久久综合丝袜日本网手机版,日韩欧美中文字幕在线三区,亚洲精品国产品国语在线,极品在线观看视频婷婷

      <small id="aebxz"><menu id="aebxz"></menu></small>
    1. 計生干部個人述職報告

      時間:2024-04-12 15:41:15 報告范文 我要投稿

      計生干部個人述職報告

        在當下這個社會中,越來越多人會去使用報告,寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。我們應當如何寫報告呢?下面是小編精心整理的計生干部個人述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      計生干部個人述職報告

      計生干部個人述職報告1

        按照市委《關于在全市開展以“樹正氣、講團結(jié)、求突破”為主要內(nèi)容的思想作風紀律教育整頓活動的安排意見》的總體布署和要求,我局黨組認真分析了干部隊伍現(xiàn)狀,結(jié)合計生工作實際,即時制訂了《市人口和計劃生育局干部思想作風紀律教育整頓活動實施方案》,確定了目標任務、時段要求。在市直督導二組的精心指導下,順利地完成了學習教育、查擺問題、整頓提高、整章建制等程序,達到了“兩促進、兩不誤”的目的,F(xiàn)總結(jié)如下:

        一、領導重視,行動迅速

        1、成立組織機構(gòu),加強領導,夯實責任。

        在市委動員會后,局黨組立即召開黨組會議,研究成立了以局黨組書記、局長為組長,其他縣級領導為副組長,科室、下屬單位負責人為成員的領導小組,下設了辦公室,由分管領導兼任辦公室主任,抽調(diào)了專人負責辦公室日常工作,同時,明確了局領導包抓科室、單位,科室、單位負責人包抓重點,建立了層層包抓的責任制。使此項工作責任明確,任務落得實。

        2、制定了實施方案。

        局黨組在認真分析干部隊伍現(xiàn)狀和干部中存在的一些不良現(xiàn)象的基礎上,結(jié)合計生工作實際,制訂了《實施方案》,提出了具體工作任務和方法步驟及時間安排,并將《方案》印發(fā)到每名干部手中,要求局整頓辦公室按照《方案》細化每階段工作任務、目標,具體落實《方案》的實施,為此次活動作出了精心的組織和安排。

        3、召開了動員大會。

        我局于2月27日上午召開了局黨組會、局務會進行傳達,研究布署,下午及時召開了局機關及下屬單位全體人員會議進行全面的傳達和動員,會上xxx局長認真對照書記的講話,分析了我局干部現(xiàn)狀,列舉出了六種現(xiàn)象,并提出了具體改進措施和要求,使全局人員明確了開展這項活動的重要意義和指導思想、工作重點和具體要求,提高了全體干部對開展活動的重要性的熟悉,統(tǒng)一了思想,端正了態(tài)度,為查找問題,抓好整改打好堅實的基礎。

        二、統(tǒng)一思想,提高熟悉,整個教育整頓活動都以學習貫穿始終

        一是在第一階段的學習中,重點突出政策理論等必學篇目的學習,我局結(jié)合實際,在不影響業(yè)務工作的同時,集中七天時間,由局領導專題輔導七篇必學內(nèi)容,采取上午集中學與下午自學、通讀與精讀、專題討論與個人心得相結(jié)合的形式,注重做到學以致用,認真做好學習筆記,撰寫心得體會,每個干部都寫了一篇不少于XX字的心得體會,通過一系列的學習教育,收到了良好的效果,全體干部進一步提高了熟悉,端正了思想,樹立了正確的人生觀、權(quán)力觀、價值觀,提高了轉(zhuǎn)變作風、改進工作、強化服務的自覺性,樹起了學習的風氣、務實高效的風氣、廉潔為民的風氣。

        二是在xxx市長在全市人口和計劃生育工作會上的講話和省人口計生委刻制的人口計生系統(tǒng)警示教育光碟。采取了領導輔導、大家討論的形式,全面領會精神實質(zhì),為進一步提高計生工作能力統(tǒng)一了思想。

        三是制訂學習計劃,建立考勤薄,設辦學習專欄。為了把學習階段抓到實處,局整頓辦制訂了具體的計劃,列出每日輔導人員和內(nèi)容,并建起學習考勤薄,嚴格考勤制度,局科級以上人員心得體會都公布到教育整頓活動專欄上,以示監(jiān)督。

