唐對黃罵出臟話,黃就動手打了唐麗云一耳光,雙方當(dāng)場在供銷科辦公室扭打起來。4月2日上午,總裝車間員工肖因小推車領(lǐng)料一事,與胡發(fā)生爭執(zhí),肖動手將胡秋蓮當(dāng)場打暈,造成胡受傷休息半天。

        根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、文明辦公”的精神,按照公司《加強內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求,員工在上班時間不準打架斗毆,肖國民等人無視上述管理規(guī)定,上班期間打架斗毆,造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律,規(guī)范員工管理,經(jīng)研究決定,對打架事件作如下處理:

        扣打架事件當(dāng)事人供銷科黃四月份崗位工資100元,扣企管科唐四月份崗位工資50元,罰責(zé)任部門供銷科100元;

        扣打架事件當(dāng)事人總裝車間肖四月份崗位工資100元,胡受傷休息半天,扣當(dāng)日工資74。13元,由肖承擔(dān);罰責(zé)任部門總裝車間100元。

        望公司全體員工引以為戒,杜絕類似事故的再次發(fā)生。

        特此通告!

       ____公司

        20____年____月____日

      關(guān)于處罰通告5

      材料庫管值班員:

        因你于5月9日夜值班中,酒后進入工地、同時值班時間睡覺,23:26分被工程主管當(dāng)場查獲,違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定,F(xiàn)予扣除工資50元處罰。

        特此通告

        建筑安裝工程有限公司

        腳手架工程管理辦公室

        簽發(fā)人:

        x年xx月xx日

      關(guān)于處罰通告6

      各地代理商:

        近期公司市場督察小組在淘寶網(wǎng)上進行價格督察,購買了一批低價售賣的機器。根據(jù)我司“魅電外發(fā)市字[09年度] 006號”文件的有關(guān)規(guī)定,為更好地規(guī)范市場價格,保障和維護全體代理商的權(quán)益,現(xiàn)對以下違規(guī)代理商進行3000元/臺的經(jīng)濟處罰:

        索購(),成交價:1885元;

        信惠(),成交價:1889元;

        信怡(),成交價:1893元;

        合豐(),成交價:1940元;

        明聯(lián)(),成交價:1890元;

        達昌(),成交價:1860元;

        為了整頓市場體系,維護我司全體代理商的利益,后續(xù)我司市場督察小組還將不定期在網(wǎng)上、市場終端對低價銷售以及其它違反我司規(guī)定的行為進行督察,請各代理商引以為戒,嚴格遵守我司的相關(guān)制度,以保障整個市場以及全體代理商的.利益。

        在此重申:對于低價售賣等擾亂市場價格體系的行為,一律嚴懲,請大家相互監(jiān)督!

        xx市xx科技有限公司

        x9年6月12日

      關(guān)于處罰通告7

        經(jīng)客戶反映,公司調(diào)查證實我公司包裝部(車間、崗位)員工于20____年__月__日在工作中粗心大意,給客戶產(chǎn)品時漏裝了,客戶極其不滿,投訴我公司。行為給我公司的聲譽帶來負面影響,并造成公司經(jīng)濟損失____元。針對該員工的錯誤行為,為教育本人,也為了激發(fā)員工加強競崗愛業(yè)積極性,公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對給于__處分一次,罰款__元。

        ____公司

        20____年____月____日

      關(guān)于處罰通告8

        一、事件描述:

        20xx年9月2日晚上18:30左右兩器焊接員工****、配管員工888在宿舍6號樓聚眾打架。

        二、事件調(diào)查:

        20xx年9月1號下午,焊接線員工8888因為拖地需要膠框盛水,就到3#廠房兩器成型888處借,由于膠框正在使用,888就不允許88拿走,但是888還是強行將膠框拿走,隨后88就在QQ上發(fā)表辱罵888言論。9月2號早上888就拿著手機評論與888對質(zhì),當(dāng)時8888不與理睬,8888先動手打架,后被同事888等人拉開,組長得知情況后進行調(diào)解,并安排8888日休息,調(diào)理心情。晚上18:30分左右8888打電話告訴在配管上班的小姨888被人辱罵的事情,相約兩人下班后去888宿舍對質(zhì),路上遇到勸架員工888,并邀請一起去對質(zhì)(因為888聽別人說要是沒有班組長在連8888一起打,聽到這樣的話888心里就有氣),于是三個人一同去宿舍找888,在對質(zhì)的'過程中由于雙方的言辭過于激烈,互相廝打在一起,隨后宿管及部裝班組

        長到現(xiàn)在處理調(diào)解。

        三、處理結(jié)果

        1、雙方互相道歉承認錯誤,并寫下保證書不在相互追究;.

