教師解聘勞動(dòng)合同

　　現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng)，合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛，簽訂合同也是避免爭(zhēng)端的最好方式之一。那么合同書(shū)的格式，你掌握了嗎？以下是小編幫大家整理的教師解聘勞動(dòng)合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

　　甲方：________________

　　乙方：________________ 身份證號(hào)碼：________________

　　甲乙雙方于________年________月________日簽訂為期 年的《事業(yè)單位聘用合同》，現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng)，要求提前解除雙方之間的聘用合同，甲方同意與乙方解除聘用合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除聘用合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。

　　一、雙方一致同意于________年________月________日解除聘用合同，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。

　　二、因是乙方提出與甲方解除聘用合同，按照《勞動(dòng)民法典》的規(guī)定，甲方不需要向乙方支付解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。乙方知悉《聘用民法典》的規(guī)定，不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費(fèi)用。

　　三、甲方為乙方支付工資至________年________月止。

　　四、甲乙雙方在此確認(rèn)：聘用合同履行期間，雙方已依法簽訂了書(shū)面的聘用合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保障、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除聘用合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵�聘用合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。

　　五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后七日內(nèi)與甲方辦公室、教務(wù)處、總務(wù)處等部門(mén)辦理完工作交接、物品歸還、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)。否則，給甲方造成損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償。

　　六、乙方應(yīng)于聘用合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理檔案、工資、社會(huì)保險(xiǎn)、黨團(tuán)關(guān)系等的轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

　　七、甲乙雙方解除聘用合同后，乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中傷，不得有任何損害甲方形象或利益的行為，否則甲方將追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　八、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各一份，相關(guān)主管部門(mén)二份。

　　甲方(蓋章)：________________ 乙方(簽字)：________________

　　________年________月________日

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