        三、開門納諫,廣泛征求各階層意見和建議

        本次征求意見共發(fā)出領導班子專題民主生活會意見征求卡42份,收回37份,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展座談會11場次,發(fā)放問卷調(diào)查表100份,把征求層面延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及計生戶中。

        主要采取了三種方式:

        一是向市計生領導小組成員部門、縣區(qū)計生局和局屬單位發(fā)放了領導班子民主生活會意見征求卡;

        二是由局領導帶隊,組織科室、局屬單位負責人,深入到部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村召開座談會,了解基層組織、基層干部對全市計生工作意見和期望,到計生戶、中心戶長中開展問卷調(diào)查,了解廣大群眾對市、縣、鄉(xiāng)三級政府計生工作的意見和對當前國家計生政策的滿足度及對計生政策的把握情況;

        三是在市人口和計劃生育局網(wǎng)站上設立意見箱,征求廣大網(wǎng)民對人口和計生工作的意見和建議。通過這三種形式,共征求建議17條,意見沒有,疏理歸類為13類,并統(tǒng)一在局機關干部會上作了反饋。

        四、深刻剖析,認真開好領導班子專題民主生活會和干部對照檢查會

        4月9日,在得到市委組織部批準后,按時召開了我局黨組民主生活會,本著“團結(jié)批評團結(jié)”的方針和“懲前毖后,治病救人”的原則,認真開展了批評與自我批評,邀請了市委組織部領導參加指導了會議,得到了充分肯定,主要突出四個特點:

        一是端正態(tài)度,不走過場。在開展批評與自我批評過程中,每位班子成員都能夠正確熟悉自己的成績和存在的問題,敢于觸及思想根源,認真吸取教訓。互相之間真誠溝通、互相理解,開展批評坦誠直言,與人為善,被批評的同志虛心接受、正確對待,做到“有則改之,無則加勉”。緊密聯(lián)系本人實際,說真話,說心里話,切實克服了自我批評避重就輕、相互批評隔靴搔癢的不良傾向,真正使生活會開出了正氣、開出了團結(jié)、開出了干勁,充分體現(xiàn)出計生人良好的精神風貌和工作作風。

        二是深挖問題找根源。生活會上,班子成員在剖析自我時,都能做到講問題不講成績、講實話不講空話、講主觀不講客觀、講個人不講集體,都能正視問題,敢于自我揭短,不避嫌、不摭丑。對待問題能從思想上、行動上找出癥結(jié)根源,制訂改進措施。

        三是相互批評暢所欲言。會上,大家緊緊圍繞“樹正氣、講團結(jié)、求突破”的主題,在全市人口和計生工作中我怎么辦、該怎樣做,“八個良好風氣”我做到了多少等方面展開了熱烈而真誠的批評與自我批評。對待班子成員間存在的問題,彼此間本著負責、團結(jié)的態(tài)度認真對待,批評者敢于揭短、開門見山,被批評者敞開心扉、胸襟坦蕩。生活會上大家情緒激昂、發(fā)言勇躍,氣氛十分融洽。

        四是主要領導做好表率。黨組書記以身作則,率先客觀剖析了局黨組及自己在學習工作中的`突出問題,對廣泛征求各層面的意見和建議,原汁原味的反饋給大家,并寫入發(fā)言材料中,就我局存在九個方面的問題,也一一對照,深入淺出的分析了根源癥結(jié),制訂了整改措施,明確了奮斗方向。隨后態(tài)度中肯、毫不避短、語重心長地指出其他成員存在的問題,使受到批評的同志心服口服,使大家深受鼓舞。本次專題民主生活會開出了正氣,開出了實效。

        4月11日、12日用了兩天時間,在局會議室召開了局機關全體干部、局屬單位負責人的對照檢查會,會上周局長作了動員講話,提了具體要求,我局18名干部分別在會上從思想、工作、紀律上查找了自己的不足,深刻剖析了問題根源,明確了奮斗目標和改進措施,局領導分別做了點評,參會干部相互給予了幫助指正。

