市場營銷部崗位職責【熱】
在現(xiàn)在社會，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是組織考核的依據(jù)。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的市場營銷部崗位職責，歡迎大家分享。
市場營銷部崗位職責1
1.按照公司下達的`銷售目標制定銷售計劃和銷售策略。
2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃，監(jiān)督和指導下屬工作。
3.負責與客戶進行溝通交流，維系客戶關系。
4.激勵員工的斗志，對部門員工進行培訓。召開部門內銷售會議。
5.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā)。
6.及時向領導匯報工作，完成領導交給的其他任務。
市場營銷部崗位職責2
崗位職責：
1、負責區(qū)域的工作開展，負責公司產品的銷售及推廣，根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
2、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，承擔本區(qū)域的銷售任務、回款目標；
3、定期上報本區(qū)域客戶信息，開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍；
4、收集市場動態(tài)與競品信息，及時上報上級領導；
5、負責轄區(qū)市場信息的`收集及競爭對手的分析；進行市場調查，挖掘有市場潛力的地區(qū)和客戶；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；
7、指導并扶助區(qū)域人員業(yè)務的管理；
8、協(xié)助銷售總監(jiān)完成銷售目標；
9、完成上級領導交給的其他工作任務。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
市場營銷部崗位職責3
一、制訂機具管理制度、辦法及發(fā)展規(guī)劃，報批后執(zhí)行。
二、匯總機具設備需求，受理、上報自助設備安裝申請。做好新裝自助設備的安裝、上報驗收申請。
三、指導營業(yè)機構做好機具設備日常管理維護。
四、進行市場調研，適時提出新增業(yè)務功能的需求。
五、檢查機具設備運營情況，擬寫工作報告，報送領導。 六、配合相關部門完成新增業(yè)務功能測試。
七、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求，做好工作調研，提出工作意見、建議，報批后執(zhí)行。
八、按時上報工作計劃、工作總結、報表等相關工作資料，定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的協(xié)調溝通。做好業(yè)務檔案的.收集、整理、利用和歸檔工作。
九、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律，講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。
十、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。 銀行市場營銷部各種崗位職責共信用社（銀行）紀檢監(jiān)察部各種崗位職責 主任（副主任）崗位職責
市場營銷部崗位職責4
1、做好大客戶的客情關系維護，主要是央企、國企類的建筑工程施工單位。
2、與客戶保持聯(lián)系并定期拜訪，積極收集和掌握項目信息，做好項目跟蹤管理。
3、負責大灣區(qū)的'市場推廣，客戶的開發(fā)及客戶關系維護。
4、負責設計院系統(tǒng)的信息收集、整理和更新，與設計院/外資設計事務所保持日常溝通和聯(lián)系，開發(fā)潛在設計院。
5、拜訪設計師，獲取項目信息，整理匯總并向上級匯報。
6、向設計師介紹推廣公司產品，組織實施與設計院的技術交流會、推廣會及各類推廣活動。
7、公司安排的其他工作
市場營銷部崗位職責5
一、主持本部門全面工作,負責本部門日常管理工作，組織本部門人員完成計劃工作任務。
二、擬訂本部門工作計劃、工作實施方案，提出工作措施，報批后組織實施。
三、擬訂、調整、完善本部門人員崗位職責和考核辦法，報批后組織實施。
