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    1. 對吸煙處罰通告

      時(shí)間:2024-05-15 13:12:40 通告范文 我要投稿

      (經(jīng)典)對吸煙處罰通告

      對吸煙處罰通告1

      各位員工:

      (經(jīng)典)對吸煙處罰通告

        由于xxx、xxx兩位員工,在20xx年xx月xx日上班時(shí)間違反公司規(guī)定,擅自在非吸煙區(qū)抽煙,給公司帶來不良的影響,F(xiàn)根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定研究決定給予警告處分一次,并處罰款xx元,希望廣大員工相互轉(zhuǎn)告,引以為戒。望xxx、xxx兩位員工見通知后3日內(nèi),到財(cái)務(wù)室繳納罰款,逾期不交,將從下月工資中自動(dòng)扣除,特此通知。 

      保證人:xxx

        20xx年xx月xx日

      對吸煙處罰通告2

      各位員工們:

        20xx年1月11日晚上21:20分,發(fā)現(xiàn)一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸煙,一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多,容易發(fā)生火災(zāi),此處及廠房四周通道是公司嚴(yán)禁吸煙區(qū)域,嚴(yán)重違反了公司管理制度,按照公司管理制度,故給予嚴(yán)重警告處分及每人200元處罰。

        望其他員工引以為戒!杜絕類似事件的再次發(fā)生!

        特此通報(bào)

        x年xx月xx日

      對吸煙處罰通告3

      xxx先生:

        由于您在xx年xx月xx日上班時(shí)間違反公司規(guī)定,擅自在非吸煙區(qū)抽煙,給公司帶來不良的影響,F(xiàn)根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定給予警告處分一次,并處罰款xx元,望見通知后3日內(nèi),到財(cái)務(wù)室繳納罰款,逾期不交,將從下月工資中自動(dòng)扣除,特此通知! 

      保證人:xxx

        20xx年xx月xx日

      對吸煙處罰通告4

      ×××先生:

        由于您在×年×月×日上班時(shí)間違反公司規(guī)定,擅自在非吸煙區(qū)抽煙,給公司帶來不良的影響。現(xiàn)根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定給予警告處分一次,并處罰款××元,望見通知后3日內(nèi),到財(cái)務(wù)室繳納罰款,逾期不交,將從下月工資中自動(dòng)扣除,特此通知。

      xx

        xx月xx日

      對吸煙處罰通告5

      各位員工們:

        20____年1月11日晚上21:20分,發(fā)現(xiàn)一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸煙,一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多,容易發(fā)生火災(zāi),此處及廠房四周通道是公司嚴(yán)禁吸煙區(qū)域,嚴(yán)重違反了公司管理制度,按照公司管理制度,故給予嚴(yán)重警告處分及每人200元處罰。

        望其他員工引以為戒!杜絕類似事件的再次發(fā)生!

        特此通報(bào)

        __年__月__日

      對吸煙處罰通告6

        5月26日行政部對車間巡查發(fā)現(xiàn)305組車工洪占樂、萬余劍在三樓衛(wèi)生間吸煙,公司一再強(qiáng)調(diào)車間禁止吸煙,仍有員工不聽勸阻,現(xiàn)根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定給予洪占樂、萬余劍處罰500元/人,望廣大員工及管理人員引以為戒。

        人事行政部

        20xx年2月7日

        審核: 審批:

      對吸煙處罰通告7

      各位員工:

        為凈化辦公區(qū)域空氣衛(wèi)生環(huán)境,保障員工長期工作的身心健康,維護(hù)公司辦公工作的良好形象和正常工作秩序,營造良好工作氛圍。

        公司領(lǐng)導(dǎo)特別做出指示要求,從20__年__月__日起,嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)吸煙(專用吸煙間、衛(wèi)生間、小會議室、單獨(dú)辦公間除外),違者第一次辦公室管理者對其采取沒收香煙和打火機(jī)的`處理,第二次將對其沒收香煙和打火機(jī)外,并將全司通報(bào)批評,對于屢教不改不聽勸阻、嚴(yán)重影響到他人的身心健康和正常工作秩序者,將直接報(bào)告馮總處理。

        望各位同仁自覺遵守公共辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生,共同營造良好工作氛圍!