        五、針對問題,結(jié)合實際,制訂了整改方案

        在廣泛征求意見、召開座談會、開展了問卷調(diào)查、領導班子民主生活會、干部對照檢查會的基礎上,局黨組對各類意見和建議及干部們自己剖析的問題,綜合歸類為五個方面的突出問題,認真分析了各類問題的成因及表象,專題研究制訂了整改方案,確定了整改目標、措施、時限,落實了整改責任人。

        一是學習氛圍不濃,把握政策理論不透,重申了堅持每月黨日活動和“周一早學”的學習制度,提出了以提高政策理論水平、科學決策能力、廉潔自律意識、文化知識層次為目標的學習型機關。

        二是深入基層調(diào)查研究少,解決實際問題少,局黨組明確了每名領導和科長都要包抓一兩個點,重點到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到村辦點;每年撰寫一篇有指導意義的調(diào)研報告,每年幫助基層解決2件實事難事;科級以上干部每年下鄉(xiāng)時間不少于60天;包扶2戶計生貧困戶。達到完完全全了解把握基層實際情況和現(xiàn)實動向。

        三是計生干部業(yè)務不精,局黨組立即研究制定了“十一五”和本年度計生干部和技術服務人員的培訓計劃,力爭達到全體計生干部和技術服務人員在“十一五”期間都能參加上一級培訓一次,每年市、縣、鄉(xiāng)自己培訓不少于1次。

        四是基層基礎建設薄弱。局黨組按每名領導分工,積極向上爭取資金項目,使全市計生部門和技術服務機構(gòu)的基礎建設大大改觀,與市發(fā)改委聯(lián)合上報了《十一五農(nóng)村基層計劃生育服務設施建設國債項目規(guī)劃的報告》,在“十一五”期間對所有縣站、82個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心站進行改、擴建,并配置相應的醫(yī)療設備和計生服務車10輛,進一步完善基層基礎治理制度,規(guī)范鄉(xiāng)、村計生活動室,全面落實市、縣各增加人均0.5元的人頭經(jīng)費。

        五是給市委、市政府參謀助手作用發(fā)揮的不好,綜合協(xié)調(diào)不夠的問題。建立定期匯報、通報制度,市局每季度向市委、市政府主要領導匯報一次計生工作,提出見解性建議;每半年召開一次領導小組成員部門通報會,加強與有業(yè)務往來的部門的聯(lián)系和溝通,使“三個一”體制真正得到落實。

        六、邊整邊改,促進當前工作,體現(xiàn)整改實效

        在邊整邊改中,重點解決了五個方面的實際問題:

        一是對全市創(chuàng)建計劃生育優(yōu)質(zhì)服務示范站進行評估驗收,對20xx、20xx年國債項目和省級規(guī)范化建設項目進展情況進行檢查督導,在此基礎上編制上報了全市十一五計劃生育服務站建設規(guī)劃。

        二是利用半年抽查考核,由局領導帶隊,到xxx縣區(qū)及經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)48個村搞調(diào)查研究,全面把握了全市上半年計生工作情況,及時總結(jié)通報各縣區(qū),并給市委、政府作了專題匯報。

        三是給基層服務站新配備B超64臺,解決了服務站設備不夠和更新問題。

        四是向省選送了15名技術人員參加培訓;市上舉辦的技術人員首期培訓班定于5月23日開始,用三個月時間對全市50名業(yè)務骨干進行一次培訓。

        五是給全市每個村、居委會配置一個計劃生育藥具箱,共2967個,34.7萬元。

        七、整章建制,規(guī)范檔案

        一是依據(jù)相關法律法規(guī)和上級規(guī)定,結(jié)合計生工作實際,不但完善了科室崗位職責、行業(yè)規(guī)范、工作紀律等方面的常規(guī)制度,還針對《整改方案》內(nèi)容,制訂和完善了相應的《黨日活動制度》、《周一早學制度》、《采稿獎勵規(guī)定》、《科級以上干部包片辦點制度》、《調(diào)查研究制度》、《基層基礎治理制度》、《定期匯報、通報制度》。

