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    1. 保險公司的崗位職責

      時間:2024-06-18 10:13:54 保險 我要投稿

      保險公司的崗位職責精華(15篇)

        在日常生活和工作中,崗位職責起到的作用越來越大,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的保險公司的崗位職責,希望對大家有所幫助。

      保險公司的崗位職責精華(15篇)

      保險公司的崗位職責1

        1、財務(wù)稽核:

       。╨)審核各項支出憑證。

        (2)審核各項收入賬項。

       。3)審核各項攤提折舊。

        (4)審核應(yīng)收應(yīng)付、預(yù)收預(yù)付賬項。

       。5)審核原物料、成品、在制品、存貨估價。

       。6)審核各廠廠務(wù)費用分攤方法。

       。7)審核有關(guān)本企業(yè)所屬各廠、各營業(yè)所、門市部、各廠倉庫的財務(wù)。

       。8)審核營利事業(yè)所得稅申報表及其他有關(guān)獎勵減免項目。

       。9)其他有關(guān)調(diào)整記賬科目,變更計算方法,減少支出的.建議事項。

        2、業(yè)務(wù)稽核:

       。╨)審核各處廠業(yè)務(wù)計劃工作進度。

       。2)查核各處廠工作之進行是否依照規(guī)定。

       。3)追蹤各項會議決定辦理事項。

        (4)其他與業(yè)務(wù)稽核有關(guān)的事項。

        3、財務(wù)稽核:

       。╨)審核有關(guān)財產(chǎn)的購置或處理。

       。2)審核有關(guān)原物料采購招標比價的監(jiān)督及價格。

       。3)審查有關(guān)對外訂立的財物契約。

       。4)抽查有關(guān)本企業(yè)及所屬分支機構(gòu)的現(xiàn)金、票據(jù)、有價證券、應(yīng)收賬款等。

       。5)抽查有關(guān)財產(chǎn)及原物料成品庫存。

       。6)其他與財務(wù)稽核有關(guān)的事項。

      保險公司的崗位職責2

        1、負責投、續(xù)保業(yè)務(wù)招攬及統(tǒng)計分析;

        2、完成續(xù)保、金融業(yè)務(wù)的達成;

        3、維系好與保險公司的合作關(guān)系;

        4、解決續(xù)保客戶關(guān)于保險業(yè)務(wù)的投訴;

        5、負責建議、改善續(xù)保流程等,以促進續(xù)保業(yè)績的達成。

        6、要求有做過金融保險工作經(jīng)驗2年以上;有專業(yè)的`保險、貸款業(yè)務(wù)知識;

      保險公司的崗位職責3

        1、負責接受客戶及承保業(yè)務(wù)機構(gòu)出險報案;

        2、負責向承保業(yè)務(wù)單位反饋客戶出險信息;

        3、負責查抄單底、繳費情況及分保情況;

        4、負責調(diào)派一般賠案的查勘人員;

        5、負責賠案處理完結(jié)后的客戶電話回訪工作;

        6、負責完成總經(jīng)理室及部門負責人交辦的其他工作。

      保險公司的.崗位職責4

        1、系統(tǒng)錄入保費數(shù)據(jù)及常規(guī)維護;

        2、處理日常業(yè)務(wù)性質(zhì)的'收、付款;

        3、日現(xiàn)金收付及現(xiàn)金日記賬登記工作;

        4、銀行代收代付,報盤回盤、每日現(xiàn)金盤點,支票保險公司出納一般從事以下事務(wù)、領(lǐng)款憑證使用登記;

        5、核對收據(jù);

        6、負責組織會計檔案的裝訂。

      保險公司的崗位職責5

        1、嚴格執(zhí)行《檔案法》的各項規(guī)定,負責辦理檔案的收集、立卷、歸檔、保管、查閱等具體工作。

        2、努力學習檔案理論知識,不斷提高專業(yè)水平和工作能力。

        3、歸檔材料要做到準確、齊全,分類組卷合理,保證案卷符合質(zhì)量要求。

        4、嚴格按程序(手續(xù))向內(nèi)外提供需查(借)閱的檔案,及時辦理查(借)登記手續(xù)。

        5、做好檔案的統(tǒng)計工作,對庫存案卷心中有數(shù),出入有據(jù)。

        6、定期進行檔案鑒定工作,嚴格遵守檔案銷毀制度,對超過保管期限和重點文件要銷毀的應(yīng)編造清冊,經(jīng)批準后,方可銷毀。

        7、嚴格遵守保密制度,確保檔案的安全,不擅自擴大檔案的.利用范圍,調(diào)閱會計檔案,要嚴格辦理借閱手續(xù)。

        8、堅持做好庫房的“七防”工作,措施落實,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理。

      保險公司的崗位職責6

        崗位職責:

        1、維護公司的各項政令,確保各項政策執(zhí)行到位;

        2、協(xié)助營業(yè)區(qū)建立有效的執(zhí)行系統(tǒng);

        3、發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中的一些問題并給予及時解決;

        4、宣導(dǎo)公司階段性的`工作重心和業(yè)務(wù)推動方案,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一行動;

        5、督導(dǎo)公司政令傳達落實到營業(yè)區(qū)各個層級。

      保險公司的崗位職責7

        1、獨立開拓集團或市場業(yè)務(wù),完成EB部門下達的各項業(yè)績指標和任務(wù);

        2、獨立制作EB方案,組織進行招投標業(yè)務(wù)洽談,并進行客戶現(xiàn)場的'講解服務(wù);

        3、定期向客戶提供服務(wù)和理賠報告。針對重大案件及時跟進客戶和保險公司做好理賠溝通談判工作;

        4、協(xié)助EB部門開發(fā)及推廣電子商務(wù)系統(tǒng);

        5、向分公司客戶經(jīng)理傳授EB專業(yè)技術(shù)(組織培訓(xùn)),協(xié)助客戶經(jīng)理擬定EB方案,針對大項目,要協(xié)助分公司客戶經(jīng)理進行業(yè)務(wù)洽淡。

      保險公司的崗位職責8

       。1)辦理現(xiàn)金收付和結(jié)算業(yè)務(wù);

       。2)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬;

       。3)保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券;

       。4)保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票。

        出納員三字經(jīng)

        出納員,很關(guān)鍵;靜頭腦,清雜念。 業(yè)務(wù)忙,莫慌亂;情緒好,態(tài)度謙。 取現(xiàn)金,當面點;高警惕,出安全。 收現(xiàn)金,點兩遍;辨真假,免賠款。 支現(xiàn)金,先審單;內(nèi)容全,要會簽。 收單據(jù),要規(guī)范;不合規(guī),擔風險。 賬外賬,甭保管;違法紀,又罰款。

        什么是出納

        出納,作為會計名詞,運用在不同場合有著不同涵義。從這個角度講,出納一詞至少有出納工作、出納人員兩種涵義。 出納工作。顧名思義,出即支出,納即收入。出納工作是管理貨幣資金、票據(jù)、有價證券進進出出的一項工作。具體地說,出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度,辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)帳務(wù),保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱。從廣義上講,只要是票據(jù)、貨幣資金和有價證券的收付、保管、核算,就都屬于出納工作。它既包括備單位會計部門專設(shè)出納機構(gòu)的各項票據(jù)、貨幣資金、

        出納人員的職責是什么

        出納是會計工作的重要環(huán)節(jié),涉及的是現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等活動,而這些又直接關(guān)系到職工個人、單位乃至國家的經(jīng)濟利益,工作出了差錯,就會造成不可挽回的損失。因此,明確出納人員的職責和權(quán)限,是做好出納工作的起碼條件。根據(jù)《會計法》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、等財會法規(guī),出納員具有以下職責: 1.按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。出納員應(yīng)嚴格遵守現(xiàn)金開支范圍,非現(xiàn)金結(jié)算范圍不得用現(xiàn)金收付;遵守庫存現(xiàn)金限額,超限額的現(xiàn)金按規(guī)定及時送存銀行;現(xiàn)金管理要