        特此通知!

        __公司

        20__年__月__日

      對吸煙處罰通告8

        由于xxx、xxx兩位員工,在x年xx月xx日上班時(shí)間違反公司規(guī)定,擅自在非吸煙區(qū)抽煙,給公司帶來不良的影響,F(xiàn)根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定研究決定給予警告處分一次,并處罰款xx元,希望廣大員工相互轉(zhuǎn)告,引以為戒。望xxx、xxx兩位員工見通知后3日內(nèi),到財(cái)務(wù)室繳納罰款,逾期不交,將從下月工資中自動(dòng)扣除,特此通知。

        xxx

        20xx年xx月xx日

      對吸煙處罰通告9

        20xx年1月11日晚上21:20分,發(fā)現(xiàn)一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸煙,一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多,容易發(fā)生火災(zāi),此處及廠房四周通道是公司嚴(yán)禁吸煙區(qū)域,嚴(yán)重違反了公司管理制度,按照公司管理制度,故給予嚴(yán)重警告處分及每人200元處罰。

        望其他員工引以為戒!杜絕類似事件的再次發(fā)生!

        特此通報(bào)。

      xxx

        xxxx年xx月xx日

      對吸煙處罰通告10

        5月26日行政部對車間巡查發(fā)現(xiàn)305組車工洪占樂、萬余劍在三樓衛(wèi)生間吸煙,公司一再強(qiáng)調(diào)車間禁止吸煙,仍有員工不聽勸阻,現(xiàn)根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定給予洪占樂、萬余劍處罰500元/人,望廣大員工及管理人員引以為戒。

        人事行政部

        20xx-27

        審核:

        審批:

      對吸煙處罰通告11

        20xx年xx月xx日晚上,發(fā)現(xiàn)一車間四班員工xxx、翻窗在一車間廠房外通道吸煙,一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多,容易發(fā)生火災(zāi),此處及廠房四周通道是公司嚴(yán)禁吸煙區(qū)域,嚴(yán)重違反了公司管理制度,按照公司管理制度,故給予嚴(yán)重警告處分及每人200元處罰。

        望其他員工引以為戒!杜絕類似事件的再次發(fā)生!

        特此通報(bào)

        行政部

        20xx年xx月xx日

      對吸煙處罰通告12

        20xx年1月11日晚上21:20分,發(fā)現(xiàn)一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸煙,一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多,容易發(fā)生火災(zāi),此處及廠房四周通道是公司嚴(yán)禁吸煙區(qū)域,嚴(yán)重違反了公司管理制度,按照公司管理制度,故給予嚴(yán)重警告處分及每人200元處罰。

        望其他員工引以為戒!杜絕類似事件的再次發(fā)生!

        特此通報(bào)。

      xx

        xx年xx月xx日

      對吸煙處罰通告13

      xxx先生:

        由于您在20xx年xx月xx日上班時(shí)間違反公司規(guī)定,擅自在非吸煙區(qū)抽煙,給公司帶來不良的影響,F(xiàn)根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定給予警告處分一次,并處罰款xx元,望見通知后3日內(nèi),到財(cái)務(wù)室繳納罰款,逾期不交,將從下月工資中自動(dòng)扣除,特此通知。

        xxx公司

        20xx年xx月xx日

      對吸煙處罰通告14

      茲有__課員工___正常作業(yè)時(shí)間在生產(chǎn)車間抽煙,違反公司車間安全管理規(guī)定,也給車間及其他員工帶來巨大的火災(zāi)隱患。

        ___作為機(jī)修室的管理者,任由他人在里面抽煙,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定給予___、___警告處分。特此提出通報(bào),望大家引以為戒,重視安全生產(chǎn)!

        特此通知

        ___公司

        20__年__月__日

      對吸煙處罰通告15

        5月26日行政部對車間巡查發(fā)現(xiàn)305組車工洪占樂、萬余劍在三樓衛(wèi)生間吸煙,公司一再強(qiáng)調(diào)車間禁止吸煙,仍有員工不聽勸阻,現(xiàn)根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定給予洪占樂、萬余劍處罰500元/人,望廣大員工及管理人員引以為戒。

        人事行政部

        20xx年2月7日

        審核:XX

      審批:XX

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