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    1. 寵物店勞動合同

      時間:2024-01-05 07:00:02 寵物 我要投稿

      【通用】寵物店勞動合同

        隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng),合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編幫大家整理的寵物店勞動合同,歡迎閱讀與收藏。

      【通用】寵物店勞動合同

        甲方:________________

        乙方:________________

        根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、勞動合同期限

        第一條、本合同為______________期限勞動合同。

        二、工作內(nèi)容

        第二條、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。

        第三條、乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

        三、勞動保護(hù)和勞動條件

        第四條、甲方安排乙方執(zhí)行八小時工時制度。

        第五條、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。

        第六條、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

        四、勞動報(bào)酬

        第七條、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。

        第八條、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方無需支付乙方的月生活費(fèi)。

        第九條、有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):

       。ㄒ唬┘滓译p方協(xié)商一致的。

        (二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的。

        第十條、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

        (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。

       。ǘ﹪(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動合同。

        第十一條、有下列情形之一的,甲方解除本合同:

       。ㄒ唬┮曳交疾』蛘叻且蚬へ(fù)傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。

       。ǘ┍竞贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

        五、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

        第十二條、甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

        乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

        1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的。

        2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。

        3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

        4、被依法追究刑事責(zé)任的。

        有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

        1、在試用期內(nèi)的。

        2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。

        3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的。

        六、違約責(zé)任

        1、在合同期內(nèi),甲方除《暫行規(guī)定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定的條件外,均不得解除合同或自行離職,否則應(yīng)支付違約金500元。

        2、甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動合同,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外,任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,給對方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

        乙方應(yīng)遵守如下規(guī)定:乙方應(yīng)每天按正常上班時間到甲方報(bào)到。

        七、勞動爭議處理及其它

        第十三條、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁

        第十四條、本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        第十五條、本合同一式________份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方:________________(公章)

        日期:________________________

        乙方:________________(簽字或蓋章)

        日期:________________________

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