        怎樣進行出納人員的內(nèi)部分工

        單位規(guī)模較大、業(yè)務(wù)復(fù)雜、出納人員有兩名以上的單位,要在出納部門內(nèi)部實行崗位責任制,要對出納人員的工作進行明確的`分工,使每一項出納工作都有出納人員負責,每一個出納人員都有明確的職責。出納人員的具體分工,要從管理的要求和工作便利等方面綜合考慮。通?砂船F(xiàn)金與銀行存款,銀行存款的不同戶頭,票據(jù)與有價證券的辦理等工作性質(zhì)上的差異進行分工。也可以將整個出納工作劃分為不同的階段和步驟,按工作階段和步驟進行分工。對于公司內(nèi)部“結(jié)算中心”式的出納機構(gòu)中的人員分工,還可以按不同分公司定崗定人。

        出納的日常工作內(nèi)容有哪些

        出納的日常工作主要包括貨幣資金核算、往來結(jié)算、工資核算三個方面的內(nèi)容。 1.貨幣資金核算。日常工作內(nèi)容有: (1)辦理現(xiàn)金收付,審核審批有據(jù)。嚴格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,根據(jù)稽核人員審核簽章的收付款憑證,進行復(fù)核,辦理款項收付。對于重大的開支項目,必須經(jīng)過會計主管人員、總會計師或單位領(lǐng)導(dǎo)審核簽章,方可辦理。收付款后,要在收付款憑證上簽章,并加蓋“收訖”、“付訖”戳記。

        出納人員應(yīng)該遵守哪些職業(yè)道德

        出納是一項特殊的職業(yè),它整天接觸的是大把大把的金錢,成千上萬的鈔票,真可謂萬貫家財手中過。沒有良好的職業(yè)道德,很難順利通過“金錢關(guān)”。與其他會計人員相比較,出納人員更應(yīng)嚴格地遵守職業(yè)道德。 一般會計人員應(yīng)該遵守的職業(yè)道德是: (1)敬業(yè)愛崗。會計人員應(yīng)當熱愛本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),使自己的知識和技能適應(yīng)所從事工作的要求。(2)熟悉法規(guī)。會計人員應(yīng)當熟悉財經(jīng)法律、法規(guī);規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,并結(jié)合會計工作進行廣泛宣傳。(3)依法辦事。會計人員應(yīng)當按照

        怎樣根據(jù)會計業(yè)務(wù)的特點書寫“摘要”

        會計憑證中有關(guān)經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內(nèi)容的摘要必須真實。在填寫“摘要”時,既要簡明,又要全面、清楚,應(yīng)以說明問題為主。寫物要有品名、數(shù)量、單價;寫事要有過程;銀行結(jié)算憑證,要注明支票號碼、去向;送存款項,要注明現(xiàn)金、支票、匯票等。遇有沖轉(zhuǎn)業(yè)務(wù),不應(yīng)只寫沖轉(zhuǎn),應(yīng)寫明沖轉(zhuǎn)某年、某月、某日、某項經(jīng)濟業(yè)務(wù)和憑證號碼,也不能只寫對方科目。要求“摘要”能夠正確地、完整地反映經(jīng)濟活動和資金變化的來龍去脈,切忌含糊不清。

      保險公司的崗位職責9

        1.部門職責、崗位職責及描述、運營管理流程的制定、完善和執(zhí)行監(jiān)督。

        2.公司MBOS管理體系的.完善和執(zhí)行,包括KPI指標、PPO(個人績效目標)、SDA(技能開發(fā)活動)項目的執(zhí)行跟蹤;市場部擔任市場部經(jīng)理助理。

        3.公司業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)、LotiKsNotes辦公系統(tǒng)及網(wǎng)站的日常運營維護。

      保險公司的崗位職責10

        崗位職責匯報

        部門:離石本部

        姓名:楊瑞卿

        崗位:綜合內(nèi)勤

        本部綜合內(nèi)勤主要職責就是通過落實四級機構(gòu)內(nèi)控管理、做好對營銷團隊的后援服務(wù),以支持四級機構(gòu)個險業(yè)務(wù)和人力的持續(xù)、健康發(fā)展

        第一項:簽解約手續(xù)的辦理以及資格證、展業(yè)證的發(fā)放與更換。

        一、工作職責內(nèi)容:幫助、指導(dǎo)營銷員辦理簽解約手續(xù),收集、上報并送達相關(guān)材料;負責營銷員資格證、展業(yè)證發(fā)放、更換事項;

        二、工作對接人員:三級機構(gòu)內(nèi)勤;

        三、具體流程及步驟:

        第一步:由業(yè)務(wù)員領(lǐng)取并填寫解約申請表,并將退司所需的資料交回;三級機構(gòu)內(nèi)勤將入司人員的資格證、展業(yè)證還有繼續(xù)更換資格證人員的數(shù)據(jù)下發(fā)。

        第二步:待資料收集全后,將解約資料交與三級機構(gòu)內(nèi)勤;早會宣導(dǎo)或者打電話通知需要領(lǐng)取和更換資格證的業(yè)務(wù)員。

        第三步:統(tǒng)計代資考通過的'新人,通知推薦人填寫新人入司表,填好后交回檢查,交與三級機構(gòu)內(nèi)勤;

        第二項:業(yè)務(wù)員差勤及扣款

        一、工作職責內(nèi)容:負責營銷員指紋的存檔管理,統(tǒng)計營銷員出勤信息。

        二、工作對接人員:三級機構(gòu)內(nèi)勤;三、具體流程及步驟:

        第一步:向三級機構(gòu)提取每天打卡數(shù)據(jù);

        第二步:從系統(tǒng)提取最新人力表,然后根據(jù)每天早會的點到情況結(jié)合提取的打卡數(shù)據(jù),做出每月各部門差勤。第三項:獎品的發(fā)放

        一、工作職責內(nèi)容:負責各類物品、獎品、行銷工具的領(lǐng)用、發(fā)放和登記

        二、工作對接人員:三級機構(gòu)內(nèi)勤;三、具體流程及步驟:

        第一步:向三級機構(gòu)提取各類物品、獎品、行銷工具的具體數(shù)據(jù)。

        第二步:將名單根據(jù)最新人力表分成各個業(yè)務(wù)部,開早會的時候?qū)⒎趾玫拿麊危l(fā)放給各個部門外勤經(jīng)理,部門經(jīng)理在開早會的時候?qū)⑦M行一一核對,并讓各個業(yè)務(wù)室的主管確認后簽字。第三步:將核對好的發(fā)放名單交回三級機構(gòu)內(nèi)勤,核對好后從三級機構(gòu)個險部領(lǐng)取物品,進行發(fā)放。第三項:準新人及客戶積累的錄入

        一、工作職責內(nèi)容:根據(jù)上級公司要求,負責準新人、客戶積累等信息管理系統(tǒng)的錄入工作

        二、工作對接人員:三級機構(gòu)內(nèi)勤;三、具體流程及步驟:

        第一步:根據(jù)上級公司對部門下發(fā)的客戶積累數(shù)量的任務(wù),然后對各個業(yè)務(wù)員進行任務(wù)分配;第二步:業(yè)務(wù)將所積累的客戶名單交回,然后錄入Excle表中,交由三級機構(gòu)內(nèi)勤錄入系統(tǒng);

        第三步:業(yè)務(wù)員將所增新人帶到公司,先填一張面試表隨后由經(jīng)理進行面試,面試滿意者交回面試表,然后錄入準新人系統(tǒng);第四項:計劃書的打印

        一、工作職責內(nèi)容:幫助業(yè)務(wù)員對上市的險種進行計劃書的打印;二、工作對接人員:業(yè)務(wù)員

        三、具體流程及步驟:將業(yè)務(wù)員描述的客戶的具體年齡、性別等詳細資料輸入計劃書系統(tǒng),進行計劃書的打印。

        楊瑞卿

        二○一四年二月二十四日

      保險公司的崗位職責11

       。ㄒ唬┰紤{證審核

        按《會計法》和有關(guān)法規(guī)、財務(wù)制度、收支標準等規(guī)定,對本單位發(fā)生的一切經(jīng)濟事項逐筆審核,審核人員必須熟悉國家有關(guān)的方針、政策、法令、規(guī)定、制度及單位的有關(guān)規(guī)定,掌握費用開支標準,并做好宣傳解釋工作。原始憑證的審核應(yīng)從以下幾方面進行:

        1、合法性審核。即審核經(jīng)濟業(yè)務(wù)是否符合國家有關(guān)規(guī)定的要求,有無違反財經(jīng)紀律和財務(wù)制度現(xiàn)象,及原始憑證本身是否合法等。

        2、合理性審核。審核所發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)是否是工作所需要的`,是否符合厲行節(jié)約、有利于提高社會效益和經(jīng)濟效益的原則。