四、負責提出、修訂本部門的崗位責任制、操作規(guī)程和業(yè)務流程，做好各崗位的分工合作，協(xié)調各項業(yè)務工作的順利開展，對員工進行績效考核。
五、組織擬訂銀行卡業(yè)務發(fā)展目標、年度工作計劃及考核指標，并負責組織實施、指導、檢查，定期將考核情況向領導匯報。
六、制訂、組織落實銀行卡業(yè)務營銷方案，宣傳方案；制定銀行卡業(yè)務培訓計劃并組織人員培訓。
七、做好銀行卡業(yè)務風險控制和業(yè)務監(jiān)測，預防利用銀行卡、ATM自助銀行設備、POS終端等各種犯罪活動。
八、負責銀行卡部人員崗位調配及日常管理工作。
九、撰寫、審核銀行卡部各類文字上報材料，把好材料文字質量關。
十、負責本部門員工的.教育、培訓和管理工作。
十一、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求，做好工作調研，提出工作意見、建議，報批后執(zhí)行。
十二、按時上報工作計劃、工作總結、報表等相關工作資料，定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的協(xié)調溝通。
十三、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律，講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。
十四、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。
市場營銷部崗位職責6
崗位職責:
1)做好年度品牌推廣規(guī)劃、年度市場媒體營銷計劃和策劃、營銷媒體預算,并落實實施;
2)根據(jù)既定品牌營銷策略,對實施過程進行全面的監(jiān)督和方向性的把控指導;
3)根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,擬定品牌發(fā)展策略,構建品牌管理體系,確保品牌建設與維護工作的順利開展;
4)結合市場情況,作出合理和前瞻性的新載體投放的.判斷;并根據(jù)投放媒體周期與媒介采購進行定期抽查及反饋。
任職要求:
1)5年以上的同崗位工作經驗,如快消、化妝品行業(yè)等;4a廣告公司經歷者優(yōu)先;
2)本科及以上學歷,受過市場營銷、宏觀經濟分析、廣告策劃、公共關系與產品知識方面的培訓;
3)有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
4)優(yōu)秀的口頭及書面表達能力;
5)靈活性,親活力強,良好的團隊合作精神;
6)具備優(yōu)秀的業(yè)務規(guī)劃和分析能力;
市場營銷部崗位職責4
�。�1）建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善團隊各項管理制度；
�。�2）根據(jù)公司及業(yè)務需求，制定營銷方案及推廣策略；
�。�3）制定年度發(fā)展計劃、季度工作指標，推動并確保指標順利完成，并監(jiān)督實施，對團隊整體年度盈利計劃負責；
�。�4）負責運用多樣化的方式、方法推廣課程，并執(zhí)行推廣方案，如：開拓線上線下營銷資源和渠道，完成年度市場運營計劃；
�。�5）熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢，對客戶群體及市場的變化有較強的觀察應變及把控能力；
�。�6）負責方案的實施及跨省區(qū)域市場團隊的建立，發(fā)展運營團隊。
市場營銷部崗位職責7
酒店市場營銷部是一個非常重要的部門，它負責酒店的整體市場推廣和銷售工作。以下是該部門的崗位職責：
一、市場策劃崗位：
1. 根據(jù)酒店的整體戰(zhàn)略和市場需求，制定市場營銷計劃；
2. 負責市場調研，了解競爭對手情況和行業(yè)趨勢，為營銷計劃提供數(shù)據(jù)支持；
3. 組織并實施各種營銷活動，包括線上、線下活動，如促銷、廣告、推廣等；
4. 評估營銷活動的成效，分析數(shù)據(jù)，優(yōu)化營銷策略；
5. 與其他部門協(xié)作，共同推動酒店業(yè)務的增長。
二、銷售崗位：
1. 負責酒店客房、餐飲、會議等各項服務的銷售工作；
2. 根據(jù)市場營銷計劃，制定銷售策略，達成銷售目標；
3. 建立并維護客戶關系，提高客戶滿意度；
4. 收集客戶反饋和市場信息，為市場營銷部門提供支持；
5. 參與銷售團隊和部門的會議，共同推動酒店業(yè)務的發(fā)展。
三、客戶維護崗位：