        二是按階段分類整理、裝訂了教育整頓活動全部檔案,共5卷,做到了有據(jù)可查、有章可依。

        八、下步打算

        一是不折不扣的按《整改方案》開展好今后的工作,決不繞彎,沾輕怕重。

        二是采取多種形式宣傳《決定》,加大貫徹落實力度。

        三是以本次教育整頓活動為促動,努力完成今年各項任務,奮力沖刺全省前列。

      計生干部個人述職報告2

        一、領導重視,干群努力,扎實有效的開展了“服務育齡群眾百日行活動”。

        我鎮(zhèn)黨委、政府一直非常重視計劃生育工作。一季度,鎮(zhèn)長專題召開了各村(社區(qū))支部書記、企事業(yè)單位負責人會議,就“服務育齡群眾白日行活動”進行專門的安排部署。我們加強了計生宣傳和長效避孕措施落實工作,號召全鎮(zhèn)干部群眾共同努力,全面落實計劃生育長效避孕措施,并對主動落實長效節(jié)育措施的對象實行獎勵,對在各季度查環(huán)孕檢工作中沒到位的育齡對象逐個查找原因并進行落實。今年,共落實查環(huán)孕檢12532人次,上取環(huán)對象129人,落實結(jié)扎手術28人。

        二、迎難而上,積極開展社會撫養(yǎng)費集中征收行動。

        為了更好的解決我鎮(zhèn)社會撫養(yǎng)費征收率低的問題,我們開展了社會撫養(yǎng)費集中征收行動以提高社會撫養(yǎng)費征收的到位率。

        一是我們計生辦和各村(社區(qū))要強勢宣傳,通過廣視角,大力度的`宣傳教育,營造有利于社會撫養(yǎng)費征收的良好輿論氛圍,不斷增強違法生育家庭的法律意識,從根本上降低社會撫養(yǎng)費征收難度,使廣大群眾主動支持社會撫養(yǎng)費的征收工作,主動履行相關義務。

        二是建立健全聯(lián)動機制,依法征收。

        三、扎實做好迎市檢和省檢的準備工作。

        從3月中旬開始,是一年一度的計劃生育工作的省檢和市檢,我們計生辦全體人員高度重視,經(jīng)常加班加點,所有人員經(jīng)常到每個村、社區(qū)督促檢查迎市檢的準備工作落實情況,對各村、社區(qū)發(fā)現(xiàn)的問題逐一督促并幫助落實。

        三、努力夯實基層基礎工作,繼續(xù)推進優(yōu)質(zhì)服務。

        1、今年以來,我辦對全鎮(zhèn)符合獎扶政策的對象認真調(diào)查走訪,今年新增符合農(nóng)村部分計生家庭獎勵扶助對象36人,上報放棄再生育對象29人,新增發(fā)放獨生子女保健費對象88人,退出102人,并對XX、XX年獎扶對象進行上門走訪調(diào)查。

        2、計生服務所認真開展免費優(yōu)生遺傳檢測和口服葉酸片工作。做到來一個對象就為其抽一支血,為不影響質(zhì)量,哪怕是一支血也及時送到縣計生局服務站,對檢測結(jié)果及時反饋給對象,并且對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)符合免費優(yōu)生遺傳檢測對象和免費發(fā)放葉酸片對象進行電話通知。

        下一步,計劃生育的年度考核工作即將開始,我們將繼續(xù)努力工作,對全年的工作進行一次“回頭看”,努力實現(xiàn)計劃生育工作進位爭先的目標,為全鎮(zhèn)推進小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。

      計生干部個人述職報告3

        xx年,在縣委、縣政府的堅強領導下,在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持下,在上級業(yè)務主管部門的精心指導下,全面完成了全年各項目標任務,現(xiàn)將我局xx年工作總結(jié)及xx年工作安排報告如下:

        一、xx年工作總結(jié)

       。ㄒ唬┠繕巳蝿胀瓿汕闆r

        1、扶貧解困工程。堅持公開、公正、公平的原則和“四權(quán)分離”制度,兌現(xiàn)xx年計劃生育家庭獎勵扶助對象833人、計劃生育家庭特別扶助對象61人和計劃生育“少生快富”獎勵對象目標人群352戶扶助及獎勵金210.18萬元。xx年確認計劃生育家庭獎勵扶助對象892人、計劃生育家庭特別扶助對象64人和計劃生育“少生快富”獎勵對象目標人群392戶,12月份將兌現(xiàn)獎勵金及扶助金。

