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酒店內(nèi)部會(huì)議通知范文
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，我們可以使用通知的機(jī)會(huì)越來越多，上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)機(jī)關(guān)可以用通知，平行機(jī)關(guān)之間有時(shí)也可以用通知。那么一般通知是怎么寫的呢？以下是小編為大家整理的酒店內(nèi)部會(huì)議通知范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
中川集團(tuán)下屬各酒店：
20xx年即將劃上一個(gè)句號(hào)，這一年來，在全體員工的共同努力下，公司的發(fā)展取得了歷史性的突破。為了全面總結(jié)回顧即將過去一年的工作，及時(shí)研究部署明年的工作，現(xiàn)就做好20xx年各公司工作總結(jié)大會(huì)事宜通知如下：
一、時(shí)間：20xx年xx月
二、地點(diǎn)：天禧九號(hào)、八味坊、天禧火鍋
三、參加人員：各酒店全體員工
四、會(huì)議內(nèi)容：年終總結(jié)及表彰
五、大會(huì)要求：天禧九號(hào)、八味坊、天禧火鍋組織各店員工召開年終
總結(jié)大會(huì)及組織員工會(huì)餐。
六、工作總結(jié)的主要內(nèi)容：
1.員工個(gè)人工作總結(jié)：請部門經(jīng)理通知部門員工完成書面的總結(jié)報(bào)告并提交給部門經(jīng)理，提交報(bào)告時(shí)間應(yīng)在年月日前。員工的工作總結(jié)應(yīng)關(guān)注崗位要求，回顧入職多長時(shí)間內(nèi)的工作感受、對(duì)公司的熱愛、工作上有何實(shí)質(zhì)性的進(jìn)步，明年的工作計(jì)劃以及未來的理想。
2.公司總經(jīng)理、店經(jīng)理、各部門經(jīng)理、部門主管的公司級(jí)部門工作總結(jié)。就各部門工作范圍，一年來完成的年度工作任務(wù)、業(yè)務(wù)進(jìn)展、市場開拓等情況與上一年工作進(jìn)行對(duì)比分析，找出亮點(diǎn)創(chuàng)新點(diǎn)和突出
的實(shí)際效果，不但要有"做了什么"，要有"做出什么成效"，有何實(shí)質(zhì)性提高，取得的主要成績和做法，分析工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，汲取的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以及下一階段開展工作的建議。
1) 20xx年的工作思路、工作重點(diǎn)、難點(diǎn)以及完成20xx年工作任務(wù)將采取的應(yīng)對(duì)措施和方法等。
2)對(duì)公司發(fā)展的建議和意見。
七、工作總結(jié)的具體要求：
1.總結(jié)既要全面，又要突出重點(diǎn);各公司經(jīng)理、部門的總結(jié)既要與20xx年度的工作，在數(shù)量、質(zhì)量上進(jìn)行對(duì)比分析，用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)體現(xiàn)工作成績，又要對(duì)取得成績的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行客觀分析總結(jié)。
2.總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，找準(zhǔn)存在的主要問題，重點(diǎn)查找問題和差距，分析原因，提出改進(jìn)措施。
3.總結(jié)要求條例清晰，重點(diǎn)突出，數(shù)據(jù)真實(shí)。
4.各公司要高度重視年終總結(jié)工作，本次總結(jié)將作為公司優(yōu)秀員工評(píng)選、人員留用和晉升的重要依據(jù)之一，按照通知要求，于前以部門為單位將總結(jié)報(bào)告交至各公司人事部，由各公司人事部統(tǒng)一上交至總經(jīng)辦。
特此通知
中川國際礦業(yè)控股有限公司
20xx年xx月xx日
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