1. 負責客戶服務、售后支持等工作，確�？蛻魸M意度的提升；
2. 對客戶進行分類管理，針對不同客戶需求提供個性化的服務方案；
3. 處理客戶投訴和糾紛，維護酒店的品牌形象和聲譽；
4. 定期回訪老客戶，挖掘潛在的二次消費和轉介紹客戶；
5. 參與市場營銷部門和客戶服務部門的會議，共同推動客戶服務的優(yōu)化。
四、數(shù)據(jù)分析崗位：
1. 負責市場營銷相關數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，為市場營銷部門提供數(shù)據(jù)支持；
2. 分析銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋、市場趨勢等，為營銷策略和銷售策略的制定提供依據(jù)；
3. 定期向部門領導匯報市場營銷和銷售情況，提出優(yōu)化建議；
4. 參與市場調研和競品分析，為市場營銷計劃的制定提供數(shù)據(jù)支持。
以上是酒店市場營銷部的主要崗位職責。市場營銷部的`工作涉及到酒店的各個方面，需要與其他部門密切合作，共同推動酒店業(yè)務的發(fā)展。同時，市場營銷部還需要注重數(shù)據(jù)分析和市場趨勢研究，不斷優(yōu)化營銷策略和銷售策略，提高酒店的市場競爭力和客戶滿意度。
作為市場營銷部的一員，需要具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維，能夠根據(jù)市場變化及時調整營銷策略；同時還需要具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與其他部門保持良好的合作關系，共同推動酒店業(yè)務的發(fā)展。此外，還需要具備較強的執(zhí)行力和責任心，能夠按時按質完成各項工作任務，為酒店的經營和發(fā)展貢獻力量。
市場營銷部崗位職責8
1。負責大區(qū)銷售任務，根據(jù)集團和公司業(yè)務規(guī)劃，制定與分解公司年度、季度、月度營銷目標與工作計劃，帶領團隊達成業(yè)績目標
2。根據(jù)企業(yè)總體銷售策略，開發(fā)與管理大客戶資源，制定營銷策略和方案；
3。負責組織大客戶渠道拓展、大客戶營銷與市場開發(fā)工作并與大客戶建立穩(wěn)固的合作伙伴關系；
4。整合公司各類資源，發(fā)揮公司技術及平臺優(yōu)勢，不斷創(chuàng)新各類合作模式；
5。完成公司下達的.市場目標，參與組織團隊的各種會議及專業(yè)技能培訓。
市場營銷部崗位職責9
1.負責大區(qū)銷售任務，根據(jù)集團和公司業(yè)務規(guī)劃，制定與分解公司年度、季度、月度營銷目標與工作計劃，帶領團隊達成業(yè)績目標
2.根據(jù)企業(yè)總體銷售策略，開發(fā)與管理大客戶資源，制定營銷策略和方案；
3.負責組織大客戶渠道拓展、大客戶營銷與市場開發(fā)工作并與大客戶建立穩(wěn)固的'合作伙伴關系；
4.整合公司各類資源，發(fā)揮公司技術及平臺優(yōu)勢，不斷創(chuàng)新各類合作模式；
5.完成公司下達的市場目標，參與組織團隊的各種會議及專業(yè)技能培訓。
市場營銷部崗位職責10
崗位職責
一、在總經理的直接領導下，負責貫徹執(zhí)行公司的整體宣傳戰(zhàn)略，負責起草公司各種企劃活動提案。開展公司營銷企劃工作，配合公司營銷工作和其他各項工作的開展。接受其他部門的監(jiān)督和指導。
二、參與公司營銷目標戰(zhàn)略研究，企業(yè)品牌的發(fā)展定位、目標規(guī)劃和實施，承擔企業(yè)中長遠的形象規(guī)劃和實施。
三、定期組織開展宣傳分析和調研工作，及時掌握同行的宣傳動態(tài)，并為公司決策層提供切實可行的企劃方案。
四、負責聯(lián)系及輔助廣告公司設計各種宣傳牌、指示牌、員工胸牌、活動pop、電視、報紙、路旗、車體、網絡廣告、宣傳單等宣傳品的制作和印刷。配合營銷中心各部門開展營銷策劃、推廣工作。
五、對各銷售工作進行業(yè)務指導、審核、監(jiān)控、協(xié)調，配合開展媒體投放、產品促銷等營銷活動。
六、在企業(yè)內部開展企業(yè)形象、廣告意識等宣傳教育活動。
七、負責網站管理工作。
具體要求
1、負責電視、報紙、路旗、車體、網絡廣告各種軟文稿件的撰寫。
2、負責宣傳資料內容、版面的創(chuàng)意、設計、排版，并協(xié)助和指導設計人員進行設計。
3、負責豐富和發(fā)展公司的企業(yè)文化、市場文化和管理文化，組織開展企業(yè)文化活動。