        2、民族地區(qū)幫扶工程。開展包蟲病病情調(diào)查人數(shù)累計為8500人,完成率130.77%;開展免費藥物治療包蟲病患者14人,完成率116.67%。

        3、醫(yī)療衛(wèi)生工程。

        一是城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子建檔率達到95.75%。

        二是完成40個村衛(wèi)生室建設項目,總投資200萬元,該項目已與村級活動室合建目前已竣工并投入使用,完成率400%。

        三是免費向123對符合生育政策計劃懷孕夫婦提供孕前優(yōu)生健康檢查,其中農(nóng)村114對,完成率103.64%,城鎮(zhèn)9對,完成率112.50%。

        4、民生實事。

        一是繼續(xù)實行縣級公立醫(yī)院取消藥品加成,縣人民醫(yī)院和縣民族醫(yī)院先后于xx年11月、xx年10月完成取消藥品加成,除中草藥、中藥飲片外的藥品全部零差價銷售,嚴格控制藥品金額占業(yè)務總收入的比重,實施以來讓利患者金額達248.5萬元,切實減輕了群眾負擔,縣級公立醫(yī)院取消藥品加成覆蓋率100%。

        二是啟動實施免費婚前體檢項目,積極開展婚前體檢宣傳動員工作,在當事人完全自愿的前提下,免費為72對擬向婚姻登記機關申請結(jié)婚登記的男女雙方當事人進行婚前體檢,完成率102.86%。

        三是實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目,農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩累計375人,住院分娩率94.75%,補助資金18.75萬元;免費為農(nóng)村孕產(chǎn)婦及準備懷孕和懷孕3個月內(nèi)的農(nóng)村婦女增補葉酸累計759人。

        四是協(xié)助州人民醫(yī)院到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展白內(nèi)障篩查工作,完成篩查貧困白內(nèi)障患者778人,其中符合手術指征70人。

       。ǘ┲攸c工作開展情況。

        1、繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。

        一是加快健全全民醫(yī)保體系,新農(nóng)合參合率99.01%;

        二是鞏固完善基本藥物制度。全縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、村衛(wèi)生室全部配備使用基本藥物,并實行零差率銷售。

        三是逐步提高基本公共衛(wèi)生服務均等化水平,加強健康檔案規(guī)范化管理,目前管理高血壓患者5453人,管理糖尿病患者1422人,登記管理重性精神病患者29人,0-6歲兒童健康管理5597人,孕產(chǎn)婦健康管理535人,65歲及以上老年人健康管理12342人。

        四是實施重大公共衛(wèi)生項目,做好傳染病、慢性病、職業(yè)病、重性精神病、重大地方病等嚴重危害群眾健康的疾病防治。五是加快推進公立醫(yī)院改革,進一步完善績效工資分配制度,建立分級醫(yī)療診治制度,積極推進雙向轉(zhuǎn)診。

        2、項目建設情況。

        一是縣人民醫(yī)院住院部大樓及附屬工程建設項目,總投資20xx.48萬元,新建住院部大樓及附屬樓9180.6平方米,該項目已主體完工進入內(nèi)部裝飾階段。

        二是縣民族醫(yī)院建設項目,進入一層修建階段;

        三是冷磧鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院整體搬遷建設項目已進入基礎施工階段;

        四是德威鄉(xiāng)衛(wèi)生院、嵐安鄉(xiāng)衛(wèi)生院、瀘橋鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院業(yè)務和生活用房建設項目已主體完工進入內(nèi)部裝飾階段,預計xx年12月完工。

        五是縣疾控中心包蟲病實驗室及業(yè)務用房建設項目進入地質(zhì)勘查及初步設計階段,今年7月縣疾控中心通過實驗室資質(zhì)認定及食品機構(gòu)資質(zhì)認定現(xiàn)場評審工作。

        3、人才工作。

        一是“陽光天使”招聘情況。xx年考核招聘人數(shù)6名,考試招聘人員5人,完成簽訂農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生協(xié)議1人。實施人才強化培養(yǎng)計劃,選派74名專業(yè)人員分別參加省、州組織的?茍F隊、崗位培訓、臨床進修、崗前培訓等人才培訓。參加全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓4人。