        2、根據(jù)部裝車間《員工行為規(guī)范》第xx條規(guī)定現(xiàn)對事故責(zé)任人考核如下:

        88888 -100元 并留崗查看1個月

        88888 -200元 并留崗查看1個月

        88888 -100元 并留崗查看1個月

        88888 -100元 并留崗查看1個月

        3、留崗查看期間如再次發(fā)生打架斗毆事件,根據(jù)公司管理制度給予開除處理、扣發(fā)未發(fā)放工資,并視情節(jié)移交公安機關(guān)處理。

        特此通報!

        ************

      關(guān)于處罰通告9

      各部門、車間:

        關(guān)于x4年4月29日晚11:40左右車間員工在宿舍發(fā)生爭執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下:

        一、事件調(diào)查

        x4年4月29日晚,員工郭未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒,同樓層劉、薛等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛,在外來人員的挑釁下,劉、薛等人沖進郭宿舍歐打外來人員,郭維護外來人員進行幫架,后經(jīng)人勸架拉開。

        二、處理結(jié)果

        根據(jù)公司管理制度相關(guān)規(guī)定,對造事責(zé)任人處理如下如下:1.郭嚴重違反公司規(guī)定:晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的.主要原因,給予罰款1x元,立即開除出廠,外來私自進廠人員交由派出所處置;

        2.劉、薛在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴重違反公司規(guī)定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個月后再處理。

        3.劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架,嚴重違反公司規(guī)定,給予每人罰款800元,留廠查看一個月后再處理。

        4.當(dāng)班保安劉基銘未盡到崗位職責(zé),遇事不能及時匯報處置,罰款x元,后勤主管楊立志對宿舍管理監(jiān)管不力,罰款x元。

        5.即日起,公司內(nèi)不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。

        6.即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實后給予當(dāng)事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

        希望全廠人員以此為戒,切實遵守公司相關(guān)規(guī)定,特此通報!

        行政部

        xx-5-3

      關(guān)于處罰通告10

      全體員工:

        裝配部員工于20xx年12月30日早上上班時,不服從主管生產(chǎn)安排,在車間言語頂撞主管,任意哄搶配件,違反公司車間管理制度,給予嚴重警告處分。

        公司員工于20xx年12月30日,在車間不顧經(jīng)理身份,大拍桌椅,言語恐嚇主管。雖事后向當(dāng)事主管賠禮道歉,為消除其對公司不良影響,嚴肅廠規(guī)廠紀,給予記大過處分。

        望全體員工引以為戒,遵守公司制度,嚴格要求自己,加強工作紀律,努力提升工作技能,爭當(dāng)優(yōu)秀員工,爭取公司嘉獎。

        各系(部)、各班級:

        20xx年9月24日晚上9時,學(xué)院水電管理部門接到反映致善1號公寓409寢室水管斷裂的電話通知。經(jīng)水電人員現(xiàn)場勘察發(fā)現(xiàn)這是一起人為故意損壞公物行為,不僅給學(xué)院的公共財產(chǎn)造成了破壞與浪費,也給寢室安全和其他同學(xué)生活造成了嚴重影響。為肅清影響,及時教育當(dāng)事人認識錯誤,改正錯誤。請該寢室的相關(guān)責(zé)任系部、班級對涉事責(zé)任人進行認真查處、批評,責(zé)成當(dāng)事人對損壞的財產(chǎn)進行賠償,核定賠償額為100元,并及時收交學(xué)院財務(wù)。

        從此次損壞公物事件來看,學(xué)生愛護公共財產(chǎn)的意識不強,法制意識缺乏。為了加強校園財產(chǎn)安全工作管理,遏制公共財產(chǎn)人為故意破壞事件再次發(fā)生,請各系部、處室,尤其是班主任、宿舍輔導(dǎo)員務(wù)必做好以下工作:

        一、加強對學(xué)生的思想道德和心理健康教育,加大法制宣傳和教育的力度,增強學(xué)生的法制意識和愛護校園公物的意識,教育養(yǎng)成遵紀守法、愛護公物的良好行為習(xí)慣。

        二、加強對公共財產(chǎn)的.巡查和維護力度,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時查明原因,及時報修,不留隱患。

        三、加大對人為損壞公物財產(chǎn)行為的處罰力度。必須嚴格執(zhí)行學(xué)院關(guān)于公共財產(chǎn)缺損賠償?shù)闹贫龋瑢θ藶、故意損壞公物的人和事,要及時批評教育,及時追責(zé),及時賠償,問題嚴重或情節(jié)惡劣的要加倍處罰,并給予相應(yīng)的紀律處分。

        特此通報。

      關(guān)于處罰通告11

        為進一步提升城區(qū)主干道通行效率,確保城區(qū)道路安全有序暢通,有效緩解城區(qū)交通擁堵情況,打造城區(qū)道路整潔、暢通、文明有序的環(huán)境。根據(jù)澄江縣人居綜合整治的`相關(guān)要求。經(jīng)縣人民政府研究決定取消部分城市道路停車泊位,現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下:

        一、道路停車位取消范

        龍溪路、仙湖路道路兩側(cè)所有機動車停車泊位。

        二、禁止停車執(zhí)行時間

        20xx年01月06日起正式實行。

        三、請廣大市民合理選擇停車場所有序停車,嚴禁占用道路違法停車通告施行后對違反規(guī)定亂停亂放的,公安機關(guān)將按《中華人民共和國道路交通安全法》第三十八條、第九十條及《xx省道路交通安全條例》第七十九條第九項的規(guī)定,處予150元的罰款,記三分。

        xx縣交通警察大隊

         年 月 日

      關(guān)于處罰通告12

      尊敬的'合作伙伴:

        《關(guān)于嚴禁______直通車商戶向第三方電子商務(wù)平臺、網(wǎng)站或網(wǎng)上商店發(fā)布代充類____公司Q幣及包月、點券等增值業(yè)務(wù)的通知》自1月9日實施以來,我們持續(xù)檢測代理商銷售行為。我們發(fā)現(xiàn)并核實認定以下______直通車代理商帳號在未獲得授權(quán)的情況下在第三方電子商務(wù)平臺、網(wǎng)站或網(wǎng)上商店銷售代充類____公司Q幣及包月、點券等增值業(yè)務(wù)。違反了《通知》相關(guān)要求。

        根據(jù)《通知》相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)對以下帳號進行凍結(jié)處罰。

        違規(guī)經(jīng)銷商帳號:__________________________

        違規(guī)商戶名稱:__________________

        請廣大合作伙伴務(wù)必要加強自身及下級經(jīng)銷商的銷售行為管理,切實保護用戶利益,避免出現(xiàn)違規(guī)行為。對于違規(guī)、擾亂市場秩序的行為,____公司將堅決采取相關(guān)措施予以處理。

        ____市______科技有限公司

        ______年3月14日

      關(guān)于處罰通告13

        日前,我所對4起通過對敲手段轉(zhuǎn)移資金違規(guī)案件的調(diào)查審理終結(jié)。根據(jù)《xx商品交易所違規(guī)處理辦法》第二十九條第一款第三項的規(guī)定,對違規(guī)的.4名自然人客戶和1名法人客戶,給予通報批評并處暫停開倉交易2個月或3個月的紀律處分。

        請各會員單位和投資者提高合規(guī)和風(fēng)險意識,加強賬戶管理,防范違規(guī)交易行為的發(fā)生。

        特此通告。

        附件:違規(guī)案件處理情況表。doc

        xx商品交易所

        xxx年1月11日

      關(guān)于處罰通告14

        致:全體員工

        由:xx國際企業(yè)行政部

        呈報:劉總

        事項:受到客戶嚴重的投訴

        行政部門查實:10月x日寄出去的.PO11986船頭辦和PO120xx嘜架,受到客戶嚴重的投訴的部門:外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁床何錦成。

        所犯過失:1、PO11986船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶,寄船頭辦之前理應(yīng)嚴格檢查質(zhì)量,確保質(zhì)量,有質(zhì)量才又發(fā)展。2、PO120xx嘜架排錯,浪費用料,理應(yīng)以節(jié)約為主。由此可見,我們要高度重視客戶的滿意程度,客戶就是企業(yè)。

        鑒于外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張師傅、裁床何錦成受到客戶嚴重的投訴,根據(jù)《各部門職責(zé)制度》第二條若頭辦因時間拖長或質(zhì)量問題等受到客戶嚴重投訴的,扣工資50元每次,達三次記曠工一次,記曠工三次作開除處理。現(xiàn)決定處理如下:

        給予外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進清、紙樣房張凡、裁床何錦成在十月份工資里扣除50元,所有員工罰款將會用于員工福利項目上。

        xx國際企業(yè)(香港)有限公司

        東城恒亮服裝廠

        東莞市進出口貿(mào)易有限公司行政部

        簽發(fā):

      關(guān)于處罰通告15

        xxx部門員工xxxx,于x年xx在上班時間內(nèi)玩電腦游戲,違反x公司紀律規(guī)定。x公司在多次紀律要求中,一直強調(diào)上班紀律、服裝要求,但該員x工一直無視公司規(guī)定,自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)x公司的.上班紀律規(guī)定,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對xxxx部門員工xxxxx的違紀行為予以通報批評并警告。x希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規(guī)定,如再發(fā)生類x似現(xiàn)象,公司將給予從重處理!x特此通報!

        xx行政人事部

        因你于5月9日夜值班中,酒后進入工地、同時值班時間睡覺,23:26分被工程主管當(dāng)場查獲,違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定。現(xiàn)予扣除工資50元處罰。

        特此通告

        簽發(fā)人:xx

        x年xx月xx日

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