4、負責制定和完善公司整體營銷策劃和具體實施方案，并協(xié)助營銷部經理完成各種營銷策劃中相關組織和機構的開拓、聯(lián)絡、協(xié)調等；
5、及時搜集整理市場信息，了解同行的`策劃動態(tài)，并提出相應的應對措施。
6、作好宣傳保障工作，不斷挖掘新聞素材和宣傳新亮點。定期修改或更換廣告版面和廣告形式，分析同行的設計版式，不斷推陳出新。
7、負責對外媒體聯(lián)絡和公關，建立和維護良好的媒體關系，在新聞和廣告兩方面與媒體加強合作，及時掌握媒體動態(tài)，了解媒體信息。
8、充分發(fā)揮集體智慧和創(chuàng)新思維，通過開展“頭腦風暴法”等方式，拓寬宣傳思路，力求不斷推陳出新。作好各媒體信息的統(tǒng)計和整理，定期提出書面分析報告，對公司廣告投放計劃提出參考性意見。
9、配合公司做好網絡媒體的維護和推廣。
10、負責對外媒體聯(lián)系和公關，與各媒體單位、廣告公司建立良好的合作關系，協(xié)助公司領導及企劃部經理作好廣告聯(lián)系和洽談工作。
市場營銷部崗位職責11
一、對資金運營業(yè)務檔案進行整理、錄入、歸檔，編制檔案檢索工具。維護信貸管理信息系統(tǒng)。
二、對永久資金運營業(yè)務檔案進行掃描；對實物檔案進行編號、排列；對聲像檔案進行鑒別、整理、歸檔。
三、辦理資金運營業(yè)務檔案的日常查詢工作。 四、對轄屬范圍內的資金運營業(yè)務檔案工作進行檢查、監(jiān)督、指導。
五、負責資金運營業(yè)務的保密、安全工作。檢查檔案防火、防盜、防光、防高溫、防潮、防有害氣體、防塵、防蟲措施，提出整改意見建議，報批后執(zhí)行。
六、制定資金運營業(yè)務檔案管理制度、檔案工作計劃和長遠規(guī)劃。
七、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求和檔案制度，做好工作調研，提出工作意見、建議，報批后執(zhí)行。
八、完成本部門業(yè)務檔案的收集、整理、利用和歸檔工作。
九、按時上報工作計劃、工作總結、報表等相關工作資料，定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的.協(xié)調溝通。
十、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律，講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。
十一、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。
市場營銷部崗位職責12
1、有帶團隊銷售及管理經驗，負責對下屬的招聘、培訓、任務分配及業(yè)務指導；
2、制定小組銷售計劃及銷售目標，并根據(jù)市場現(xiàn)狀及下屬的業(yè)務能力，分解并制定下屬的個人銷售目標；
3、組織下屬執(zhí)行公司的'銷售策略與政策，跟蹤拜訪量、合作意向量等過程指標，引領下屬與支持部門有效配合；
4、定期檢查、監(jiān)督本小組的銷售計劃與目標完成情況，保證團隊及團隊成員的銷售目標的達成；
5、追蹤本小組所有項目的驗收、回款進度，合理執(zhí)行本部門預算；
6、追蹤本地市場動向，引領下屬不斷開拓及維護新老商戶，并建立長期穩(wěn)定的商戶關系。
市場營銷部崗位職責13
部門經理崗位職責
1、在總經理的領導下，全面負責市場銷售工作；
2、組織擬訂、報批并實施本企業(yè)市場開拓、產品開發(fā)、宣傳促銷和產品銷售計劃；
3、負責組織開拓客源市場，組織制定企業(yè)產品策略，不斷開發(fā)適銷對路的旅游產品；
4、組織制定企業(yè)銷售渠道策略，組織人員對客戶進行考察、選擇和管理，負責組織業(yè)務洽談、簽訂業(yè)務合同，開展業(yè)務合作；
5、組織制定企業(yè)廣告與推銷策略，采取廣告、人員推銷和促銷等手段，廣泛招攬旅游者
6、會同有關部門研究擬定有關價格策略；
7、負責市場信息的搜集和反饋工作，及時掌握主要旅行團運行情況，協(xié)助客戶做好售后服務；
8、負責指揮、檢查、監(jiān)督下屬各項業(yè)務計劃的實施，加強與有關部門的聯(lián)系，做好銷售、計調、接待工作的綜合平衡，協(xié)助處理旅行團在旅途中遇到的各種問題；
9、定期審核客戶團費匯達情況，做好旅行團費回收工作；
10、負責本部門人員的工作安排、思想教育、培訓、考核和獎懲工作，負責制定本部門獎金分配原則和分配方案，報總經理批準后組織實施；
銷售主管崗位職責