        二是對口支援情況。今年我縣接收三級醫(yī)院對口支援縣級醫(yī)院醫(yī)務人員11人,干部8人,縣人民醫(yī)院選派1名醫(yī)務人員對口支援冷磧鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院。對口支援醫(yī)師在基層累計診治群眾16871人次,開展示范手術44臺次,開展新技術項目16項次,培訓基層醫(yī)務人員936人次,我縣安排業(yè)務骨干醫(yī)務人員到三級醫(yī)院進修學習30人次。三是柔性流動服務情況。今年全縣共組建醫(yī)療隊73支、派出醫(yī)務人員累計415人次、義診患者8659人次,發(fā)放健康教育宣傳資料17萬余份,免費發(fā)放藥品價值1.4萬元,培訓基層醫(yī)務人員593人次。

        4、繼續(xù)實施人口計生“五大工程”。

        一是計劃生育優(yōu)質(zhì)服務工作。鞏固省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務縣成果,依法開展計劃生育技術服務,全縣計劃生育定點免費機構(gòu)開展計劃生育科技服務7952人次,實施計劃生育各類手術1145例,上門咨詢7952人次,門診咨詢7952人次,發(fā)放避孕藥具2800人次,“三查”7086人次,生殖道感染疾病檢查860人次,隨訪6160人次,無引產(chǎn)、無計劃生育手術并發(fā)癥和計劃生育技術服務事故發(fā)生,開展計生服務巡回下鄉(xiāng)45次。切實加大藥具管理規(guī)范化建設,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展計劃生育藥具特色服務窗口建設工作。藥具應用率達91.7%,有效率達100%,隨訪率達99%。

        二是推進人口文化建設。鞏固生育文化大院、中心戶等建設。抓好宣傳品進村入戶工作,共發(fā)放衛(wèi)生和人口計生各類宣傳資料近3萬份。開展人口計生宣傳活動6次,開展計生政策法規(guī)、生殖保健和優(yōu)生、優(yōu)育咨詢服務宣傳咨詢11000人次。宣傳品進村入戶率達95%,群眾知曉率達95%,避孕節(jié)育知情選擇率達90%。

        三是完善利益導向機制。

        四是提升信息化建設水平。啟用“計生通”項目,全面完成人口計生計劃。全年總?cè)丝?8414人(10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)),出生人數(shù)569人,出生率8.32‰,自然增長率為3.61‰,符合政策生育率95.96%,死亡率4.71‰,綜合節(jié)育率為87.07%。全面核查清理人口數(shù)據(jù),統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確率和全員人口信息主要項目準確率均達到90%。

        五是構(gòu)建基層群眾自治機制。進一步加強對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村的指導,落實基層群眾自治規(guī)范,充分發(fā)揮計劃生育協(xié)會的作用,深入開展“陽光計生”行動,不斷完善社會監(jiān)督,努力提高人民群眾對人口計生工作的.滿意度。

       。ㄈ┨厣咙c做法。

        一是全面加強各醫(yī)療機構(gòu)班子建設,對所有醫(yī)療機構(gòu)班子進行了充實和調(diào)整。

        二是全面實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)務人員包村,主動上門服務。

        三是成功創(chuàng)建省級衛(wèi)生應急綜合示范縣,開展醫(yī)務人員技術大練兵活動。

        四是公共衛(wèi)生健康體檢整合資源,上門服務。

        五是對全縣醫(yī)療機構(gòu)設備進行清理,全面調(diào)劑,保證設備全面運行。

        六是全面實施城鄉(xiāng)居民孕前優(yōu)生健康檢查和婚前檢查。

        二、存在主要問題

       。ㄒ唬⿲嵤┗舅幬镏贫群,醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)收入明顯減少,由于縣財政拮據(jù),根本無力全額承擔配套的專項補助資金并承擔兜底責任,再加之基本藥物統(tǒng)一采購過程中存在部分中標藥物廠家因無利潤常常缺貨和配送不及時,部分群眾反映個別藥品價格甚至高于藥店銷售價格,一定程度上影響了制度的有序?qū)嵤?/p>