        3、真實性審核。

        4、正確性審核。審核原始憑證是否存在計算方面的錯誤。

        5、完整性審核。審核原始憑證的內(nèi)容、附件是否完整,手續(xù)是否完備。

        原始憑證審核后,應(yīng)根據(jù)不同的審核結(jié)果,進行不同的處理。

       。ǘ⿵(fù)核記賬憑證

        對記賬憑證的審核,應(yīng)從以下幾方面進行:

        1、填制依據(jù)是否真實,所附原始憑證手續(xù)是否齊全,記賬憑證內(nèi)容與所附原始憑證內(nèi)容是否一致。

        2、審核記賬憑證內(nèi)容是否完整。如日期、摘要、編號、會計科目名稱、金額、附件張數(shù)、有關(guān)人員簽章等。

        3、審核會計科目使用是否準確,科目使用前后是否一致。

        4、審核金額是否正確。

      保險公司的崗位職責12

        1、嚴格執(zhí)行出單要求和規(guī)范,負責旅游險、意外險,每日報表的錄入,制作結(jié)算單據(jù),管理好相應(yīng)單證資料,及相關(guān)的理賠服務(wù)。

        2、立邦服務(wù)工作,包括快遞理賠資料登記,理賠詢問服務(wù),查詢等工作

        3、負責接收、保管代理人與客戶遞交的在保險期內(nèi)的投保單(可傳真、郵件、即時通訊)

        4、在權(quán)限內(nèi)的,做好代理人與客戶的詢問,與保險公司相關(guān)人員的'溝通

        5、車險報價、出單、登記工作

        6、個險投保資料審核、登記

        7、須要時幫助領(lǐng)導(dǎo)做好其它工作

      保險公司的崗位職責13

        1.工作內(nèi)容:

        主要針對已投保的老客戶進行續(xù)期保費收取、地址變更、職業(yè)變更、車險理賠、醫(yī)藥費報銷、領(lǐng)取生存金,保單檢視幫客戶加保,以及銀行理財、信貸、基金,信托等綜合金融服務(wù)。

        2.工作地點:

        按個人所住址劃分片區(qū),就近安排,一旦入司工作穩(wěn)定。

        3.工作時間:

        無需坐班,周一至五上午8:30來公司開會,其它時間上級領(lǐng)導(dǎo)安排(工作時間自由,工作安排靈活,不坐班,不拘泥于時間管控,更好地安排工作與生活)。

      保險公司的崗位職責14

        根據(jù)工作安排,承辦領(lǐng)導(dǎo)秘書服務(wù)及日常公務(wù)服務(wù),提供綜合文秘服務(wù)。

        1.公司重大會議的記錄、會議紀要的編發(fā)、會務(wù)服務(wù)等;

        2.總公司各類公文的擬稿、編輯;

        3.總裁室日常會議管理服務(wù);

        4.對外文件的擬稿、報送;

        5.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)需求組織調(diào)研和信息收集,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù);

        6.負責行政綜合服務(wù)的.溝通協(xié)調(diào);

        7.協(xié)助黨委辦公室、黨委宣傳部、工會辦公室,根據(jù)黨委和系統(tǒng)工會要求提供綜合文秘服務(wù);

        8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      保險公司的崗位職責15

        1、負責為個人客戶提供定制化的'家庭理財方案、資產(chǎn)配置計劃、家庭風險規(guī)避計劃、家庭財產(chǎn)保全計劃、醫(yī)療保障計劃、子女教育計劃、養(yǎng)老規(guī)劃、避債避稅、財富傳承方案等服務(wù);

        2、負責向公司分發(fā)的客戶資源提供各項針對性服務(wù)、向客戶提供售后服務(wù)、定期回訪客戶、處理客戶意見、管理客戶資料檔案、辦理各項手續(xù);

        3、負責邀約客戶參與公司和部門的營銷服務(wù)活動,向客戶介紹公司產(chǎn)品和服務(wù)、銷售車險、完成客戶簽約流程;

        4、負責向企業(yè)客戶提供定制化的風險管理方案,員工意外、醫(yī)療、養(yǎng)老、企業(yè)年金福利保障方案、企業(yè)財產(chǎn)資產(chǎn)保全方案。

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