1、負責開發(fā)新市場，積極配合公司根據(jù)企業(yè)產品本有的優(yōu)勢和該區(qū)域客戶現(xiàn)有與潛在的購買力來做好本市場的布局、造勢工作、并提出營銷意見與經銷商發(fā)展管理策略；
2、制定所負責區(qū)域項目或客戶的月、季、年的銷售計劃和促銷方案；
3、負責指導區(qū)域銷售人員工作，對所轄區(qū)域經銷商進行管理并負責本公司產品在當?shù)卦擁椖康恼ｄN售及售后服務工作；
4、定期對所轄區(qū)域市場的整體態(tài)勢及營銷效果進行全面的評估，并形成詳細的分析報告及時的反饋給區(qū)域經理和銷售經理，并提出完善意見（注：該分析報告應該是全面透徹的，必須有一定的量化指標來說明問題，如銷售額，經銷商狀況，部分終端客戶的走訪記錄等）。
5、對下屬人員工作的考核、評比、激勵；銷售成績的統(tǒng)計與分析。
6、對同業(yè)客戶產品市場銷售的調查和分析；定期或不定期地參加本區(qū)域人員對銷售情況的分析和討論。
7、負責對所轄區(qū)域范圍內的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對，積極主動地配合公司各區(qū)域及各部門的工作；
8、完好的執(zhí)行力，無條件負有監(jiān)管該區(qū)域市場客戶管理及售后服務，無條件負有監(jiān)測當?shù)貜V告的義務及了解同行業(yè)競爭對手的產品本市場相關運作模式與促銷手段，并及時反饋公司產品相關的信息。
9、公司推行程序化層次負責制，銷售主管主要對區(qū)域經理負責，每日一報，距離事件發(fā)生時間最遲不得超過四小時內，重要事件及時報告；如有缺報漏包，當事人承但一切責任。
電子商務崗位職責
1、負責業(yè)務開展方案編寫、實施及相關項目對外合作談判并負責對合作項目的進度跟進、管理；
2、主動挖掘市場需求，為公司的產品和服務尋找新的'業(yè)務增長點；
3、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關系，保證業(yè)務良好開展；
4、負責網站的內容編輯工作，包括產品相關的新聞資訊、相關知識、資訊等；
5、負責產品的配置編寫和特點的描繪；
6、負責網站內容的策劃與組織；
7、負責網站制定網站推廣計劃并負責實施；
8、協(xié)助公司開拓網絡營銷資源和渠道；
9、負責業(yè)務需求調研、網站相關營銷活動的策劃及操作；
10、負責信息發(fā)布、網站流量統(tǒng)計分析、廣告投放及郵件群發(fā)；
11、定期維護客戶關系，促進互動與銷售；
12、解決網絡營銷過程中碰到的各種問題，搜集行業(yè)及客戶信息，并及時向公司反饋相關情況及產品的優(yōu)化推廣；
13、完成領導安排的其它工作。
門市接待崗位職責
1、負責接待客戶的來電、來訪、咨詢，回答客戶咨詢旅游專業(yè)問題；
2、為客戶辦理相關報名手續(xù)及進行跟蹤回訪；
3、配合主管擴展、維護直客和集團客戶渠道；
4、 整理和維護好客戶的檔案客；
5、維護好店面形象，收集和反饋客戶的意見；
6、推銷旅游產品給散客，精通散客旅游產品知識，理解散客旅游者的需求；
7、收取旅游費用；
8、完成領導安排的其它工作。
銷售員崗位職責
1、與客戶保持和發(fā)展良好的業(yè)務關系；
2、與酒店各有關部門及班組搞好溝通和協(xié)調；
3、開展各種有效的銷售活動，接待好團隊客人，建立各種業(yè)務會談的檔案，完成營業(yè)計劃；
4、和其他部門搞好溝通和協(xié)調工作，檢查落實合同執(zhí)行情況以及較重點團隊的接待安排，確保實現(xiàn)銷售時的承諾；
5、每年年底，制訂本市場下一年度營業(yè)計劃、工作計劃、確定銷售目標和重點并提交銷售工作報告；
6、每月月底，向市場銷售經理書面匯報當月工作情況和下月工作打算；
7、每次外出推銷或電話聯(lián)系應書面記錄。每月將外出銷售情況匯總報銷售經理；
8、協(xié)助財務信貸經理，做好客戶的費用結算工作；
9、完成領導安排的其它工作。
外聯(lián)崗位職責
1、在公司經理的領導下，負責組織實施外聯(lián)工作，完成公司下達的經營目標任務；
2、擬訂、報批并實施本公司的市場開拓、產品開發(fā)、產品銷售及宣傳促銷；
3、實施本公司的營銷策略，擬訂、報批并實施旅游產品的銷售渠道；
4、實施對本公司客戶資源的考察、選擇、管理；進行業(yè)務洽談、洽談業(yè)務合同，開展各項業(yè)務工作；
5、做好旅游市場調查工作，研究旅游市場的發(fā)展動態(tài)。分析研究旅游產品信息、產品質量、服務質量、客戶反映、發(fā)展趨勢等市場信息，即時反饋公司經理，以便其做出正確的經營決策；