       。ǘ┤藛T編制不足。機構(gòu)合并后,縣衛(wèi)生和人口計生局核定行政編制12名,工勤控制數(shù)1名,較機構(gòu)改革前行政編制數(shù)減少5人,工勤編制減少2人;衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊現(xiàn)有編制6人,較機構(gòu)改革前編制數(shù)減少3人;縣屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位按醫(yī)院等級要求,事業(yè)編制嚴重不足,如縣人民醫(yī)院經(jīng)州衛(wèi)生局核定200張床位,按照床位和醫(yī)技人員1:1.5的原則,應核定醫(yī)技人員編制300名,目前縣人民醫(yī)院編制170人。

       。ㄈ⿲I(yè)技術人才缺乏,結(jié)構(gòu)不合理,量少質(zhì)弱。全縣衛(wèi)生專業(yè)技術人員總量不足,結(jié)構(gòu)不夠合理,高素質(zhì)、高水平的衛(wèi)生人才缺乏,特別是骨干人才、專科人才、學科帶頭人和既懂業(yè)務又懂管理的復合型人才較少。如縣疾控中心上半年退休7人,現(xiàn)有專業(yè)技術人才隊伍相對薄弱;鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格人員較少,學科不配套;村醫(yī)整體素質(zhì)不高、普遍無資質(zhì),無法從事相關醫(yī)療衛(wèi)生工作,這些已成為制約基層衛(wèi)生事業(yè)跨越發(fā)展的瓶頸。

       。ㄋ模┛h級公立醫(yī)院深化人事制度改革、管辦分開、政事分開、高效管理體制等方面配套政策不夠完善,綜合改革壓力大。

       。ㄎ澹┽t(yī)療設備設施總量不足,嚴重老化落后。各醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī)療設備設施嚴重不足,已有的醫(yī)療設備設施也非常落后,不能適應醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展和人民群眾就醫(yī)需求。如:縣人民醫(yī)院作為二級甲等綜合醫(yī)院無放射醫(yī)學工作站、國際聽力電測儀等設備?h疾控中心無dr、離子色譜儀等設備。

        (六)醫(yī)療廢棄物和污水處理問題。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位無規(guī)范化的醫(yī)療廢棄物處理,現(xiàn)僅作一般性的焚燒、掩埋處理。除冷磧中心衛(wèi)生院原項目經(jīng)費建有污水處理系統(tǒng)外,其余醫(yī)療衛(wèi)生單位均無污水處理系統(tǒng),影響環(huán)境保護,極易發(fā)生醫(yī)療廢物污染事件。

       。ㄆ撸┽t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作人員,尤其是縣人民醫(yī)院一線醫(yī)務人員工作壓力大、任務重、待遇不高,很難調(diào)動醫(yī)務人員的工作積極性。

       。ò耍┤丝诤陀媱澤姓䦂(zhí)法薄弱,違法生育處罰不到位。

       。ň牛┼l(xiāng)鎮(zhèn)計生專干調(diào)整頻繁,兼職過多,隊伍不穩(wěn)定。

        三、xx年工作計劃

       。ㄒ唬┰谌h范圍內(nèi)開展醫(yī)療技術人員大練兵活動,通過“打造醫(yī)院標桿服務窗口”培訓、科技大練兵活動、業(yè)務能力培訓及開展醫(yī)德醫(yī)風建設講座等方式,提高醫(yī)務人員綜合素質(zhì)。

       。ǘ┣袑嵶ズ眯l(wèi)生計生項目建設。實施烹壩、得妥、加郡、興隆、杵坭鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院標準化建設。

       。ㄈ┤嫱七M基本公共衛(wèi)生服務項目,逐步提高基本公共衛(wèi)生服務均等化水平,加強健康檔案管理使群眾受益率達100%。

       。ㄋ模┻M一步清理各醫(yī)療機構(gòu)的醫(yī)療設備使用情況,對閑置設備進行調(diào)劑使用,確保設備全面運行。

       。ㄎ澹┻M一步完善分級醫(yī)療診治制度,積極推進雙向轉(zhuǎn)診。

        (六)堅持綜合施治,完善人口計生統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制。

        (七)突出宣傳引導,強化計劃生育基本國策意識。

       。ò耍┖粚嵒鶎踊A,提升人口計生工作水平。

       。ň牛⿵娀颈U,增強人口計生事業(yè)發(fā)展后勁。

      計生干部個人述職報告4

      尊敬的領導、同志們:

        大家好!

