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    1. 服裝導(dǎo)購員的崗位職責(zé)

      時間:2024-01-16 08:22:57 服裝/紡織/皮革 我要投稿

      服裝導(dǎo)購員的崗位職責(zé)4篇[合集]

        在社會發(fā)展不斷提速的今天,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的服裝導(dǎo)購員的崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

      服裝導(dǎo)購員的崗位職責(zé)4篇[合集]

      服裝導(dǎo)購員的崗位職責(zé)1

        一、工作時間:

        不遲到早退,具體上下班時間根據(jù)商場規(guī)定執(zhí)行。

        二、形象:

        上崗時必須穿著超市/商場制度上班,保持工作服整潔,發(fā)型美觀大方,過肩長發(fā)須扎起,指甲必須保持清潔,不得佩戴過分夸張的配飾,上崗時必須施淡妝。

        三、紀(jì)律:

        1、導(dǎo)購員必須遵守商場的規(guī)章制度,如有違反,商場處理后,公司也將進(jìn)行制度規(guī)定進(jìn)行處理。在沒有顧客時,所有導(dǎo)購員應(yīng)該定崗定位,不與其他專柜人員扎堆聊天。

        2、每天交接班時,每班必須交流雖遇到的事宜,確定上一班同事或公司有無最新信息并負(fù)責(zé)跟進(jìn)各種事項,交接內(nèi)容請?zhí)顚懪c交接本上。

        3、員工不得擅自更換上班時間,特殊情況可在部門經(jīng)理批準(zhǔn)后,安排好替班人員后方可進(jìn)行換班。

        4、員工如有特殊情況需要請假,必須提前3天向部門經(jīng)理提出書面申請,得到批準(zhǔn)后方可請假,如果是病假必須在上班前2小時通知部門經(jīng)理,并在事后提交正規(guī)醫(yī)院開具的'有效病假單,無病假單的作為普通事假處理。

        5、業(yè)務(wù)員留有暫時更改導(dǎo)購員工作時間的權(quán)利,以配合專柜營業(yè)工作(如每月導(dǎo)購員理會或促銷)。

        6、導(dǎo)購員上崗必須持有健康證及商場上崗證,兩項費用均由導(dǎo)購員自行承擔(dān)。

        四、銷售:

        1、每日清楚記錄每一筆銷售,將產(chǎn)品型號、數(shù)量、金額登記在日報表上。

        2、盡可能留下客人正確詳細(xì)的聯(lián)系資料,以便日后的客戶服務(wù)工作。

        3、顧客要求退換貨,必須及時同時業(yè)務(wù)主管確定后方可進(jìn)行相關(guān)處理,不得擅自處理,如發(fā)生上述情況的,導(dǎo)購員須進(jìn)行賠償。

        4、導(dǎo)購員需保持專柜(道具、貨品、柜臺、燈箱、pop等)的清潔,柜內(nèi)外無灰塵,玻璃上無指紋,柜臺在正常使用中如有損壞應(yīng)及時向公司有關(guān)人員聯(lián)系,以便及時進(jìn)行維修。

        5、導(dǎo)購員必須按照公司的要求正確成列道具及貨品。

        6、在營業(yè)過程中遇到某些顧客有過激行為,無論何種情況均不能與顧客發(fā)生爭吵,必須先聽顧客陳述再進(jìn)行解釋。無能處理的問題及時與部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系。

      服裝導(dǎo)購員的崗位職責(zé)2

       。、按時上下班,清理自己工作區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,保持好自身儀容儀表、禮貌用語,全心全意服務(wù)好公司的每一位客戶。

        2、無條件接受上級督導(dǎo),同事之間互敬互愛、互幫互助、密切配合完成日常工作及其它任務(wù)。

       。场⒖吹筋櫩瓦M(jìn)店時必須主動替顧客開門,并致以問候,態(tài)度要親切自然,嚴(yán)格要求自己維護(hù)品牌形象。

       。、熟練掌握公司所有商品的規(guī)格、型號、特性、賣點、價格以及用途,對于新奇特商品,如客戶需求,第一時間找專業(yè)人員溝通答復(fù)客戶,嚴(yán)禁給客戶說“不知道”。

       。怠⒆龊妹恳晃环⻊(wù)客戶的信息記錄工作,對自己的客戶的服務(wù)狀況及售后安裝情況要了然于胸,要能隨時隨地答復(fù)客戶,有問題及時反饋,跟蹤處理結(jié)果并答復(fù)客戶直到對方滿意。

        6、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,嚴(yán)禁泄露公司的商業(yè)機(jī)密及客戶的.消費信息。 7、接待任何類型的客戶要一視同仁,目視顧客選購,并隨時準(zhǔn)備提供幫助,對客戶介紹產(chǎn)品要實事求是,傳達(dá)正確而準(zhǔn)確的信息。

        8、上班時間不準(zhǔn)看手機(jī)或其它與工作無關(guān)的事情,不得成堆聊天或高聲談笑,不得冷落顧客或與顧客爭吵,不準(zhǔn)只專注于同顧客聊天,而忽視本職工作。

        9、認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

      服裝導(dǎo)購員的崗位職責(zé)3

        把商品賣出去是導(dǎo)購員的天然職責(zé),但成就一個好的導(dǎo)購員決不只是把商品賣出去這么簡單。銷售既然是涉及到買賣雙方的事,因此,站在顧客與企業(yè)的角度,導(dǎo)購員的職責(zé)包括以下方面。