6、根據(jù)目標市場的特點，研究游客的動機和心理，設計有吸引力的旅游產品，并不斷的更新、完善；
7、熟悉本公司的營銷計劃、熟悉旅游產品內容、熟知宣傳重點、熟練準確把握客戶需求，積極完成旅游產品的銷售任務；
8、售后服務是外聯(lián)工作的拓展和延續(xù)，采取多種方式定期對客戶進行回訪，了解客戶需求，不斷掌握、開拓新的客戶資源；
9、嚴格執(zhí)行本公司經營成本控制計劃；
10、與社會各界人士保持良好的公共關系，樹立良好的公司形象；
11、完成領導安排的其它工作。
產品研發(fā)崗位職責
1、編制新產品研制開發(fā)年度實施計劃
2、組織市場調研和預測
3、提出新產品開發(fā)的設想和建議
4、編制和組織實施新產品開發(fā)活動計劃
5、組織評審設計任務書的適宜性
6、明確不同設計人員的接口
7、審核產品設計圖樣和技術文件
8、組織編制改進老產品質量的計劃
市場推廣崗位職責
1、在計劃費用率內，獲取穩(wěn)定增長的定單；
2、保持貨物和貨款的良好周轉率；
3、維護區(qū)域市場秩序和品牌形象；
4、與經銷商建立良好互動的合作關系；
5、協(xié)助經銷商建設或完善渠道（包括培訓、指導經銷商業(yè)務人員）；
6、協(xié)助經銷商做好零售終端管理；
7、貨款管理；
8、庫存查詢和定單管理；
9、促銷執(zhí)行和當?shù)貜V告協(xié)助實施；
10、市場信息收集和市場策略建議；
11、處理或協(xié)助處理爭議或消費者投訴。
市場營銷部崗位職責14
1.負責督促檢查公司貫徹執(zhí)行國家電信資費政策和標準的情況。
2.負責公司各業(yè)務的`開業(yè)審批、市場規(guī)范制定和管理。
3.負責組織制定業(yè)務支撐系統(tǒng)業(yè)務需求和配合系統(tǒng)業(yè)務測試驗收。
4.負責公司電信業(yè)務的申報和許可證的年檢。
5.負責對省通信管理局、省物價局、省工商局、省稅務局的協(xié)調工作，并負責處理相關文件。
6.負責資費報備和資費檔案的管理。
市場營銷部崗位職責15
一、主持本部門全面工作,負責本部門日常管理工作，組織本部門人員完成計劃工作任務。
二、擬訂本部門工作計劃、工作實施方案，提出工作措施，報批后組織實施。
三、擬訂、調整、完善本部門人員崗位職責和考核辦法，報批后組織實施。
四、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求和資金營運制度，負責聯(lián)社及所屬營業(yè)機構的資金營運工作管理、檢查、指導工作。
五、對單位和下級機構資金營運工作進行調研、評價，提出工作意見、建議，報批后執(zhí)行。
六、指導信用社完成組織存款、貸款營銷任務，審核統(tǒng)計員上報的報表及說明，交分管領導審批。
七、制訂經營目標及獎勵考核辦法。
八、開展信用工程建設工作，開展新業(yè)務拓展工作。
九、負責上報的申請貸款資料的初審和調查工作、全轄貸款管理工作并對信用社信貸管理工作提出評定、考核意見建議。
十、對轄內貸款業(yè)務檢查、管理、指導。
十一、擬訂學習培訓計劃，報批后組織轄內機構業(yè)務人員學習和培訓。對全轄信貸人員的業(yè)績評定、考核評比工作提出意見建議。
十二、負責統(tǒng)計報表的審核。按權限范圍負責審核、審批借款資料。負責審核委托代理業(yè)務。
十三、輔導信用社做好信貸檔案工作。
十四、清理、補充、修改業(yè)務規(guī)章制度，制定相關業(yè)務管理辦法和操作規(guī)程。
十五、召開部門工作例會，組織學習。
十六、對轄內機構落實法規(guī)制度和執(zhí)行財務會計業(yè)務操作規(guī)程、事務辦理規(guī)程進行指導、檢查，提出意見建議，做好記錄，出具檢查報告。
十七、按時上報工作計劃、工作總結、報表等相關工作資料，定期向領導報告工作。做好單位上下、內外的'協(xié)調溝通。貫徹國家法律法規(guī)和單位各項規(guī)章制度、工作要求，做好工作調研，提出工作意見、建議，報批后執(zhí)行。
十八、遵守法律規(guī)章和單位各項制度、工作職責、工作紀律，講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項工作事務和業(yè)務操作規(guī)程做好各項工作。
十九、完成單位分配和領導安排的其他工作任務。 綜合崗位職責
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