        一年轉(zhuǎn)眼過去了,在過去的20xx年,我的工作在縣主管部門、鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,認真貫徹落實計劃生育的有關方針政策,緊密結(jié)合工作實際,扎實推進了計劃生育工作,現(xiàn)就一年的工作情況向各位領導做個匯報:

        一、加強內(nèi)部管理,樹立外在形象。

        我們從健全規(guī)章制度,明確分工入手,抓好內(nèi)部管理,強化全體工作人員的服務意識,力求服務態(tài)度好,服務質(zhì)量高,服務方法新。

        首先,加強制度建設。我們根據(jù)相關要求,結(jié)合行業(yè)特點,制定了人員分工及崗位責任制,將各項工作分配到具體的人。

        其次,強化信息管理。堅持科學性、及時性和真實性,做好規(guī)劃統(tǒng)計工作,我們堅持每月向計生辦和村級計劃生育專干上報計劃生育各類統(tǒng)計信息,做好相關信息的核對,實現(xiàn)了資源共享,相互促進工作。

        再次,強化技能培養(yǎng)。精心組織全體計生服務所工作人員參加技能比武,提高業(yè)務水平。大家充分發(fā)揮吃苦精神,團結(jié)協(xié)作,全力拓展計生工作。

        針對育齡婦女不同的要求,實行了三送三上門,三送:送避孕藥具入戶、送宣傳資料、送優(yōu)惠政策入戶;三上門:計生政策法規(guī)宣傳上門、孕期、產(chǎn)后、術后跟蹤隨訪上門、扶貧幫困上門。提高了群眾計劃生育政策知曉率,促進他們樹立新型的婚育觀念,極大地推動力全鄉(xiāng)計劃生育的順利開展。

        二、積極開展避孕節(jié)育優(yōu)質(zhì)服務工程

       。ㄒ唬┏浞掷梅⻊账F(xiàn)有的設備對廣大育齡婦女進行免費上、取環(huán)、人流及健康檢查,及時指導選擇安全的避孕節(jié)育方法,逐步建立起以人為本的技術服務理念和工作模式。通過面對面服務、交流和溝通贏得廣大育齡婦女的認可;不斷提高群眾的滿意度。去年一年共落實上環(huán)385例,人流56例,做到無一例事故發(fā)生。

       。ǘ╅_展隨訪服務工作,每月按照隨訪表的名單,定期上門對各類育齡婦女進行隨訪;全年累計上門服務達5000人次;定期定點到村對廣大育齡婦女進行查環(huán)查孕,累計達6000人次。

        三、控制人口數(shù)量,提高人口素質(zhì)

        我們根據(jù)上級主管部門的相關要求,認真配合鎮(zhèn)計生辦編制我鎮(zhèn)的人口規(guī)劃,在實際工作中,我們不怕困難,特別是處理計劃外懷孕和兩非案件上,我們的'工作人員也都站在第一線,不論白天與黑夜,不論酷暑與嚴寒,解決了一個又一個難題。

        回顧總結(jié)一年來的工作,我雖說圓滿完成了上級交辦的各項工作任務和目標,在優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)生促進、生殖保健服務等方面取得了明顯的成效和突破;但工作中仍然存在著許多問題和不足。在今后的工作中,我們有信心在黨委的正確領導下,通過自身的不懈努力,把取得的成績不斷的進行鞏固,把欠缺的地方想方設法做好,使今年的工作取得更好的成績,為我鎮(zhèn)人口與計劃生育持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻。

      【計生干部個人述職報告】相關文章:

      計生干部個人述職報告07-02

      計生專干個人述職報告06-10

      干部個人述職報告05-22

      【經(jīng)典】干部個人述職報告07-29

      關于計生的述職報告12-17

      社區(qū)干部個人述職報告03-20

      鐵路干部個人述職報告06-13

      干部個人述職報告集合10-29

      村干部個人述職報告06-22