        站在顧客的角度,導(dǎo)購員的工作就是幫助顧客在購物時作出明智的選擇。因此,導(dǎo)購員的工作職責(zé)包括兩個方面:為顧客提供服務(wù);幫助顧客在購買商品時作出最佳的選擇。

        一是為顧客提供服務(wù)。由于顧客能在多個品牌中挑選到他們需要的商品,所以導(dǎo)購員禮貌熱情地對待顧客變得非常重要了。

        二是幫助顧客作出最佳的選擇。顧客不是專家,對商品的優(yōu)點、利益并不了解,并且顧客面對眾多商品,不知道哪一個商品最適合自己。導(dǎo)購員在了解顧客需求心理的基礎(chǔ)上,使顧客相信購買某種商品能使他獲得最大的利益。導(dǎo)購員是顧客購買商品的導(dǎo)師、顧問、參謀。顧客能否買到合適的'商品,很大程度上取決于導(dǎo)購員。

        導(dǎo)購員如何幫助顧客呢

       。ǎ保┰儐栴櫩蛯ι唐返呐d趣和愛好;

       。ǎ玻⿴椭櫩瓦x擇最能滿足他們需要的商品;

       。ǎ常┫蝾櫩徒榻B商品的特點;

       。ǎ矗┫蝾櫩驼f明買到此種商品后將會給他帶來的利益;

        (5)回答顧客對商品提出的疑問;

       。ǎ叮┱f服顧客下決心購買此商品;

        (7)向顧客推薦別的商品和服務(wù)項目;

      服裝導(dǎo)購員的崗位職責(zé)4

        1、導(dǎo)購員必須遵守商場的規(guī)章制度,如有違反,商場處理后,公司也將進(jìn)行制度規(guī)定進(jìn)行處理。在沒有顧客時,所有導(dǎo)購員應(yīng)該定崗定位,不與其他專柜人員扎堆聊天。

        2、導(dǎo)購人員應(yīng)注意儀容儀表,上班時間穿工服、佩戴工牌、保證服裝干凈整潔,不允許在商場內(nèi)大聲喧嘩、打鬧。

        3、上班時間不準(zhǔn)接待來訪朋友或在賣場為私事長談。

        4、導(dǎo)購員上班期間不得缺崗。

        5、導(dǎo)購人員應(yīng)以公司利益為重,服從工作安排,認(rèn)真負(fù)責(zé),努力開拓,互助協(xié)作,嚴(yán)禁搶拉顧客。

        6、學(xué)習(xí)并掌握一定的銷售禮儀與銷售技巧。

        7、用自己的導(dǎo)購技巧全力推銷家具產(chǎn)品,做好銷售工作。

        8、保持良好的服務(wù)心態(tài),創(chuàng)造舒適的'購物環(huán)境,積極熱情的接待顧客,向顧客推薦商品,并幫助其作出恰當(dāng)?shù)木駬瘛?/p>

        9、運(yùn)用各種銷售技巧,營造顧客在賣場的參與氣氛,提高顧客的購買愿望,提升賣場的營業(yè)額。

        10、通過你的服務(wù),向顧客展示良好的公司形象,提高公司及品牌知名度。

        11,用心接待每一位顧客,與店長和同事一起完成本店銷售目標(biāo)。

        12、與顧客洽談購買時,不允許與顧客爭吵,強(qiáng)買強(qiáng)賣,發(fā)生爭執(zhí)無法解決時,報部門經(jīng)理解決。

        13、顧客在選擇時,應(yīng)積極向顧客介紹有關(guān)產(chǎn)品情況,態(tài)度要熱情誠懇,介紹內(nèi)容要實事求是,對于顧客的提問要耐心解答。

        14、為每一位顧客提供高品質(zhì)的服務(wù)。

        15、當(dāng)商品出現(xiàn)問題時,及時報部門經(jīng)理,部門經(jīng)理應(yīng)及時解決,不得拖延。

        16、及時妥善處理顧客抱怨,收集顧客對家具賣場的意見,建議和期望,反饋給公司,以幫助公司改善經(jīng)營策略和服務(wù)水平。

        17、收集競爭對手的產(chǎn)品,價格,市場等方面信息,并將其反饋給公司,為公司的經(jīng)營決策提供參考。

        18、定期電話跟蹤目標(biāo)顧客,并說服顧客購買產(chǎn)品。

        19、接聽電話應(yīng)使用,并做好記錄及時匯報經(jīng)理。

        20、隨時維護(hù)展示形象,確保展廳形象良好。

        21、認(rèn)真填寫銷售合同及顧客檔案。

        22、不斷學(xué)習(xí),掌握產(chǎn)品知識和銷售技巧,提高銷售能力。

        23、店面導(dǎo)購員要有團(tuán)隊精神,必要時協(xié)助同事接待好顧客。

        24、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理,歡迎員工就公司事務(wù)及發(fā)展提出合理化建議。

        25、提高安全防范意識,加強(qiáng)責(zé)任心,確保營業(yè)時間貨品完好無缺。

        26、遵守公司的各項管理制度,切實履行公司的各項經(jīng)營策略,出色完成上級交予的各項工作。

        27、無論多么忙碌都應(yīng)以客戶為第一,沒有任何工作比接待客戶更重要。

        28、星期六、星期日及法定節(jié)假日不允許隨便休假,應(yīng)服從公司統(tǒng)一安排。

        29、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

        30、所有員工應(yīng)保守公司商業(yè)機(jī)密不得外泄。

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